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NEW 正社員 イーキャリアFA

【荏原商事株式会社】技術営業(再エネ・インフラ)/即戦力 ※第二新卒(正社員)

荏原商事株式会社 求人ID:41345987
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

==☆おすすめポイント☆==
◆WLB:年休125日/残業月20時間(所定労働7.5時間)/DX推進により業務効率化
◆安定基盤:荏原G代理店/離職率3%未満/充実した教育制度とキャリアフロー
◆福利厚生:家族・住宅手当/育休取得◎/特別有給制度/リモート相談可
◆働き方:リモートワークOK/有給取得◎/社会貢献度の高い仕事
================================
【職務概要】
再生可能エネルギーの技術提案営業として下記業務を担当します!

【職務詳細】
脱炭素社会の実現に向けた取り組みとして、観光地における「EVの利用促進」や「充電インフラの整備拡充」の推進を行います。
日本各地、北海道から関西エリアの地方自治体に対し太陽光・EV充電器等の検討・設計・提案まで担当いただきます。

■1日の流れ(通常外出時)
9時 当該駅集合、レンタカーやタクシー、または、現地営業社員と当該市役所ゼロカーボン推進課に向かう
9時半 打合せ。打合せ終了後現地で昼食。
帰社。当日打合せ結果をもとに社内にて会議。
今後の方針を確認・共有。各担当・行動計画を決め、以降、定時まで社内業務。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都中央区日本橋茅場町三丁目9番10号 茅場町ブロードスクエア4F
地下鉄日比谷線・東西線「茅場町」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 450万円~600万円
待遇・福利厚生 ■年収:470万~630万円
 月給制:月額254800円
 賞与:年2回
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当(全額支給)、家族手当:配偶者10,000円、子供1人当たり5,000円、住宅手当:地域・世帯により13,200~35,000円、退職金制度、財形貯蓄支援制度、永年勤続表彰制度、貢献褒賞表彰制度、確定給付企業年金、定期健康診断、役職手当、技能手当、出張手当、単身赴任手当、転勤手当

■勤務時間:9:00~17:30(所定労働時間7時間30分)
 休憩時間:60分(12:00~13:00)

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 年間休日125日、完全週休2日制(土、日)、祝日、年次有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏期休暇(夏季休暇に加え7~9月に3日間の連続有給休暇取得を奨励)、育児短時間措置、産前産後休業、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、育児・介護休業等

応募方法

応募資格 【必須】
 ●普通自動車運転免許に加え、下記いずれか
  ・太陽光関連事業で設計や営業のご経験
  ・電気設計等のご経験

【歓迎】
 ●電気/インフラ系の営業経験者

〈福利厚生充実!〉
会員サービスで、スポーツジムやホテルなどの施設を無料・特別価格で利用可能!
 ・契約トレーニングジムの使用 ・無料eラーニング
 ・健康・メンタル相談サービス ・育児介護補助金制度 
 ・宿泊施設・レジャー施設の特別価格利用 など
育児休業は女性100%、男性89%取得、育児や介護に関する休暇は、積極的に利用することが可能で、積立休暇や結婚、災害、服喪時には有給を取得することが可能です。
また、ペーパーレスの促進やクラウド技術を活用した情報共有により、業務効率化・生産性向上に取り組んでおり、残業時間の削減につながっています。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 荏原商事株式会社
所在地 -
事業内容 【事業内容】■上下水道設備事業■環境設備事業■オペレーション・メンテナンス事業■プラント設備事業■建築設備事業■フィルター関連事業■コンプレッサ事業■小水力発電設備事業■ソリューション事業


【会社の特徴】同社は水・空気・環境保全プラント技術のエンジニアリング事業を行う企業です。ポンプを中心に、上・下水道設備のほか環境保全プラント設備を官公庁などに納入し、安定した事業を展開しています。
1948年(昭和23年)の創業以来、良好な生活環境を創るため全国的に活動拠点を拡張しつつ、新規事業にも取り組んできました。そして常に信頼され社会に貢献できる企業であり続けられるよう日々努力しています。環境問題と向き合い、社会的な責任を果たすべく従業員一人ひとりがスピード感と情熱を持って高品質の商品とサービスを提供することにより、人と環境、今と未来の架け橋を築くエンジニアリング企業であり続ける事を目指しています。
代表者 -
URL
設立 1948年5月25日
資本金 2億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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