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正社員
掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)
【越谷】ECサイト運営（MGR候補）◆残業20h程度・ニッチ業界のパイオニア◎
★事業会社でのEC運営ポジション◎
★ニッチ業界のパイオニア◎
★年休122日・土日祝休み・残業20h程度の働きやすさ◎
■業務概要
企業からPC等のIT機器を回収し、その後のデータ消去・再販売・導入サポート・運用・リサイクルまでのトータルサービスを手掛けている当社。事業堅調につき、再生PC等IT機器のECサイト運営・販売を牽引するマネジャー候補を増員募集致します。
楽天・Amazon等での販売戦略立案から販促企画まで幅広く裁量を持ち、リユース事業の成長を直接ドライブできる環境です。
■業務詳細：
自社でリサイクル・整備したPCやIT機器（ノートPC、周辺機器など）を、楽天市場・Amazon・Yahoo!ショッピングなどのECモールで販売する営業・運営担当となります。
【具体的には】
・出品戦略の立案
・価格調整
・在庫管理
・商品説明文作成、バナー・画像ディレクション、商品撮影
・OSインストール等 PCセットアップ作業
・売上分析や販促企画（クーポン施策、キャンペーン提案）
【商材】
・中古リユースのPC、IT機器、周辺機器
・法人、個人向け両方（主にBtoC）
■働きやすさ
・年間休日122日
・土日祝休み
・残業20h程度
・基本転勤なし
非常に働きやすい環境です◎
■当社の強み
国内でも競合が数社程度と少ないHDD内のデータ削除技術を核とし、今後も高い需要が想定される中古パソコンの仕入れと販売事業に優位性を持つ企業です。
特に創業40年近い当社は、独自の安定した仕入れルートを持っていることも強みです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中も変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 埼玉事業所 住所：埼玉県越谷市流通団地1-2-4 勤務地最寄駅：武蔵野線／南越谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 530万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～332,000円 固定残業手当/月：100,000円～118,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 健康保険は関東ＩＴソフトウェア健康保険組合 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円／月 家族手当：無 住宅手当：転勤者のみ 寮社宅：転勤者のみ 厚生年金基金：無 退職金制度：無 10年以上勤務者は功労金を支給する場合がある ＜定年＞ 65歳 再雇用有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励制度 社員教育に力を注ぐのが当社のポリシー。 必要な資格取得、講習会にかかる費用はすべて会社で負担。 試験費用は合否に関わらず2回まで支給します。 ＜その他補足＞ ■報奨金制度（実績に応じて表彰と報奨金を贈呈） ■社内外研修 ■社宅制度（転勤者のみ） ■U・Iターン支援制度（転勤者対象／転勤手当、引っ越し費用、転勤支度金5万円迄） ■教育助成金制度 ■結婚祝金 ■出産祝品 ■健康診断（基本健診だけでなく、健保指定ドックや婦人科オプション全て会社が全額負担） ■弔慰金 ■懇親会 ■本社はマイカー通勤不可・自転車通勤可（ビルの駐輪場無料）、支店はマイカー通勤可。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇（6日間）、慶弔休暇、有給休暇（5日以上の連休もOK） 産前・産後休暇※取得実績多数、育児休暇※取得実績多数 配偶者出産に伴う休暇（3日間）、結婚休暇（5日間） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・ECモールの運営・販売経験（楽天・Amazon・Yahoo!等） ・ECにおける売上分析・商品改善・販促施策のPDCA経験 ■歓迎 ・中古・リユース商材の取り扱い経験 ・IT系商材に対する基本的な知識 ・Photoshopや画像編集の経験（またはディレクションスキル） ・メンバー指導経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本システムケア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2-3-12 TennozuBayTower7F |
| 事業内容 | ■事業概要： ・使用済みIT機器の買取り、再販、リユース、資源リサイクル ・各種IT機器のデータ消去サービス ・PC導入・保守・運用管理の一括代行サービス ・各種IT機器のキッティングサービス ■当社について： 当社は創業以来、IT機器の回収から、運搬、保管、データ消去、検査、買取、リユース（再利用）、リサイクル（再資源化）にいたるまで、すべてのプロセスで厳格に要件をクリアし、お客様に安心・安全をお届けしています。 また、総合力と専門性にもとづく当社厳選したリユース情報機器を用いた機器導入・保守・機器管理・適正処理の一括代行サービス（LCM）は、お客様の業務負荷と機器運用コストの大幅な削減をもたらし、これまでに多くの企業に導入されています。 デジタル化の波とIoTの進展で高度化するIT機器。その再利用と再資源化を通じ、当社はお客様に最大価値を提供すると同時に、循環型経済社会の実現も後押ししていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://j-sc.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年12月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 3,100百万円 |
| 従業員数 | 115名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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