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正社員
掲載予定期間:2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)
【九州】機械設計エンジニア◆大手メーカー案件多数◆上流工程多数◆土日祝休◆研修制度充実
<国内有数の技術者集団/日本を代表するメーカーやSIer約800社と直接取引/上流工程比率7割以上/エンジニア一人ひとりの専門性向上と高付加価値化を実現>
■業務概要:
主に自動車・自動車部品・家電・医療機器などの大手メーカーにおいて、機械設計エンジニアとして開発業務に従事していただきます。
当社では、ユニットと呼ばれるチーム単位で開発業務に取り組める環境づくりに注力しています。ご経験やスキルに応じて、将来的にはPL・PMとしてご活躍いただくことも想定しています。
また、ご経験やご希望を考慮のうえ、担当案件を決定します。
■プロジェクト例:
・自動車内装・外装部品の設計開発
・EV・HEV向けバッテリーの電装品設計
・次世代医療診断システム・測定機器の設計開発
・人工衛星搭載機器の設計開発
・車両CAE解析業務(衝突解析専任CAE)
※以下のように幅広い業界のプロジェクトが稼働しています。
・自動車メーカー
・医療機器メーカー
・機械メーカー
・情報システム会社
・部品メーカー
■充実の研修制度:
◇一般的な研修制度に加え、ベテラン社員が講師を務める地域勉強会や、「自己実現制度」と呼ばれる理想のキャリア実現に向けた目標設定・個別カリキュラムの作成など、成長を支援する制度を整えています。
◇テクノプロ・グループが運営する全国50拠点の「Winスクール」やアライアンスパートナーとの連携により、eラーニングやLMSなどの育成プラットフォームを提供し、高度なプロフェッショナル人材の育成を支援しています。
■テクノプロ・グループについて:
<国内最大級規模の技術人材で、お客様をサポート>
テクノプロ・グループは、200を超える国内拠点に3万人超の技術者・研究者を擁し、インド・中国・東南アジアにもデリバリー拠点を展開しています。デジタル技術を軸にさまざまなサービスを提供する、国内最大級規模の技術アウトソーシング企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 無期雇用派遣 <試用期間> 2ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 【テクノプロ・デザイン社】クライアント先(九州) 住所:福岡県/大分県/佐賀県/長崎県/熊本県/宮崎県/鹿児島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 有 ただし、希望を考慮します。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~300,000円 <月給> 226,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験等を考慮の上、当社規程に従って決定いたします ■賃金改定:年1回 ■賞与:年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備/総合福祉団体定期保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額15万円を上限に支給 家族手当:無 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:福利厚生その他欄参照 厚生年金基金:無 退職金制度:選択制 積立確定拠出年金 <教育制度・資格補助補足> 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 <その他補足> ■住居手当・寮社宅補足:引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費用(敷金・礼金)全額会社負担、借り上げ社宅制度(独身・単身…2万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円+光熱費個人負担額)、社員寮(単身・家族)※規定あり ■手当:役職手当(当社規定による)、資格手当(上限5万円)、赴任手当(一律8万円)、転勤赴任一時金(上限5万円)※対象者の適用制限あり ■慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■土曜、日曜、祝日※祝日のある週は土曜出勤の場合あり ■その他休暇:年末年始、夏季、出産、育児、介護、慶弔、入社時、災害時(年5回、最大5日)、有給(入社6ヶ月後10日付与)、特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械設計エンジニアとしての実務経験が1年以上ある方 ・設計、評価、解析の業務経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テクノプロ |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F |
| 事業内容 | ■事業内容: 正社員として雇用する30,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングスの中核企業です。およそ3,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。 ■カバー技術領域: ・情報システム…業務系システム開発、業務アプリケーション開発、SaaS/Iaas等Webシステム開発 ・ITインフラ…ネットワーク及びサーバ設計構築、仮想化技術、クラウド技術、セキュリティ管理、運用及び保守 ・AI/ビッグデータ…画像、センサデータ、自然言語等を活用したコンサルティング、PoC、モデル作成、システム開発 ・電気電子…自動車/航空機/大型医療機器等の回路設計、評価、生産技術 ・組込制御…AD・ADAS/電動車/装置制御等へのIoTおよびAIロジック・制御ソフト開発 ・機械…自動車/航空機/医療機器等の機械設計、CAE解析、生産技術、技術コンサルティング事業 ・半導体…パワーエレクトロニクス/LSI回路設計/評価、半導体製造装置設計、プロセス開発 ・化学バイオ…化学/バイオ全般の研究開発、実験、医薬品開発、臨床開発 ■コンプライアンスおよび働きやすい環境構築への取り組み: 企業価値の向上、拡大発展すべくコーポレートガバナンス(企業統治)の重要性の認識はもちろん、コンプライアンスを重視した体制を構築し、企業倫理の確立に向け、コンプライアンスの強化および徹底に取り組んでいます。施策として、専門特化した部署の設置、リスクマネジメント事務局による徹底した管理体制を推進しています。さらに、個人情報を正しく扱うための基本方針制定、より安定したエンジニアリングサービスの供給に向けて取り組んでいます。 またテクノプロ・ホールディングス株式会社と株式会社テクノプロは、東京都の「働き方改革宣言事業」に賛同しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.technopro.com/ |
| 設立 | 年1997年6月 |
| 資本金 | 101百万円 |
| 売上 | 185,378百万円 |
| 従業員数 | 25,697名 |
| 平均年齢 | 37.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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