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正社員
掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【赤坂/在宅可】社内SE/データ活用・AI活用推進担当※自社プロダクトも好調/スタンダード上場
■業務概要:
当社の全社横断的なデジタル基盤を支える情報システム部門にて、AI推進からデータ活用基盤の構築、クラウドインフラの運用まで、次世代のIT戦略を牽引していただきます。
全社的なAI活用を推進するためのガバナンス体制構築から、Snowflakeを中心としたデータ基盤の設計・構築、AWS/Azure/GCPなどのマルチクラウド環境の管理まで、技術的な専門性を活かして幅広く担当いただけるポジションです。
ご入社後はHULFTやDataSpider等を活用したデータ連携基盤やクラウド環境の構築・維持運用からご担当いただきます。
将来的にはデータマネジメントの高度化やAI活用推進におけるガバナンス整備等も担当いただく想定です。
【現在の主要業務】
・データ連携基盤(iPaaS、ELT/ETLを用いた連携自動化、データ統合etc)の構築・維持
・データ活用基盤(Snowflake)の構築・維持、データマート設計構築、データ可視化に係る業務
・クラウドインフラストラクチャー(AWS,Azure,GCP)の構築・維持運用
【今後強化していきたい業務】
・全社AI活用推進
・現場部門へのAI活用推進における伴奏支援
・AI活用推進におけるガバナンス整備
・データマネジメントの高度化
■配属部門の魅力:
AIの全社活用を推進する専門部隊として、クラウドインフラの設計・構築・維持や社内システムの維持・運用からデータ活用、システム企画・導入と幅広い業務を実施している部門です。
自社製品を多く活用している面もあるため、自社製品の一番の活用ユーザーとして活用事例/先進事例をつくることで自社(自社製品)の価値向上・営業活動にも貢献しています。
■歓迎条件:
・データ連携ツール(iPaaS、ELT/ETL)の設計・構築・運用経験
・クラウド基盤(AWS,Azure,GCP)の設計・構築・運用経験
・DXまたはAI推進プロジェクトの企画・推進経験
・生成AIの社内教育・導入・展開・浸透経験
・現場部門に対するAI活用の伴奏支援経験
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ・契約期間:期間の定めなし <試用期間> 6ヶ月 ・試用期間中の処遇変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:15~17:45 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR19F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/南北線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 633万円~942万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~585,000円 その他固定手当/月:50,300円 <月給> 430,300円~635,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は全社平均残業時間(20時間/月)と、企業型確定拠出年金を含めた参考値としての金額となり、実際の経験・スキルにより変動する可能性があります。 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得、セミナー等受講費用補助 <その他補足> ・退職金補足:確定拠出年金(月々の給与にて受け取りも可) ・企業型確定拠出型年金 ・朝食、ランチ補助 ・セゾングループ共済会(パレット共済会):団体保険、財形貯蓄制度等も共済会から利用可能 ・その他社内カフェ・無料ドリンクサーバーなど働きやすい環境を整えております。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100% ・完全週休2日 ・年間休日123日 ※2025年度実績 ・祝日、年末年始(12/29~1/4) ・バケーション休暇、年次有給休暇 ・慶弔災害休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記すべてに該当する方 (1)エンジニアとしての実務経験(目安:5年以上) (2)社内外と連携しながらプロジェクトを推進した経験 (3)上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・Python、SQLを用いた開発経験 ・BIツールを活用したデータ分析・可視化業務の経験 ・クラウド基盤(AWS、Azure、GCP)またはデータウェアハウスの設計・構築・運用経験 ・システムエンジニアとしてお客様環境へのシステム導入経験" ・Python、SQLの開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セゾンテクノロジー |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR19F |
| 事業内容 | ■会社概要: 1970年にセゾングループの情報処理サービス会社として設立し、流通システム、クレディセゾン向けなどクレジットカード関連のシステム構築を手掛ける他、データ転送ツールシェアNo.1の「HULFT」を保有。 ■事業内容: HULFT事業、データプラットフォーム事業、システム受託事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.saison-technology.com/ |
| 設立 | 年1970年9月 |
| 資本金 | 1,367百万円 |
| 売上 | 24,383百万円 |
| 従業員数 | 771名 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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