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正社員
掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【大阪】ゲーム会社の事業支援担当◆<経営判断を支える>事業分析・KPI設計などをお任せ/土日祝休
□■「餓狼伝説」「THE KING OF FIGHTERS」等の人気IP保有企業■□
■業務内容:
ご経験やスキル、適性を踏まえ、下記業務の一部からお任せいたします。
担当業務を通じて経験を積みながら、段階的に担当領域を広げていただくことを想定しています。
◇営業/開発部門の事業支援
・事業部単位の予算策定支援および予実管理
・財務指標、非財務指標を用いた業績分析および改善提案
◇プロジェクト分析
・プロジェクトの収支分析、事業性評価およびリスク分析
・プロジェクト収支のモニタリングおよび改善提案
◇IP/ポートフォリオKPI設計
・IPおよび事業ポートフォリオに関するKPI設計、運用支援
・KPIトラッキング手法の構築および運用支援
◇経営戦略支援
・経営判断に必要な各種分析資料の作成
・中長期事業計画および戦略立案の支援
・経営課題に関する調査、分析および改善提案
■魅力:
ゲームビジネスに関する知識を身につけながら、予算策定・予実管理、プロジェクト収支分析、KPI設計など、事業管理に必要な幅広い経験を積むことができます。
入社後は、ご経験やスキルに応じた業務から担当し、段階的に担当領域を広げていただくことを想定しています。
将来的には、数値分析をもとに事業部門へ改善提案を行い、事業計画や経営判断を支援できる人材を目指していただけます。
■配属先について:
◇ファイナンス本部コマーシャルファイナンス課
財務・非財務の両面から事業を分析し、営業部門や開発部門と連携して、事業課題の解決と経営判断を支援する組織です。
定型的な数値管理にとどまらず、プロジェクト分析やKPI設計、事業計画の策定支援などを通じて、会社の成長に幅広く関わることができます。
また、国内外の関係者と連携する機会があり、グローバルな事業環境の中で経験を積むことができます。
■歓迎条件:
・FP&A、事業分析、プロジェクト収支管理のいずれかの経験
・KPI設計または経営層向け資料作成の経験
・英語スキル(ビジネス会話、会議進行、折衝経験等)またはTOEIC(R)700点以上
・ゲーム業界での就業経験
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の就業時間は9:30~18:00(実働7時間30分/休憩60分) ※試用期間終了後よりフレックスタイム制適用となります。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~16:00 フレキシブルタイム:5:00~10:30、16:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪SORA 住所:大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目1番3号 SORA新大阪21 19階 勤務地最寄駅:御堂筋線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 480万円~592万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,800,000円~5,920,000円 <月額> 300,000円~370,000円(16分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外手当は別途支給いたします。 ■賞与:年2回(標準評価:4ヶ月/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:一時金・確定拠出年金 <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■セミナー補助制度・研修制度 <その他補足> ■昼食補助制度 ■フリードリンク ■オフィスカジュアル/制服なし ■開発専任役職手当 ■リファラル制度 ■健康診断(年1回) ■インフルエンザ予防接種 ■従業員相談窓口 ■福利厚生倶楽部 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、夏季休暇、セルフケア(健康診断の受診当日)、病気休暇(3日)、ファミリー&アニバーサリー(家族に関する私用や、本人・家族の記念日等に取得可/2日)、慶弔・出産・罹災休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須条件: ・数値分析を活用した業務改善、課題提起または提案経験2年以上 ・下記いずれかの領域における実務経験2年以上 └プロジェクト管理 └PMO └事業企画 └経営企画 └管理会計 ・複数部署と連携しながらプロジェクトまたは業務を推進した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社SNK |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4-5-41 新大阪第2NKビル3F |
| 事業内容 | ■企業理念: 私たちSNKはエンタテインメントを展開する企業として、『進化・創造・感動』(Evolution, Creation&Inspiration)を指針とし、世界中の人々にさまざまな感動や喜び、楽しさの体験を提供してまいります。 ・Evolition-進化の継続- ・Creation-新しい価値の創造- ・Inspiration-人々に感動を与える- ■事業内容: (1)ビデオゲーム事業:コンシューマ、PCおよびスマホ向けゲームを開発し、販売・運営を行っています。「餓狼伝説」、「サムライスピリッツ」、「THE KING OF FIGHTERS」、「メタルスラッグ」などの自社IPを守りつつ、それらをさらに進化させた新たなタイトル、そしてまだ誰も見たことがないまったく新しいプロジェクトなど、モノづくりに専念できる体制のもと、日々チャレンジを続けています。 (2)ライセンス事業:コンテンツは200以上、そのひとつひとつに奥深いストーリーやキャラクター設定があります。当社では様々なパートナー様と協業して、それらIPを使ったライセンス事業を行っています。また、IPを様々なエンターテインメントに展開することで、広く世界に知ってもらうこと、そしてより多くの人に楽しんでもらうことを目的とした活動、「SNK Universe Project」も始動しました。これからもSNKは、ゲームという枠を超えて、マンガ、アニメ、映画、音楽など、多様なエンターテインメントへIPを展開していきます。 (3)e-SPORTS事業:「THE KING OF FIGHTERS」や「SAMURAI SPIRITS」をはじめ、e-SPORTSと親和性の高い対戦格闘ゲームコンテンツを多数保有し、公式大会「SNK World Championship」などを通じて、競技プレイのレベル向上とエンターテインメント性の向上に注力しています。また、「e-SPORTSサポートプログラム」では、コミュニティが主催するゲーム大会や、企業・団体が主催する活動などのサポートを行い、e-SPORTSシーンの拡大にも力を入れています。これからもSNKは、e-SPORTSを通じて新たなファン層の獲得やブランドの拡大を図り、プロフェッショナルゲーミングの発展に貢献していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.snk-corp.co.jp/ |
| 設立 | 年2001年8月 |
| 資本金 | 10,013百万円 |
| 売上 | 4,055百万円 |
| 従業員数 | 472名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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