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正社員
【職務概要】
同社の経理部にて、決算業務の統括から
経営企画・管理会計の領域まで幅広くお任せします。
【職務詳細】
・決算業務(月次・年次)の統括
・月次決算の予実分析に基づく経営陣への報告及び改善提案
・年度予算の策定
・管理会計業務、経営企画業務への参画(M&A・海外展開に関する検討を含む)
・部門横断でのプロジェクト推進・調整業務
・金融機関対応
・メンバーマネジメント及び組織パフォーマンスの最適化
【経理部の役割】
こうした事業拡大を数値面から舵取りを担うのが経理部です。
単なる集計にとどまらず、経営の「羅針盤」として機能することが求められます。
企画~製造~物流~販売を一気通貫で支える管理部門の中核として、
力を発揮していただきます。
現在は基幹システムの刷新やAI活用による業務高度化にも取り組んでおり、
仕組みづくりの段階から関わっていただけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(管理部門系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県西宮市久保町5-16 ハーバースタジオ43 南館 阪神本線「西宮」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:780万~900万円 年棒制:月額650000円 賞与:※年俸制のため賞与対象外 昇給:年1回(10月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 育児休業制度、介護休業制度、復職支援制度、社員割引制度、カフェテリアプラン(ポイント制の福利厚生)、社員表彰制度、交通費全額支給 ■勤務時間:9時00分~17時40分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日115日】週休二日制(月8~10日)、連続休暇制度(5連続休暇取得を推奨) |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で経理責任者またはそれに準ずる立場としてのご経験 (役職名不問。決算や組織運営を実質的に担ってきたご経験を重視します) 【尚可】 ・BtoC領域でのご経験 ・連結決算、M&A・PMI、海外子会社管理のいずれかのご経験 ・ERP導入や業務改革を推進したご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シュゼット・ホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務 【会社の特徴】★「たったひとつのお菓子から、心ときめくシーンを演出する」★ ■商品企画から販売に至るまで一貫して同社プロデュースを行う体制で、現在では同社ならではのノウハウを活用し高価値ブランド構築のためのコンサルティング事業や、OEM生産事業など、様々な事業へと領域を広げることで、日本・世界の製菓技術向上・製菓ビジネス活性化の一翼を担っています。 ■2014年にはシンガポールへ出店し、日本発の”洋菓子文化”をアジアはもとより、欧米、世界へと発信するユニバーサルブランドの展開を目指しています。 ■その他EC市場にも参入。国内店舗にとどまらず、世界、WEB市場へと今後も更なる飛躍を続けていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1969年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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