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正社員
【職務概要】
全国に約1,000店舗を展開する「トータルリペア」ブランドにおいて、ハウスメーカーや賃貸管理会社等への住宅リペアサービスの提案営業およびフランチャイズ（FC）加盟店への営業支援を担当します。
【職務詳細】
■ハウスメーカー・賃貸管理会社・不動産オーナー等への新規・既存提案営業（架電・オンライン・訪問）
■住宅の木部（フローリング、柱等）やサッシ・アルミ部材の修繕・バリューアップサービスの提案
■『トータルリペア』FC加盟店（独立したオーナー様）に対する営業成長支援（オンライン面談・営業同行）
■加盟店オーナー向けの顧客獲得ノウハウ・営業スキームの導入指導および各種コンサルティングサポート
■直行直帰や在宅勤務（週2～3回程度）を活用した柔軟な商談スケジュール・営業プロセスの組み立て
■顧客ニーズや現場の課題に基づいた新サービス企画・業務改善の社内提案
■社内の他部署（技術指導部門、マーケティング部門等）や外部関係者との連携・調整業務
■契約書類の作成、提案資料の作成および営業データの入力・進捗管理
・プレイヤーとしての営業活動にとどまらず、他社（加盟店オーナー様）の成長を支援する手応えが得られます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル30階 都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額356900円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、通勤手当、役職手当、社内外相談窓口設置、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、社員紹介手当、産休・育休制度、健康企業宣言「銀の認定」、くるみん取得 ■勤務時間：フレックスタイム制あり（コアタイム、11：00～14：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日程度（2026年予定：124日）】完全週休2日制（土・日）、祝日、入社時特別休暇（3日間）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過時点10日～最高20日 ※有休推奨日あり）、産前産後休暇、育児休業、介護休業 |
| 応募資格 | 【必須】 ■法人営業の実務経験をお持ちの方（業界不問） ■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【尚可】 ■住宅、不動産、建設業界における営業実務経験 ■フランチャイズ（FC）本部でのSV（スーパーバイザー）経験、または店舗指導・営業支援経験 ■無形商材におけるコンサルティング営業の実務経験 【モデル年収例】 ■700万円／入社5年目・課長（月給50万円＋賞与） ■1,100万円／入社4年目・本部長（月給80万円＋賞与） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アミークス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■フランチャイズ事業／プラットフォーム事業／人材紹介事業 【会社の特徴】【フランチャイズ事業について】 ◆設立以来「捨てない・壊さない・取り替えない」をスローガンとして掲げ、自動車や住宅の補修ブランド『トータルリペア』をFC運営。現在フランチャイズ加盟店はリペア業界トップクラスの全国約1000店舗を誇ります。現在さらなる拡大を目指し、大手企業との取引やサービス開発、加盟店支援体制の強化にも取り組んでおります。 【業界をつなぐ流通支援プラットフォームを構築】 ◆自動車業界をさらに活性化させるため、トータルリペアで培ったノウハウとAIを活用し、自動車に関わる事業者と、その事業者が求めるサービスをつなぐマッチングシステム（プラットフォーム）を構築中。自動車業界のUber化を目指し、いつでも、どこでも、欲しいタイミングで自動車に関する悩みが解決される社会を創ります。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1982年5月 |
| 資本金 | 7,800万 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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