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正社員
掲載予定期間:2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)
【伊賀市※未経験歓迎】食品原料の製造スタッフ◇定着率100%/年休124日/実働7h/転勤なし◇
~未経験歓迎/スーパーやコンビニに並ぶお菓子や飲料に使用される香料・粉末原料の製造職/年間休日124日・完全週休2日制(土日祝休み)/残業月平均5時間以下/有給取得率70%以上/部署設立以来18年間退職者0名の働きやすい環境~
■仕事内容:
お菓子や飲料、健康食品などに使用される香料・粉末原料の製造をお任せします。製造は決められたレシピに沿って進めるため、特別な知識や経験は不要です。原料の計量や機械操作、製品の仕上げ作業などをチームで行います。入社後は先輩社員が丁寧にサポートするため、未経験の方も安心してスタートできます。
▼具体的には:
・製造に使用する原料の計量・準備
・製造設備への原料投入や機械操作
・完成品の品質チェック
・包装、仕上げ、出荷前作業
※2名1組のチームで協力しながら業務を進めます。
※作業手順はマニュアル化されており、先輩社員が丁寧にフォローします。
■組織構成・教育体制:
8名が在籍しています。20代~50代まで幅広い年代の社員が活躍しており、全員が中途入社・未経験からスタートしています。チームで協力しながら仕事を進める風土が根付いており、分からないことは気軽に相談できる環境です。部署設立以来18年間退職者0名と高い定着率を誇り、長期的なキャリア形成が可能です。
■働く環境:
◇3班3交替制/2名1組で業務を担当
◇工場内は空調完備
◇専用休憩スペースあり
◇残業月平均5時間以下
◇有給取得率70%以上
◇重量物の運搬はフォークリフトを使用
◇スポーツドリンク支給あり
※無理のない生産計画を組んでいるため、納期に追われることはほとんどなく、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。
■キャリアパス:
将来的には製造現場のリーダーとしてメンバーの取りまとめに携わることができます。また、生産管理など他部署へのキャリアチェンジも可能です。本人の希望や適性に応じて、長期的なキャリア形成を支援しています。
■当社について:
お菓子や飲料、健康食品、化粧品などに使用される香料・原料の製造を手掛けるメーカーです。大手食品・香料メーカーとの取引実績も豊富で、OEM事業の拡大に伴い業績は安定して成長中。人々の暮らしに身近な製品を支える、将来性の高い事業を展開しています。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 月給を時給換算して、出勤した分の時給での賃金支払いとなります。 時給1,494円~1,920円 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~8:00 (所定労働時間:7時間0分)(交替制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:00~16:00 16:00~0:00 0:00~8:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:三重県伊賀市安場字東赤坂1459-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 336万円~432万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 210,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 計4.10ヶ月分(前年度実績) ■その他固定手当: 交代手当20,000円~20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額10,000円まで 家族手当:扶養家族1人につき月5,000円 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 60歳 再雇用制度65歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJTがメインとなります。 <その他補足> ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・賞与年2回(前年度実績4.1ヶ月分) ・昇給年1回 ・退職金制度あり(勤続1年以上) ・通勤手当支給(月額10,000円まで) ・家族手当(扶養家族1人につき月5,000円) ・時間外手当 ・深夜手当 ・交替勤務手当(月20,000円) ・健康診断 ・マイカー通勤可(無料駐車場完備) ・スポーツドリンク支給 ・空調完備 ・専用休憩スペースあり ・再雇用制度あり(65歳まで) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・誕生日休暇あり ・創立記念日休暇あり(11月第3金曜日) ・有給取得率70%以上 ・有給休暇は入社6カ月後に10日付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <第二新卒歓迎・業界未経験/職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・チームで協力しながら業務に取り組める方 ■歓迎条件: ・ものづくりに興味をお持ちの方 ・食品に関わる仕事に興味をお持ちの方 ・工場や製造現場での勤務経験をお持ちの方 ■こんな方におすすめ: ・安定した食品業界で働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・伊賀市で将来を見据えて働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | イシダフーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒518-1145 三重県伊賀市安場字東赤坂1459-7 |
| 事業内容 | ■事業内容 香りと健康をテーマに、オリジナル商品の製造・販売からOEM受託まで幅広く展開。食用植物油やグルメオイルなどの食品、健康食品、化粧品・芳香剤・化粧品香料・化粧品原料など、多彩なアイテムを手掛けている。有機加工食品の小分け・最終製品仕上げ、スプレードライ・シーズニング製造、食品香料の輸入・製造・販売、植物油等の輸入販売にも対応し、企画から小分け、パッケージングまで一貫した生産体制を整備。国内外の有機原料や香料を扱い、クライアントのニーズに応じた柔軟な製造・小分け・ブレンドやOEM生産を行っている。 ■当社の特徴 香りの専門企業として、日々のくらしに溶け込む「香り」を通じ、人の心と人生を豊かにすることを掲げて事業を展開。フレーバー事業部・スプレードライ事業部でISO9001認証を取得し、品質マネジメントシステムに基づいた徹底的な品質・衛生管理を実現している。三重県伊賀市の自然豊かな環境に位置する工場・倉庫には最新設備を導入し、安定した環境のもとで正確かつ一貫した生産管理体制を構築。少量多品種にも対応可能な柔軟性と、オーガニック原料の取り扱い経験に基づく高度な管理体制を兼ね備えており、顧客のアイデアを形にする開発パートナーとして選ばれている。 ■企業メッセージ 創業以来、「くらしの中に香りを提供することで、人の心と人生を豊かにする」という理念のもと、さまざまな香りの製造・販売に取り組んできた。香りは嗅覚だけでなく味覚や記憶にも作用し、「美味しい」「懐かしい」といった感情を呼び起こす力を持っている。その力を安心・安全な品質でお届けするため、品質管理体制の強化と技術の研鑽を継続。 ■当社の強み 香り・オーガニック・健康を軸に、食品から化粧品まで一貫して対応できる総合力が強み。ティーバッグ加工や砂糖・オイル等の小分け、ブレンドハーブティーやオイル混など、細やかな要望へのカスタマイズに強く、小ロットからOEMまで柔軟に対応可能。過去には有機JAS関連の認証(小分け業者、輸入業者、生産行程管理者)を取得し、有機製品の取り扱いに関するノウハウと運用経験を蓄積してきた。「安全・安心」「高品質」「信頼性」の高い製品供給を実現し、顧客の長期的なブランドづくりを支えている。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ishidafoods.co.jp/index.php |
| 設立 | 年1990年2月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 38名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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