【株式会社エイジュ】【梅田】総務・労務担当◆給与計算・社会保険・勤怠管理・オフィス環境維持／グループ全体を支える仕事◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)


【梅田】総務・労務担当◆給与計算・社会保険・勤怠管理・オフィス環境維持／グループ全体を支える仕事◆


【関西本部およびグループ子会社の労務・総務業務を広く担い、社員の働きやすい環境づくりを支えるポジションです】

■業務概要
当社の関西本部およびグループ子会社において、労務管理と総務業務全般を幅広く担当します。社員の給与計算や社会保険手続き、勤怠管理、オフィス環境維持、社内手続きサポートなど日常業務を通じて、グループ全体の組織運営を根幹から支える役割です。加えて、グループ各法人からの問い合わせ対応や各種イベント運営など、社員が快適に働ける体制づくりにも貢献していただきます。

■業務詳細
・給与計算、賞与データ入力、各種控除計算、社会・労働保険の入退社手続きおよび給付申請書類の作成・提出
・本部および子会社の入退職処理、勤怠データ集計や未打刻・不備データの修正依頼、残業時間の確認
・健康診断予約・受診管理、ストレスチェック手配、年末調整データ回収・確認等、定期イベントの運用
・雇用契約書や辞令の作成・発行、通勤手当や住所変更など各種申請受付・手続き
・ハラスメント相談の初期対応窓口
・オフィス備品・消耗品管理、郵便物仕分け・発送、社用携帯やPCの貸与・台帳更新
・代表電話・来客応対、契約書や重要書類のファイリング・保管・PDF化推進
・社内チャットやメールによる労務・手続き・規程の問い合わせ対応
・業務フローのマニュアル整備・標準化への協力

■組織構成
関西本部およびグループ子会社のバックオフィスチームに配属されます。チームで協力しながら業務を推進します。

■業務の魅力
労務・総務の幅広い業務に携わり、グループ全体の運営を支えるやりがいを実感できます。業務改善や標準化推進にも関わり、企画力や対応力を磨けます。

■教育体制
業務マニュアルやOJTによる実務フォロー体制があり、経験やスキルに応じて段階的に業務を習得可能です。

■就業環境
オフィスは梅田。グループ各法人と連携しながら、主体的に業務を進めていただきます。

■企業の特徴/魅力
グループ全体で協力し合う風土があり、社員が安心して働ける環境づくりと業務の効率化・電子化を積極的に推進しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】