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【株式会社Liberaware】シニアセールスエンジニア(バッテリー)◆国産の無人機とロボティクスを、社会を守る力へと変えていく会社【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Liberaware 求人更新日:2026年11月5日 求人ID:41492554
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)


シニアセールスエンジニア(バッテリー)◆国産の無人機とロボティクスを、社会を守る力へと変えていく会社


■概要
HINOTATEは、Liberawareが培ってきた「危険な場所に人を行かせない」という思想を受け継ぎながら、国産の無人機とロボティクスを、社会を守る力へと変えていく会社です。私たちが目指しているのは、一社ですべての技術を開発することではありません。日本各地にある技術、企業、人材をつなぎ、それらを一つの製品・システムとして成立させ、継続的に供給できる「基盤」をつくることです。
今回募集するのは、経営戦略部を基盤に、バッテリー事業の立ち上げと顧客開拓を担う技術営業・事業開発人材です。電池の特性を理解し、顧客の機体・用途に応じた要求を整理しながら、海外技術パートナー、国内メーカー、開発・製造部門をつなぎ、試作・評価から受注・量産供給までを主体的に推進いただきます。

■職務概要
国内ドローン・ロボティクスメーカー等に対する顧客開拓、用途・要求仕様のヒアリング、技術提案
セル・バッテリーパック・BMSについて、容量、出力、重量、サイズ、安全性、寿命、コスト等を踏まえた製品仕様・提案内容の検討
次世代リチウムイオン電池の技術・材料メーカー側の技術・製造チームとの技術協議、顧客要求の展開、共同開発・カスタマイズ案件の推進
サンプル評価、機体搭載試験、性能・信頼性検証に関する顧客・技術部門間の調整と課題解決
見積、価格・供給条件の設計、案件管理、顧客との商談・契約交渉および受注後の立ち上げ支援
国内生産・調達体制、品質管理、量産移管等の検討における事業・顧客側からの参画
JV等の共同事業化に向けた市場調査、事業計画、製品・顧客戦略、販売計画の策定・実行

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:千葉県千葉市中央区中央3-3-1 フジモト第一生命ビル6階
勤務地最寄駅:葭川公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京営業オフィス
住所:東京都港区三田3-9-7 三田JEBL4階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
原則、千葉本社での勤務となりますが、東京営業オフィスへの出社やリモートワーク相談可

<転勤>
当面なし
転勤は当面予定しておりません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
700万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):374,000円~587,000円
固定残業手当/月:116,900円~183,450円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
490,900円~770,450円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
賞与・昇給年2回(2月、8月)
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
各種社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月額30,000円まで
家族手当:当社規定による
住宅手当:無
寮社宅:無
厚生年金基金:無
退職金制度:無

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
‐

<その他補足>
・インセンティブ:ストックオプション制度有
・オフィスカジュアル
・ランチトーク制度(ランチコミュニケーション費用を月1回会社が負担する制度)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・年間有給休暇10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 
※当社カレンダーに準ずる

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下すべて、または同等のスキル・経験をお持ちの方
リチウムイオン電池、バッテリーパック、BMS、電源関連製品等の技術営業、FAE、商品企画または事業開発の経験
電池の主要性能指標と技術的制約を理解し、顧客の要求を技術仕様へ落とし込めること
顧客・開発・製造・品質部門など複数関係者を調整し、案件を主体的に前進させた経験
新規顧客との商談・提案から評価、採用・量産化に向けたプロセスに携わった経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Liberaware
所在地 〒260-0013
千葉県千葉市中央区中央3-3-1
フジモト第一生命ビル6F
事業内容 2016年に設立され、屋内点検分野に特化した小型ドローンの開発及び点検ソリューションを提供しています。屋外に比べ、空間や通信等で実装が難しいとされる屋内産業用ドローン分野において、高い技術力と撮影した画像の解析まで行うソリューション提供を武器に急成長しています。2022年2月に同社の資金調達は累計13.6億円に到達しました。
1. 自社にて設計・開発した小型ドローン
インフラ等の設備の点検箇所には、狭く、暗く、汚い場所も多く、通常の産業用ドローンでは入ることすら困難な場所も多いが、当社は数年前からこのような環境下で利用できる小型ドローンに特化して研究開発を行ってきました。小型化実現のため重量やサイズに制約を受ける中、フレームはもちろん、バッテリー、プロペラ、モーター、カメラから頭脳に当たるフライトコントローラーに至るまで自社で開発し、企業ごとの課題にも柔軟に対応できるよう作り込んでいます。また、産業界の生産性向上や安全性向上に貢献したいという理念から、ひとつひとつの技術や構造について細部にわたり検証を行い、産業用途に耐え得るものづくりを目指しています。
2.国産ドローン
当社のドローンは国内で製造している国産ドローンです。現在、ドローン市場では、中国製ドローンが大きく先行しており、技術面でも生産量でも抜きん出ている中、日本の技術力を上げていきたいという思いで国産ドローンにこだわっています。この点、20年9月に政府より、セキュリティ性能の高いドローンの利用や、セキュリティ体制が整備されている企業のドローン利用の推進を表明しており、一部民間企業にも同様の動きが見られることから、今後さらに国産ドローンメーカーへの需要は高まると考えており、弊社もすでに国産メーカーの利用を推進している大手製造業に評価・利用いただいています。
3.点検だけに終わらない映像解析・編集まで一貫したサービスを提供
ドローンが撮影した映像を3D化や点群、パノラマ(オルソ画像)に編集する技術や人工知能(AI)を活用した技術にも力を入れており、ドローン機体のハードウェアの技術と映像解析・編集のソフトウェアの技術を組み合わせたソリューションを提供できることも強みです。今後は、製造業のDX化を支えるため、ドローンで集めたデジタルデータの一元管理を推し進めるサービスの展開も視野に入れています。
代表者 -
URL http://liberaware.co.jp/
設立 年2016年8月
資本金 2,000百万円
売上 815百万円
従業員数 71名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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