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正社員
【職務概要】
同社の人財開発本部人事部人財採用課にて、新卒・中途採用業務全般を担当します。
【職務詳細】
・新卒採用業務
- 仕事体験（インターンシップ）や会社説明会の企画・立案・運営
- エントリー誘致に向けた学生への電話連絡
- 学生の情報管理等に関する事務作業
- 採用SNSの企画・更新
- 内定者交流会、内定式、入社式の企画・運営
- 1年を通した採用計画および採用手法の立案・実行（年間目標：20～30名）
・中途採用業務（正社員・パート・派遣）
- 各部門責任者への求める人物像や採用要件のヒアリング
- 求人広告媒体の選定および人材紹介会社等の取引先折衝
- 応募者との選考日程調整等の連絡業務（主に電話対応）
- 入社手続きに伴う書類作成・準備
- 配属時の研修対応
・その他人事業務
- 社内報の編纂
- 従業員からの各種問い合わせ対応
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市北区黒川本通3丁目33番地1 名古屋市営地下鉄名城線「黒川」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：393万～450万円 月給制：月額257000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限5万円／月）、資格取得支援・手当あり、退職金制度（確定拠出年金）、社員持株会、慶弔見舞金、福利厚生倶楽部入会、インフルエンザ予防接種補助制度、忘年会補助金 ■勤務時間：9：00～17：45 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日113日】週休2日制（シフト制）、誕生日休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、生理休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 普通自動車免許（AT限定可）を持ち、運転が可能であり、下記いずれかを満たす方 ・採用業務の経験 ・社会人経験5年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ティア |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■葬儀施行全般や各種法要の請負 ■葬儀施行後の遺族の相談内容に応じたアフターフォロー ■中部、関東、関西に直営、FCで葬儀会館を運営 ■フランチャイズによる葬儀ビジネス参入提案とノウハウ提供 【会社の特徴】1997年の設立以降、急速に成長を遂げてきた同社は、「日本で一番『ありがとう』と言われる葬儀社」を目指し、業界変革にチャレンジし続けています。 年間の葬儀施行件数は業界トップクラスで、東証スタンダード市場に上場。 現在、同社は中部・関西・関東地区を中心に運営しており、会館での葬儀・法要の請負のほか、寺院や個人宅、公共の場所などでの葬儀・法要も行っております。また、葬儀施行後には、ご遺族の相談内容に応じたアフターフォローも行っています。 今後もさらに葬儀サービスを充実させ、全国展開を視野に入れています。 同社のスタッフは、”ご遺族を支えたい”という想いに共感し、未経験から充実した研修や上司、先輩社員に支えられ、立派に成長しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1997年7月 |
| 資本金 | 18億95百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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