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正社員
【職務概要】
同社が製造するエレベーターの新設・改修（リニューアル）に向けた営業を担当していただきます。
【職務詳細】
・中央官庁、独立行政法人、自治体、建設会社などの既存顧客への提案営業（官公庁比率高め、一部新規問い合わせ対応あり）
・建物の新設や建て替えに合わせたオーダーメイド仕様の提案および受注対応
・顧客、設計事務所、ゼネコンとの打ち合わせおよび仕様の検討
・見積書、入札書類の作成と提出
・社内の設計、製造、施工管理との納期や仕様の調整
・受注後から工事完了、引き渡しまでのフォローおよび次回改修の相談対応
・工事期間中の定例打ち合わせ参加（週1回、設計事務所や設備業者、顧客との仕様確認）
【営業スタイル・特徴】
・飛び込み営業や時間外の訪問、個人ノルマは一切ありません
・20～30年前に納入したエレベーターのリニューアル提案が中心です
・市役所などの公共施設や10～12階建てマンションなどを担当します
・埼玉の自社工場で一貫生産しているため、特殊な要望にも柔軟に対応可能です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区東光2-3-18 JR各線「博多」駅徒歩13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：372万～486万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（4ヶ月程度） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 住宅手当（単身者13000円／世帯主17000円）、通勤手当（会社規定に基づき支給）、退職金制度、確定拠出型企業年金、資格取得支援制度、出産・育児支援制度、定年60歳（65歳まで再雇用制度あり） ■勤務時間：8時45分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇(3日)、年末年始休暇(12／30～1／4)、GW、慰労休暇(2日)、有給休暇(入社半年経過後10日付与)、育児休業、介護休業、看護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【尚可】 ・営業経験（業界不問） ・顧客のもとへ定期的に通い関係性を深めて提案につなげた経験 ・顧客の要望をヒアリングし提案につなげた経験 ・建設、設備、メーカー等での営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本エレベーター製造株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】エレベーター、エスカレーター、小荷物専用昇降機等の製造販売、据付工事、保守管理 【会社の特徴】同社は1935年創業の日本におけるエレベーター専業メーカーのリーディングカンパニーです。大手メーカーが画一的な製品展開を行う中で、同社は開発・設計から製造、施工、メンテナンスまでを自社で完結させる一貫体制を強みとしており、顧客の建物構造や要望に合わせた柔軟なカスタマイズ対応を可能にしています。官公庁や大学、独立行政法人といった公的機関への導入実績が豊富で、公共性の高いインフラを支える企業として強固な経営基盤と信頼性を築いています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1947年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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