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正社員
【職務概要】
同社自社ビル「NHN アトリエ」のファシリティマネジメント担当として、施設維持管理やオフィス運営全般をお任せします。
【職務詳細】
・管理会社や業者との調整、定例会の対応
・巡回、清掃などの年間計画の作成と進捗管理
・修繕や工事業者の見積比較、予算管理、請求処理
・テナント対応（家賃請求などの各種調整）
・社屋でのイベント開催時の対応
・社内向け報告資料の作成
・その他、社屋管理に関わる業務全般
【組織・環境】
・配属先：総務・社屋管理チーム 社屋管理パート
・電気、空調、防災等のインフラ管理からオフィスレイアウト最適化、内装工事、産業廃棄物処理まで幅広く管轄しています。
・現在の社屋管理担当者と伴走しながら、ビル管理の専門性を高めていける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋三丁目1番8号 NHN アトリエ 東京メトロ日比谷線 「虎ノ門ヒルズ」駅 徒歩約5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額333333円 賞与：年2回（1月・7月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、Study制度（書籍・講座支援）、Skill研修、社内公募制度、マッサージルーム、ジム、シャワー室、カフェ、ライブラリー、日替わり弁当無料提供、ドリンク・アイス無料、社内イベント・パーティー ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11：00～15：00） ※標準的な労働時間：7時間30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（法定+3日付与 ※1日単位・半日単位・時間単位）、年末年始休暇、慶弔休暇、積立年次有給休暇制度、リフレッシュ休暇制度（勤続5年で10日間） |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社などにおける総務部門での実務経験 ・取引業者との調整・交渉およびサービスの提案・導入経験 ・トラブル発生時の一次対応から報告書作成までの経験 【尚可】 ・オフィス管理／運営経験 ・ビル管理、施設管理、不動産管理会社、または事業会社の総務・管財部門等での実務経験 ・年間計画や修繕などのスケジュール作成～調整と進捗管理、予算管理の経験 ・図面を読み、建築や設備の知識を業務に活かした経験 ・小規模な補修や作業を自ら行った経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NHN JAPAN株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■同社グループの経営戦略の立案・遂行■グループ各社の事業戦略支援・管理 【会社の特徴】同社は、韓国の総合IT企業「NHN Corp.」を親会社に持つ日本法人で、グループ全体の経営・戦略支援を担う「ホールディングス機能」と、エンタメからITインフラまでをカバーする「多角的な事業領域」が最大の特徴です。 かつて日本で「LINE」を誕生させた旧NHN Japanの流れを汲んでおり、そのDNAを引き継いだ高い技術力とユーザー体験へのこだわりを持っています。 同社は、単一のサービスに依存せず、BtoC（消費者向け）とBtoB（企業向け）の両軸で強力なグループ会社を展開しています。 また、同社は「社員が心地よく働ける環境（セカンドホーム）」を重視しており、その充実ぶりは業界でも有名です。拠点は虎ノ門の自社ビル「NHN アトリエ」（隈研吾氏デザイン）に集約されています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2013年4月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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