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正社員
掲載予定期間:2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【福岡/大野城市】品質保証/幅広いカテゴリー担当・裁量大/経営直結のポジション
〈多様な商品カテゴリの品質向上を主導/開発段階から市場対応まで幅広く品質保証を担当/裁量大きく仕組みづくりを推進できる環境〉
■業務概要
当社の品質保証(QA)は、アウトドア用品やホーム用品、モバイルアクセサリなど多様な商品を対象に、商品の企画段階から販売後まで全工程に関与し、高品質な商品をお客様へ届ける役割を担います。法令や安全性の確認、品質基準の策定、不良・クレーム分析と改善、工場や社内関係部署との連携など、品質向上に向けた一連の業務を担当します。
■業務詳細
・商品開発段階での品質確認:企画・試作段階から法令や安全性の確認、品質基準の作成、商品選定会議への参加、改善提案
・販売後の品質管理と改善:不良・クレーム内容の分析、原因特定、月次レポート作成、協力工場への改善依頼・再発防止管理
・修理・クレーム・事故対応:CS部門と連携し、原因調査や対応方針の検討、再発防止策の実行、仕組み改善
■担当カテゴリー
アウトドア・ホーム用品・雑貨・カー用品・ガジェット・スポーツ用品・ペット用品・釣具など、幅広い商品カテゴリーを担当します。
■仕事の魅力
◇経営直結の影響力
QAの判断がブランド価値・経営数値に直接的に影響します。
◇守備範囲の広さ
上流(開発審査)から下流(CS・トラブルシューティング対応)まで一気通貫で関与でき、製造業QC経験を多面的に活かせます。
◇改善裁量の大きさ
仕組みづくりの自由度が高く、自身の経験を制度化できます。
◇工場との折衝
協力工場とのコミュニケーションを通じ、グローバル品質マネジメントスキルが磨けます。
◇少数精鋭
経営層との距離が近く、意思決定スピードが速い環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 品質管理・保証(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中は賞与支給対象外、基本勤務時間9時~18時(相談可) |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、16:00~22:00 休憩時間:60分(13:00~14:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県大野城市紫台16-6 パセオ南ヶ丘 1F 1001 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■アクセス:西鉄下大利駅からバスに乗車「南ヶ丘一丁目バス停」下車徒歩3分 ※車通勤可 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 480万円~820万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※役職手当支給:0円~60,000円 ■給与改訂:年1回 ※人事考課に基づく ■賞与:年2回(3月、8月) ※支給額は会社業績及び個人の成績による。昨年度実績 平均4.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規程内 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■社内図書購入補助 <その他補足> ■通信費補助制度 ■定期健康診断 ■慶弔見舞金制度 ■近隣引っ越し支援金制度 ■スポーツジム利用料補助制度 ■永続勤務表彰制度 ■社販制度 ■社内懇親会補助制度 ■服装/髪型/ネイル自由 ■コーヒーマシン、ウォーターサーバー完備 ■福利厚生倶楽部(リロクラブ) ■クルーズ船利用制度 ■社内部活動費補助 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・製造業での品質管理または品質保証の実務経験2年以上 ・量産品の品質データ分析・統計に基づく工場改善要求の実務経験 ・国内外の協力工場との折衝経験 ■歓迎条件 ・製品安全関連法規の知識 ・工場との取引・改善指導経験 ・量販店向け品質保証経験 ・品質報告資料作成経験 ・新人指導経験 ・ISO9001運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Fun Standard株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒816-0954 福岡県大野城市紫台16-6 パセオ南ヶ丘1F1001 |
| 事業内容 | <事業内容> 自社で企画・製造した商品をダイレクトにお客様にお届けするDtoC事業を展開しています。現在、主力である国内外のDtoC事業を中心に、ビジネスソリューション事業なども行っています。アパートの一室からスタートした会社も今では、100名以上のメンバーが活躍する組織に成長しました! ー自社オリジナルブランドー ・PYKES PEAK スポーツやアウトドア・フィットネス・オフィス・キャンプ用品等 ・BELLEMOND iPhone・iPad・携帯フィルム・PC・ゲームフィルム等 ・CRAFT WORKS カーアクセサリー等 ・moophem アパレル雑貨等 ・PET FUN ペット用品等 ・日々乃 海外向け商品等 ー国内EC事業ー 楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、自社ネットショップを運営 ー海外EC事業ー 欧米、欧州10カ国のAmazonにて展開。Made in Japanの製品を中心に販売 ービジネスソリューション事業ー 自社ブランドを中心に卸販売 ■VISION: 『ワクワクで世界を変える』 私達は “日常にワクワクを” 心が躍る・生活を豊かにする商品・サービスを 世界中に届け、お客様の生活を豊かにします。 ■COREVALUE ・好奇心:ワクワクを形にする ・主体性:自ら考え、行動を起こす ・成長:個人の成長が会社の成長へ ・挑戦:失敗してもいいのでチャレンジし続ける ・スピード:他社が1年かかることを1か月で行う ・進化:毎日1%でも改善 ・変化:時代の変化とともに進化し続ける ・グローバル:言語・国境にとらわれない ・信頼:人との約束、自分との約束を守り、仲間に感謝し、共に勝つ ・品質:整理整頓を徹底し、品質の向上と安定化に努める |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.funstandard.jp/ |
| 設立 | 年2015年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 7,600百万円 |
| 従業員数 | 118名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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