| 仕事内容 | 新しいプロダクトや新たなニーズにアンテナを張り、どちらの側面からも新規の事業を創っていくマーケティング本部にて、当社の主軸となる新商材の発掘と新規顧客ニーズを喚起いただきます。プロダクトベース、マーケットベースの両面に情報アンテナを立てて、新規事業を立ち上げるための基盤づくりをお任せします。 まずは、既存大手顧客への提案からお任せし、ゆくゆくは、海外国内問わず、展示会やセールスミーティングなどに |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業経験2年以上 ・新規開拓営業経験 ・全国出張に行ける方 ・英語に苦手意識のない方（英会話ができる必要はありません。） 【歓迎要件】 ・営業として自立自走できる方 ・新規開拓から契約、引継ぎまで一連のご経験がある方 ・ベンチャーマインド持ってる方 ・旅... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区初台 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 スギ薬局は、調剤薬局として難病患者支援を会社の中核事業に位置づけています。 それは、専門性の高い処方に対応すること自体を目的としたものではありません。 難病医療は、診断や治療方針の決定だけで完結するものではなく、患者さんが治療を続けながら日常生活を送るプロセスを含めて、はじめて成立する医療です。 一方で現実には、病院の外で治療を継続するための |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・大学病院・基幹病院において、専門医と継続的な関係の中で業務を進めた経験 ※職種不問（MR、MSL、薬剤師、医療連携、学術、医療系企画 等） ※目安：5年以上（年数より関与の深さを重視） 【歓迎要件】 ・難病・希少疾患・がん領域のいずれかへの関与経験 ※目安：... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・取引先企業の人事・総務部門に対して、MUFGグループの人事関連ソリューションを提供し、人的資本経営の推進および企業価値向上をサポート ・従業員のフィナンシャルウェルビーイング向上に資する金融セミナー企画・実施の上、従業員取引（職域ビジネス）を推進 ・人事・福利厚生担当者との面談を通じて、人事関連の課題を分析し、課題整理・資料作成・提案まで一気 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの業務経験 ・人事系コンサルティング業務経験 ・企業人事部門での企画業務経験 ・金融機関での法人営業経験 応募をされる場合、本プライバシーポリシーに同意いただいたものとみなしますので予めご了承ください。 ＜プライバシーポリシー＞ https:/... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・販売会社への投資信託提案、リレーションシップ強化（主に公募投信の取扱い） ・販売会社向け販売促進活動等の推進、サポート ・販売員の提案力向上に資する資料作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験者 ・運用会社での営業経験 ・金融機関（銀行、証券）でのリテール（投資信託）営業経験者（5年以上） 【歓迎要件】 ・営業経験以外にマーケティング戦略の企画・立案や、運用業務経験、商品開発業務経験 ・保有資格については以下のとおり （１）... |
| 給与 | 年収 700万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ～大手損保企業など同業界からの転職者多数活躍中！～ 【職務内容】 ■プロジェクト案件（主に再生可能エネルギー事業：洋上風力、陸上風力、太陽光等）に関する保険ブローカー業務、コンサルティングおよび新規開拓を主に担当していただきます。 ■組織の成長・強化やマネジメントに従事するとともに、グループリーダーとして大規模プロジェクトの保険ブローカー業務、クライアントサポート、営業活動を牽引しつつ、自らもこ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・損害保険に関わる業務経験 （例：保険ブローカーのご経験者/保険代理店での法人営業経験者/ゼネコンに対する損保営業経験者） ・TOEIC 730点以上（英語スキルが高いほど歓迎します） |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 親会社案件、ゼネコン海外プロジェクト案件（再保険）の営業ポジションです。 案件獲得の営業からメンバーと協業し、引受条件、キャパシティ、料率を国内・海外再保険会社へ照会、交渉し保険組成行います。 国内外プロジェクト再保険（任意再保険）業務のマネジメントを将来的に担っていただく予定です。 ＜具体的には...＞ ・プロジェクト保険手配戦略立案・運営管理 ・社内関係部署（リスクエンジニア・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・損害保険に関わる業務経験 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 （目安：TOEIC800点前後） 【歓迎要件】 保険会社の再保険部門、ブローカーでの勤務経験交渉ができる方 |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 親会社案件、ゼネコン海外プロジェクト案件（再保険）の営業ポジションです。 案件獲得の営業からメンバーと協業し、引受条件、キャパシティ、料率を国内・海外再保険会社へ照会、交渉し保険組成行います。 ＜具体的には...＞ ・社内関係部署（リスクエンジニア・営業部）との連携 ・事務作業効率化の情報管理・改善（保険システムの構築・管理） ※海外出張有（海外再保険会社との関係構築・交渉） ※ト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・損害保険に関わる業務経験 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 （目安：TOEIC800点前後） 【歓迎要件】 保険会社の再保険部門、ブローカーでの勤務経験交渉ができる方 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 近年注目が高まり、市場拡大傾向にあるグルテンフリー市場の中で「米粉パン」を販売するポジション！ こうした背景から、販売好調につき米粉パンの製造・販売を担う企業に出向して営業していただきます。 健康志向や、アレルギーのある方にも届らえる商品を販売する社会的意義の大きさも感じられる魅力がございます！ 【業務内容】 『米粉パン』の営業担当として、大手流通業の卸業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に写真張り付け必須 ■日配品（パン、乳製品、チルド品etc）の営業経験（一般職：3年以上 監督職：５年以上） ■新規営業（量販店、CVS、ドラックストア、その他）経験 ■流通業界のご経験/卸業者とのやり取り経験がある方 ■セルフマネジメントができる方 ... |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 防衛市場における既存事業の拡大戦略立案や、新規事業開発（共創パートナー発掘等）を主務としてお任せします。 併せて、営業本部の数値管理や目標達成に向けた施策立案、組織開発など幅広く牽引いただきます。 社内の関連部門を巻き込み、納期や業務品質への強みコミットメントを発揮できる方からの応募をお待ちしております。 ＜具体的には＞ ・防衛市場向け戦略立案・新規事業開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれかに該当する方 ・営業企画や事業企画等、企画部門での実務経験 ・マーケティングの実務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 お客様の業務課題やニーズを的確に把握し、自社開発システムを活用した最適なソリューションを提案していただきます。既存顧客との信頼関係構築を中心に、SEと連携しながら要件整理や提案活動を行い、受注後も導入・運用フォローを通じて長期的な顧客満足の向上に貢献していただくことを期待しています。 【職務内容】 お客様（企業（小売業、卸業、製造業）、医療・介護施設）の業種・業態にマッチした業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業経験（業界不問） 【歓迎要件】 下記いずれか ・IT営業のご経験をお持ちの方 ・金融・卸売業界などで営業経験をお持ちの方 （モノやお金の流れを扱う業界での営業経験） |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区湊３丁目 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◆業務内容 クライアントの採用課題（応募が集まらない、定着しない、コストが合わない 等）に対する改善提案を行います。 具体的には・・ ・クライアントの採用課題のヒアリングとプランニング ・HRソリューションの提案と実行（Recruiting Cloud, RPO, リクルーティングクラブなど） ・採用効果の分析・改善提案 ・関連部署との連携 第二創業期を迎え、採用まわりの新サービス開発にも積極 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人向け無形商材の営業経験 3年以上（業界不問） ・新規顧客に対しての営業経験がある方 【歓迎要件】 ・人材・HR・採用・研修・コンサルティング業界での就業経験 ・新規事業立ち上げ・スタートアップフェーズでの就業経験 ・人的資本経営・タレントマネジメント・組... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自社量産製品および外部製品の拡販営業を担当いただきます。既存のお客様への提案活動に加え、新たな顧客や市場の開拓、販売戦略の立案など、事業成長に向けた営業活動全般をお任せします。当部の営業は、個別受注型の営業ではなく、既製品・量産品を市場へ展開していくスタイルです。製造業のみならず、物流、農業、引越し業界、官公庁・自治体など幅広い分野を対象に、製品の価値を提案していただきます。また、将 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験3年以上 ・顧客折衝力および提案力をお持ちの方 【歓迎要件】 ・量産品・既製品の営業経験 ・販売戦略立案や営業企画の経験 ・マネジメント経験またはリーダー経験 ・新規市場開拓の経験 ・英語力をお持ちの方（TOEIC600点以上） |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎トヨタ源流 豊田自動織機随一の高成長”花形”領域『物流ソリューション』 × 全体最適を考える企画導入ポジション◎ 『サクラクレパス』『ダイソー』『ZOZO』などの物流を支えるソリューション提供事業部 将来性No.1領域！ ★WLB改善・年収アップ例多数・自社設備だけでなく、他社品も組み合わせてのソリューション提案が可能★ 物流ソリューション事業部の技術 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■顧客折衝経験 ■技術仕様書が理解できる方 ■２DCAD使用経験のある方 【歓迎要件】 ■海外案件への関与経験、または海外子会社との業務連携経験 ■英語を使った業務に抵抗のない方 ■ AI／ロボティクス関連の知見 ■フットワークが軽く、長期出張への抵抗が無い方 |
| 給与 | 年収 550万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 注文住宅営業 |
|---|---|
| 応募資格 | なし |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の賃貸管理として以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・管理物件の管理 ・退入居者の管理 ・提携会社とのやりとり（賃貸保証会社、原状回復会社、火災保険、賃貸管理、建物管理、アプリ） ・入居者の募集 ・マネジメント ・その他 おすすめポイント ------------------- ◎コミュニケーションが活発で風通しのいい環境です〇 ◎若手が活躍中! ◎会社とともに成長して |
|---|---|
| 応募資格 | 【尚可】 ・柔軟かつ迅速に変化に適応できること ・適切なコミュニケーションができること ・チームワークを重視した業務遂行能力を持つこと |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区平河町2丁目4-5 VORT平河町II 3F 東京メトロ有楽町線「麹町」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 AQ Groupのリフォーム事業部では、リフォームプランナーとして、既存のオーナー様向けのリフォーム提案から、工事完成までを担っていただきます。 お客様のご要望をしっかりとヒアリングし、最適なプランを提案。プロジェクトを円滑に進めるための業務を担当します。 将来的には、AQ Groupで建築されたお客様に加え、新たな顧客層への拡大を目指し、地域に根差したリフォーム事業の成長を担う重要 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・接客経験（リフォーム業界未経験でも歓迎） ・建築・施工管理の経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・一級建築士、二級建築士有資格者 さらに基本給アップ ・一級施工管理技士、二級施工管理技士でも可 さらに基本給アップ |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-6 第一KSビル7階 各線「新横浜」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 完成車メーカー向けに自動車ランプのニーズ把握～技術提案～要件定義までを担い、開発をリードするポジションです。 【職務詳細】 ■誰に：完成車メーカー（トヨタ自動車、日産自動車、三菱自動車など） ■何を：自動車用ランプ（ヘッドランプ／リアコンビネーションランプ等） ■手法：技術提案型営業（要件定義・開発連携型） ・顧客ニーズのヒアリングおよび要件定義書の作成 ・社内関連部門（設計・生 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・メーカーにおける業務経験（営業／設計／生産／購買いずれか） ・Excel／PowerPointの基本操作 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・自動車業界に関する知識 ・車載電装品に関する基礎知識 ・製品見積もり業務の知識 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋400 各線「秦野」駅より車で10分 ※路面バスあり 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【土日祝休み／現場経験を活かして就業改善／企業の経営安定性を示す自己資本比率は75％と非常に高い水準】 ■業務内容： 社会インフラの品質管理業務の提案営業・取引先への会社訪問並びに現場訪問、テレアポ、見積作成・提出、商談をお任せいたします。新規、既存両方お任せいたします。 ■業務詳細： ・公共事業から民間の業務まで、大小問わず幅広い案件に対応しております |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・現場管理のご経験 ・第一種普通自動車免許 【歓迎要件】 ・2級建築士 ・1級土木・建築施工管理技士 ・1級土木・建築施工管理技士補 ・2級土木・建築施工管理技士 等 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要】 累計導入社数No.1という強固な顧客基盤を築いた今、ログラスの成長ドライバーは既存のお客様への価値提供の深化へと大きくシフトしています。 経営管理を起点に、人員計画・IT投資管理・AI IRなど複数のプロダクトへと展開し、一社のお客様に提案できる価値の幅は大きく広がっています。 すでに時価総額1000億円を超える国内有数の大企業をはじめ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験を計5年以上 ・SIer/ITベンダー/コンサルでの法人向け営業・アカウントマネジメント・プリセールス・ITコンサル経験 ・中長期のアカウントプランを描き、既存顧客を深耕した経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しており、これまで直販（企業へ直接提案・導入）を中心に事業展開・成長を遂げてきました。 SmartHRは日々の機能拡充により利便性が高まっていますが、自機能だけで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれかのご経験 ・事業/サービスを立ち上げまたはグロースさせたご経験 ・プロジェクトマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 北海道・東北 | 北海道（573）｜ 青森県（140）｜ 岩手県（195）｜ 宮城県（334）｜ 秋田県（162）｜ 山形県（198）｜ 福島県（254）｜ |
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| 関東 | 茨城県（366）｜ 栃木県（342）｜ 群馬県（334）｜ 埼玉県（830）｜ 千葉県（718）｜ 東京都（2,614）｜ 神奈川県（942）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（261）｜ 山梨県（192）｜ 長野県（297）｜ 富山県（201）｜ 石川県（239）｜ 福井県（163）｜ |
| 東海 | 岐阜県（396）｜ 静岡県（548）｜ 愛知県（1,301）｜ 三重県（328）｜ |
| 関西 | 滋賀県（331）｜ 京都府（457）｜ 大阪府（1,146）｜ 兵庫県（617）｜ 奈良県（279）｜ 和歌山県（154）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（141）｜ 島根県（154）｜ 岡山県（387）｜ 広島県（531）｜ 山口県（287）｜ 徳島県（196）｜ 香川県（280）｜ 愛媛県（245）｜ 高知県（139）｜ |
| 九州 | 福岡県（735）｜ 佐賀県（144）｜ 長崎県（158）｜ 熊本県（237）｜ 大分県（178）｜ 宮崎県（152）｜ 鹿児島県（186）｜ 沖縄県（148）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（4）｜ |
