| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 クロスボーダーM＆Aは成功率30%程度の難易度とも言われ、その要因には事業推進の中核である「人」に起因するものも多く、 「人」に関わるHR部門が早い段階から参画し、買収後のPMI推進も念頭にリスクの明確化、その対応のための契約交渉参画等果たすべき多くの役割があります。一方で実際に経験する機会は限られ、その経験則やナレッジの習得は難しく、グル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業等におけるHR業務経験あるいは人事領域コンサルティング経験 ・クロスボーダーM＆Aプロジェクトへの参画を前提に以下領域の幅広い知識（専門家レベルでなくても良いが必要な調査やディスカッションの基礎足りうるレベル） ・クロスボーダーM＆Aに関する知識と組織開... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 グローバル株式報酬チームにて給与計算、データ収集・分析、プロセス管理に関するプランニングと実行に貢献いただくポジションです。このチームは日立製作所のグローバル トータル リワード 部（GTR）の1チームとして設置されており、海外に居住するプロジェクトメンバーと協働しながら業務を進めていただきます。 グローバル株式報酬チームは、プランルール |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は英文レジュメが必須です※ ・大規模かつ多国籍企業における複雑なトピックに関して、幹部や企業のリーダーシップチームとの広範な接触を持っている方 ・株式報酬および関連する税務および法的コンプライアンス義務に関する知識と自信を自己開発し、外部トレーニン... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【同社について】 MNTSQ（モンテスキュー）は自社開発のSaaSである「MNTSQ CLM」の提供を通じ、大企業の契約関連業務のDXを推進しております。 MNTSQは2018年の創業以来、トヨタ自動車様、三菱商事様、ENEOS様、ニトリ様、中外製薬様、三井住友銀行様、パナソニック様...と業種業態業界を問わず、大企業顧客への導入実績を積み重ねてきました。 さらに、2024年6月にはシリーズBのフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ●契約法務（企業法務）の実務経験 ・契約法務業務を自らの判断で完結するスキル ●当社のVision/Missionへの共感 ・Vision：すべての合意をフェアにする ・Mission：テクノロジーで契約のインフラをつくる 【歓迎要件】 ・弁護士資格の保... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海晴海 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | IR活動の中核を担う新たな力を求めています。 機関投資家、アナリスト、個人投資家といった多様なステークホルダーに対し、これまでのご経験を活かし、当社の経営戦略、財務状況、成長ストーリーを正確かつタイムリーに発信していただきます。プライム上場という最上位の市場において、市場との良好な関係を構築し、企業価値の向上に貢献いただくことを期待しています。 これまでのご経験に基づき、IR業務全般において、即 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上場企業におけるIR業務経験 ・制度開示書類作成の実務経験 【歓迎要件】 ・実務での英語使用経験（海外投資家とのコミュニケーション等） ・会計・財務に関する基本的な知識 ・IR関連の法規制に関する知識 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 IPO準備を進める同社において、管理部門の一員として総務・法務領域の実務を安定的に推進していただくことを期待しています。 日常的な契約・債権管理業務から、株主総会・取締役会対応などのコーポレート業務まで、既存メンバーと連携しながら対応し、将来的には上場企業として求められる管理体制の基盤構築に貢献していただきます。 【募集背景】 事業拡大および上場準備の本格化に伴い、管理部門の体 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記、いずれか必須。 ■法務部または総務部でリーガルチェック業務をご担当された経験のある方 ■債権回収に関わる業務をご担当された経験のある方 ■会社法における知識があり、株主総会の準備・運営業務をご担当された経験のある方 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 国内外の約80に及ぶ監査対象拠点・部署を年間計画に基づいて内部監査を実施しただきます。 【具体的な業務内容】 ■「必要なルールが定められているか。ルール通りに実施されているか（当たり前のことが当たり前にできているか）」を監査していきます。 ■チェックシートから監査項目を選び、事前にそれらに対する回答を対象部門からもらった上で、シナリオを考えてインタビューを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■TOEIC650点相当の英語力 ※現地法人と英語でのインタビューが発生するため 併せて以下いずれかに該当すること ■内部監査経験（業界不問） ■経理業務・会計監査業務経験があり、監査業務に興味があること ■内部統制経験があり、監査業務に興味があること |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 通信測定機器で世界トップクラスのシェアを誇る同社にて、知的財産（渉外）担当としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ・国内外の訴訟/係争/警告/ライセンス/トロール対応等の知財トラブルの対応/交渉/解決 ・共同開発/ライセンス契約など知財に関する契約書の審査、作成および相談 ・侵害判定/回避検討（無効化対応を含む）などのFTO分析を通じた事業リスク低減 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・知財に関する渉外業務経験（ライセンス交渉、訴訟、係争、警告、トロール対応等） ・大卒以上（文系、理系などの専攻は問いません。知財に関する渉外経験を優先します） 【歓迎要件】 ・海外グループ会社の知財担当者との英語でのコミュニケーション（会話）ができる方 ・... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 同社グループ全体の組織戦略の実現のために新卒・第二新卒採用領域のコアメンバーとして、採用戦略の立案から実行までお任せいたします。 ■採用計画、戦略の策定～推進まで採用プロセス全体の牽引 ■候補者体験の向上を目的としたコミュニケーション設計～実行 ■社内外のステークホルダーを巻き込んだ採用プロジェクトの推進 ■採用活動におけるKPI設定～データ分析に基づいた改善活動の推進 ■採用オペレ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかをご経験されている方 ・新卒採用領域での勤務のご経験（1年以上） ・高いパフォーマンスを出しながら営業などの事業経験がある方×採用シーンへの関与経験がある 【歓迎要件】 ■高いパフォーマンスを出しながら営業などの事業のご経験がある方 ■採用領... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 車載電子機器のプリント配線板で世界シェアNo.1の同社において法務担当をお任せいたします。 将来的には部署の中心として管理職を目指していただくことを想定しているポジションです。 【職務内容】 事業部門からの依頼を主体的に担当し、国内・海外の法務実務全般に携わっていただきます。 ■契約審査・作成・交渉支援 売買、業務委託、秘密保持、共同開発、ライセンス、M&A関連契約など（英文契 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業法務の実務経験（目安3年以上） ・契約書審査・ドラフト作成および法律相談の実務経験 【歓迎要件】 ・製造業の法務部門での実務経験（3年以上） ・英文契約の読解・審査、あるいは海外拠点とのコミュニケーションが可能な英語力（TOEIC 700点以上目安） ・... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 MUFGにおける内部監査の品質確保・改善を目的として、グループ・グローバルの基準および当局・ステークホルダーの期待を踏まえた監査品質評価（QA）業務を専門的に担っていただきます。 具体的には以下の業務を担当いただきます。 ・グループ・グローバルの事業展開や内外当局の要請を踏まえた、監査品質評価（QA）の枠組み・評価観点の整理および運用 ・銀 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・内部監査または外部監査業務の経験を有する方。 ・公認内部監査人（CIA）資格を保有または同等の知見のある方。 【歓迎要件】 ・QA（監査品質評価・改善）業務の経験を有する方。 ・ビジネスシーンでの読み書きや、簡単なビジネス会話が可能な英語力。 |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■法務相談（景品表示法、資金決済法、特商法、個人情報保護法、カスタマーサポート等） ■契約審査（執筆出版契約、ライセンス契約、アニメ化等IPビジネス関連の契約、広告に関する契約、業務委託契約、秘密保持契約等） ※英文契約書は全体の30％程度ですがグローバル展開の拡大により増える可能性があります。 ■行政手続全般（資金決済法の届出、外為法の申告、登記、特許商標等知財の出願及 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コンテンツ事業関連業界での企業法務の経験3年以上 【歓迎要件】 ※以下必須ではありません ■法律系の資格（弁護士、司法書士、行政書士、ビジネス実務法務検定２級以上など） ■英文契約書（ドラフティングレベル） ■語学スキル（英語、韓国語） |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 ■市場取引管理室では、その名前の通り同社の国内取引における、電力／ガス販売等が規制の中で適正な取引が出来るよう、市場取引の適正化に向けた分析・改善を行っていただきます。 【配属先の役割】 ■国内における、電力・ガスの取引においては非常に厳格な規制のもと取引を行っております。その中でも同社は国内の3分の1の火力発電を担う事業会社として、規制に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エネルギー、電力、ガス業界における、事業企画・リスク管理・コンプライアンス・内部監査等のいずれかのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼電力、金融業界等での規制当局対応経験または規制当局での経験 ▼コンサルティングファームにおけるアドバイザリー業務の経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 国内外の特許の調査・権利取得などの特許業務全般を担当いただくとともに、特許業務経験の少ないメンバーに対して専門的指導・助言を行っていただきます。 また、適性をみながら、全社事業戦略・特許戦略・研究戦略の策定会議への参画、全社の特許リテラシーアップに向けた、研究員ならびに全社の特許教育、コーポレートガバナンスコードに対応した知的財産の活動の社外開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業または特許事務所における国内外の特許実務経験５年以上（国内外の特許の調査・権利取得／管理、他社特許対策、契約業務等） ■読み書きレベルの英語力（米国・欧州等の特許公報、各国特許庁や海外特許事務所とのレター等の文献読解力） 【歓迎要件】 ▼弁理士 及び／... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社は事業拡大に伴い組織規模が拡大しており、人事労務領域においても、安定的な実務運用とあわせて、制度・運用の見直しや業務プロセスの高度化を俯瞰的な視点で進めていくことが、より重要になっています。 人事領域での企画・改善経験を活かし、労務実務に加えて、課題整理や改善・企画を主体的に担える人材を迎えることで、人事労務機能の強化・安定化を図るため、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における人事労務の実務経験（5年以上） ・人事領域（労務・制度・運用改善等）において、何らかの企画業務または改善施策に主体的に携わった経験 【歓迎要件】 ・人事領域の企画・改善プロジェクトをリーダーとして推進・完遂した経験 ・人事領域におけるマネジメ... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、精密・電子カンパニーにおける人材開発担当として業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 ■人財開発 ・教育、育成業務の企画立案・推進 ・その他エンゲージメント向上につながる人財開発施策の企画立案・推進 内製化した研修の企画立案・運営事務局を行って頂きます。（0から研修を企画立案していただきま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社で人財開発業務（教育・育成・研修等）経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な職務内容】 ■人財開発 ・教育、育成業務の企画立案・推進 ・その他エンゲージメント向上につながる人財開発施策の企画立案・推進 ※内製化した研修の企画立案・運営事務局を担っていただきます（0から研修を企画・設計していただきます） ※基本的には人財開発業務を中心に担当いただきますが、ご経験・スキルに応じて以下業務もお任せする可能性があります（担当割合： |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■教育、研修分野で企画立案のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼研修の企画、研修講師の経験（ご自身で研修を設計し、研修のファシリテーション・講師の経験のある方） ▼コーチングやカウンセリング等のトレーニング（例えばトレーニング時間40h以上等）を受けている方 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は創業130年超の歴史を持つ大手オフィス家具メーカーです。コロナ禍により多様化したワークプレイスをビジネスチャンスと捉え、全ての「働く環境」に対して、新たな商品・サービス・ソリューションを提供しております。 ワークプレイス事業や物流設備事業などの既存事業の成長やAI・IoT・データを絡めた新規事業のローンチにより、2期連続で過去最高益を更新、併せて株価も急上昇しております。このよ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社におけるIRの実務経験5年以上 【歓迎要件】 ▼経営企画もしくは経営管理部門での経験 ▼組織マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ポジション概要】 関連会社も含めて約12,000名以上（2025年12月現在）を超える従業員支える本社人事労務部門にて、労務チームのマネージャーとして、チームのマネジメントおよび業務推進をお任せします。 業務の大半は年次スケジュールに応じて発生する定例業務ですが、現場（ホテル）からの突発的な相談も多く、柔軟かつ冷静な対応力が問われます。 チームの専門性を高め、連携体制を整える中核的な存在としてご |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下すべてに当てはまる方 ■人事労務におけるマネジメント経験 ■給与計算、社会保険に関する経験 【歓迎要件】 ▼300人以上の給与計算、勤怠管理の経験 |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ポジション概要】 事業拡大に伴い、採用は最重要業務です。高卒採用など伸ばしていくことが今後の課題であり年間100名以上の新卒採用を目標としています。 今回のポジションでは新卒の責任者候補として高卒と大卒など併せて100人以上の採用成功を目標に、現場にも入りながら手を動かし、人材採用による事業成長への貢献を担っていただきます。 【業務の魅力】 入社後は計画立案から、予算作成、人材マネジメントなど |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ＜業種未経験歓迎＞ ■新卒採用経験（年間200名以上の採用経験をお持ちの方） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ▼高校生採用の経験 ▼ホテル業界での採用経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 パナソニックグループは、2022年に持株会社化・事業会社制へ移行し、各事業会社へ権限が大幅に委譲され、各事業会社毎に向き合う市場において競争力を磨き上げる体制となりました。パナソニックコネクトは、人事戦略においてもジョブ型人事制度などの「新人材マネジメント」を導入し、パナソニックグループの中でも先導的な役割を果たしています。 「新人材マネジメン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事領域における業務プロセス改革（BPR）・業務改善の経験 人事業務全体（年間業務）の構造理解 複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 課題設定から実行・定着までを一貫して担った経験 【歓迎要件】 シェアードサービス／COE／HRBP間の業務再... |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 北海道・東北 | 北海道（244）｜ 青森県（58）｜ 岩手県（61）｜ 宮城県（118）｜ 秋田県（58）｜ 山形県（51）｜ 福島県（110）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（84）｜ 栃木県（52）｜ 群馬県（59）｜ 埼玉県（313）｜ 千葉県（196）｜ 東京都（2,345）｜ 神奈川県（369）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（97）｜ 山梨県（94）｜ 長野県（119）｜ 富山県（93）｜ 石川県（75）｜ 福井県（63）｜ |
| 東海 | 岐阜県（110）｜ 静岡県（137）｜ 愛知県（384）｜ 三重県（43）｜ |
| 関西 | 滋賀県（100）｜ 京都府（165）｜ 大阪府（506）｜ 兵庫県（165）｜ 奈良県（58）｜ 和歌山県（63）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（49）｜ 島根県（15）｜ 岡山県（120）｜ 広島県（122）｜ 山口県（70）｜ 徳島県（82）｜ 香川県（94）｜ 愛媛県（71）｜ 高知県（49）｜ |
| 九州 | 福岡県（177）｜ 佐賀県（52）｜ 長崎県（48）｜ 熊本県（77）｜ 大分県（65）｜ 宮崎県（51）｜ 鹿児島県（55）｜ 沖縄県（55）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
