| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて総務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・人員管理（技能実習生、高卒社員、派遣社員など、主に直接員の採用・管理） ・社内インフラの維持管理（共用施設の保守、オフィスのレイアウト変更など） ・工場セキュリティの維持管理（工場への入門管理、工場内のセキュリティ構築） ・補助金申請、その他行政とのコミュニケーション ・福利厚生の充実、各種イベントの企画 【同社について】 同 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・語学力（TOEICスコア目安：６００点以上） ・総務人事部門での業務経験 ・初級程度のPCスキル（Excel・Word・PowerPoint） 【尚可】 ・製造業での業務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 北海道亀田郡七飯町中島１４５ JR函館本線「桔梗」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事全般として（新卒、中途採用）、採用広報、研修の各業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ＜新卒採用＞ ■各大学、キャリアセンターや教授、研究室を回り学生への周知活動 ■面接官のアサイン,日程調整 ■1次面接官として面接実施 ■各種採用媒体の選定,原稿作成,内容確認,採用広報 ■新人研修 ＜中途採用＞ ■採用計画の立案 ■求める人材の要件定義 ■各種採用媒体の選定,原稿内容確認 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事（採用経験3年以上）をお持ちの方 【尚可】 ・広報経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 北海道 札幌市厚別区 厚別中央2条3丁目5番11号 JR 千歳線 「新札幌」駅から徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 北海道エリアの採用活動全般を推進し組織の成長と競争力強化に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善 ・採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進 ・北海道エリアにおける採用部門の統括 ・組織の成長に必要な人材開発（教育・研修プログラムの設計・実施） ・その他、付随する業務 【ポジションの魅力】 人材採用は今後の企業の未来を決める最重 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 また下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事管理職の経験5年以上 ・30名以上の正社員の年間採用実績のある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南十条西10丁目1-15 札幌市営地下鉄南北線「中島公園」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて以下のような社会保険労務士としての業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事、労務系コンサルティング ・就業規則作成 ・労働保険、社会保険の実務処理 ・給与計算 ・その他付随する業務全般 将来の幹部候補として、各業務はもちろんのこと、事務所の運営にも力を貸してもらい、事務所のさらなる繁栄へのお力添えを期待しています。 【同社の魅力】 経理総務業務、外勤サポート業務共にRP |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社労士業務の実務経験のある方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南12条西15-4-3 池脇ビル 札幌市電「西線11条」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 建設プロジェクトの進行管理やスタッフの管理などのサポート業務を行って頂きます。 【具体的には】 建設プロジェクトの進行管理やスタッフの管理などのサポート業務を行って頂きます。 【具... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 特にありません。 未経験大歓迎！ 正社員経験がないという方も奮ってご応募ください！ 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレン... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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| 仕事内容 | ＊労務経験者採用＊ 東証グロース市場への上場、積極的なＭ＆Ａによる事業拡大で急成長中／成長フェーズだからこそ経験できる業務があります。 総務課の体制強化として増員募集をいたします。 ■業務内容 ・グループ内企業の給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き等の労務全般 等 【配属先】 総務課15名 20代～30代のスタッフが多く活躍しています 【ロゴスホールディングスで働く魅力】 ■ワークライフバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・給与計算・労務分野の実務経験が２年以上ある方 ・Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ（表計算作成）が使える方 【歓迎要件】 ・普通運転免許（AT限定可） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市 |
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| 仕事内容 | ■主体的に学び、成長意欲の高い方 ■変化を楽しみ、改善に取組む意欲のある方 ■【具体的内容】 ・特許出願・権利化業務 担当部門における、発明創出のための支援、発明者や特許事務所と連携して権利化を推進 ・他社特許クリアランス業務 他社特許の侵害リスクを評価や調査支援 ・IPランドスケープ業務 特許・非特許情報を調査・分析し、知財戦略の提案を実施 ・知財に関する企画・運営業 |
|---|---|
| 応募資格 | ■高専卒以上 ■【必要要件】 ・企業における知的財産に関する業務（権利化・調査）経験を有すること もしくは企業における技術開発・技術営業のいずれかの経験を有すること (分野：電気・機械・ソフトウェア) ■【歓迎要件】 次のいずれかの経験または資格 ・... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | ■藤沢テクノセンター JR東海道線 藤沢駅、小田急江ノ島線 藤沢駅、江ノ島電鉄線「藤沢駅」徒歩15分 ★受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 カプセルトイショップを中心にアミューズメント専門店の出店・運営事業を展開する同社にて、人事部内のメンバーとして採用業務（新卒・中途・アルバイト含む）をお任せします。 ■新卒採用に伴う掲載媒体の管理・運用 ■応募者の対応 ■面接官との日程調整 ■企業説明会の企画・実行 ■インターンシップの企画・実行 ■内定者のリクルーター |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※いずれも必須 ■事務経験をお持ちの方（業種は不問） ■人事に関わる業務経験をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市東区東苗穂13条3丁目1番10号 北海道中央バス「東苗穂12条3丁目」から徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 業務拡大に伴い、組織強化のため増員募集を行います。 新たに法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、責任者として主に下記の業務や部署の立上げをお任せします。 【主な業務】 ■契約書の作成・レビュー・交渉 ■法務業務 ■コンプライアンス遵守状況チェック・改善施策 ■コンプライアンス教育の企画・実施 ■リスク管理 ■チー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験をお持ちの方（業種は不問） ■部下のマネジメント経験がある方（3年以上） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市東区東苗穂13条3丁目1-10 北海道中央バス「東苗穂12条3丁目」バス停から徒歩1分 勤務地変更の範囲:総合職：有 一般職：無 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の総務・環境部門において管財業務をお任せします。 【具体的には】 ・日常業務で使用する備品・什器、諸車、また、事業所や寮・社宅などの建物・土地に至るまで、事業活動に必要不可欠な資産の取得、処分、管理 ・その他総務業務（コンプライアンス業務、法務業務、株式業務など） 【募集背景】 組織強化のための募集 【働き方について】 ・月平均残業時間：20～30 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■第一種普通自動車運転免許（AT可） ■施設・不動産管理のご経験 【歓迎要件】 下記の資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士 ・一級建築士 ・二級建築士 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 今年で創業130年を迎える株式会社コバヤシにてグループ3社の採用全般をメインに、社員教育、定着活動、総務全般をお任せします。 ≪具体的なお仕事内容≫ 【採用業務】 学校訪問、企業説明会、面接対応、日程調整 サイト管理・求人作成、入社前後フォロー、各人材会社との折衝対応 【社員教育】 各種研修（企画、講師選定、内容精査、会場手配、当日の事務局 等）、定着率向上に向けての活動 【総務業務】 上記 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 営業や販売サービス等、顧客折衝経験をお持ちの方、もしくは人事やバックオフィスで業務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・知的好奇心をもって自立自走しながら業務ができる方 ・最近の採用に関わるノウハウをお持ちの方・成果を重んじ、会社を大きくしていきたいとお考... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市西区発寒13条12丁目2-23 |
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| 仕事内容 | 建物が完成するまでの一連の業務をお任せいたします。 【具体的には】 誰もが知る大型商業施設やホテル、ブランドショップから、 マンションやオフィスビルなどにも携わります。 私たちの生活... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 【必須の経験・スキル・資格】 特にありません。 未経験大歓迎！ 正社員経験がないという方も奮ってご応募ください！ 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレン... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 ・書類の... |
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| 応募資格 | 学歴不問 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレンジできる方 【未経験者へのメッセージ】 ★未経験歓迎・第二新卒世代活躍中★ 前職の経験や、ブランクなどは不問です... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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NEW
正社員
| 仕事内容 | 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務作業をお任せします！ 【具体的には】 ・書類の... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しいことへ積極的にチャレンジできる方 【未経験者へのメッセージ】 ★未経験歓迎・第二新卒世代活躍中★ 前職の経験や、ブランクなどは不問です... |
| 給与 | ●関東：月給25万円+各種手当+賞与2回（固定残業代33,400円/20H含） ●関西：月給... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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| 仕事内容 | ・中間貯蔵事業情報センター及び中間貯蔵施設現地見学案内、運営 ・ウエブサイトやSNSを利用した広報、情報発信業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ・ウエブサイトやSNSを利用した広報、情報発信に関する構築経験があり、ある程度の成果を上げた 経験のある方 ・展示施設、広報ＰＲ施設の運営などの実務経験ある方 ・折衝能力、交渉能力などに長けた方 ・パソコンスキルをお持ちの方で資料作成などがスムーズに行える方 ・40才以上... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 中間貯蔵管理センター 地域連携・広報課 福島県双葉郡大熊町 |
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| 仕事内容 | ■当社の総務担当として、以下業務に従事して頂きます。 【職務内容】 ・原価集計（労務費や材料費などの製造原価の集計等） 既に使用しているExcelで入力作業をして頂くので、未経験でも習得できます。 ・従業員の賃金計算 タイムカードをもとにして工員さんの給与計算をするだけなので専門性は不要。 既に使用しているExcelで入力作業をして頂くので、未経験でも習得できます。 ・工場で使用する資材の発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 不問 業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！ ～未経験でも丁寧に指導します～ 【歓迎要件】 ・原価集計（労務費や材料費などの製造原価の集計等）経験 ・外国人実習生の受け入れ業務経験 【必須資格】 ・普通自動車免許第一種 |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 北海道千歳市上長都 |
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| 仕事内容 | 総務･人事･経理業務等（社内ＬＡＮ維持管理、社会保険及び雇用保険関係書類作成、従業員勤怠管理、従業員福利厚生管理、専用のシステムを使用しての経理会計入力、月次年次決算処理） 未経験の方にも先輩社員が教えますのでご安心ください。 [変更の範囲]会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上、要普免 パソコンの基本スキル（Excel・Word）のある方 未経験応募OK |
| 給与 | 年収 250万円～ |
| 勤務地 | 勇払郡安平町早来富岡254-8 ※公共交通機関が不便な為、自家用車通勤の出来る方 [変更の範囲]当面変更なし |
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| 仕事内容 | 【総務・労務】 自社を含むグループ法人の給与計算を中心に、総務業務全般を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ■社員給与計算（使用ソフト：MJS/ACELINK） ■その他総務業務全般 慶弔対応、物品購入・管理等、健康診断手配、受付対応、社内イベント運営(経営計画発表会・入社式等)、登記業務サポート(書類の提出等)、 車両管理(点検対応、事故対応等) ＜経験等により、お任せする可能性のある業 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 給与計算経験 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北 さっぽろ駅から徒歩1分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■人事領域 ・タレントマネジメント、エンゲージメント向上、ダイバーシティ推進などの施策立案・実施 ※企画立案だけではなく運営まで一気通貫で担当頂きます ・高度専門人材を含む採用業務、労働条件設計 ■労務領域 ・労務・安全衛生管理 ・労災関連の各種実務、労働基準監督署との対応 ・ストレスチェック他、健康経営にかかわる各種施策の企画・運営、実施後 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務経験（労務/制度設計/採用など領域不問） ※目安1,000名以上規模の組織における経験 【歓迎要件】 ■事業会社や団体における「タレントマネジメント」「エンゲージメント向上」「ダイバーシティ推進」などの施策立案・実施 ■事業会社における安全衛生管... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 ・代表直下の組織で人事採用部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ・人事採用の役割だけでなく、HRBPの視点も持ちながら事業戦略の達成に必要な人材プロセスを事業責任者と共に実現します。 ・採用業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。 （人事考課等の人材マネジメント／教育研修制度／社内コミュニケーション等の企画・設計・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・短大／大卒以上 ・上記に加え、以下いずれかのご経験 ▼HRBP、人事採用などの経験3年以上（採用担当者の場合は年間採用人数30名以上／中途・新卒不問） ▼HR業界営業経験3年以上（人材紹介・求人広告媒体・HR商材） 【歓迎要件】 ・メンバーマネジメント... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
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