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| 仕事内容 | 【業務内容】 2026年度に開設予定の新コールセンター立ち上げメンバーとして参画し、開設準備から運営までを担当いただきます。 オペレーターのマネジメントを中心にセンター運営全般を担い、開設後はスーパーバイザーとして現場を牽引、将来的にはセンター長として運営全体をお任せする想定です。 【具体的な業務内容】 ・新コールセンター立ち上げプロジェクトへの参画 ・センター開設準備および運営体制・業務フロー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コールセンター管理経験者（スーパーバイザー職以上） ■コールセンターの人員採用、品質管理に携わったご経験 【歓迎要件】 ■コールセンターの立ち上げに携わったご経験（規模は問わず） ■コールセンターのシステムインフラ（構築・運用）に携わったご経験 ■コールセン... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 宮城県 |
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| 仕事内容 | フルリモートでの業務です。 電話やPCを使って、業務を行っていただきます。 営業や接客などのご経験活かせます。 未経験でも可能です。 【主な業務】 ●転職希望者との電話及びメールでのやり取り ●お仕事を探されている方との面談対応（電話やグーグルミートなどのWEB対応） ●転職希望者の転職条件・希望のヒアリング ●求人企業のピックアップ ●求人企業に選考を希望されている方の履 |
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| 応募資格 | ☆ＰＣの基本的な操作が出来る方、お持ちの方。 ☆電話＆ＷＥＢ（グーグルミート）でのやりとりが可能な方 ☆人と接することが好きな方 ☆自分自身のワークバランスやペースを重視したい方 48歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定... |
| 給与 | 年収 250万円～600万円 |
| 勤務地 | ※フルリモートワーク |
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| 仕事内容 | ◎新しく設立されたセンター内でのお仕事♪ ◎ゆっくりくつろげる広いリフレッシュルーム有！ ◎髪型、ネイル等派手過ぎなければOK！ ◎土日祝休み・残業代１分単位支給あり ◎育休復職率97.3%！ 【業務概要】 ◇アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして経理分野でもBPO実績を積み上げてきた同社。 電力会社の営業事務(SV候補）として契約に関する業務や営業サポート事務業務、メンバーサポート |
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| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 事務経験 一般的な電話対応経験 人に業務研修や管理する経験 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区五橋 地下鉄南北線 五橋駅 徒歩2分／各線 仙台駅 徒歩8分／地下鉄東西線 宮城野通駅 徒歩9分 ≪就業場所変更の範囲≫ なし ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 2026年度に開設予定の仙台新コールセンター立ち上げメンバーとして参画し、開設準備から運営までを担当します。 将来的にはセンター長として運営全体を統括する役割を期待されています。 【職務詳細】 ・新コールセンター立ち上げプロジェクトへの参画 ・センター開設準備および運営体制、業務フローの構築 ・オペレーターのマネジメント（育成、評価、フォロー） ・呼量予測およびシフト作成、人員配置 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・コールセンター管理経験（スーパーバイザー職以上） ・コールセンターの人員採用、品質管理に携わった経験 【歓迎】 ・コールセンターの立ち上げに携わった経験（規模不問） ・コールセンターのシステムインフラ（構築、運用）に携わった経験 ・コールセンターの企画業務の経... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区一番町2-1-1 仙台市営地下鉄 東西線「青葉通一番町」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 2026年度に開設予定の新コールセンター立ち上げメンバーとして、開設準備から運営体制の構築、マネジメントまで幅広く担当します。 【職務詳細】 ・新コールセンター立ち上げプロジェクトへの参画 ・センター開設準備および運営体制・業務フローの構築 ・オペレーターのマネジメント（育成・評価・フォロー） ・呼量予測およびシフト作成・人員配置管理 ・日々のオペレーションフォロー、品質・生産性の |
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| 応募資格 | 【必須】 ・コールセンター管理経験（スーパーバイザー職以上） ・コールセンターの人員採用、品質管理に携わった経験 【歓迎】 ・コールセンターの立ち上げに携わった経験（規模不問） ・コールセンターのシステムインフラ（構築・運用）に携わった経験 ・コールセンターの企画業務の経... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区一番町2-1-1 仙台市営地下鉄 東西線「青葉通一番町」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ■業務詳細 ・ マネジメント・予実管理: メンバーの育成、KPI管理、パフォーマンスの最大化。 ・戦略立案・実行: インバウンドリードに対する商談化率向上のためのアプローチ手法（電話・メール・オンライン）の最適化。 ・ マーケティング連携: 資料請求やセミナー経由の見込み顧客に対する有効なナーチャリング施策の検討。 ・LINEヤフー社との連携: 親会社と密に連携し、施策の推進・フィードバック。 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コールセンター・セールス組織等でのマネジメント経験（3年以上） ・法人営業経験（3年以上） ・デジタル広告/SNS広告の運用経験（3年以上） ・自社メディア、サービスのコンサルティング、提案営業の経験（3年以上） ・代理店営... |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が手がけるブリーダーマッチング直販サイト等のサポート部門における、顧客対応も含めた、チーム運営とオペレーション改善業務をお任せします。 【職務詳細】 会員様やブリーダー様からのお問い合わせ対応、および各種事務対応を行う部門にて、下記管理業務をご担当いただきます。 ■メンバーマネジメントと育成 ・メンバーの目標設定、進捗管理、定期的なフィードバックによるパフォーマンス向上支援 |
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| 応募資格 | 【必須】 ※下記をすべて満たす方 ・チームマネジメント経験あり ・チームの目標設定と推進を行った経験 ・Excel等を用いたデータ分析による課題発見能力 ・業務効率化課題の解決経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目1番1号 JR仙台イーストゲートビル6F JR各線「仙台」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■センター長（候補）として数値マネジメント ・自社サービス（リモートワーク特化型人材サービス）に関する広報活動 ・求職者に向けたサービス・企業の魅力を発信 ・SNS（X、Facebook、Instagram、LinkedInなど）を活用した集客および登録後のフォロー（面談調整など）に関するKPI管理（日次・週次・月次） ■メンバーマネジメント ・フルリモートで働くパートやアルバイト |
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| 応募資格 | 【必須】 ・無形商材において営業リーダーやBPOのご経験 ・ビジネスを通じた社会課題解決に関心の高い方 ・『地方創生』をビジネスで牽引していくという同社ビジョンに共感していただける方 ・『リモートワークを普及／推進することで選択できる社会をつくる』という事業ビジョンに共感い... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市若林区清水小路6-1東日本不動産仙台ファーストビル 5F ※基本的にフルリモート フルリモート 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にてコンタクトセンターマネジメント（オペレーションマネージャー）業務をお任せします。 【職務詳細】 ■具体的な業務内容 事業所のマネジメント・運営業務全般（以下1～4詳細内容） 1／オペレーション設計・運用（稼働・生産性のマネジメント） 2／メンバーマネジメント（勤怠・労務管理、研修育成全般） 3／業務改善（応対品質、顧客満足度、効率性等の改善企画、実行） 4／業績・パフォーマ |
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| 応募資格 | 【必須】 コールセンターでの事業所運営経験者 L20～30名以上のマネジメント L業務運営／採用計画／収支管理経験 Lクライアント交渉や折衝経験 【勤務地補足】 下記いずれかの拠点にて勤務いただきます。 ※将来的に全国転勤発生いたします 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-2-1... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | CXスクエア仙台駅前／CXスクエア仙台広瀬／CXスクエア仙台青葉 応募条件に詳細記載 勤務地変更の範囲:仙台駅周辺の3拠点いずれかの勤務。将来的には、転居を伴う全国転勤が発生する可能性あり。 |
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| 仕事内容 | 会員様やブリーダー様からのお問い合わせ対応、および各種事務対応を行う部門にて、下記管理業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■部署目標設定と戦略立案・推進 ・ 部署の目標設定、KPI策定、および達成に向けた施策の提案・実行管理 ■メンバーマネジメントと育成 ・ 目標管理・モチベーション管理： メンバーの目標設定、進捗管理、定期的なフィードバックによるパフォーマンス向上支援 ■イレギ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■正社員を含むマネジメント経験3年以上 ■部署の目標設定経験、KPI管理経験 ■エクセル等を用いたデータ分析による課題発見能力 ■マニュアル等のナレッジ・ドキュメントの制作経験 【歓迎要件】 ■カスタマーサポート、コンタクトセンターなどでの管理職経験 ■IT... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
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