| 仕事内容 | 【仕事内容】 マンションやビルの修繕工事・改修工事の請負工事業・設計コンサルタント事業を行う当社にて、修繕、改修工事の施工管理業務と現場常駐を必要としない小工事の巡回管理業務をお任せいたします。 ［案件］約6?7割が元請 ［工期］平均3?5ヶ月間 【具体的な仕事内容】 ・巡回管理や下地補修工事 ・塗装工事 ・防水工事 ・竣工1年目のアフター工事の対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 運転免許 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社が手掛ける戸建て住宅や4階建てまでの低層集合住宅における工事管理をお任せします。 ［施工内容］増改築リフォーム、外壁塗装、防水、太陽光発電等 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・安全管理 ・工程管理 ・工事を担当いただく工事店の指揮、指導 ・施主様対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 運転免許 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/静岡県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/岡山県/広島県/福岡県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 協力会社との打ち合わせや現場での安全・工程・予算の管理業務等をお願いします。 ［工期］約３か月 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造)、新築工事(木造) 【必須資格】 運転免許 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 RC造の3?5階建て賃貸マンションの施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・資材の発注 ・作業スタッフの手配 ・計画書の作成 ・工程の管理、立会い ・納期や予算、安全面の管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 1級建築施工管理技士、運転免許 18歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 リノベーション工事（増改築工事）の施工管理をお任せします。 ［件数平均］5?8件 【具体的な仕事内容】 ・大型案件、戸建て増改築、ビル・マンションの外装リフォーム ・職人や資材の手配・指示 ・着工準備以降の工事全般（工程管理等） ・定期点検業務 ・見積もり作成 ・発注業務 ・お客様対応およびアフターフォロー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 改修・リフォーム・リノベーション(住宅)、改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 【必須資格】 なし 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社にて、主に自社賃貸住宅ブランド「シャーメゾン」における建築工事の施工管理を担当していただきます。 ［工期］平均8?9か月程 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 など 【施工実績】 ・集合住宅 ・戸建て住宅 ・病院 ・ホテル など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(木造)、改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 【必須資格】 1級建築施工管理技士、2級建築士 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 戸建住宅の新築・リフォームの施工管理を、工事の打合せから工事管理、引き渡しまで一貫して対応いただきます。 ［工期］小規模案件：1カ月?3カ月程度／ 大規模案件：10カ月?1年程度 【具体的な仕事内容】 ・お客様へのヒアリング ・現場調査 ・見積書の作成 ・受注・契約 ・詳細プランの作成 ・資材などの工事手配 ・現場の進捗管理 ・工事完了確認／引き渡し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(木造)、改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 【必須資格】 運転免許 30歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・品質管理 ・予算管理 ・人員管理 ・安全管理 ・工事写真撮影 ・測量など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 北海道/宮城県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/長野県/静岡県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/岡山県/広島県/福岡県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 分譲住宅、注文住宅ブランド「SPUR」(シュプール)のなどの施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・建築法規(建築基準法、地域条例)の確認 ・近接環境の確認 ・植栽、外構選定 ・建材、素材選定、建築予算及び納期確認 ・工程管理 ・予算管理 ・安全管理 ・品質管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 2級建築士 20歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築施工管理の仕事をお任せいたします。 [エリア] 通勤圏内 [工期] 数日?1ヶ月程度 [規模] 数10万円?1億円程度 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・ガソリンスタンド ・ストックヤード ・戸建 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 2級建築施工管理技士、運転免許 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・官公庁・公共施設案件 ・教育・福祉施設案件 ・事業所、その他施設案件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・マンション ・ビル ・商業施設など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 運転免許 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 施工管理業務をお任せします。 【施工実績】 ・住宅 ・集合住宅 ・オフィス ・店舗 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 新築工事(RC造) 【必須資格】 1級建築施工管理技士、運転免許 18歳以上54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社にて、木造注文住宅の施工管理業務をお任せします。契約内容や設計図面を確認しながら、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 新築工事(木造) 【必須資格】 運転免許 |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/愛知県/大阪府/兵庫県/広島県/福岡県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。 ［規模］数億円 ［工期］1?3年程度が中心 【具体的な仕事内容】 ・発注者との打ち合わせ ・施工管理 ・技術提案 他 【施工実績】 ［交通インフラ分野］ ・駅舎 ・駅ビル他 ［一般建築分野］ ・高層マンション ・ホテル ・高層オフィスビル ・公共施設 ・工場 ・物流施設他 ・医療福祉施設 ・教育、研究施設 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～600万円 |
| 勤務地 | 北海道/宮城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/愛知県/大阪府/広島県/福岡県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築工事における現場施工管理またはマネジメント業務をお任せします。舗装と土木で培った技術力を武器に、大型駐車場付き店舗や工場、倉庫、水素ステーションなど、多彩な建築事業のビックプロジェクトを手がけています。 【施工実績】 ・ゲンキー西浦店 新築工事 ・東海道線戸塚駅西口開発計画 新築工事 ・岩谷産業株式会社 森之宮水素ステーション 建築工事 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造)、新築工事(木造)、改修・リフォーム・リノベーション(住宅)、改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 【必須資格】 2級建築施工管理技士 30歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限と... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 RC造の3?5階建て賃貸マンションの施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・資材の発注 ・作業スタッフの手配 ・計画書の作成 ・工程の管理、立会い ・納期や予算、安全面の管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 1級建築施工管理技士、運転免許 18歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 新築木造住宅の施工管理を担当。図面確認、施工計画、品質・工程・安全管理を行い、お客様とのコミュニケーションも重視。営業・設計との連携で円滑な家づくりを実現。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 2級建築施工管理技士 18歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 顧客からの要望をとりまとめ、リフォームのプランニング・設計・積算など、工事担当に業務を引き渡すまでのプロセスを担当します。同社の営業設計職は以下の2つのチームに分かれております。 ［オーナー様向けチーム］ 社内の顧客データやメンテナンス担当部門からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装のリニューアルなどの工事をご提案します。 ［一般顧客向けチーム］ 一般のお客様へ、自社オリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 2級建築士、運転免許 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 建築施工管理の仕事をお任せいたします。 ［エリア］埼玉県、都内北部 ［案件］民間：官公庁＝6：4 ［新築案件］倉庫、介護施設、レンタルスペース等のRC造中心 ※工期：6か月?1年 ［改修案件］マンション、オフィスビル、保育園、学校等 ※工期：4か月?1年 ［規模］2億円?3億円 ※10億円規模もあり 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 なし 【必須資格】 なし 18歳以上53歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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