| 仕事内容 | ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認など ご入居者の「望む暮らし... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・介護支援専門員 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 月給285,000円〜 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 埼玉県川越市 ※埼玉県川越市 |
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| 仕事内容 | ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５〜6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっています... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・正看護師、または准看護師 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 時給2,000円〜 ■モデル給与 月給 192,000円 ※詳細は転職エージェントへお問い... |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市南区 ※埼玉県さいたま市南区 |
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| 仕事内容 | ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５〜6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっています... |
|---|---|
| 応募資格 | 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 正看護師：1,800円〜 准看護師：1,600円〜 ■モデル給与 正看護師 9：00〜18... |
| 勤務地 | 埼玉県川越市 ※埼玉県川越市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５〜6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっています... |
|---|---|
| 応募資格 | 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | ・正看護師 時給1800円〜 ・准看護師 時給1600円〜 モデル給与 正看、1日8時間週... |
| 勤務地 | 埼玉県三郷市 ※埼玉県三郷市 |
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| 仕事内容 | ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５〜6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっています... |
|---|---|
| 応募資格 | 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 月給325,000円〜 技能手当 65,000円 資格手当 30,000円 住宅手当 10... |
| 勤務地 | 埼玉県三郷市 ※埼玉県三郷市 |
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| 仕事内容 | ・バイタルチェック ・ケア業務（入浴介助等） お客様の健康管理、及び入浴ケアが主なお仕事となります。 わからないこと、できないことはなんでも相談解決できるようサポートしていますので安心して下... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 正看護師、または准看護師 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 時給 准看護師 1,500円〜 正看護師 1,600円〜 ＜モデル給与＞ 正看護師、1日4... |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市桜区 ※埼玉県さいたま市桜区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ■担当業務： ・既存をメインに一部新規医療機関との折衝業務(担当エリア：東京、千葉、神奈川、群馬、埼玉) ・製薬メーカーへの営業 ・製薬メーカー・CROとの治験受託折衝※受託時の医療機関（医師）との調整・説明（慣れるまでCRCが同行してサポートします） ・受託後の医療機関の実施体制整備（スタートアップまで）、開始後は医療機関への進捗報告、調査票などの書類作成、営業報告書作成 |
|---|---|
| 応募資格 | ※50歳まで 《必須要件》 自動車免許をお持ちで以下いずれかの経験をお持ちの方 ・医療業界での営業経験 ・臨床試験に関する業務経験 ・専門卒以上 34歳以上51歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ・受付、患者対応、会計、レセプト管理および申請 ・各種統計資料作成 ・未収金管理 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 法人の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 病院（クリニックも可）で医事課業務経験 普通自動車運転免許 【WANT】 電子カルテ経験（2025.5電子カルテ導入予定） 【求める人物像】 協調性・バランス感覚・温厚で部下から慕われるタイプ・強いリーダーシップ力 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 本庄市千代田 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | ●ケアマネジャーと信頼関係を築き、ご利用者を紹介していただきます 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター等ケアマネジャーがいる事業所にカタログや取扱商品を持って訪問していきます。 定期的にお伺いし会話を重ねていく中でケアマネジャーと関係性を築いていってください。 ※主な営業先はケアマネジャーですが、医療従事者（看護師・理学療法士・作業療法士等）と関わる機会もございます。 ●紹介いただ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・課題の想定＆提案型の営業経験があること 想定３年以上 ・普通自動車免許 【歓迎要件】 ・医療機器・製薬等の営業経験 《求める人物像》 ・ICTの推進による現場のプロセス改善にも取り組める方 ・社会人としてのﾏﾅｰや営業基礎... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | さいたま市 東武アーバンパークライン/大和田駅より徒歩9分 マイカー通勤：応相談 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 病院併設のサービス付高齢者向け住宅での施設長としての業務全般をお願いします。 ・総務業務(入居者の契約および請求書作成、行政への申請手続き等、建物・設備営繕業務等) ・経理業務全般(仕訳から決算まで) ・人事労務管理(入退社手続き、採用、スタッフ面談等) ・営業(入社者増強、地域連携業務等) ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 普通自動車運転免許 介護系の資格や介護への知見のある方 【求める人物像】 即戦力として活躍いただける方 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 鶴ヶ島市脚折 マイカー通勤可 鶴ヶ島市内循環バスあり ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 保険請求業務をメインに支払・仕訳・振替事務・電話応対・備品管理業をご担当いただきます。 特養老人ホームとデイサービスの２部門の請求処理をお任せいたします。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | レセプト診療に対応した経理経験者 《求める人物像》 コミュニケーション力が高く周囲と調和のとれる方 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 川口市 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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| 仕事内容 | 病院内の総務課にて、庶務・営繕として以下のような業務を担当していただきます。 ［業務内容］ ・資料作成、データ収集 ・施設設備の保全、管理、業者対応 ・物品の管理、修繕、調達 ・外来患者の案内、誘導、送迎(今後予定) ・その他、庶務業務 など ［入社後の流れ・教育研修］ OJT形式 ［キャリアパス］ 役職としては主任職や課長職があります。 ［事業所人数］241名 ［部署人数］13名 ［ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必要な経験 何らかの事務経験 ［尚可］病院での勤務経験 ◆最終学歴 不問 |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市 JR高崎線 熊谷駅 徒歩22分 ■転勤 無 ■車通勤 可（駐車場代 3,000円／月） ■屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
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| 仕事内容 | 財務のお仕事です。 医療と介護の連携を図りませんか？ 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【仕事内容】 資金課サ |
|---|---|
| 応募資格 | ・PCスキルのある方（Excel、Word、PowerPoint） |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 埼玉県東部 |
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| 仕事内容 | 人事（採用）のお仕事です。 医療と介護の連携を図りませんか？ 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【仕事内容】専門 |
|---|---|
| 応募資格 | ・採用業務経験者または人材紹介会社経験者 |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 勤務地 | 埼玉県東部 |
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| 仕事内容 | 【募集職種】 総合病院・医事課管理職候補募集（ケアミックス病院） ▲ 医事課主任 【仕事内容】 ▲ 医事課スタッフマネージメント 東京都23区の北部にある一般病床・療養病床からなるケアミックス病院です。 診療内容は、内科・外科・乳腺外来・整形外科・アレルギー科 他 地域のかかりつけ病院を目指しております。 診療だけではなく、健診にも力を入れています。 各最寄駅から徒歩5分以内、通勤に便 |
|---|---|
| 応募資格 | なし |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都23区北部 |
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| 仕事内容 | 【一般病院にて事務長候補を募集】 ・一般病床50床 外科、内科、循環器内科、呼吸器内科、脳神経外科、肛門外科、整形外科 ・東京都23区の南部 ・各路線の最寄り駅から徒歩5分 ■職務内容 ・事務長業務補佐全般 ・運営管理資料作成等 ・施設基準管理 ・届出 ・施設管理資料作成全般 ・各種行政対応 ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要条件 ・財務管理経験者 または ・金融機関経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都23区南部 |
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| 仕事内容 | 「全ての必要な人に必要なケアを」という理念のもと、重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのお仕事です。 業界未経験でも問題なし！入社後６か月間の「マネージャー養成コース」で、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験・スキル】 ・なんらかのマネジメント経験 ※異業種可 （複数の店舗・事業所の統括やSVのご経験など、目安としては3～6拠点／店舗） ・介護業界経験者尚可 ※学歴不問/業種・職種未経験歓迎/介護職の知識や経験不問 【歓迎経験・スキル】 ※必須ではありません ・業... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 【募集エリア】 北海道/宮城県/福島県/茨城県/栃木県/群馬県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/新潟県/山梨県/長野県/岐阜県/愛知県/滋賀県/大阪府/兵庫県/和歌山県/福岡県/佐賀県 ※研修期間中のみ東京・埼玉・神奈川で受講頂き、その後Uターン可能。研修期間中の費用は会... |
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| 仕事内容 | ◇デイサービス施設の管理者をお任せします。 職員の労務管理（勤怠・シフト管理など）、利用者・家族・ケアマネージャーなどの調整対応 イベント企画、施設内備品管理、書類作成など施設内の運営・指導役をお願いします。（1日定員30名） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 普通自動車免許 介護福祉士、社会福祉士（主事か任用）、ケアマネージャーのいずれかの有資格者 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 入間郡三芳町 東武東上線/鶴瀬駅より車10分 ※マイカー通勤可 ※転勤無し |
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| 仕事内容 | 医療と介護の連携を図りませんか？ 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【業務内容】 グループ各病院・施設の経営支 |
|---|---|
| 応募資格 | ・男女不問 ・プレイヤー希望（マネジメント層不可） ・医事課業務経験者 ＊配属先は病院現場ではなく、本部となります。 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 埼玉県東部 ※基本的に転勤はありませんが、担当施設への支援などで各施設に訪問することはあります。 |
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| 仕事内容 | 医療と介護の連携を図りませんか？ 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【業務内容：労務担当】 ・人事制度の企画・ |
|---|---|
| 応募資格 | ・労務業務経験者 ・20代～30代半ば ・プレイヤー希望（マネジメント層不可） |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 埼玉県東部 ※基本的に転勤はありませんが、担当施設への支援などで各施設に訪問することはあります。 |
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紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
| さいたま市西区（143）｜ さいたま市北区（454）｜ さいたま市大宮区（1,151）｜ さいたま市見沼区（273）｜ さいたま市中央区（465）｜ さいたま市桜区（135）｜ さいたま市浦和区（413）｜ さいたま市南区（338）｜ さいたま市緑区（175）｜ さいたま市岩槻区（222）｜ 川越市（715）｜ 熊谷市（540）｜ 川口市（914）｜ 行田市（179）｜ 秩父市（99）｜ 所沢市（465）｜ 飯能市（118）｜ 加須市（142）｜ 本庄市（250）｜ 東松山市（135）｜ 春日部市（366）｜ 狭山市（352）｜ 羽生市（81）｜ 鴻巣市（111）｜ 深谷市（228）｜ 上尾市（389）｜ 草加市（405）｜ 越谷市（521）｜ 蕨市（103）｜ 戸田市（365）｜ 入間市（265）｜ 朝霞市（371）｜ 志木市（80）｜ 和光市（317）｜ 新座市（221）｜ 桶川市（99）｜ 久喜市（281）｜ 北本市（102）｜ 八潮市（285）｜ 富士見市（112）｜ 三郷市（317）｜ 蓮田市（112）｜ 坂戸市（77）｜ 幸手市（77）｜ 鶴ヶ島市（81）｜ 日高市（124）｜ 吉川市（156）｜ ふじみ野市（166）｜ 白岡市（82）｜ 北足立郡伊奈町（71）｜ 入間郡三芳町（173）｜ 入間郡毛呂山町（33）｜ 入間郡越生町（14）｜ 比企郡滑川町（39）｜ 比企郡嵐山町（32）｜ 比企郡小川町（39）｜ 比企郡川島町（62）｜ 比企郡吉見町（40）｜ 比企郡鳩山町（11）｜ 比企郡ときがわ町（21）｜ 秩父郡横瀬町（12）｜ 秩父郡皆野町（12）｜ 秩父郡長瀞町（3）｜ 秩父郡小鹿野町（6）｜ 秩父郡東秩父村（6）｜ 児玉郡美里町（42）｜ 児玉郡神川町（20）｜ 児玉郡上里町（53）｜ 大里郡寄居町（57）｜ 南埼玉郡宮代町（16）｜ 北葛飾郡杉戸町（56）｜ 北葛飾郡松伏町（26）｜ |
