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9/20更新!東京都の営業、事務、企画系の転職・求人情報・2322ページ目 80144件

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社経理課の経理部長候補として、プレイングマネージャーの立場で決算全般や税務申告などをお任せします。 【職務詳細】 ・単独決算(月次・四半期・年度) ・連結決算、IFRS対応(月次・四半期・年度) ・開示資料作成(有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等) ・子会社管理 ・監査法人対応 ・税務申告(法人税・消費税など) ・業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、決算早期化
応募資格 【必須】 ・上場企業での開示業務経験 ・上場企業もしくは上場準備企業での決算とりまとめの経験 ・経理メンバーのマネジメント経験 ・日商簿記検定2級以上の資格、または相応の知識 ・監査法人との折衝、調整の経験 ・業務フローの整備、業務改善の経験 ・業務プロジェクトのマネジメン...
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F 東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド」駅B出口徒歩1分 京浜急行電鉄「青物横丁」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ===☆★オススメポイント★☆=== ■事業の魅力:還元率の高いインセンティブ制度を導入 ■福利厚生の魅力:35歳まで月上限6万円の賃貸補助あり ■企業の成長性:売上高が前年同期比51.6%増と大幅成長 ■働き方の魅力:転勤なし、年休127日、平均残業15h内 ================== 【職務概要】 仕入営業職として、首都圏を中心とした分譲マンション・賃貸マンション・ホテル開発に適し
応募資格 【必須】 ・不動産用地仕入れの実務経験 【尚可】 ・マネジメント経験(課長・次長などの役職経験) 【前職給与保証+インセンティブで年収1000万~1500万】転職リスクを抑えながら、成果次第でさらに上乗せできる収入設計 【仕入れから企画立案まで一気通貫で担える】土地取...
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都 杉並区 荻窪4丁目30-16 各線「荻窪」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にて、「AI × セキュリティ」領域の新規SaaSおよびコンサルティング事業の 事業開発を、経営直下の幹部候補としてリードしていただきます。 【職務詳細】 ・プロダクト開発チームと連携したGo-to-Market(GTM)戦略の立案および実行 ・エンタープライズ企業を中心とした顧客開拓・ビジネス開発の推進 ・顧客課題を起点としたサービス企画・改善の実施 ・事業ロードマップの策定
応募資格 【必須】 ・大手・エンタープライズ企業向けのソリューション営業、  またはビジネス開発の経験 ・顧客の課題を構造的に捉え、提案・推進した経験 ・経営や事業開発を中長期的に学び、自ら担っていきたいという強い意欲 【歓迎】 ・事業会社でのGo-to-Market(GTM)担当...
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル7・8F 井の頭線「神泉」駅より徒歩7分 JR山手線「渋谷」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 INTLOOPグループでは、中期売上目標として1,000億円の達成を掲げています。2030年問題として社会課題化している労働人口減の加速に伴い発生する産業課題の解決に向けて、従来のプロフェッショナル/ヒトによる課題解決を行う事業に加えて、AIなどの先端技術を活用してヒトとテクノロジーを融合した新事業を創出し、新たな収益の柱としていくことを目指しています。 現在は、コンサルティング業務で培った知見
応募資格 【必須】 下記いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・コンサルティングファームでの新規事業/事業開発案件の経験 ・BtoB領域での事業開発/事業推進経験 ・BtoBソリューション/SaaS領域のプロダクトマネジメント経験 【尚可】 ・コンサルティングファームまたは事業会社で...
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27F 南北線「溜池山王」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 建設・不動産業界の変革を支えながら、まちづくりや新規事業開発、業務改革、DX推進など幅広いテーマに携われることに加え、業界知見と他業界のノウハウを融合したコンサルティングを経験できる点が、本ポジションならではの魅力です。 <戦略策定支援> 中長期事業戦略の策定支援(DX・脱炭素・レジリエンス強化を踏まえた成長戦略) 都市・建築ビジョンの策定支援 営業戦略・市場開拓支援 <事業開発・イノベーショ
応募資格 【必須】 ・建設、不動産、住宅関連業界に関するコンサルティング経験 【尚可】 ・建設DX、BIM/シム、スマートシティ、脱炭素、サステナビリティ、調達改革等の知見 ・案件創出、提案活動、アカウントマネジメントの経験 ・建設・不動産・ハウスメーカー等での実務経験、または業界...
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都港区赤坂2丁目4-6 グリーンクロス27F 南北線「溜池山王」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
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  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 マネージャーとして、部下のマネージメントを行いながら、現場のコンサルタントとして業務をお任せします。 【職務詳細】 ■コンサルタント業務 - 新規のクライアント企業の開拓 - 既存のクライアント企業への提案営業、コンサルティング - ヘッドハント、スカウトでの転職希望者の獲得 - 転職希望者との面談、キャリアカウンセリング - クライアント企業と転職希望者とのマッチング、条件交渉
応募資格 【必須】 ・人材紹介会社でのマネジメント経験 【尚可】 ・チームワークを意識して動ける方
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都港区赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー 24階 都営大江戸線「六本木」駅 8番出口より直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
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  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社の代表直下にある社長室にて、M&A後の事業経営とPMIを担い、将来的には投資先の社長・役員として経営をリードしていただきます。案件発生までの平時は、既存事業の重要課題や成長プロジェクトの推進を行います。 【職務詳細】 ■M&A・PMI ・M&A候補先の事業性評価、事業面のデューデリジェンス(DD) ・買収先の経営課題・組織課題の特定と、PMI方針・事業成長計画の策定 ・買収先の
応募資格 【必須】 ・事業責任者、事業部長、またはそれに準ずる立場で事業のPLと成長に責任を持った経験 ・マーケティング、営業、組織、プロダクトなど複数機能を横断して事業を経営・推進した経験 ・事業計画・KPIの策定、予実管理、課題特定、意思決定、施策実行までを一貫して担った経験 ・...
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都港区浜松町1丁目30-5 浜松町スクエア11階 本社 JR山手線「浜松町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 東証スタンダード上場規模の業績を誇る急成長Ed Techスタートアップにて、カスタマーサクセス(CS)部署の立上げおよび、全事業部・バックオフィスの事務マネジメントを担っていただきます。 【職務詳細】 ■カスタマーサクセス部署の組織設計および立上げ ■CS全体のKPIマネジメント(工数削減、解約率低減、売上向上施策の実行) ■全事業部およびバックオフィスにおける事務業務のフロー構築
応募資格 【必須】 ・カスタマーサクセス部署の立上げおよびマネジメント経験(コールセンターに留まらない全体のマネジメント) ・KPIを論理的に管理し、工数削減や売上向上の成果を出した実績 【尚可】 ・SaaSビジネスやITサービス業界でのCS経験 ・バックオフィス部門のマネジメント...
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都千代田区内神田1-16-13 大和会館ビル2階 Aフロア JR山手線「神田」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
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  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社が企画・開発・運営を行う国内最大級のファッション・コレクティブルマーケットプレイス「SNKRDUNK(スニダン)」における新規ユーザー獲得の最大化をミッションとし、Acquisition領域の責任者として、戦略立案から執行、チームマネジメントまでを牽引いただきます。 【職務詳細】 ・戦略立案・予算管理:月間数千万円規模のマーケティング予算を管理し、短期・中長期の獲得戦略を策定
応募資格 【必須】 ・BtoCサービスにおける、月間数千万円規模の広告運用・マネジメント経験 ・Google/Meta 等の主要媒体における、アルゴリズムを理解したAI自動化運用の実務経験 ・3名以上のメンバーマネジメント経験 ・SQLやBIツールを用いたデータ分析スキル、およびそれ...
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 【本社】東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 各線「原宿」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【「株式会社FUTUREMIND」とは?】  医療法人社団則由会などで運営する各種クリニックの受付や  カウンセリング・病医院の経営指導・広告や求人業務の代行を  しています。 【お任せすること】  自由診療事業のさらなる成長を牽引する部長候補として、  単なる管理職ではなく、事業・現場・組織を横断して自ら推進する  実行までをお任せします。 【職務詳細】 ・自由診療部門の事業戦略立案~実行
応募資格 【必須】 ・自由診療領域での事業経験 ・中小規模事業の責任者経験  └事業推進経験をお持ちの方であること   現場改善・組織マネジメント経験があること    数値管理/KPIマネジメント経験があること ・マーケティングに関する知見または実務経験 【尚可】 ・美容医療/AG...
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル9階 (在宅勤務:評価次第で、利用可) JR各線「秋葉原」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 CFO管掌のファイナンス統括部内の1組織である「FP&A室」にて、各事業部に向き合うFP&Aとして、事業本部長と議論しつつ、担当事業の短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化を推進する役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・中長期計画策定、年次予算策定 ・月次のモニタリング業務(予実差異分析、着地見込み、KPI進捗モニタリング等) ・コストコントロール ・各事業の重点取り組
応募資格 【必須】 下記いずれかのご経験(目安5年以上) ・事業会社で、経営企画・事業企画・営業戦略部門の責任者またはリードを務められたご経験 ・事業責任者と共に事業計画を策定し、その達成に向けたKPIマネジメント、事業状況の把握、課題解決のための施策立案~実行を、一気通貫で実施され...
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口(コンコースにて直結) 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • 年間休日120日以上
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  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ===☆★オススメポイント★☆=== ■事業の魅力:大手デベロッパーからの特命受注でシェア拡大中 ■福利厚生の魅力:年間休日127日、本社平均残業12.3時間 ■企業の成長性:25年5月期売上高が前年同期比51.6%増 ================== 【職務概要】 同社にて、工務部における管理職候補として、分譲マンション各工事の原価管理や各種事務、マネジメント業務全般を担当します。 【職務
応募資格 【必須】 ・ゼネコンまたは不動産業界での工務部での事務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・一級建築施工管理技士資格の保有
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都杉並区荻窪4丁目30番16号 藤沢ビルディング8階 各線「荻窪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 売上高100億円の早期達成およびIPO実現に向け、IPO基準に耐えうる労務ガバナンス構築、M&Aに伴う労務PMI、人事制度の運用定着を主導する人事部長業務をお任せします。 【職務詳細】 ・IPO審査基準に適合する就業規則および各種規程の整備・改定 ・労務リスクの未然防止および是正対応 ・グループ参加企業に対する労務PMI(労働条件調整、規程統合、労働時間管理・働き方改革の推進) ・
応募資格 【必須】 ・労務管理・ガバナンス構築の実務経験(規程整備、労務是正、リスク対応を自ら推進した経験) ・人事制度の運用・定着経験(現場マネージャーと対話しながら運用・定着を回した経験) ・ベンチャー/スタートアップ等での人事実務経験(目安5年以上) 【尚可】 ・IPO準備~...
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都品川区西五反田2-11-17 HI五反田ビル4階 JR山手線「五反田」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
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  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 経営計画と予実管理を“回す”だけでなく、数字から課題と打ち手を設計し、関係部門を動かして成果に落とすマネージャーです。 【職務詳細】 ■経営計画の実行推進・管理 ・中期経営計画/年度計画の目標達成に向けた実行計画の策定と進捗管理 ・重要KPIの設計・運用(モニタリング、要因分解、打ち手の具体化) ・経営/事業部とのレビュー設計(論点設定、意思決定材料の整備) ■予算・予実管理サイク
応募資格 【必須】 ・経営企画/事業企画、または戦略コンサルでの実務経験(目安3年以上) ・複数部門を跨ぐプロジェクトの企画・推進経験(リードまたはそれに準ずる) ・高度な財務分析、事業性評価(モデリング等)のスキル/経験 ・チームメンバーの指導・育成経験(OJT含む)
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 10F JR山手線「渋谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 DX事業本部(研究支援事業「ACADEMIA HUB」および販売支援事業「産直プライム」を管轄)の副本部長として参画いただきます。代表の中道と並走しながら、販売支援事業の進化とプレイングによる新規売上・大型アライアンスの創出に集中し、成果や組織の掌握度に応じて早期にDX事業本部 本部長へ昇格、2事業の統括をお任せします。 【職務詳細】 ■入社当初(副本部長としてのミッション): ・
応募資格 【必須】 ・自らフロントに立って新しい売上(大口ソリューション営業、または新規アライアンス)を作った実績 ・EC、Webマーケティング、ブランディング支援、またはBtoBtoCプラットフォーム領域での事業開発、あるいは営業・企画推進経験 ・複数事業、または20名以上の組織の...
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 東京都千代田区神田小川町3-28-5 Axle御茶ノ水102 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • フレックス勤務
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  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 各部門部署の責任者等とともに組織・人事課題の解決を推進いたきます。 HRBPとして、組織のパフォーマンスを最大化するべく採用活動をはじめ組織開発等の設計からアクションまでを期待するポジションです。 部門部署固有の組織・人事課題を発見し、解決に向けたプロジェクトのリードを担っていただきます。 【職務詳細】 戦略的な採用計画を構築し、中途採用において各部署と連携を行いながら母集団形成、
応募資格 【必須】 下記のいずれかに該当する方 ・事業会社における中途採用もしくは新卒採用の実務経験 ・人材エージェント等での営業もしくはキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー業務経験(候補者獲得の経験) 【尚可】 ・経営層やボードメンバーと組織戦略におけるディスカッシ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 JR線「原宿」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 経営企画グループの一員として、M&Aのエグゼキューション業務を中心にお任せします。大手企業や証券会社では分業されがちなプロセスを、同社では一気通貫で担当できることが最大の特徴です。 【職務詳細】 ■ソーシング ・M&A候補企業の探索・選定 ■エグゼキューション業務 ・M&A実行の検討・シミュレーション ・対象企業との折衝、資料分析(財務・税務・法務面での精査) ・デューデリジェンス
応募資格 【必須】※以下のいずれかに該当する方 ■M&Aに関する一連のプロセス(ソーシング~エグゼキューション~PMIの流れ)を理解している方 下記いずれかの経験を2~3年程度お持ちの方   ・投資銀行・証券会社の投資銀行部門のM&A実務経験   ・大手監査法人系FAS、独立系FAS...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ21階 ■東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅直結 ■各線「御茶ノ水」駅より徒歩3分 ■都営新宿線「小川町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社グループのさらなる事業成長を見据え、PMIにおけるIT統制・ルール策定およびIT戦略の立案を主導していただきます。経営層やエンジニアチームと連携し、組織の拡大をITの側面から加速させることがミッションです。 【職務詳細】 ・全社的な事業戦略や部門課題に基づいた、中長期的なIT戦略(システム導入、SaaS選定、DX推進など)の立案およびロードマップ策定 ・コーポレートIT内の横断
応募資格 【必須】 ・情シスとしての実務経験(5年以上) ・IT戦略の立案およびロードマップ策定の経験 ・メンバーマネジメントの経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【尚可】 ・最新のIT技術や仕組みについて情報収集し、提案・実現に繋げられる志向性 ・論理的思考力
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー39・40・42階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社においてプレイングマネージャーとして、自ら顧客開拓・提案活動を行いながら、営業・CS(カスタマーサクセス)組織の仕組みづくりやメンバー育成を担っていただきます。 【職務詳細】 営業組織における営業プロセスの仕組み化、KPI設計・管理、メンバー育成、アライアンス構築などを統括する営業責任者として、以下の幅広い業務を担っていただきます。 ■営業活動(プレイヤー業務) ■営業戦略・
応募資格 【必須】 ・IT営業経験 3年以上 ・事業会社(特にSaaS・ITサービス)でのマネジメント経験と成果実績 【尚可】 ・スタートアップ・グロース企業での事業拡大経験(仕組み構築・課題解決) ・オペレーション構築・改善の実績(KPIに基づく継続的な改善) ・会計事務所・金...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル27階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 シニア層・富裕層・士業などを対象に、生成AIなどの先端技術を活用した独自のデジタルアプリケーションの企画・設計・開発推進・改善運用を一貫してリードいただきます。経営層・専門家(税理士・会計士など)・エンジニア/デザイナーとともに、技術とビジネスの両軸からプロダクトを成功に導く役割を担います。 【職務詳細】 ・プロダクト戦略の立案とロードマップ策定/管理(市場動向・顧客ニーズ・事業方
応募資格 【必須】 ・アプリをPMとして完成・リリースした経験(自身のシステム開発スキルは問わない) ・プロダクト戦略やロードマップの設計力 ・ユーザー課題の特定とニーズ分析スキル ・エンジニアとのコミュニケーションが取れる技術知識 ※プロダクトマネージャーの職歴がなくても、職種を超...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー12階 JR山手線「東京」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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