| 仕事内容 | 【職務概要】 社員がいきいきと働ける環境づくりを担うポジションです。 オフィスの整備や社内イベントの企画運営をはじめ、社内ルールや制度の整備、災害対策や情報セキュリティなど幅広い領域に関わります。 【職務詳細】 ■社内イベント・コミュニケーション活性化、福利厚生：キックオフ、イベント・会議体運営、社内啓発イベント等の企画・運営 ■ファシリティ／オフィス環境管理：銀座オフィス（約1,500メートル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社の総務部門での実務経験 3 年以上 ・プロジェクトリード経験 ・基本的な総務／広報の知識 ・ビジネスレベルの Excel・PowerPoint スキル 【尚可】 ・広告・メディア・IT ・人材・小売り業界でのコーポレート業務経験 ・ISO14001、P... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座4丁目2番15号塚本素山ビル4F 東京メトロ日比谷線「銀座」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営管理部長のもとで、株主総会・取締役会・経営会議等の運営をはじめとする商事法務・ガバナンス領域を中心に、チーム内の業務管理や成果物レビューを担うリーダー候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・株主総会・取締役会・経営会議等の運営（開催準備、議案・資料の確認、招集通知・議事録の作成、決議後の手続き・文書管理） ・法令・定款・社内規程との整合性確認および会議体運営フローの改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における法務、商事法務、株式実務、またはコーポレートガバナンス関連業務の経験 ・株主総会または取締役会の準備・運営に携わった経験 ・法令・定款・社内規程等を確認し、必要な手続きや文書に落とし込めるスキル ・複数の関係者と連携し、期限と正確性を両立して業務... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11 東京YWCA会館 8階 JR各線「御茶ノ水」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新たに加わった管理部長の直下で、現在の業務を引き継ぎ、日々の実務から社内規程やオフィス管理の整備まで総務領域の業務全般を進めていただきます。 【職務詳細】 ・什器備品・消耗品等の管理、郵便物・宅配便、代表電話・来客、慶弔手配などの日常総務 ・オフィス移転・ファシリティ計画の策定、関係業者との調整 ・BCP・防災計画の策定と運用、防災備蓄品の管理 ・社内規程の整備・改定、コンプライア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での総務実務経験があり、社内規程、オフィス管理、会議体運営などを担当した経験 ・関係部署や外部の関係者と調整しながら、担当業務を主体的に進めた経験 【尚可】 ・ベンチャー企業や少人数の管理部門で、総務を中心に複数の業務を担当した経験 ・オフィス移転、B... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F 大江戸線「勝どき」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社における介護・医療・障害福祉事業者向けバーティカルSaaS事業領域の法務担当として、適切かつ効率的な事業遂行のためのリスクマネジメント全般に対応していただきます。 【職務詳細】 ・法務相談への対応 ・許認可の管理・手続き ・紛争案件への対応 ・特許出願などの知財関連業務 ・情報セキュリティ部門と連携した個人情報保護に向けた取り組み ・法令や業界ガイドラインに準拠した事業の設計支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における法務部門での実務経験、または事業担当者として契約交渉、契約書の起案・検討、許認可や法令調査などの実務に携わった経験（法人営業での基本契約調整、新規事業企画での法規制確認、公的機関との折衝など内容は不問） ・同社の理念、大切にしていること、目指して... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー 都営三田線「芝公園」駅 出口A3より徒歩2分 JR山手線「浜松町」駅 金杉橋口より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、管理本部内の以下の業務をお願いします。 ■総務・人事関連 ・株主総会、取締役会・経営会議等の運営・開催対応 ・規程、申請書、社内ルール等の整備 ・Pマーク更新手続き等を含む個人情報保護対応 ・社員採用、入社手続き、人事異動、勤怠、研修等の人員管理 ・契約書等の作成、管理、保管 ・社員採用、社員研修等の教育・入社手続き、人事異動、勤怠等の人員管理 ・社内基幹システム（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・普通自動車免許 ※総務・人事、経理未経験者でもOK※ 【歓迎】 ・簿記3級以上 ★こんな方にオススメ！ 1．協調性 ⇒自己中心に偏らず、協力しチームワークをよくすることができる人 2．活動性 ⇒物事に対して積極的・精力的に取り組むことが... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6‐16‐6 新宿タツミビル 都営大江戸線「都庁前」駅 徒歩 7分 丸ノ内線「西新宿」駅 徒歩11分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事（組織開発・労務担当）として、中期経営計画を実現するための人財が、能力発揮し続けたいと思える環境作りをお任せいたします。 【職務詳細】 ・エンゲージメント施策の企画・実行 ・全社レベル・部門レベルのマネジメントへのアドバイザーかつ支援者としてエンゲージメント向上を実現する為の施策企画、実行 【活動例】 ■GPTW、社内サーベイを計測指標としたPDCA ・全社イベント：A |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マルチタスクで正確なアウトプットを求められる業務経験 【尚可】 ・IT業界での人事経験 ・データ活用、Excelスキルに長けている方 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 〒108-6113 東京都港区港南二丁目15番2号 品川インターシティ B棟13階 JR山手線「品川」駅より徒歩6分／京急本線「北品川」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社東京支社における総務業務全般を担当します。主にオフィスビルの設備管理・改修業務を中心に、安全衛生・環境保全・防災対応など幅広い業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 １）設備管理・改修プロジェクトの企画推進（改修・更新計画の立案、予算策定・申請、工事仕様書作成、協力会社選定・発注、進捗・品質・安全管理、検収・運用フォロー） ２）設備保全・メンテナンス対応（建物・設備の維持管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】▼以下いずれかのご経験 ・総務部門(オフィス構築・移転、防災管理等)での実務経験をお持ちの方 ・安全及び、環境部門での実務経験をお持ちの方 ・オフィスビル設備・保守メンテの計画・推進実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・リーダー経験をお持ちの方 ・衛生管理者、防災士、... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町2丁目2番10号 JR総武快速線「新日本橋」駅徒歩2分 東京メトロ銀座線「三越前」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社東京支社における総務業務全般を担当します。主にオフィスビルの設備管理・改修業務を中心に、安全衛生・環境保全・防災対応など幅広い業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 １）設備管理・改修プロジェクトの企画推進（改修・更新計画の立案、予算策定・申請、工事仕様書作成、協力会社選定・発注、進捗・品質・安全管理、検収・運用フォロー） ２）設備保全・メンテナンス対応（建物・設備の維持管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】▼以下いずれかのご経験（3年以上） ・総務部門(オフィス構築・移転、防災管理等)での実務経験をお持ちの方 ・安全及び、環境部門での実務経験をお持ちの方 ・オフィスビル設備・保守メンテの計画・推進実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・リーダー経験をお持ちの方 ・衛生管理... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町2丁目2番10号 JR総武快速線「新日本橋」駅徒歩2分 東京メトロ銀座線「三越前」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務スペシャリストを募集します！ 同社の更なる事業拡大を、 強固な組織体制と最適な労働環境の整備を通じて 支えていただく、総務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■総務・法務 ・事務機器や消耗品の発注・管理 ・ファシリティー管理 ・健康診断の手配・実施 ・契約書チェック ・宅建業・建設業申告 ・行政対応など 総務人事部への所属となりますが、メインは総務担当としてご活躍いただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務での実務経験が2年以上ある方 【尚可】 ・不動産業界、事業会社での労務経験がある方 ・急成長企業や従業員数100名以上規模での労務経験がある方 ・メンバーや他部署との調整・コミュニケーション力に自信がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11F 東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック 銀座7丁目ビル 6F GINZA SIX：日比谷線「東銀座」駅より徒歩4分 ヒューリック 銀座7丁目ビル：丸ノ内線「銀座」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 給与計算や勤怠管理、社保手続き等の労務全般および総務業務を中心に、制度改定や業務改善などの組織改革に取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・給与計算、勤怠管理業務 ・入退社手続き、社会保険手続き ・年末調整などの労務実務全般 ・現場の課題感に基づく業務改善・プロセス見直し ・評価制度、研修制度、就業規則の改定・運用 ・その他総務業務全般 ※当ポジションに採用業務はありません。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務の実務経験（給与計算・社会保険手続き・労務管理等） 【尚可】 ・変化をポジティブに捉え、主体的に業務改善や制度改定を推進できる方 ・食品メーカーや「食」の可能性、グローバル展開に興味・情熱を持てる方 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋茅場町2-15-4 日比谷線「茅場町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は2016年、グループ会社の経営統括を目的に設立されました。グループ全体の拡大に伴う機能強化のため、総務室の責任者候補として、総務機能の立ち上げおよび社内業務の標準化・最適化を担っていただきます。 【職務詳細】 既存メンバーや他部門と連携し、自社内の総務機能整備および運用体制の確立を推進します。 ■稟議書の受付、内容確認、管理フローの整備 ■社内発信文書の管理、契約書や重要文書 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での総務実務経験（5年以上目安） ・管理職としてのマネジメント経験（3年以上目安） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【尚可】 ・社内規程や文書管理の運用経験 ・持ち株会社等でグループ会社の指導や管理を行ってきた経験 ... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー40F JR山手線 「東京」駅 徒歩約1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【配属部署】総務人事部 職務概要 総務人事部のマネジメント業務全般を行って頂きます。 職務詳細 総務人事部のマネジメント業務全般を行って頂きます。 総務人事部は人事課と総務課、2つの課で構成されています。 各課の主な役割は以下の通りです。 【人事課】 ・給与、社会保険、労働保険の手続き ・人件費予算の策定、管理 ・人事考課の運用 ・昇降格および給与更改の調整 ・採用/異動/入退社の対応 ・安全 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴：大学卒業以上 【必須要件】 人事に関する知識・経験を有する方（3年以上の実務経験） 【歓迎要件】 ・人事に加え総務に関する知識/経験を有する方を歓迎します ・BCP体制構築・見直し経験があれば尚可 ・保険会社における人事経験、生命保険に知見あれば尚可 語学：英語不要 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】新体制への移行を機に、事業拡大に向けた新たなフェーズに入っています。中途採用では運用部門を中心に3～5年で約100名の人員増強を計画しており、新卒採用においても将来の中核人材確保に向けた取り組みを強化しています。 経営戦略と連動した採用計画の立案・実行を通じ、年間約50名規模の組織拡大を人事の側面からリードしていただきます。 ・新卒採用、中途採用の運営 採用計画策定 説明会、イン |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴：大学卒業以上 人事業務経験7年以上 ・採用業務の運営経験3年以上 ※採用は新卒・中途は問いません ○ 望ましい業務知識 等 ・採用戦略・採用企画の立案経験 ・採用以外の人事経験（労務対応、制度企画等） 【必要スキル】 ・PCスキル中級（Word,Excel,Pow... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】新体制への移行を機に、事業拡大に向けた新たなフェーズに入っています。運用・営業部門を中心に採用を強化しており、組織の拡大に伴い、人事機能をより一層強化するために募集します。 人事・給与担当 ・給与計算 ・労務関連業務 毎月の勤怠管理 残業時間削減施策の企画、運用 衛生委員会の運営 他 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴：大学卒業以上 ・給与業務経験2年以上（業界は問いません） ＜望ましい業務知識＞ ・給与計算システムOBIC7の利用経験 【必要スキル】 ・PCスキル：中級（Word,Excel,PowerPoint等の基本的なスキル） 語学：英語不要 【求める人物像】 ・正確... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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正社員
| 仕事内容 | ・コンプライアンス委員会事務局 ・コンプライアンス案件全般（事案の調査・分析、関連規程の管理・運用） ・コンプライアンス教育の企画・推進 ・グループ会社（海外含む）の教育（コンプライアンス担当者、内部通報従事者への教育を含む） ・内部通報への対応、運用・管理 ・業務システムの管理・運営 また、キャリアプランや適性に応じて、法務部内の以下の業務にも従事する可能性があります。 ・株主総会業務・株式事 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須（MUST） 企業におけるコンプライアンス関連の法務経験のある方 歓迎（WANT） 上場企業における企業法務経験が3年以上あれば尚可 コンプライアンス委員会事務局の経験 業務での英語の活用（読み・書き） コンプライアンス教育活動の経験 |
| 給与 | 年収 650万円～1100万円 |
| 勤務地 | 港区/三田 |
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| 仕事内容 | 仕事内容 会社全体が円滑に動くための「土台」を支える部門です。総務・人事・経理・法務・情報システムなどのコーポレート業務を担い、社員が安心して働き、ビジネスやクリエイティブに集中できる環境作りを行っています。採用や人材育成、制度作り、業務フローの改善などを通じて、組織の成長を内側から後押しするのが私たちの役割です。 今回の募集は「人事部門」となります。人事領域の中でも人事制度・労務領域の中核メンバ |
|---|---|
| 応募資格 | 応募条件（MUST) ・人事または労務領域での実務経験のある方（3年以上） ・労働基準法を始めとする労働関連法の基礎知識のある方 歓迎条件（WANT） ・人事制度の設計・改定経験のある方 ・就業規則改定または人事制度運用の経験のある方 ・社内外との調整・折衝経験のある方 ・... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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正社員
| 仕事内容 | 経験や適性に応じて、新卒採用または中途採用をお任せします。 (主な業務内容) ・新卒採用業務 ・採用計画の立案・実行 ・会社説明会やインターンシップの企画・運営 ・応募者対応、面接調整 ・学校、大学との関係構築 ・内定者フォロー、入社までのサポート ・ 中途採用業務 ・採用計画の立案・実行 ・人材紹介会社との連携 ・ダイレクトリクルーティングの企画・運用 ・面接調整、応募者対応 |
|---|---|
| 応募資格 | (必須要件) ・採用業務経験者（新卒採用業務経験） (歓迎要件) ・中途採用業務経験 ・採用業務以外の人事経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京千代田区 |
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正社員
| 仕事内容 | ○株式・株主総会に関する業務 ○官公庁への各種届出 ○土地・建物等固定資産の管理など ○社屋の管理および運営 ○会社式典等諸行事の立案および運営 ○リスク管理・BCP等対応 ○社内報の編集・発行 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・文書作成、推敲、校正等の業務経験 ・Word、Excel等の基本操作 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・株主総会、株式等の実務経験3年以上 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区、国内転勤あり |
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正社員
| 仕事内容 | ご経験や適性に応じて、以下の総務業務を担当していただきます。 ・備品・什器の購入、在庫および運用管理 ・文書・各種書類の管理 ・電話・通信回線などの契約および管理 ・社宅・駐車場の契約、入退去および更新管理 ・海外出張・海外赴任者に関する保険手続 ・旅行会社や外部委託先との連絡・調整 ・社内行事の企画・運営サポート ・BCP（事業継続計画）の運用および訓練のサポート ・社員や各部 |
|---|---|
| 応募資格 | (必須) ・事務業務の経験をお持ちの方 ・Excel、Word、PowerPoint、Outlookなどの基本的な操作ができる方 ・社内外の関係者と丁寧にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 (歓迎) ・総務業務の経験をお持ちの方 ・社内外の関係者との... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京、新宿区 |
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| 仕事内容 | 当社では海外事業の拡大に伴い、海外駐在員制度の運営体制強化を目的として、グローバルモビリティマネージャーを募集します。 本ポジションでは、日本本社における海外駐在員制度の運営責任者として、赴任・帰任手続き、給与・税務・社会保険対応、処遇管理、制度運営を担っていただきます。 あわせて、海外現地法人や事業部門と連携しながら、海外駐在員制度の改善および運営高度化を推進していただきます。 ① 海外駐在員 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須の経験・スキル ・海外駐在員制度運営経験 ・海外赴任、帰任実務経験 ・海外給与、税務、社会保険に関する知識または実務経験 ・海外現地法人との業務調整経験 ・組織マネジメント経験 ・英語による業務遂行能力 ■あれば尚よい経験・スキル グローバル人材育成施策の運用経験 人... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋 |
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| 千代田区（25,891）｜ 中央区（15,815）｜ 港区（38,591）｜ 新宿区（12,062）｜ 文京区（2,008）｜ 台東区（2,470）｜ 墨田区（1,229）｜ 江東区（5,000）｜ 品川区（8,229）｜ 目黒区（2,241）｜ 大田区（2,432）｜ 世田谷区（1,489）｜ 渋谷区（16,035）｜ 中野区（1,482）｜ 杉並区（844）｜ 豊島区（3,060）｜ 北区（553）｜ 荒川区（351）｜ 板橋区（1,131）｜ 練馬区（699）｜ 足立区（851）｜ 葛飾区（414）｜ 江戸川区（892）｜ 八王子市（1,306）｜ 立川市（917）｜ 武蔵野市（752）｜ 三鷹市（556）｜ 青梅市（182）｜ 府中市（896）｜ 昭島市（440）｜ 調布市（341）｜ 町田市（747）｜ 小金井市（121）｜ 小平市（260）｜ 日野市（626）｜ 東村山市（199）｜ 国分寺市（146）｜ 国立市（127）｜ 福生市（71）｜ 狛江市（53）｜ 東大和市（82）｜ 清瀬市（74）｜ 東久留米市（102）｜ 武蔵村山市（133）｜ 多摩市（366）｜ 稲城市（150）｜ 羽村市（137）｜ あきる野市（180）｜ 西東京市（317）｜ 西多摩郡瑞穂町（98）｜ 西多摩郡日の出町（18）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（4）｜ 大島町（10）｜ 利島村（93）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（97）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（90）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
