| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 askenは『あすけん』のアプリ事業の成長を基軸としつつ、医療事業への参入、健康経営事業の拡充、新規事業の立ち上げなど事業の幅を広げています。 事業の拡大に伴い、組織も急速に拡大・進化しており、経営・業務基盤の強化がこれまで以上に求められています。 その中で、総務部門は会社全体の円滑な運営を支える役割として、より戦略的かつ柔軟な対応が求められ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務の実務経験5年程度 ■ピープルマネジメント経験（2人以上） 【歓迎要件】 ■ |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券（勝利選手を予想して賭ける券）を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。 「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■社内ツールやWEBサービスの管理経験 【歓迎要件】 ・SaaSやツールの導入、保守、運用経験 ・ヘルプデスクの業務経験 ・情報セキュリティに関する実務業務 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【同社について】 同社は、住宅業界では数少ないITを積極的に活用する上場企業です。 住宅業界の「見える化」を推進し、住生活エージェントとして専門的な知識やノウハウをもとに公正中立な立場で、生活者と供給者との情報格差を埋めるビジネスモデルを構築してきました。BtoBアプリ、BtoC向アプリやWEBサービスを次々リリースし戸建て住宅業界に革命を巻き起こしています。 グループのスローガンの下、総合住生活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における総務業務経験 ■株主総会のご経験 【歓迎要件】 ■会社法、開示業務の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 東証プライム上場、時価総額約2兆3,000億円である、世界有数のオンラインゲーム企業の総務メンバーとして、様々な業務に関わっていただきます。 社員が快適に業務に取り組む事ができる職場環境を創る事を目的とし、その時々の状況に合わせて 業務改善や新規提案をしていただきます。 また、既存のルーチンワーク以外に全社的なプロジェクト単位の業務や社内活性化施策なども多数発生する為、全社員と関わりを持ちながらマ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務経験5年以上 ■業務の改善経験（フロー変更、業務改善提案など） |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 現在、将来の上場を見据えた経営体制の強化や組織整備を積極的に進めており、新しい人材育成プログラムの開発や事業領域の拡大、取引先の増加など、私たちを取り巻くビジネス環境は大きく変化しています。こうした事業成長と多様化に対応し、全社的な運営や働きやすい環境づくりを支える管理部門の役割が、かつてないほど重要になっています。 今後もさらなるサービスの進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業またはその子会社における管理部門の実務経験（経営企画、経理、総務等） 【歓迎要件】 ▼株主総会・取締役会等の運営サポート経験（招集通知作成、議事録作成等の事務局業務） ▼商事法務に関する基本的な知識 ▼リスクマネジメントやコンプライアンスに関する... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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正社員
| 仕事内容 | 人事に関する企画・推進・モニタリング ・人事に関する各種制度・施策の企画立案 ・人事制度・施策の評価・モニタリングによる見直し ・人権デューディリジェンスに関する施策の企画・推進 ・労働組合や関係各部との折衝・調整 ・労務や人的資本等、人事全般に関する管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・3年以上の人事業務経験がある方 【歓迎条件】 ・人事労務に関する実務経験や法令に関する基礎知識のある方 ・人事関連の就業規則やマニュアルの作成、制度企画経験のある方 ・人権デューディリジェンスに取組みについて知識・経験のある方 ・当社のめざす姿に共感し主体的に... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町 |
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| 仕事内容 | ・会社法等の関係法令に関する業務(株主総会・取締役会・会社登記手続等) ・文書管理に関する業務(社内規程・社内ルール・社内組織図の制定改廃・管理運用等 ・宅地建物取引業をはじめとする許認可手続業務 ・コンプライアンス・リスクマネジメント業務(内部監査・職場環境整備・会社行事運営・福利厚生制度運用等) 【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 |
|---|---|
| 応募資格 | ・仕事内容に記載されたいずれかの実務経験(複数経験あれば尚可) ・弁護士・司法書士・社労士などへの相談・折衝・連携ができる方 ・マルチタスクに対しても優先順位をつけ効率よく期日内に業務をこなせる方 ・業務の目的を理解し、俯瞰的な判断や臨機応変に対応する柔軟性のある方 35... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 CHCPパートナー法人の施設運営に関わる賃貸借契約業務を中心に、総務業務全般をお任せします。現在、パートナー法人全体のバックオフィス業務を統合していくフェーズにあり、契約管理や施設対応の重要性が高まっています。ご入社後は先輩社員より業務を引き継ぎながら、契約関連業務を中心にご担当いただきます。。 ■主な業務内容： ・賃貸借契約書の作成・管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・全国への出張が可能な方 ※東京本社勤務ですが、各投資先への出張があります（1ヶ月に一度、日帰りまたは宿泊を伴う出張があります） ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 （１） 賃貸借契約や不動産関連業務の実務経験 （２） オフィス移転など、ファシリティ関連業務の... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■IR・SR戦略全般の企画立案および実行 ■上場に向けたガバナンス体制・ディスクロージャー方針の企画立案 ■国内外の株主・投資家・アナリスト等への情報提供、定期説明会の開催、対話 ■経営陣や社内関係部門への対話内容のフィードバック ■法定・適時・任意開示書類作成およびそれらの作成に向けた体制・業務フローの整備 ■上場申請に向けた書類の作成および各種審査対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下、いずれかのご経験 ■上場会社でのIR・SR関連業務のご経験 ■IR・SRコンサルティング会社におけるコンサルティング業務のご経験 ■金融・資本市場に関する知識・ご経験（公認会計士、MBA、証券アナリスト、CFA資格等保有者はプラス） ■証券会社における... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【事業について】 同社は、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」ことをミッションとしています。「グローバル イノベーション カンパニー」であり続けるというビジョンのもと、インターネット・ショッピングモールをはじめ、旅行予約サイトなどのECサービス、金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 【部署・サービスについて】 福利厚生施設グループが所 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■TOEIC 800点以上もしくは同程度の英語力 ■プロジェクトマネジメント経験（3年以上） ■予算、経費処理経験 ■PCスキル（MOS、関数、 Adobe Illustrator等） 【歓迎要件】 ■契約業務 ■総務および福利厚生施設の管理運営経験 ■ビ... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 担当マネージャー（部下無管理職）として、製造現場の操業リスク管理の運用指導、誘拐やテロ、地震などの全社的危機管理体制の構築と運用、事業運営に影響を及ぼす地政学リスク評価等をお任せいたします。 【職務内容】 ●リスクマネジメント 1）諸制度の維持、改善 2）各所の活動の実施状況の確認および指導・支援、巡視 3）RM分科会事務 ■同社グルー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■学士以上 ■製造業での環境安全、リスク管理、危機管理等のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼マネジメントシステムの構築と運用経験 ▼事業リスクマネジメント経験 ▼TOEIC600点以上 ▼監査員資格 ▼内部統制関連業務 ▼危機管理実務 ▼講習会企画・開催実... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 現在、法務・総務部は社内システム運用、オフィスマネジメント、内部統制（J-Sox）、BCP対応、法務…etc.幅広い業務を担っています。 各業務、担当者ごとに対応しておりますが、 今回は、総務業務全般に携わってくださる方を募集します。 【職務内容】 ■システム関連業務 ・Office365を基盤とした社内運用の最適化 ・親会社含むグルー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業総務業務の実務経験3年以上 ■以下のうち１つ以上の業務を主担当として対応していたご経験 ・社内システム管理 ・内部統制（J-SOX） ・コンプライアンス ・総務業務一般（オフィスマネジメント含む） |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 上場企業の管理部門として ・会社を効率的かつ健全に運営するための仕組み作り ・事業部門や各専門部門のパフォーマンスを最大化させるためのサポート を実現する、コミュニケーション力、バランス感覚、調整力、プロの実行能力を兼ね備えた方を募集しています。 今後は、当グループは事業拡張、M&Aにより拡大する想定となっており、総務領域を戦略的に深耕する必要性がありますが、将来的にマネージャーとして |
|---|---|
| 応募資格 | 〈必須要件〉 ・上場会社での総務領域の実務経験3年以上 ・ファシリティマネジメント（オフィス管理、増床、移転等）に関わる業務経験 〈歓迎〉 ・株主総会その他重要会議体（取締役会・経営会議等）の事務局経験 ・他部門と折衝をしながらプロジェクトを推進したご経験 ・スタートア... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都港区六本木 〈勤務時間〉 フレックス制度 ■標準的な労働時間 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 ■フレックスタイム制 コアタイム：12:00～16:00 フレキシブルタイム：始業 7:00～12:00、終業 16:00... |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■ご経験に応じて、環境安全部のいずれかのグループに所属頂き、ENEOSの安全衛生・保安・環境安全などを担っていただきます。 ■環境安全部は同グループの安全・環境・健康に関する使命および価値観を実現するための活動について、舵取り・サポート役を担う部署です。職務内容で3つのグループに分かれています。 【ミッション・募集背景】 ■主に本社側の環境安全部では各製油所・事業所において法令 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業（石油精製・化学・鉄鋼などの大型設備を扱う企業）での勤務経験もしくはエンジニアリング会社での勤務経験 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・製造業の本社保安管理部門、又は事業所・現場での保安管理部門での業務経験 ・環境コンサルティング会社等での業務経験... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ・本ポジションでは現在総務業務を２名で業務遂行をしており、ベテラン社員がいるため通常業務については問題なく遂行されております。 その上で総務担当チームの更なる強化を図るために、専任で次期マネージャーとしてリーダーシップを発揮できる人間が求められており、そのような方の採用を目的に募集を開始します。 【ミッション】 ・次期マネージャー候補として、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務実務経験 ■英語力（読み書き/メール） |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【事業について】 以下は出向先の同社グループの配属予定部署の組織説明を記載しております。 同社グループは、同社グループの一員として、主に以下の役割を担う企業です。 ・グループ全体のシェアードサービス： 同社全体のバックオフィス業務（人事、経理、法務、総務、ITサポートなど）を効率化し、高品質なサービスを提供することで、グループ全体の生産性向上に貢献します。 ・BPO（ビジネス・プロセス・アウトソ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での業務経験（3年以上） ■契約書、稟議書、申請書等の事務処理経験（3年以上） ■英文メールの読み書きに抵抗がないこと 【歓迎要件】 ・総務、法務、人事など管理部門での業務経験（3年以上） ・電子契約、押印関連業務の実務経験や知見 ・ガバナンス、... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 調達/ファシリティの全体的なビジョンを確立し、効率的でコスト効率に優れ、コンプライアンスを遵守したオペレーションを実現いただくポジションです。当部門の全体的な戦略計画を確立し、強力な交渉スキルを活用しながら効果的なチームリーダーを発揮することを期待します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■間接購買のご経験 ■組織のマネジメント経験 ■ビジネス英語スキル 【歓迎要件】 ▼医療機器に関する知識 |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 日本最大級の民放公式テレビ配信サービスを運営する当社において、総務部門は会社全体の運営基盤を支える重要な役割を担っています。オフィス環境の改善・最適化から、社内規程の管理、株主総会や取締役会の運営など、会社の成長と安定経営を支える幅広い業務を担当しています。 【業務内容】 本ポジションでは、オフィス環境の改善・最適化から、社内規程の管理、株主総会や取締役会の運営など、会社の成長と安定経営を支える |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験3年以上 ■事業会社での総務経験3年以上 （会議体運営/ファシリティなど） ■社内外へのコミュニケーション力 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | システム企画部は全社のデジタル戦略を推進し、新たなシステムの企画・立案を担います。 業務規程・ガイドラインの策定やリスクコントロールの強化によって、安定的かつ継続的なシステム運用を実現し、企業価値の向上に寄与しています。 【チームのミッション】 ■システムリスクマネジメント対応チーム ・IT資産管理の実務・改善 ・システムリスクアセスメントの実務・改善 【入社後すぐにお任せしたい業務】 ■シス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT資産管理や新システム導入等に関する実務経験もしくは知見 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ★総務業務全般に精通し、将来的に管理職として活躍できる人材を求めています。DX推進やリスク管理、コンプライアンス対応など、経営視点で会社全体を支える重要ポジションです。 総務分野だけでなく将来的には総務人事領域全般に携わっていただきます。 【職務内容】 入社時は下記の職務内容に取り組んでいただきます ■オフィス運営に必要な備品（iphone・ipad・社用車など）の発注・設定・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※書類提出の際に顔写真必須となります。※ ■総務としての実務経験 ■労務経験の実務経験（給与、社会保険、福利厚生など） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・DX推進のご経験 ・労務以外の人事全般の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（22,712）｜ 中央区（14,115）｜ 港区（32,512）｜ 新宿区（11,407）｜ 文京区（2,325）｜ 台東区（2,326）｜ 墨田区（1,284）｜ 江東区（5,138）｜ 品川区（8,494）｜ 目黒区（2,155）｜ 大田区（2,436）｜ 世田谷区（1,746）｜ 渋谷区（15,506）｜ 中野区（1,522）｜ 杉並区（1,083）｜ 豊島区（2,830）｜ 北区（641）｜ 荒川区（412）｜ 板橋区（1,331）｜ 練馬区（999）｜ 足立区（1,136）｜ 葛飾区（536）｜ 江戸川区（1,000）｜ 八王子市（1,117）｜ 立川市（823）｜ 武蔵野市（588）｜ 三鷹市（469）｜ 青梅市（180）｜ 府中市（817）｜ 昭島市（343）｜ 調布市（418）｜ 町田市（713）｜ 小金井市（174）｜ 小平市（263）｜ 日野市（457）｜ 東村山市（232）｜ 国分寺市（235）｜ 国立市（124）｜ 福生市（62）｜ 狛江市（77）｜ 東大和市（108）｜ 清瀬市（91）｜ 東久留米市（129）｜ 武蔵村山市（115）｜ 多摩市（349）｜ 稲城市（138）｜ 羽村市（135）｜ あきる野市（69）｜ 西東京市（300）｜ 西多摩郡瑞穂町（74）｜ 西多摩郡日の出町（37）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（1）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
