| 仕事内容 | マネージャーとして労務メンバーを率いて、オペレーション業務を推進しながら、 グループ組織拡大に伴う業務改善やM&A後のPMIにも携わっていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・入退社手続、異動・出向・契約更新管理 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・給与計算、年末調整 ・私傷病休職、産休育休の手続き ・健康診断、ストレスチェック等の衛生管理全般 ・グループ会社における上記業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ※40歳後半まで 《必須要件》 ・200名以上の事業会社での労務の実務経験3年以上（給与、社会保険、勤怠管理の知識と実務経験）または、社労士事務所での実務経験3年以上 ・労務関連法規の知識 ・主担当としての業務設計および改善経験 29歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ・社内の市場調査のニーズの把握と適切な調査草案の作成 ・承認された調査の推進全般 ・調査報告書の検収 ・社内への調査結果の報告、プレゼンテーション ・予算管理 【募集背景】 ・今後社内でのリサーチ能力をさらに強化すべく、市場調査部のスタッフを増員します 現在この企業では、経営陣の「データに基づいた合理的な意思決定また意思疎通」がこれまで以上に求められています。また実際のビジネスでは、「市場調 |
|---|---|
| 応募資格 | ・消費財メーカーなどでマーケティング・市場調査関係の業務を10年以上お持ちの方 ・市場調査会社で調査企画・分析の経験を10年以上お持ちの方 ・リサーチャーとしての基礎（統計学、分析スキルなど）及び実践経験を有していること ・市場調査が必要な課題と調査目的を明らかにして、調査... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ・社内の市場調査のニーズの把握と適切な調査草案の作成 ・承認された調査の推進全般 ・調査報告書の検収 ・社内への調査結果の報告、プレゼンテーション ・予算管理 【募集背景】 ・今後社内でのリサーチ能力をさらに強化すべく、市場調査部のスタッフを増員します 現在この企業では、経営陣の「データに基づいた合理的な意思決定また意思疎通」がこれまで以上に求められています。また実際のビジネスでは、「市場調 |
|---|---|
| 応募資格 | ・消費財メーカーなどでマーケティング・市場調査関係の業務を5年以上お持ちの方 ・市場調査会社で調査企画・分析の経験を5年以上お持ちの方 ・リサーチャーとしての基礎（統計学、分析スキルなど）及び実践経験を有していること ・市場調査が必要な課題と調査目的を明らかにして、調査企画... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 業務としては下記を想定しております。 ご経験に合わせてより幅広い業務に挑戦頂くことも可能です。 ①ヘルスケア事業のタスクマネジメント ・各種事務作業（郵便物受付・発送等）など行うチームメンバー（7名程度）のオペレーション管理 ・上記に伴う、タスクの切り出し/ 分配/ レク/ 進行管理 ②システムを活用した顧客情報の集約と活用 ・データ加工：ダウンロードしたデータのクレンジング作業 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須条件 ・オペレーション設計をしたことがある方 ・Excel：中級レベル（XLOOKUP・IF関数・ピポットテーブルを日常的に使用している） ▼下記いずれかのご経験がある方は、特にご活躍いただけるポジションです ・カスタマーサクセスチームの立ち上げに携わり、オペレーシ... |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 弊社はTOKYO PRO Marketに上場を果たし、向こう10年を第3創業期と位置づけし、事業推進を行なっています。 今後を見据え、本質的な課題解決に着手し、既存事業の健全な運用と、 新規事業への資金投下を含めた戦略立案を通した、継続的な成長を狙う体制を強化したいと考えております。 また、中期成長牽引するコアビジネスの確立するために、既存の事業の課題抽出と解決へのアクション、 または、新規事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・事業会社の財務/会計/経理部門に類する部署でのマネジメント経験3年以上 └財務、会計、経理等の実務経験をお持ちの方 ・業務上関わる税法を理解している方 55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京本社 東京都 〈勤務時間〉 10:00~19:00 〈補足情報〉 ・フレックスタイム制（コアタイム10時～15時まで） ・月の平均残業時間は20時間前後（繁忙期は若干の前後あり） |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務】 ■勤怠管理 ■給与計算補助 ■入退社手続き ■安全衛生管理 ■株主総会の運営事務局（法務と連携して） ■福利厚生管理 ■庶務業務（備品発注など） ■電話対応（社内外からの問い合わせ対応）など ■ファシリティ管理 ■社内持株会運営事務局 ■社内ヘルプデスク ■防火防災/BCP ■保険関連 ■プライバシーマーク事務局 ■ISMS事務局 ■資産管理 ■ITデバイス手配/設定 ■SaaS |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格】 ■総務の実務経験1年以上 ■office（Word、Excel）の基本操作ができる方 歓迎するスキル・経験 ISMS、プライバシーマークの情報管理業務経験 【求める人物像】 業務内容が多岐に渡りますので、以下の方大歓迎です！ ・チャレンジ精神、学習欲等が高い... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京本社 東京都渋谷区 山手線等各線「新宿駅」南口より徒歩4分 都営新宿線・大江戸線・京王新線「新宿駅」A1出口より直結 |
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| 仕事内容 | ?業務内容 ▼業務内容 ・総務 - 備品管理や書類管理業務 - 入退社が発生した際は、備品の調達や各種手続きを外部会社と協力して行う ・外部の委託会社のマネジメント／各種依頼対応業務 - 社内で生じた法務／労務周りのタスクを、外部会社と協力して対応する - 外部会社からの質問／相談があった際のコミュニケーション窓口 ※専門的な知識はあれば尚可だが、あくまで窓口のため分からないことは上長 |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・総務、経理、労務などの横断的な業務経験 ・新たな業務フローの策定や業務改善を主体的に行った経験 ・全体を正しく把握し、誰とでも適切なコミュニケーションが取れること ・規律を守って行動できること 36歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉東京都 ※リモートワーク |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 船員管理業務 ■船員の採用 ■船員の労務管理 ■船員の配乗、調整業務 ■船員の教育、訓練業務 ■船員の諸規程整備(運用・変更) ※海上従業員(船員)の人事部門です。 ※海技系の学校への学校訪問や、セミナー・会社説明会を開催する業務もあります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 ・船員管理経験 ・大学卒以上 【歓迎経験】 ・海技免状所持者 24歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 ・リモートワーク：在宅勤務（テレワーク）制度有 ・週2回程度 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ☆ 内航タンカー（原油・石油製品） ■船舶運航管理／安全運航 ■配船 ■集荷営業／クライアント（荷主）訪問 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 ・海運関係企業ご出身 ・マネジメント・後輩育成経験 【歓迎経験】 ・内航タンカー業界ご出身 ・船舶運航管理経験 24歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 ・リモートワーク：在宅勤務（テレワーク）制度有 ・週2回程度 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 外航タンカー（原油・石油製品） ■タンカー安全管理業務 ■タンカー船舶管理業務 ※今後はウェブ会議等を活用し、ご自宅で本社業務を行いながら（本社出張は必須）、訪船による安全管理・船舶管理業務をやっていただくことも目指しています。 ※邦船、出張にもご対応いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 ■海技免状（航海 もしくは 機関） ■英語力 TOEIC700点程度 【歓迎経験】 ■3級以上の海技免状（航海、機関） ■商船高専もしくは海洋系大学 航海科卒業 ■ドック技師 ■タンカー工務 ■内外航タンカー安全管理業務 ■内外航タンカー船舶管理業務 ■... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 事業成長に不可欠な「人材」の採用から育成サポートまで幅広く業務を実施いただきます。 【詳細】 まずは求人への応募者への対応からスタートをお願い致します。 その後は社員が配属された後の育成のサポート、資格取得の取りまとめ、 研修への参加者の募集、研修実施時のサポートなどを担当していただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 ・正社員としての社会人経験1年以上 ・Word・Excelなどの基本操作が可能な方 ※～33歳ぐらいまで 【歓迎条件】 ・未経験からでも知識やスキルを身につけられる環境を求めている方 ・持ち前の行動力やコミュニケーション力を発揮してみたい方 ・昇格・キャリア... |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 勤務地は希望を考慮／転勤なし ・東京本社（秋葉原）または大阪オフィス（梅田）での勤務となります。 ※リモートワークも相談可能です。 ※フルリモート希望は不可となります。 【東京本社】 東京都千代田区神田練塀町 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区堂島 |
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| 仕事内容 | スタートは、先輩からの OJT や他メンバーとのジョブローテーションを通して、一つ一つ 様々な財務経理グループの業務経験を積んで頂きながら日次業務全般を担当して頂きます。 日次業務全般をご経験して頂いた後は、月次・年次決算業務の補助、部内の月次業務に関す るジョブローテーションのシフト管理など、幅を広げて担当して頂けるように長期で段階 的な成長を目指して頂きたいと思っています。 当社の財 |
|---|---|
| 応募資格 | ・日商簿記３級以上をお持ちの方 ・ PC スキル（Excel）をお持ちの方 （Excel で VLOOK 関数、ピボットテーブル等の使用） 【歓迎要件】 ・Word（案内文等の作成）、PowerPoint（社内向けの簡単な説明資料の作成ができる程度） |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 目黒区上目黒 最寄り駅：東横線・日比谷線/中目黒駅徒歩1分 転勤無し |
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| 仕事内容 | 弊社連結子会社にて管理部長として事業活動に必要な現地規定等の整備活動、 毎月の月次決算対応業務等実施頂きます。 ① 弊社連結子会社の業務全般の管理（総務・経理） ② 本社への業績報告（月、四半期、年） ③ 管理部門メンバーのマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・管理業務全般の業務経験 ・経理に精通(経理職経験あり) ・部下を持ったマネジメント経験（5年程度） 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 食品等の倉庫内作業の管理・運営 ・在庫、受発注の管理、人事・労務管理 ・業務改善、データ収集・分析 ・教育、安全管理、経費・売上管理、顧客のフォロー、等 |
|---|---|
| 応募資格 | 食品等の倉庫管理経験 運行管理者資格尚可 普通自動車第一種免許 |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 首都圏の営業所 |
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| 仕事内容 | 内部のマネジメント全般 各拠点の50名～80名の人員のマネジメント。対顧客折衝や路線会社とのコミュニケーションをリードしていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 物流管理経験者 普通自動車運転免許 フォークリフト センター長経験者歓迎 《求める人物像》 温厚で真摯に仕事に向き合える方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県・広島県の各センター所在地 ※マイカー通勤可 ※転勤の可能性：有 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 引受査定業務担当者として、ご経験に応じて以下業務を担当いただきます。 ・引受基準の企画、策定＜商品開発対応、告知書改定等＞ ・引受教材の作成業務 ・医的、環境、モラルリスク等における保険契約の引受可否判断業務 ・代理店からの電話、メールによる照会のうち高難度なものの回答作成業務 その他、商品開発・再保険・業務改善に関する企画／実務構築にも携わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | （ＭＵＳＴ） ・大卒以上の方 ・以下いずれかを必須といたします。 －生命保険会社での引受企画業務経験（３年以上） －生命保険会社でのアンダーライティング業務経験（３年以上） （ＷＡＮＴ） ・代理店チャネルに関する引受業務経験 ・日本アンダーライティング協会の査定資... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー１８階 地下鉄南北線 六本木一丁目駅直結 【勤務地の変更範囲】 本店および会社の定める範囲（転居を伴う転勤はなし） |
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| 仕事内容 | ・生命保険商品の企画・開発、そのうち数理系を中心に担当するお仕事です ・商品設計、プライシング、収益性検証、算出方法書作成、金融庁折衝、発売準備などを行います ※オファーするタイトルにより担当する案件の難易度や領域の違いになります。 ※詳細な担当業務については、入社前の経験等に応じて柔軟に調整致します。 組織構成について 商品部の中に、数理系を主に担当する商品数理Gと約款事方系を主に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■アクチュアリー会準会員以上 ■保険業法や監督指針、商品税務など、関連法規に関する知識 ■アクチュアリーとしての生命保険商品開発の経験（商品設計、基礎書類作成、金融庁折衝など） 【尚可条件】 ■アクチュアリー会正会員 ■商品開発を行うための関係部門とのコミュ... |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏｗｅｒ 15F 山手線/湘南新宿ライン/埼京線/りんかい線 大崎駅徒歩1分 （変更の範囲）会社の定める事業所（在宅勤務を行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【募集職種】 総合病院・医事課管理職候補募集（ケアミックス病院） ▲ 医事課課長補佐 ▲ 医事課係長 【仕事内容】 ▲ 医事課スタッフマネージメント ▲ レセプト管理業務 東京都23区の北部にある一般病床・療養病床からなるケアミックス病院です。 診療内容は、内科・外科・乳腺外来・整形外科・アレルギー科 他 地域のかかりつけ病院を目指しております。 診療だけではなく、健診にも力を入れてい |
|---|---|
| 応募資格 | ■医事課管理の経験がある方 ■病院での経験がある方 ■入院レセプト経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都23区北部 |
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| 仕事内容 | 【募集職種】 総合病院・医事課管理職候補募集（ケアミックス病院） ▲ 医事課主任 【仕事内容】 ▲ 医事課スタッフマネージメント 東京都23区の北部にある一般病床・療養病床からなるケアミックス病院です。 診療内容は、内科・外科・乳腺外来・整形外科・アレルギー科 他 地域のかかりつけ病院を目指しております。 診療だけではなく、健診にも力を入れています。 各最寄駅から徒歩5分以内、通勤に便 |
|---|---|
| 応募資格 | なし |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都23区北部 |
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| 仕事内容 | 【一般病院にて事務長候補を募集】 ・一般病床50床 外科、内科、循環器内科、呼吸器内科、脳神経外科、肛門外科、整形外科 ・東京都23区の南部 ・各路線の最寄り駅から徒歩5分 ■職務内容 ・事務長業務補佐全般 ・運営管理資料作成等 ・施設基準管理 ・届出 ・施設管理資料作成全般 ・各種行政対応 ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要条件 ・財務管理経験者 または ・金融機関経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都23区南部 |
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| 千代田区（25,132）｜ 中央区（15,732）｜ 港区（36,097）｜ 新宿区（12,427）｜ 文京区（2,222）｜ 台東区（2,543）｜ 墨田区（1,253）｜ 江東区（5,131）｜ 品川区（8,788）｜ 目黒区（2,218）｜ 大田区（2,601）｜ 世田谷区（1,558）｜ 渋谷区（16,676）｜ 中野区（1,452）｜ 杉並区（969）｜ 豊島区（3,073）｜ 北区（576）｜ 荒川区（377）｜ 板橋区（1,319）｜ 練馬区（816）｜ 足立区（955）｜ 葛飾区（440）｜ 江戸川区（971）｜ 八王子市（1,102）｜ 立川市（822）｜ 武蔵野市（651）｜ 三鷹市（457）｜ 青梅市（150）｜ 府中市（825）｜ 昭島市（362）｜ 調布市（375）｜ 町田市（680）｜ 小金井市（145）｜ 小平市（249）｜ 日野市（454）｜ 東村山市（184）｜ 国分寺市（208）｜ 国立市（123）｜ 福生市（46）｜ 狛江市（76）｜ 東大和市（139）｜ 清瀬市（78）｜ 東久留米市（93）｜ 武蔵村山市（116）｜ 多摩市（416）｜ 稲城市（155）｜ 羽村市（128）｜ あきる野市（56）｜ 西東京市（297）｜ 西多摩郡瑞穂町（106）｜ 西多摩郡日の出町（14）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（4）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（1）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
