| 仕事内容 | 弊社が管理している商業施設の運営管理を行っていただきます。 常駐型物件の場合 ●勤務場所：関東エリアの物件に常駐していただきます。 例）おやまゆうえんハーヴェストウォーク、港北みなも、マチノマ大森 ●業務内容 (1)テナント管理・運営：テナントの売上支援（販促企画など）や、売上数値の管理。 商業施設でのルールをご案内したり、防災訓練の企画や工事の際の調整、オーナーへの報告など。 (2)テ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・テナント・オーナー・地域の市役所、警察署など幅広い人とのやり取りが発生してくるため、社外の方との折衝経験がある方 ※文系/理系出身不不問 |
| 給与 | 年収 450万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ・仕入業務全般（仕入・DD・商品化） ・転売業務全般（仕入転売） |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・不動産仕入・転売・AM・売買仲介等の経験者 ・宅地建物取引士 ・自身で数字達成できる方 |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 当社で管理する賃貸物件のプロパティマネジメントをお任せ致します。 【具体的には】 ■巡回・清掃…1物件につき2週間～1日ごとに巡回して共用部分の清掃などをします。 件数は1日3～6件ほどです。 ■入居者対応…入退去時の鍵の受け渡しや書類のやりとり、問い合わせ対応などをします。 ■原状回復工事の手配…入居者が退去したあと、部屋をキレイにするために施工業者を手配します。 ■入居者の募集…不動 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 普通自動車免許 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都立川市錦町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【 プロパティマネージャーのプロ 】を目指しませんか？ ■資格手当も充実：定年以降も『働きやすい』環境です■ ★プロパティマネジメントとは？★ 不動産オーナーに代わって専門スタッフ（プロパティマネ－ジャー）が、不動産経営にかかわるさまざまな業務を実施し、物件を適切に管理することで、その資産価値を維持・向上させることです。 また、単に管理業務の代行だけではなく、物件ごとに異なる状況に |
|---|---|
| 応募資格 | 【 必須 】 ・営業、販売、接客など、人と接するお仕事や折衝・交渉の職務経験 ・宅地建物取引主任者 資格保有 ※30代までの方であれば、資格がなくても可 ■学歴不問【業界・職種未経験者も歓迎！】 ■志望動機・人物を重視した選考を行います この仕事は、「物件オーナーにとっ... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋堀留町（本社） ※希望を考慮の上、決定します |
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| 仕事内容 | ☆★人生100年、40・50代から「一生の仕事」を掴むチャンス★☆ 【 マンション管理のプロフェッショナル 】を目指しませんか？ ■『激務』の常識を変える『働きやすさ』が整っています■ ★マンション管理のフロントマネージャーとは？★ 分譲マンションでは、マンションの所有者から成る「管理組合」が主体となり、維持管理が行われています。 ただ、マンションの管理には専門性や継続性が求めら |
|---|---|
| 応募資格 | 【 必須 】 ・管理業務主任者の資格がある方 ※35歳までの方であれば、資格のない方（これから資格取得を目指される方）でもOKです ■学歴不問【業界・職種未経験者も歓迎！】 ■志望動機・人物を重視した選考を行います この仕事は、「お客さま以上に、お客さまのことを考える... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋堀留町（本社） ※希望を考慮の上、決定します |
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| 仕事内容 | ☆★未経験から「なくならない仕事」「専門職」を掴むチャンス★☆ 【 マンション管理のプロフェッショナル 】を目指しませんか？ ■大事なのは人間性・40年以上黒字経営の安定優良企業■ ★マンション管理のフロントマネージャーとは？★ 分譲マンションでは、マンションの所有者から成る「管理組合」が主体となり、維持管理が行われています。 ただ、マンションの管理には専門性や継続性が求めら |
|---|---|
| 応募資格 | 【 必須 】 ・接客、販売、営業など、金額交渉や折衝の経験がある方 ※30代後半以降の方は、管理業務主任者資格が必須となります（経験は問いません） ■学歴不問【業界・職種未経験者も歓迎！】 ■志望動機・人物を重視した選考を行います この仕事は、「お客さま以上に、お客さ... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋堀留町（本社） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 https://www.pwc.com/jp/ja/careers/consulting/mid-career/assets/pdf/consulting-career.pdf 企業のESG課題（環境や人権など）への取り組みに対し、ステークホルダ（例：投資家、国際機関、当局、消費者、地域住民）の期待値が高まっており、企業としてこれら課題に如何に対応すべきか |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社、コンサルティングファーム等でのESG課題への取り組み、サプライチェーン見直しに関する実務経験 （例）・ESGに関する基礎知識 ・コンサルティング会社におけるERM、グループガバナンスの経験 ・英語を軸としたグローバル連携（例：PwCグローバルとの連携... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 https://www.pwc.com/jp/ja/careers/consulting/mid-career/assets/pdf/consulting-career.pdf 昨今、ESGやサステナビリティの重要性に関する認識が高まり、経済価値だけでなく、社会・環境価値を包含した「統合思考経営」を行うことが急務になっています。しかし、日本企業はまだまだ試 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・コンサルティング会社における経営管理のコンサルティング経験 ・事業会社の経営企画部門、事業部における企画部門、サステナビリティ推進部門での経営管理に係る実務経験、社内業務改革プロジェクト経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 https://www.pwc.com/jp/ja/careers/consulting/mid-career/assets/pdf/consulting-career.pdf 本チームのクライアントであるCFO、及びファイナンス機能は企業の持続的な価値創造を支える「経営参謀」であり、近年、経営環境が加速度的に変化する中で、CFOやファイナンス機能に対する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 （4年以上） ・コンサルティング会社における財務経理業務改革、グループ経営管理制度構築等のコンサルティング経験 ・コンサルティング会社及びSierにおける会計システム導入経験 ・事業会社の財務経理部門や経営企画部門、事業部門における財務経... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 国内最大の医療ポータルサイト「m3.com」の運営によって蓄積してきた圧倒的なデータ基盤、製薬企業へのマーケティング／セールス領域への豊富なソリューション提供実績を持つエムスリーは、独自保有データやマーケティング知見、製薬メーカーが保有するデータを融合させ、新たなデータビジネスという価値を創り出すことができるポジションにあります。 上記のような環境において、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム／シンクタンク／リサーチ会社や事業会社の本社／経営企画などにおける戦略立案、企画推進経験 ・金融業界やIT業界における法人向けソリューション営業経験 ・製薬企業における本社機能、マーケティング、営業統括、推進部... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■業務概要： お客様の経営ビジョンに基づき、経営戦略および人材戦略の両方の視点から人事制度を提案しています。 働き方改革やニューノーマルへの対応が求められる現状において、人事という切り口でお客様である企業と、その従業員の成長をサポートします。最近ではジョブ型人事制度や働き方改革に関する案件が増加傾向にあります。 また、制度改定やBPO導入だけではなく、その後の定着化を通じて、お客様の成長をサポート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの業務経験：2年程度 （1）人事コンサルティング業務（人事制度構築・運用、人事・給与・社会保険・勤怠関連、その他人事関連 など） （2）人事系アウトソーサー業務（人事・給与・社会保険・勤怠・人材育成関連 など） （3）人事業務（社内人事関連制度の... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋1-1-1 |
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| 仕事内容 | ■業務概要： お客様の経営ビジョンに基づき、経営戦略および人材戦略の両方の視点から人事制度を提案しています。 働き方改革やニューノーマルへの対応が求められる現状において、人事という切り口でお客様である企業と、その従業員の成長をサポートします。最近ではジョブ型人事制度や働き方改革に関する案件が増加傾向にあります。 また、制度改定やBPO導入だけではなく、その後の定着化を通じて、お客様の成長をサポート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記（1）（2）いずれかの業務経験：経験年数不問 （1）人事業務の経験：経験年数不問（人事管理・採用・労務管理・総務・教育関連業務など） （2）人事系アウトソーサーの経験：経験年数不問（人事・採用・給与・社会保険・勤怠関連、社会保険関連、人材育成関連など） ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 既存顧客（国内投資家）への、新規物件の提案やファンド物件の管理をお任せします。 【業務内容】 アセットマネジメント業務を御担当いただきます。 ・アセットマネジメント契約等のドキュメンテーション ・既存、新規投資案件のビジネスプラン策定 ・プロパティマネージャー、投資家と連携して管理計画を立案、実行 ・投資案件に対するファイナンスのアレンジ（レンダーの選定、条件交渉、ドキュメンテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■AM経験（アクイジション経験尚可）をお持ちの方（3年程度） |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務詳細】 プロジェクトファイナンス、アセットファイナンス（航空機ファイナンス等）にかかる案件ソーシング、リスクリターン分析、条件交渉、デューデリジェンス、モニタリング等に従事いただきます。 海外拠点でのブックも増やしていますので、海外拠点でプロジェクトファイナンスに取り組むこともできます。 地域も幅広く、アセットクラスも幅広く取り扱っています。 再エネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プロジェクトファイナンス、アセットファイナンス等に関する業務経験 |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 食農本部において、ストラクチャー商品を通したお客様へのファイナンス提案のほか、国内中心にクレジット投融資機会の発掘、投融資による収益機会獲得をミッションとします。 また、組成した商品等のディストリビューション機能を発揮することで、案件組成機会の拡大を企図するとともに、クレジットポートフォリオマネジメントの一翼を担います。 【業務概要/ミッション】 ■クレジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （1）組成・投資業務 ■ストラクチャー投資商品（プロダクトは問わない）のオリジネーション・アレンジメントや投資経験 ■LBOデットのオリジネーション・アレンジメントや投資経験あるはそれに類する経験 （2）ディストリビューション業務 ■銀行や証券会社等での投資... |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町１丁目２－１ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■統合的リスク管理/自己資本管理 リスク管理計画の策定、RAF（リスクアペタイトフレームワーク）の運営、ストレステスト、エコノミックキャピタル管理の企画・モニタリング ■市場リスク管理 市場リスク管理の企画・モニタリング、金利リスク指標の算定 ■流動性リスク管理 流動性リスク管理の企画・モニタリング、流動性指標の算定 ■規制資本管理 自己資本比率・レバレッジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関、コンサルティング会社及び金融システムベンダーなどでリスク管理業務経験のある方 【歓迎要件】 ・各種計数データの作成・分析・加工などの実務経験（EXCEL（含むVBA）、Access、基礎レベルのSQLの活用経験） |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町１丁目２－１ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 下記業務に従事いただきます。 ・デリバティブ等の金融商品のプライシングモデル開発・保守 ・リスク計測モデル研究・開発、分析・検証、システム開発企画 ・機械学習やAIなどの先端技術の研究、それらを利用した分析等の業務 ・データ分析やモデル利活用を志向するユーザーへの金融技術でのサポート 【魅力】 ・金融業界において希少価値のある高い専門能力（金融商品評価理論 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関、コンサルティング会社、金融システムベンダーなどで業務経験のある方 ■プログラミングスキル（matlab、Python、C言語等）、実務でのプログラミング開発経験 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町１丁目２－１ |
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| 仕事内容 | ＜ 戸建て住宅における用地仕入れ営業を募集します ＞ ◇ノルマ・テレアポ・飛び込みは無く、既存顧客の深耕営業がメイン(BtoB)！ 東京都練馬区を拠点に、戸建住宅の用地仕入～造成～設計～施工～販売までを一貫して手掛けている企業です。 【 具体的な仕事内容 】 ・東京都練馬区を中心に、城西・城北エリアの戸建て住宅用地がメイン。 ・社用車で既存の取引先へ訪問し情報交換・情報収集(土地 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜ 必須要項 ＞ ・普通自動車免許(◎入社後の取得でも可) ・東京23区内での不動産に係わる実務経験者3年以上が望ましい(用地仕入れ経験でなくても、売買・仲介など職でもOK) |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都練馬区豊玉北4-12-1 ■西武池袋線：桜台駅より徒歩5分 ■大江戸線・西武池袋線：練馬駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | 自社ブランドマンション『サンクレイドル』の用地仕入れからプラン作り、販売戦略企画、お客様への物件引き渡しまで幅広い業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務： ・マンション用地仕入れ ・マンションのプランニング ・販売戦略の立案（モデルルーム・広告物等々） ・施工会社、販売会社等の選定 ・進捗管理（販売・現場） ・各取引業者との打ち合わせ ・引き渡し |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 普通自動車運転免許（AT限定可） マンション用地仕入れのご経験 ◆尚可 マンション販売のご経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都西東京市 |
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| 仕事内容 | 不動産所有者（不動産オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただく仕事です。 【具体的な業務】 ●プロパティマネジメント業務 ・管理計画の策定 ・テナント対応・契約管理 ・レポーティング業務 ・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ●ビルマネジメント業務 ・テナント対応(改修 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上※文系/理系出身不問 ・社会人経験1年以上の方 ◆尚可 ・自ら考え行動ができる人 ・対人折衝能力が高い方 ・「建物」「設備」に興味がある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・BM・PM実務経験をお持ちの方尚可 ・施工管理等、不動産運営管理関連業務の経... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 千代田区（26,730）｜ 中央区（16,405）｜ 港区（39,365）｜ 新宿区（12,576）｜ 文京区（2,070）｜ 台東区（2,509）｜ 墨田区（1,208）｜ 江東区（5,217）｜ 品川区（8,685）｜ 目黒区（2,350）｜ 大田区（2,514）｜ 世田谷区（1,598）｜ 渋谷区（16,883）｜ 中野区（1,537）｜ 杉並区（881）｜ 豊島区（3,165）｜ 北区（531）｜ 荒川区（333）｜ 板橋区（1,162）｜ 練馬区（709）｜ 足立区（829）｜ 葛飾区（394）｜ 江戸川区（895）｜ 八王子市（1,235）｜ 立川市（928）｜ 武蔵野市（766）｜ 三鷹市（488）｜ 青梅市（163）｜ 府中市（888）｜ 昭島市（434）｜ 調布市（354）｜ 町田市（764）｜ 小金井市（134）｜ 小平市（249）｜ 日野市（616）｜ 東村山市（191）｜ 国分寺市（138）｜ 国立市（120）｜ 福生市（59）｜ 狛江市（54）｜ 東大和市（92）｜ 清瀬市（63）｜ 東久留米市（90）｜ 武蔵村山市（101）｜ 多摩市（394）｜ 稲城市（140）｜ 羽村市（122）｜ あきる野市（75）｜ 西東京市（316）｜ 西多摩郡瑞穂町（99）｜ 西多摩郡日の出町（18）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（10）｜ 利島村（7）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（9）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
