求人数469,385件(4/3 更新)

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4/3更新!京都府の店長、店長候補、マネージャーの転職・求人情報・19ページ目 577件

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577件中 361~380件目を表示中

求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■仕事内容 店舗運営業務全般をお任せいたします。 ご経験に応じて、早期にマネジメント業務も担っていただくポジションです。 <具体的には> ・接客、配膳、レジ対応などのホール業務 ・仕込み、調理補助、品質管理 ・売上管理、原価管理 ・スタッフの育成、シフト管理 ・店舗オペレーションの改善、サービス向上施策の実行 現場業務だけでなく、店舗づくり・組織づくりにも関われる環境
応募資格 ◆応募資格 •年齢:20~49歳まで 【第二新卒者、ブランクがある方、社会人経験5年以上の方 歓迎!】  ※必須ではありませんが、下記いずれかに該当する方は これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。 • 飲食業界での正社員経験 •経験が浅い方・ブランクがある方も...
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 ◆勤務地 住所:東京・神奈川県

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 「今の環境ではなかなか評価されない」 「もっと早くキャリアアップしたい」 そんな方におすすめしたいのが、 社歴に関係なく成果で評価される成長企業です。 出店拡大に伴いポストも増加しており、 最短で店長・マネージャーへの昇格も目指せる環境です。 ■仕事内容 店舗運営スタッフとして、接客・調理などの基本業務からスタートし、 習熟度に応じてマネジメント業務をお任せして
応募資格 ◆応募資格 •年齢:20~49歳まで 【第二新卒者、ブランクがある方、社会人経験5年以上の方 歓迎!】  ※必須ではありませんが、下記いずれかに該当する方は これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。 • 飲食業界での正社員経験 •経験が浅い方・ブランクがある方も...
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 ◆勤務地 住所:東京・神奈川県

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ■ この求人の魅力 【最短で店長へ】 平均1年以内に店長昇格。実力主義の明確なキャリアパス。 【グローバル基準】 数値管理・人材育成など、世界規模の店舗運営スキルを習得。 【安定基盤】 大手グループの強力なバックアップ。福利厚生・退職金完備。 ■ 仕事内容 入社後は、接客・調理のオペレーションからスタートし、段階的に店舗経営の舵取りをお任せします。 チームマネジメン
応募資格 ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの...
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 東京エリア 東海エリア 関西エリア

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【具体的な業務内容】 店長・エリアマネージャー候補として店舗勤務からスタート。 接客、調理、アルバイト育成・管理、売上・原価管理、 集客・販促など店舗運営業務をお任せ。 早くて入社半年で店長へ。 エリアマネージャーへのキャリアUPも早い段階で可能。 商品・店舗開発、海外展開へ向けた事業開発など 本社へのキャリアチェンジも目指せます! *残業少なめ
応募資格 ★高卒以上 【対象】 ★推薦可能年齢 55歳まで <応募資格> 飲食業界経験者は優遇!調理経験のみもしっかり評価★20代、30代、40代、50代まで年齢問わず活躍中 ・具体的には 未経験者の方歓迎 【外国籍の方の必要資格・経験】 外国籍の方は応募いただけません 18...
給与 年収 350万円~800万円
勤務地 東京、神奈川、千葉、埼玉、静岡、大阪、京都、兵庫、宮城 ★WEB面接も実施中!遠方からの応募も歓迎 ★転勤なし/転居を伴う異動なし ★自宅から通勤可能な範囲で希望考慮 ★UIターン歓迎

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 <研修/キャリア/業務内容> 教育研修制度(経験者5日・未経験者は8日間の入社時研修を行い、しっかりと基礎を学んでいただきます※同業での経験の方も必須です) ▼配属:まずは、現住所から通える教育可能な店舗に配属 OJTにより、BKの接客・調理・マネジメントを習得していきます。 【キャリアパス】 入社後同社のオペレーションを習得して頂き、ステップアップ開始。アシスタント→シニアアシ
応募資格 ★高卒以上 <人物像> ・自主性をお持ちで、能動的に取り組める姿勢の方 ・キャリアップの現状が無く、その機会を求め環境を変えたいと考えている方(主に飲食業界で) ・挑戦的、野心的なマインドをお持ちの方 ・ストレス耐性に自信のある方 ・飲食チェーンでのご経験(アルバイトを含...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 ★滋賀・京都・奈良・大阪・兵庫に複数店舗

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 海外発祥の有名カフェ&レストランで店長候補を募集しています。 日本全国に展開をしており、新店も続々とオープンしている安定と成長を誇る企業です。 ■業務内容 ・ホール業務(案内・ドリンク・会計・清掃など) ・キッチン業務(仕込み・調理・洗い物など) ・発注、売上・在庫管理 ・スタッフ育成、店舗企画など 始めは簡単な業務から慣れていただき、 ゆくゆくは上記の管理業務などを行いな
応募資格 ■応募資格 飲食店での就業経験(アルバイト経験可) ■歓迎項目 ・人とのコミュニケーションを大切にしたい ・ワークライフバランスのとれる環境で働きたい ・成長企業で腰を据えて働きたい ・キャリアアップしたい 18歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリ...
給与 年収 350万円~700万円
勤務地 ■勤務地 ・全国の各募集店舗(無理な異動はありません) ■勤務時間 シフト制(6:30~23:30の中で早番遅番) ※路面店・商業施設店舗により異なります

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 現場の“作業”を卒業し、経営側の“戦略・育成”へ。 世界ブランドの品質を支え、FC加盟店の「成功モデル」を創り出す。 ■ 仕事内容:ブランドの「正解」を創る、直営店の経営管理 全国展開する『フレッシュネスバーガー』の直営店にて、店舗運営からエリア戦略の策定まで幅広くお任せします。直営店は、全加盟店が手本とする「模範」となる重要な拠点です。 【具体的な業務】 戦略立案: 地域特
応募資格 ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの...
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 東京エリア 東海エリア 関西エリア

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】 将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 ■ 入社後の流れ 半年程度で店舗オペレーションを把握 社内資格「スープソムリエ」や昇格に必要な資格を取得(段階あり) ■ 主な業務内容 戦略立案・実行:売上・利益目標達成のための戦略策定と実行 店舗運営管理:各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり
応募資格 ★学歴不問 【必須要件】 ・飲食店の直営店舗(30~100店舗)の管理経験者(FCのみの経験は不可) ・店舗オペレーションに積極的に関与し、現場からのマネジメントが可能な方 ・全国転勤が可能な方(将来的に可能な方でも選考進められます) ※上記以上のご経験をお持ちの方でした...
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 入社後は、約半年間店舗での実務を経験していただきます 関西エリア(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山)の各店舗 【リモートワークについて】 リモート対象外

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【仕事内容】 将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 ■ 入社後の流れ 半年程度で店舗オペレーションを把握 社内資格「スープソムリエ」や昇格に必要な資格を取得(段階あり) ■ 主な業務内容 戦略立案・実行:売上・利益目標達成のための戦略策定と実行 店舗運営管理:各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり
応募資格 ★学歴不問 【必須要件】 ・飲食店の直営店舗(30~100店舗)の管理経験者(FCのみの経験は不可) ・店舗オペレーションに積極的に関与し、現場からのマネジメントが可能な方 ・全国転勤が可能な方(将来的に可能な方でも選考進められます) ※上記以上のご経験をお持ちの方でした...
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 入社後は、約半年間店舗での実務を経験していただきます 関西エリア(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山)の各店舗 【リモートワークについて】 リモート対象外

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 店舗スタッフとして、調理や接客、スタッフ教育などをお任せします! 【入社後の流れ】 ▼店舗配属/まずは基本となる調理・接客を担当 提供する食事のほとんどはお店でイチから調理しています。少しずつできることを増やしましょう。 動画のマニュアルで予習・復習もできるから安心! ▼店舗運営/スタッフ教育や集客企画までをトータルに担当 日々来店されるお客様と接しながら、どうすればより愛され
応募資格 ★学歴不問 【応募要件】 ・職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ・社会人経験10年以上をお持ちの方も歓迎! ☆彡こんな方は大歓迎! ・経験関係なく、新しいことにチャレンジしてみたい ・今からでも収入を上げたい ・マネジメントや調理...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 全国各地にある『餃子の王将』直営店 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ■北海道 ■東北:宮城県 ■関東:茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ■中部:新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県 ■近畿:三重県、滋賀県、京...

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆◇全国各地に店舗を展開中のカプセルトイ専門店「#C-pla」の店舗SV/正社員/転勤有無選択可/業界未経験歓迎!営業職出身の方も活躍中!豊富なキャリアパス◇◆ =魅力POINT= ・2~4店舗のSVからストアマネージャー、エリアマネージャー等、キャリアアップできる体制を整えています。店舗拡大により、新規ポジションも随時目指せます! ※営業や商品企画などへ
応募資格 【必須要件】 ・店舗業務経験(店長など)もしくは、法人個人を問わず営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・店長や副店長など、店舗運営の経験をお持ちの方
給与 年収 350万円~400万円
勤務地 京都府京都市中京区新京極通蛸薬師下る東側町

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 海外発祥の有名カフェ&レストランで店長候補を募集しています。 日本全国に展開をしており、新店も続々とオープンしている安定と成長を誇る企業です。 ■業務内容 ・ホール業務(案内・ドリンク・会計・清掃など) ・キッチン業務(仕込み・調理・洗い物など) ・発注、売上・在庫管理 ・スタッフ育成、店舗企画など 始めは簡単な業務から慣れていただき、 ゆくゆくは上記の管理業務などを行いな
応募資格 ■応募資格 飲食店での就業経験(アルバイト経験可) ■歓迎項目 ・人とのコミュニケーションを大切にしたい ・ワークライフバランスのとれる環境で働きたい ・成長企業で腰を据えて働きたい ・キャリアアップしたい 18歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリ...
給与 年収 350万円~700万円
勤務地 ■勤務地 ・関西エリアの各募集店舗(無理な異動はありません) ■勤務時間 シフト制(6:30~23:30の中で早番遅番) ※路面店・商業施設店舗により異なります

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 まず、入社時は飲食店舗でオペレーションを行っていただきます。 オペレーション力のチェック、気づきのチェック、問題点の抽出などを行っていただいた上で、6ヶ月を目処にコンサルティング業務に従事いただきます。 当然、コンサルタントの経験がないかと思いますので、トレーナーについてコンサルティング業務にかかわっていきます。 【コンサルタント業務内容】 ・クライアント ヒアリング ・どこ
応募資格 飲食店での勤務経験のある方 54歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 関東近郊 または リモート直行直帰応相談

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 週次で担当店舗(複数店舗)を回って頂きます。エリアを巡回しながら自分の意見を反映できる魅力的なポジションです。 上記に加え、エリア長候補として、自身が担当する店舗の運営業務から、中途入社メンバー(SV職)の育成や店舗運営サポートをお任せします。 【参考】カプセルトイ専門店「#C-pla」公式サイト https://toshin.jpn.com/cpla/
応募資格 【必須要件】 下記いずれか必須 ・SV経験(エリアマネジャー経験) ・小売業、サービス業、接客業でのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・「店長」として店舗運営の経験をお持ちの方 ・リーダーシップを発揮できる方、周囲を巻き込みながら行動できる方 ・数値分析が得意で目標達成意...
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 京都府京都市

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ■ この求人の魅力 【最短で店長へ】 平均1年以内に店長昇格。実力主義の明確なキャリアパス。 【グローバル基準】 数値管理・人材育成など、世界規模の店舗運営スキルを習得。 【安定基盤】 大手グループの強力なバックアップ。福利厚生・退職金完備。 ■ 仕事内容 入社後は、接客・調理のオペレーションからスタートし、段階的に店舗経営の舵取りをお任せします。 チームマネジメン
応募資格 ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの...
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 東京エリア 東海エリア 関西エリア

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 飲食店でのアルバイト経験があればOK! 人柄重視で採用しているので、明るく接客できる方歓迎♪ 【お仕事内容】 ・ホール業務(案内・ドリンク・会計・清掃など) ・キッチン業務(仕込み・調理・洗い物など) はじめは簡単な業務から慣れていただき、店長候補として売上管理、発注、スタッフ育成などをお任せします。 【Point☆】 ・飲食アルバイト経験から挑戦できる ・月給40万可、高
応募資格 ■飲食店での就業経験(アルバイト可) ■このような方歓迎 ・コミュニケーションを大切にしたい ・ワークライフバランスのとれる環境で働きたい ・キャリアアップしたい 18歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めの...
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 ■勤務地 ・全国の各募集店舗 (東京都、千葉県、宮城県、愛知県、京都府、滋賀県、大阪府、兵庫県、佐賀県) ■勤務時間 シフト制 6:30~23:30の中で早番遅番 ※店舗により変動あり

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 本ポジションは、将来的に店舗の経営を担う 「店長候補(マネジメント前提)」としての採用です。 まずは1店舗の責任者として、 売上・人材・コストをコントロールしながら 店舗運営全体を担っていただきます。 ■具体的には ・売上/利益管理(PL管理) ・人件費/原価のコントロール ・スタッフの採用/育成/評価 ・シフト管理、労務管理 ・販促企画、売上向上施策の実行など
応募資格 【必須】 ・高卒以上 ~下記の経験を前職もしくは現職でお持ちの方~ ■外食/中食/給食業界での勤務経験 (店長・副店長・マネージャー・一般社員など) 23歳以上54歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 〖勤務地〗 関東(東京・神奈川・千葉) 関西(大阪・兵庫・京都) 東海(愛知) 初任地は上記エリア内にてご自宅から通勤可能な店舗への配属となります。 その後、会社都合にて全国転勤の可能性がございます。 〖勤務時間〗 07:00~22:00の間でシフト制(実働8時間+...

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ■ この求人の魅力 【最短で店長へ】 平均1年以内に店長昇格。実力主義の明確なキャリアパス。 【グローバル基準】 数値管理・人材育成など、世界規模の店舗運営スキルを習得。 【安定基盤】 大手グループの強力なバックアップ。福利厚生・退職金完備。 ■ 仕事内容 入社後は、接客・調理のオペレーションからスタートし、段階的に店舗経営の舵取りをお任せします。 チームマネジメン
応募資格 ■対象となる方 飲食業界での勤務経験(年数不問・アルバイトリーダー経験者も歓迎) 「もっと早くキャリアアップしたい」「数字に強い経営者になりたい」という意欲 日本語でのスムーズな業務遂行が可能な方(外国籍の方も多数活躍中) ※転職時期が未定の方、まずは情報収集のみの...
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勤務地 東京エリア 東海エリア 関西エリア

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  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■仕事内容 高単価の鉄板焼き業態にて、調理業務全般をお任せいたします。 厳選食材(和牛・海鮮など)を扱い、お客様の目の前で仕上げる“ライブ感ある調理”が特徴のポジションです。 具体的には ・鉄板焼きでの調理業務(焼き・仕上げ) ・仕込み、食材管理、品質管理 ・カウンターでの接客対応(パフォーマンス・会話) ・メニュー提案、商品開発への関与 ・原価管理、在庫管理 ・スタッフ育成
応募資格 ◆応募資格 •年齢:20~46歳まで 【第二新卒者、ブランクがある方、社会人経験5年以上の方 歓迎!】  ※必須ではありませんが、下記いずれかに該当する方は これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。 • 飲食業界での正社員経験 •経験が浅い方・ブランクがある方も...
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 ◆勤務地 住所:東京・神奈川県

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 年間休日120日と充実した研修体制のもと、 安心してスタートできる環境です。 店舗では接客・調理などの基本業務からスタートし、 段階的にスタッフ管理や売上管理などの 店舗運営にも携わっていただきます。 無理のない働き方の中で、着実に成長できるポジションです。 ■主な仕事内容 まずは店舗スタッフとして、 基本業務から少しずつ覚えていただきます。 【店舗業務】 ・接
応募資格 未経験の方や第二新卒の方も歓迎 経験よりも、これからの意欲を大切にしています。 どれかひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください! ・人に喜んでもらえる仕事がしたい ・接客経験を活かしてステップアップしたい ・お客様と直接関わる仕事にやりがいを感じる ・仕事を通じて成...
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 ■勤務地 ・北海道内直営各店舗 ・宮城県内直営各店舗 ・埼玉県内直営各店舗 ・千葉県内直営各店舗 ・東京都内直営各店舗 ・神奈川県内直営各店舗 ・茨城県内直営各店舗 ・山梨県内直営各店舗 ・三重県内直営各店舗 ・京都府内直営各店舗 ・大阪府内直営各店舗 ・兵庫県内直営各店舗...

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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