| 仕事内容 | クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 【職務内容】 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・人材業界での営業経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区新北野 |
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| 仕事内容 | 医療・福祉業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスを行う当社。 お仕事を探している介護職や看護職の方々に、老人ホームなどの施設をご提案、就業フォローしていくお仕事です！ □■派遣スタッフの方々に寄り添います■□ 当社に登録している派遣スタッフは、20代～60代まで幅広いです。 男女比はだいたい4：6です。 キャリアチェンジしたい方、夜勤がいいい方など、希望や状況は様々。 1人ひとりに合った派遣先 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問/未経験OK 営業経験をお持ちの方（業界不問）もしくは、介護業界での現場経験のある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 スーパー『ロピア』等を展開し、毎年高い成長を続ける当社の新卒採用担当として、採用に関わる業務を裁量持って幅広くお任せします。プレイングマネージャー的役割を期待します。 【職務内容】 ・採用活動における母集団形成（就活イベントや説明会等の対応） ・リレーション構築（大学や高校、キャリアセンターへ定期訪問し、求人案内や会社説明等を実施） ・面接対応、入社者フォ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での新卒採用業務のご経験、または人材会社で採用支援のご経験がある方（目安3年以上） ■マネジメント経験 ■車の運転が可能な方 【尚可】大卒・高卒、両方の採用経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住之江区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 転職支援を行う人材紹介事業部、もしくはフリーランスを支援するフリーランス支援事業部にて人材課題コンサルタント/キャリアコーディネーター/転職アドバイザーをお任せします。 ・リクルーティングアドバイザー(企業担当）：クライアント担当として新規の案件や、問い合わせに対し対応いただきます。 ・キャリアアドバイザー（求職者担当）：求職者を担当し、求人に応募してもらうための情報提供・カウンセリングなどご対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験者(無形が望ましい) ■直近2年以上勤務 【歓迎要件】 ■人材紹介経験者 ■IT系商材を扱う営業経験者 24歳以上33歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 【東京】 東京都港区赤坂1丁目12-32 アーク森ビル 26階 【大阪】 大阪市中央区北浜3-5-22 オリックス淀屋橋ビル4階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーとして、自動車業界の企業へサービスの提案、転職希望者へのカウンセリング等を行って頂きます。 取扱職種は整備士やメカニックに特化しています。 ・自動車業界の企業担当：待遇の確認や、どのような人材を求めているのか、どのように活躍できるか等のヒアリングを行って頂きます。 問い合わせも多いですが研修の一環も兼ねて、まずはテレアポなどによる新規営業も行って |
|---|---|
| 応募資格 | 【学歴】大卒以上 【必須】 正社員として顧客対応経験を1年以上お持ちの方（業界・商材不問） 23歳以上33歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 【本社】 大阪市浪速区難波中1-10-4 12階 Osaka Metro四つ橋線「なんば駅」より徒歩3分 【東京支社】 東京都台東区上野6-1-11 5階 JR「御徒町駅」より徒歩2分 ※ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案する“HCコンサルタント”を目指していただきます。（HC＝Human Capital/人的資本） トータルソリューション提案を実現するために、まずは①リクルーティングアドバイザー（法人営業）、②キャリアアドバイザーのいずれかに従事いただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 法人/個人、無形/有形問わず、営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■人材紹介業におけるご経験 ■無形商材、ソリューション営業のご経験 ■コンサルティング業務のご経験 ■IT業界でのプロジェクトリードのご経験 ※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせて... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪市中央区本町4‐2‐12 野村不動産御堂筋本町ビル9F‐03 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 医療業界に特化した総合人材サービスを提供するアポプラスキャリアにおいて、主に医療従事者である求職者へのキャリアコンサルティング業務と、顧客への営業および求職者への紹介業務を担当して頂きます。 薬局向けに人材・教育・採用代行・Webのソリューション営業を行うメディカルソリューション事業部にて売り上げの柱となる人材コンサルタントとして活躍して頂きます。 主な対応職種：薬剤師 ■対法人業務： 調剤薬 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業や販売職での経験1年以上 【歓迎要件】 ■成果創出実績（予算達成、社内コンテスト上位表彰など） 24歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪営業所：大阪市中央区今橋四丁目4番7号 京阪神淀屋橋ビル9階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 既存企業を引き継いでいただき 人材を求める企業様へ人材のご紹介をしていただきます。 【顧客】 コールセンター、オフィスワークなどのアウトソーシング系を中心に、 幅広い業界の企業に提案を行いますが、 いずれもすでに取引がある企業ので、商談はとてもスムーズです。 具体的には… ・クライアント企業から欠員や増員のご要望をいただく。 ↓ ・どんなスタッフが欲しいのか、 経験やスキル、待遇などの条件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験2年以上 ※個人法人問わず 【歓迎要件】 ・人材派遣営業経験者 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ◎詳細 以下いずれかの部署（もしくは新規事業）にて、人材事業に纏わる営業職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。 ・IT領域（レバテック） エンジニアやデザイナーのキャリアカウンセリングを行い、大手インターネット企業を中心としたIT企業の案件をご提案いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■正社員として営業もしくは販売サービスもしくは教員経験1年以上 【歓迎要件】 ■新規開拓営業経験 ■リーダー、マネジメント経験 ■アウトバウンド型営業経験 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪市北区堂島一丁目5-30 堂島プラザビル7F/8F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 昨今の製薬業界の環境変化は、DX化も相まって変化のスピードが速まっています。 そこで、医薬品特化型のコールセンターサービスや資材作成・コンプライアンス審査サービスを柱とする当事業部では、更なるサービスの拡大に向けてクライアントである製薬企業の課題・ニーズから解決策を提案できる営業職を求めています。 《具体的な業務内容》 ・クライアントニーズのヒアリングから、提案内容の企画を立案 ・社内の関連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記、いずれかの経験を有する方 ・医療業界や人材業界での営業経験（2年以上） ・コールセンターでのSV経験のある方（業界問わず2年以上） ・無形商材の営業経験がある方（業界問わず2年以上） 【歓迎】 ・MRや、医療機器、卸での営業経験がある方 ・人材業界での営業、... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区靱本町1-11-7信濃橋三井ビルディング2階 EPファーマライン大阪オフィス 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ～社会貢献性◎！医療介護福祉業界で21期連続で増収増益の安定企業◎／成長できる環境で仕事がしたい方・未経験歓迎！／基本的に定時後2時間以上残業なし～ ■キャリアパートナー職の仕事 介護・医療業界の企業や医療機関と、仕事を探している求職者（看護師、介護職、ケアマネージャー、栄養士 等）を結び、 架け橋となるキャリアコンサルタントです。 クライアント企業と求職者の双方を担当する両手形の営業であること |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件：※下記いずれかに該当する方 ・顧客折衝経験 ・営業経験がある方 ・強く営業職を経験したいと志望する方 ■過去中途入社者 ・メーカーや商社営業経験者／金融・不動産業界経験者／医療・介護系従事者 ・ケータイ販売やブライダルなどの接客経験者 23歳以上35歳以下 ... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪事業所住所：大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビル タワーイースト25F／26F※雇用契約上は勤務地に定めのない契約となっておりますが、基本的に転居を伴う転勤の発生頻度は低くなっております 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提 |
|---|---|
| 応募資格 | 24歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 【関西支社】大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー17階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ◆キャリアカウンセラー◆ ●企業へのヒアリング 求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、 マッチする学生を紹介します。 ●進路相談 学生との面談、メールや電話連絡、企業紹介などを通して、 就職活動をサポートします。 エントリーシートなどの書類作成・添削も行います。 ●就活イベントの運営 合同説明会（面接会）、交流イベントなどの運営をサポートします。 ※企業開拓や学生開拓は別のチ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験1年以上 ■何かしらの折衝経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■営業経験（業界、営業スタイル不問） ■販売・サービス系職種経験 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う 面白さを味わってください！ 2... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪市西区西本町1-15-6 マルイト西本町ビル5F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 自動車業界の企業へサービスの提案、転職希望者へのカウンセリング等を行うリクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーのマネジメントにあたっていただきます。 チーム全体の数値ノルマを達成していくための戦略の立案。 自分で売り上げをあげてチームを引っ張るのか、管理している部下が売り上げをあげられる仕組みを作るのかは、あなたにお任せいたします。 今までの経験を活かし、売り上げ好調な新しい企業のマネー |
|---|---|
| 応募資格 | 【学歴】 大卒以上 【必須】 ※下記、いずれかに該当する方 営業系のマネージャー経験（プレイングMG） 人材でマネジメント経験 27歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 【本社】 大阪市浪速区難波中1-10-4 12階 Osaka Metro四つ橋線「なんば駅」より徒歩3分 ※ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 自動車業界を専門とした人材紹介・派遣事業を展開する当社にて、コーディネーター業務をお任せします。 当社を利用する転職希望者との面談調整やキャリアアドバイザーへの橋渡し等を対応頂きます。 また、コーディネーター職のリーダーとしてメンバーの目標管理や数値管理も行っていただきます。 ■当社にはWebを通じて、月に多数の面談希望があり、他のコーディネーターと分担しながら業務を推進頂きます。 電話・メール |
|---|---|
| 応募資格 | 【学歴】大卒以上 【必須】 営業事務経験をお持ちの方 事務入力が漏れなく正確に出来る人 基本的なPC操作・office操作が問題ない人 下記いずれかを満たしている方 マネジメント経験のある方（1年以上） 数値管理や目標管理の経験のある方（1年以上） 25歳以上3... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 【本社】 大阪市浪速区難波中1-10-4 12階 Osaka Metro四つ橋線「なんば駅」より徒歩3分 ※ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 メーカーの発展と技術社員の成長を手助けする営業職を担当していただきます。 入社当初は技術の知識が無くても業務を通じて習得可能な環境があります。 【職務詳細】 ■受注活動、決定 ・新規・既存顧客を含めて顧客をリストアップし架電・アポイントによりオーダー獲得、顧客ニーズのヒアリングと情報収集（クライアントの情報、ニーズ発生の時期、将来のニーズ動向など） ・該当するエンジニアを探しマッチ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記にあてはまる方。 ■営業（個人・法人）経験が1年以上ある方 ※経験業界は問いません。 ■Word、Excel、PowerPointを使用した資料作成などの実務経験がある方 ■自動車運転免許保有者 【歓迎要件】 下記のスキル・経験がある方、歓迎します。 ■... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | ■大阪オフィス・兵庫オフィス大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース32F※名古屋オフィス、福岡オフィスは充足※転勤頻度平均で3～5年程度。10年経っても転勤の無い方もおられます。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | フルリモート（完全在宅勤務）、海外在住の方も歓迎！ 弊社では海外在住者や、時短勤務のパート従業員が多く在籍しており、柔軟な働き方が可能です。 人材業界、企業人事、営業のいずれかのご経験があり、 何らかの事情でオフィス勤務は難しいという方、必見です。あなたの理想の働き方やキャリアを実現しませんか？ ※海外在住の方の場合 当ポジションの業務の都合上、日本との時差±3時間以内（できれば2時間 |
|---|---|
| 応募資格 | ▼応募条件▼ 人材紹介会社でコンサルタントのご経験がある方、企業人事で採用経験のある方、または業界を問わず営業経験のある方 数字/売上目標を追っていくことに挑戦したい方 ポジティブな姿勢で、新しい挑戦に積極的に取り組める方 社内関係部署と協力し合い、円滑なコミュニケーション... |
| 給与 | |
| 勤務地 | ■勤務地 （雇い入れ直後）ご自宅（全国・海外どこからでも可） （変更の範囲）会社の定める場所 ■勤務時間 標準勤務時間帯：9:00から18:00（実働8時間/休憩1時間） 週40時間以上勤務できる方を想定しておりますが、ご事情により時短勤務を希望される方はご相談ください。... |
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| 仕事内容 | 当社は海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。 創業以来、業界を牽引する成長率を誇り特に直近3期では160%以上の成長を実現！ 未経験でも営業職に挑戦が可能です！ 【具体的な職務内容】 ・新規顧客を開拓するためテレアポ業務からスタート ・人手不足に悩むクライアントのニーズに応える提案営業（法人、個人） ・応募してきた候補者と事前面談 等 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 高校卒業以上 ◆尚可 第一種運転免許普通自動車 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | ▼業務内容 介護領域における人材紹介事業のコンサルティング業務を行っていただきます。 ・求職者との面談 ・転職先の提案 ・事業所との面接日の調整 ・面接対策、事前フォロー ・入社後のアフターフォロー ・経営者や人事担当者に対しての、採用活動のサポート 等 求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。 求職者や事業所に対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験1年以上 ・営業もしくは販売経験1年以上 【歓迎スキル】 ・新規開拓営業経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府渋谷区 |
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| 仕事内容 | エンジニアの方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・エンジニアの方に対するキャリアカウンセリング ・希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・入社前条件の確認や事前書類準備 ・リクルーティングアドバイザー（法人営業）との連携 ◆魅力 ・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。 ・マ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験1年以上 ・無形商材営業もしくは販売サービス業界での接客経験1年以上 ◆尚可 ・リーダー、マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 大阪市都島区（259）｜ 大阪市福島区（602）｜ 大阪市此花区（272）｜ 大阪市西区（2,495）｜ 大阪市港区（202）｜ 大阪市大正区（125）｜ 大阪市天王寺区（211）｜ 大阪市浪速区（655）｜ 大阪市西淀川区（337）｜ 大阪市東淀川区（334）｜ 大阪市東成区（199）｜ 大阪市生野区（145）｜ 大阪市旭区（96）｜ 大阪市城東区（222）｜ 大阪市阿倍野区（287）｜ 大阪市住吉区（160）｜ 大阪市東住吉区（124）｜ 大阪市西成区（115）｜ 大阪市淀川区（2,832）｜ 大阪市鶴見区（182）｜ 大阪市住之江区（411）｜ 大阪市平野区（203）｜ 大阪市北区（8,192）｜ 大阪市中央区（7,724）｜ 堺市堺区（455）｜ 堺市中区（133）｜ 堺市東区（42）｜ 堺市西区（233）｜ 堺市南区（81）｜ 堺市北区（205）｜ 堺市美原区（122）｜ 岸和田市（307）｜ 豊中市（632）｜ 池田市（483）｜ 吹田市（1,304）｜ 泉大津市（90）｜ 高槻市（672）｜ 貝塚市（96）｜ 守口市（438）｜ 枚方市（400）｜ 茨木市（510）｜ 八尾市（380）｜ 泉佐野市（233）｜ 富田林市（88）｜ 寝屋川市（207）｜ 河内長野市（53）｜ 松原市（189）｜ 大東市（267）｜ 和泉市（186）｜ 箕面市（280）｜ 柏原市（113）｜ 羽曳野市（74）｜ 門真市（486）｜ 摂津市（300）｜ 高石市（94）｜ 藤井寺市（56）｜ 東大阪市（1,092）｜ 泉南市（51）｜ 四條畷市（51）｜ 交野市（59）｜ 大阪狭山市（33）｜ 阪南市（16）｜ 三島郡島本町（26）｜ 豊能郡豊能町（2）｜ 豊能郡能勢町（4）｜ 泉北郡忠岡町（33）｜ 泉南郡熊取町（14）｜ 泉南郡田尻町（7）｜ 泉南郡岬町（4）｜ 南河内郡太子町（7）｜ 南河内郡河南町（5）｜ 南河内郡千早赤阪村（4）｜ |
