求人数437,205件(3/11 更新)

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3/11更新!大阪府の知財、特許の転職・求人情報・10ページ目 275件

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275件中 181~200件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 ■同社は、空調と冷媒の両方を製造する世界で唯一のメーカーとして、グローバルビジネスの拡大と環境技術の普及を支える知財戦略を策定し、実行して参りました。 ■これからのイノベーションを巡る大変革時代において更なる成長を目指す同社は、中期経営計画(Fusion25)において、カーボンニュートラル、ソリューションビジネス、空気の価値化といった新規分野へ
応募資格 【必須要件】 ■日本及び海外における知財契約・ライセンス契約・訴訟対応などの知財渉外業務の経験 ■技術系バックグラウンド(機械、電気、または情報通信系の技術理解ができること) ■英語(TOEIC700点程度以上) ※英語文献の読解必要、英語文献の読解に抵抗がない方 ■管理職...
給与 年収 900万円~
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【募集背景】 同社の成長に伴う今後の事業拡大を見据え、国内外のビジネスにおいて想定されるリーガルリスクや法規制などを先回りして検討し、全社を巻き込んで施策を立案して実行していくことのできる、グループ全体を俯瞰する法務部を目指した体制構築のための増員となります。将来の法務部マネージャーを担っていただく候補として期待しています。 ■現在の課題・入社後に期待していること 同社の成長に伴い発生する経営課
応募資格 【必須要件】 ・契約書レビュー、渉外業務に関する実務経験(5年以上) ・著作権法に関する実務経験(5年以上) ・法学部卒業レベルの法務・法律知識(特に民法、会社法、知的財産法) 【歓迎要件】 ・民法、著作権法、独占禁止法、下請法又は個人情報保護法に関する実務経験 ・総務...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 製品(家電・照明器具・ロボット・日用品・食品など)に関する国内外の戦略的出願・調査または係争実務全般 ・特許調査業務 ・特許出願・権利化業務 ・係争・訴訟業務等 ・調査・出願にかかる事務全般 ※特許調査のみでも可 --------- 募集背景:  会社成長に伴って、知的財産部の機能拡張を行うため。  特に、心斎橋オフィス、角田オフィスでの特許実務者を募集。
応募資格 【必須要件】 ・特許調査または特許出願・権利化業務:3年以上の実務経験のある方 【歓迎要件】 ・技術者としての実務経験のある方 ・係争業務に携わった経験のある方 ・契約業務に携わった経験のある方
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 製品(家電、照明器具、ロボット、日用品等)の意匠に関する調査・出願業務をご担当いただきます。 --------- ■募集背景:  会社成長に伴う増員募集となります。 ■希望するバックグラウンド 家電や日用品に関わる経験がなくとも、意匠にかかわる業務を経験してきた方を歓迎します。知的財産業務が未経験であっても、設計のバックグラウンドがあり知財に興味のある方
応募資格 【必須要件】 ・図面を読むことができ、知的財産に興味のある方 【歓迎要件】 ・意匠にかかる調査や出願などの知的財産にかかる実務経験が1年以上ある方 ・図面作成の実務経験のある方
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 法務業務全般 1.会社法対応(機関運営)   ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 2.リスクマネジメント関連(事業部対応)      ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック   ・訴訟/行政/トラブル対応   ・ネット系対応 3.コンプライアンス関連(仕組みづくり)      ・現場指導(コンプライアンス研修の企画・実施等)   ・ホットラ
応募資格 企業法務、または法律事務所での企業法務経験のある方 ※特にリスクマネジメント・コンプライアンス関連にお強みのある方
給与 年収 700万円~1200万円
勤務地 大阪府大阪市北区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 法務業務全般 1.会社法対応(機関運営)   ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 2.リスクマネジメント関連(事業部対応)      ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック   ・訴訟/行政/トラブル対応   ・ネット系対応 3.コンプライアンス関連(仕組みづくり)      ・現場指導(コンプライアンス研修の企画・実施等)   ・ホットラ
応募資格 企業法務、または法律事務所での企業法務経験のある方 ※特にリスクマネジメント・コンプライアンス関連にお強みのある方
給与 年収 700万円~1200万円
勤務地 大阪府大阪市北区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務(顧客管理、取引管理) ◆経理業務(経費処理、決算業務、予算管理) ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。
応募資格 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方
給与 年収 450万円~800万円
勤務地 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮)

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 急募(締め切り間近)
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■ドキュメンテーション(書類作成)  M&Aを実行するための契約書やその他の書類の原案作成 ■ナレッジマネジメント  当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 ■その他当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務
応募資格 司法書士の資格取得者  ※FASやTAX経験者特に歓迎、M&A業務未経験者も可
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 大阪

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 急募(締め切り間近)
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■ドキュメンテーション(書類作成)  M&Aを実行するための契約書やその他の書類の原案作成 ■ナレッジマネジメント  当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 ■その他当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務
応募資格 司法書士の資格取得者  ※FASやTAX経験者特に歓迎、M&A業務未経験者も可
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 大阪

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
仕事内容 同社、総務/法務担当として下記業務をお任せします。 ■総務業務 ・重要文書(契約書、記録書等)の管理業務 ・株主総会・株式等に関する業務 ・渉外・庶務・広報に関する業務 ・登記、企業保険契約に関する業務 など ■法務業務 ・一般的な法務に関する業務 ・訴訟(提訴・応訴)や調停等における法的対応業務 ・コンプライアンスに関する業務 など ※また場合によって下記業務の協力をお願いする可能性も御座
応募資格 【必須要件】 ■企業の株式関係や総務部門における業務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力があり、積極的に周囲を巻き込める方 ・主体的に行動が出来る方
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ダイキン工業は、空調と冷媒の両方を製造する世界で唯一のメーカーとして、グローバルビジネスの拡大と環境技術の普及を支える知財戦略を策定し、実行してきました。 今後更なる成長を目指す同社は、戦略経営計画(Fusion25)の後半計画(2023~2025年度)を策定し、「カーボンニュートラルへの挑戦」、「顧客とつながるソリューションの強化」、「北米で
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかに該当する方 ・IPランドスケープの業務経験がある方 ・技術系業務または知財業務で2年以上経験し、AIPE認定 知的財産アナリスト(特許)に相当するスキルをお持ちの方 ■英語(TOEIC600点程度以上。英語文献の読解必要、英語文献の読解に抵抗が...
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【期待する役割】 法務部門の責任者として法務業務と組織マネジメントをお任せします。 現在、米国弁護士資格をお持ちの部門長が牽引しており、その後任としてご活躍いただくポジションです。 当社の法務部門責任者(部長候補)として、法務業務と組織マネジメントをおこないながら、特にグローバル法務領域を牽引いただきます。 ■市場、顧客と当社の状況を理解した上での契約対応 (特に海外協力先、顧客等との契約立案、
応募資格 【必須要件】 ■法務(特にグローバル法務)の経験がある方 ■組織マネジメントや部下育成の経験がある方 ※業界不問です 【歓迎要件】 ・外部委託先や弁護士との折衝経験がある方
給与 年収 1000万円~1300万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【期待する役割/ミッション】 品質向上のトータルサポート企業として、 ソフトウェアテストをはじめ、さまざまなサービスを提供している当社。 その屋台骨を支える【法務部】にて部長候補を募集します。 【具体的には】 ■ 契約書作成、レビュー、管理(印章管理、法務事務を含む管理全般業務) ■ 商事法務(株主総会、取締役会の運営、登記にかかわる事項) ■ 法規制対応(会社法、個人情報保護法、労働者派遣法な
応募資格 【必須要件】 ■上場企業もしくは上場準備会社での法務経験 ※特に商事法務のご経験のある方 【歓迎要件】 ■IT企業での法務のご経験 ■会社法、金商法に則った株主総会や取締役会の運営経験 ■対立する利害関係を有するステークホルダーの利益を調整し、合意に導く交渉能力 ■分野...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市西区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【業務内容】 ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 【求める役割】 特定の業務に限らず幅広い業務を担当してもらうとともに、法務部門の業務改善にも積極的に取り組んでいただくことを期待したい 【募集背景】 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴う
応募資格 【必須要件】 <ご経験3年以上> ・事業会社もしくは法律事務所での企業法務業務の実務経験(業務内容・期間は問わない) 【歓迎要件】 ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 500万円~550万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 【業務内容】 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 【求める役割】 法務部門の業務改善にも主体的に関わってもらい、チームのリーダー的役割も担ってもらいたい 【募集背景】 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴うコンプライアンス関連業務の増加
応募資格 【必須要件】 <ご経験5年以上> ・法務や総務でのコンプライアンス関連業務経験 ・英語に抵抗のない方(翻訳ツール使用レベル可) 【歓迎要件】 ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 650万円~700万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ▼業務内容: ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 ▼募集背景: 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴うコンプライアンス関連業務の増加による組織強化のための募集となります。 ▼組織構成: 部門長(50代男性)、メンバー
応募資格 ■必須条件:<ご経験5年以上> ・法務業務の実務経験(コンプライアンス関連業務経験があればより望ましい) ・英語を使用した法務業務の実務経験 ■歓迎条件: ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 600万円~700万円
勤務地 大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩5分) 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 <ミッション> グループ全体の重要リスクの可視化とモニタリングを実施し、各社・各部門におけるリスクマネジメントプロセスの定着を図るとともに、レポーティング体制を確立する。 <業務内容> ・全社ERMの設計・導入 ・リスクマネジメント委員会等の運営(重要リスクのモニタリング・進捗管理、取締役会向け報告資料の作成、リスクマネジメント教育の実施) ・リスク管理の実行(各部門との協働でリスク特定
応募資格 MUST要件 ・事業会社またはコンサルにおけるリスクマネジメント実務経験(目安:3年以上) ・全社的なリスクアセスメント/計画策定のいずれかの主担当経験 ・経営層向け報告資料の作成・説明、委員会運営またはファシリテーションの経験 WANT要件 ・ISO 31000またはC...
給与 年収 600万円~700万円
勤務地 大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩5分) 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ▼業務内容: ・各種契約書の作成審査・交渉・管理 ・商品・販促広告物の表現内容のチェック ・商標および意匠の調査・出願・管理 ・各種法律相談、社内教育 ・コンプライアンスの強化徹底・推進業務 ▼募集背景: 新規事業・展開国増加やリスクマネジメント体制強化に伴うコンプライアンス関連業務の増加による組織強化のための募集となります。 ▼組織構成: 部門長(50代男性)、メンバー
応募資格 ■必須条件:<ご経験3年以上> ・法務業務の実務経験(業務内容・期間は問わない) ■歓迎条件: ・製造業における5年以上の法務業務の実務経験 ・法務関係の資格(ビジネス実務法務検定など)
給与 年収 450万円~550万円
勤務地 大阪市中央区(大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩5分) 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
仕事内容 ■同社の特許調査担当として親会社である某社の知的財産部と協同して調査依頼案件の知的財産を担当していただきます。 ≪具体的に≫ ◆特許侵害予防調査 ◆出願前先行技術調査 ◆特許無効化調査 ◆技術動向調査 など ≪魅力≫ ・化学、太陽電池、食品など同社が担う幅広い業界の案件の経験を積むことが可能です。また案件も常にストックしており安定しております。 ・残業は月平均10h程度、年間休日も124日
応募資格 【必須要件】 ■事業会社や調査会社などでの特許調査の実務経験 ■Microsoft Excel、Wordで一般書類作成可能な方 ■研究者と論理的に会話できる方 【歓迎要件】 ■特定の商用DB(Derwent Innovation、PatentSQUARE)での特許調査経...
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 ■同社の特許調査担当として親会社である某社の知的財産部と協同して調査依頼案件の知的財産を担当していただきます。 ≪具体的に≫ ◆特許侵害予防調査 ◆出願前先行技術調査 ◆特許無効化調査 ◆技術動向調査 など ≪魅力≫ ・化学、太陽電池、食品など某社が担う幅広い業界の案件の経験を積むことが可能です。また案件も常にストックしており安定しております。 ・残業は月平均10h程度、年間休日も124日
応募資格 【必須要件】 ■事業会社や調査会社などでの特許調査の実務経験 (3年以上のご経験) ■研究者と論理的に会話できる方 【歓迎要件】 ■研究開発の経験(概ね3年以上) ■部下や後輩の指導経験 ■英文読解能力(目安:TOEIC600点以上) ■知的財産/特許調査に関する資格 ...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 大阪府

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275件中 181~200件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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