| 仕事内容 | フルリモートでWEBで説明会に参加したりパソコンを使った業務を行っていただきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。 【主な業務】 ●WEB会社説明会に予約の上参加（１週間に２社程度目安） ●求人票の作成・公開 ●業務提携先紹介会社とのメッセージ上でのやり取り ●求人と候補者のニーズが合致しているかのチェック ●選考候補者の履歴書・職務経 |
|---|---|
| 応募資格 | ●ＰＣの基本的な操作が出来る方 ●ＷＥＢ（ＺＯＯＭやMicrosoft team）でのやりとりが可能な方 ●人と接することが好きな方 ●自分自身のペースで稼いでいきたい方 ●仕事はめいいっぱいしたいが、お休みもたくさん欲しい方 ●仕事はめいいっぱいしたいが、ご家庭の都合で残... |
| 給与 | 年収 400万円～1400万円 |
| 勤務地 | 全国各地（リモートワーク） |
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| 仕事内容 | まもなく創業15年を迎えますが、まだまだ若い会社です。 途中、事業縮小をした時期もあり、現在再度事業拡大中です。 まず、ご縁があった場合は人材紹介実務に携わっていただきます。 試用期間３カ月間の実績を見て判断をしてポジションをご用意します。 人材紹介事業の実務自体は未経験でも全く問題ありません。 若くて未経験でも初月から結果を出している方もいます。 枠にとらわれない環境で、 |
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| 応募資格 | ＊未経験可能（人物像重視） １９歳～過去には９０歳代まで幅広く活躍されています 年齢に関係なく、自分自身の将来に挑戦したい方、結果を導き正当な評価で報酬を得たい方を歓迎します |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 全国各地（リモートワーク） |
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| 仕事内容 | 食品製造・加工に係る業務及び補助 付随業務全般（カット野菜、食肉加工、餃子製造等） 商品仕分け、及び積み込み作業 場内、軽作業および清掃作業 教育研修はＯＪＴ まずはスタッフとしてご活躍頂き、実績に応じて昇格していきます。 |
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| 応募資格 | ・大手食品メーカーやコンビニベンダー等の惣菜工場での工場長経験 ・製造管理知識、物流知識、衛生管理知 ・現職でこの領域のマネジメント層を経験していること 求める人物像 自律的に動き、改善行動を継続的にできる方 53歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫・奈良・埼玉 ※転勤の可能性：基本的に無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 当社にて、総務・労務管理業務の全般をお任せします。事業拡大に伴う組織変革を支え、より強固な管理体制を将来の管理職候補として構築していくやりがいがあります。 【職務内容】 ・社内規定の制定・改訂およびコンプライアンス遵守の推進 ・オフィス環境の整備 ・三田工場や各拠点との連携 ・社内行事の企画運営、福利厚生制度の検討・改善 ・防災計画の策定、安全衛生委員会の運営サポート ・社内規 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 メーカーにて総務・労務経験をお持ちの方（目安：5年以上） 【歓迎要件】 ・製薬会社での総務のご経験 ・マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 再生医療関連の自動精製装置の本格的な事業展開に向けて、安定調達およびサプライチェーン体制を強化します。 【具体的な職務内容】 ◆開発・量産に向けた購買／サプライチェーン戦略の立案・推進 ◆サプライヤー評価・取引先管理（監査含む） ◆契約条件（品質・供給要件等）の設計・締結・管理 ◆調達品・委託先に関する品質要件の設定および調整 ◆供給リスク・品質リスクの管理および低減施策の実行 ◆ISOに基づく |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■医薬品製造用装置・医療機器における購買／調達、契約管理、サプライヤー管理等の実務経験（3年以上） ■サプライヤー選定、契約交渉、品質・供給条件調整の実務経験（3年以上） ■ISO, GMPに関する基本理解（購買・外部委託管理の観点） ■英語スキル ・読み書き... |
| 給与 | 年収 500万円～1100万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | ＜業務内容＞ ・人事制度 等級・評価・報酬制度の企画設計・改定・運用（制度改定時の人件費シミュレーション、給与レンジ策定、賞与制度や福利厚生プログラムの整備等）を担当します。現行制度の課題抽出から改善策の立案、制度導入後の定着支援まで一貫してリードします。 ・人材開発 社員の成長支援のための人材育成施策の企画・実行（マネージャー層向け研修プログラムの設計・運営、次世代リーダー育成プログラム |
|---|---|
| 応募資格 | ★学歴：大学卒以上 【推薦可能年齢】 28歳〜45歳 【応募条件】 ＜必須＞ 人事企画での業務経験（3年以上） ・人事領域での実務経験 事業会社における人事企画・制度設計、人材開発、組織開発などの業務経験。 ★人事制度の企画立案から運用まで携わったご経験がある方を想定し... |
| 給与 | 年収 900万円～1400万円 |
| 勤務地 | ★勤務地 東京都千代田区 ・東京駅から徒歩1分 ・転勤なし。 ・フルリモートワーク。 （自宅を含み情報セキュリティが担保される場所であればどこでも就業は可能です。但し、一部職種を除きます。）） ・転勤の可能性 なし |
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| 仕事内容 | 【西神品質管理部/Organization Overview】 高品質な製品を安定的に供給するために、高い専門性を礎として受入検査並びに品質試験を実施します。 【職務/Job Responsibilities】 ・注射剤および固形製剤の品質管理業務（理化学試験、微生物試験、製品規格試験の実施および関連する検証業務） ・品質管理に係る手順書 ・記録類の作成および照査 ・逸脱・トラブル発生時の調査お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事経験5年以上 ■採用業務以外の人事経験 ■HRBPやラインHR経験がある方歓迎 ■日本語・英語ともにビジネスレベル以上（読み書き・会話） |
| 給与 | 年収 550万円～1300万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 眼科領域のリーディングカンパニーである同社の営業として、眼科医に対して、情報提供/臨床試験等のデータ/海外の症例情報等を提供しながら、白内障などの治療に使われる医療機器を販売して頂きます。 ■担当施設の定期訪問（製品紹介、価格交渉、各種案内、適正使用） ■製品説明会（ドクター、スタッフさん向けに製品プレゼン） ■OP立ち合い（製品を適性使 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ■将来的に全国転勤が可能な方 ■営業のご経験3年程度 ※業界未経験歓迎 【歓迎要件】 ▼医療業界での経験をお持ちの方 ※応募時に履歴書への写真貼付が必須となります。 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | ●担当業務と役割 IHクッキングヒーターの普及率向上を目指し、国内市場におけるプロモーション戦略の立案推進を担っていただきます。 ●具体的な仕事内容 ・プロモーション戦略の中長期計画策定／宣伝費管理 ・広告宣伝施策の策定推進 ・広報施策の策定推進 ・セールスプロモーション施策の策定推進 ・マーケティング業務に関する部課長サポート／下位者の指導フォロー ・マーケティング業務に携わる関連部門との連携 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・プロモーション業務経験（目安：5年以上） ・自ら課題設定を行い、関連部門と協働しながら課題解決に主体的に取り組んだ経験のある方 ・プロジェクト（大小問わず）をリーダーとして推進した経験のある方 |
| 給与 | 年収 750万円～1100万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 入社後は、ご経験に応じて、国内の契約・企業法務を中心に担当いただきます。その後、北米・中国の現地メンバーや関係部門と連携し、グループ全体の法務機能の構築・高度化にも携わっていただきます。 ＜主な業務＞ ■各種契約書の作成、審査、交渉支援 ■各部門からの法律相談への対応 ■新規事業、取引スキーム、プロジェクトに関する法的検討 ■取締役会・株主総 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験に当てはまる方 ■法律事務所における企業法務の実務経験 ■法律事務所において、事業会社を依頼者とする契約・法律相談案件を担当した経験 ■事業会社における契約法務または企業法務の実務経験 【歓迎要件】 ■英語または中国語の語学力 |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 当社は真空保存専門ブランド「OoBLE（オーブル）」を中心に、EC・小売業を展開し、現在「年商10億規模」まで急成長を遂げているベンチャー企業です。 さらなる新商品のラインナップ拡充と、既存事業のスケールを加速させるため、これまで業務委託中心で回していたマーケティング領域をインハウス化（内製化）し、「1人目のマーケター正社員」をお迎えすることになりました。当社はマーケティング投資に非 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における、自社ECサイト（小売・物販等）のマーケティング実務・運用経験（目安：3年以上） ■Web広告（リスティング、ディスプレイ、SNS等）の運用、または代理店ディレクションの実務経験 ※特定のECモールのみの経験ではなく、自社ECサイトのグロー... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 自動車業界が大きな変革期を迎える中、当社はアフターマーケット（補用部品・市販市場）向けビジネスのさらなる拡大と体制強化を進めています。これまで当組織は姫路に拠点を置いていましたが、より迅速かつ強固な生産・開発連携を実現するため、このたび三田事業所における新たな営業体制の立ち上げを決定いたしました。「新組織立ち上げ」に立ち会うフェーズです。既存の枠組みにとらわれず、前向きに仕組みづくり |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業の実務経験をお持ちの方（有形・無形不問） ・複数部門（特に製造、技術、購買、調達など）とのタスク管理やリレーション構築の経験をお持ちの方 ・数値感覚、見積もり経験、または原価精査に関わる業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・販社管理、貿易実務... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県三田市三輪 |
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| 仕事内容 | 自動車業界が大きな変革期を迎える中、電動化と同様にエンジンのクリーン化の重要性は高まっており、この度は、パワートレイン系製品（バルブ・アクチュエーター）の拡販および損益改善活動を強化するため、将来のコアメンバーとなる工場営業/営業管理職を募集します。 【お任せする業務】 フロントの支社営業及び所内の設計、工作、品証等の各部門と密に連携し、工場側における担当顧客のアカウント管理、および製品単位での |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業管理、バックサイドの営業の実務経験をお持ちの方（有形・無形不問） ・複数部門（特に製造、技術、購買、調達など）とのタスク管理やリレーション構築の経験をお持ちの方 ・数値感覚、見積もり経験、または原価精査に関わる業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県三田市三輪 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 当社は今、持続可能な成長に向けた戦略的な事業ポートフォリオの最適化を進めています。 今回の募集は、その構造改革を現場で主導するマルチメディア領域のメンバー（リーダー候補）の採用です。一過性の事業撤退ではなく、次なる成長領域（ドライバーモニタリングシステム等）へリソースをシフトさせるための「未来への布石」となる、極めて重要度の高いポジションです。顧客との強固な信頼関係を維持しながら、戦 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・複数部門を巻き込むプロジェクトリード、または利害調整の経験（業界不問） ※営業、営業企画、事業企画、業務企画など職種は問いません。多様な関係者の間に立ち、 想定外の事象に対応しながら物事を前進させた実績を重視します。 【歓迎要件】 ・自動車部品業界ま... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県三田市三輪 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 自動車業界の変革期（電動化・自動運転）に伴い、自動車機器の需要は今後急増していきます。一方で、地政学リスクによるサプライチェーンの分断や、コスト競争の激化など、調達難易度はかつてないほど高まっています。既存の枠組みを超え、新たなサプライヤーの発掘や、開発段階からの原価作り込みをリードできるメンバーを募集します。 【組織のミッション】 資材部は、設計・製造・品質保証などの技術部門と、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかの実務経験を有すること ・資材調達・購買実務： 製造業における直接材（部品・素材）の調達、価格交渉、契約の実務経験。 ・提案営業： メーカーまたは商社での工業製品営業にて、コスト内訳（工数・材料費・販管費等）を顧客へ説明し、価格妥結に導いた経験。... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 自動車業界は現在、電動化や自動運転といった「100年に一度」の大きな変革期にあります。三菱電機モビリティの中核拠点である姫路工場においても、営業組織体制の強化が急務となっています。姫路工場には複数のビジネスユニットが集結していますが、今回募集する「営業統括課」は、ビジネスユニット毎に設置されており、顧客接点を持つ国内外の営業と、開発・製造現場を繋ぐ「事業所の司令塔」です。特定の製品知 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業、営業企画、調達、生産管理、プロジェクト管理など、社内外の関係者と調整しながら業務を進めた経験 ・顧客要望に対し、社内の製造・開発・品質・物流などの関係部門と協議し、納期・コスト・仕様などの着地点を見出した経験 【歓迎要件】 ・製造業、商社、自動... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社はネット通販（小売業）を展開し、現在「年商10億規模」まで急成長を遂げているベンチャー企業です。現在の正社員は役員を含め2名で、これまではリファラル（知人の紹介）を中心に組織を作ってきました。 今後のさらなる事業拡大と組織のスケールを見据え、本格的に外部から正社員を採用していくフェーズへと移行します。現在は代表が人事責任者を兼任していますが、組織基盤をより強固なものにするため、人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事領域における幅広い実務経験（採用、労務、制度設計など） ■「中途採用戦略の立案」や「人事・評価制度の設計・改定」に携わったご経験 ■決まったルーティンワークだけでなく、仕組みのないところから「0→1」で組織作りを楽しめる方 【歓迎要件】 ▼ベンチャー企業... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市 |
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| 仕事内容 | ●業務内容 三田地区の工場における安全衛生および総務・庶務業務全般をメインにお任せします。 デスクワークだけでなく、現場と密にコミュニケーションを取りながら、組織づくりに深く関われるポジションです。 ・安全衛生管理（最重要業務）：安全衛生委員会の運営（資料作成・議事進行・決定事項の全社展開）、工場内の職場巡視・リスク抽出、作業環境や設備の改善提案、健康増進施策の企画 ・防火防災・BCP： 防火管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーにおける総務、安全衛生、人事いずれかの実務経験 ■不定期（1～2週間に1日程度）で尼崎市事務所での勤務が可能な方 ※基本の勤務地は三田市事務所ですが、業務連携のため一部尼崎の出勤が発生します。 【歓迎要件】 ・プロジェクトリーダーとしての業務経験 ... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県三田市 |
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| 仕事内容 | 本社企画・経理 管理部門スタッフとして入社。 企画管理業務を本社で習得（3ヶ月）後、事業部企画業務（1年間程度） 【業務内容】 中国子会社に出向して、現地事業トップの補佐（役職：副総経理）。本社との窓口。事業企画、マーケティング、中期計画、予算策定、業績管理、固定費管理他 各種業務。現地法決算、四半期決算報告、月次決算、資金管理、債権管理、移転価格、現地法人税対応、総務業務等海外子会社出向は最長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・中国語スキル EXCEL、PowerPoint等の文書作成スキル ・企画管理、経理業務経験７年以上。（製造業の財務会計、管理会計の経験） ・管理職として部下を統率した経験 ・日商簿記2級以上 【歓迎要件】 ・中国会計基準・制度の知識 ・海外赴任経験 自... |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 組織体制強化に伴う増員募集です。 今年4月に経理課長が経理部長へ昇格したことにより、現在課長ポジションが不在となっております。今後の組織運営および経理機能の強化を見据え、管理職候補としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えております。 これまでのご経験を活かしながら、将来的には組織マネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 なお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記すべてのご経験をお持ちの方 ■銀行対応（借入金管理含む） ■資金繰り ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■税務知識（簿記3～2級があればなお良い）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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