| 仕事内容 | 弊社海外事業の責任者としての事業運営 、事業状況の報告 ・新規出店等の交渉・対外折衝 ・予算策定、事業推進、事業改善を行っていただきます。 【求める人物像】 ・主体性が高く、曖昧な環境の中でも仕組みづくりを推進いただける方 ・戦略的思考力が高く、混沌とした状況の中でも自ら考え、業務推進できる方 ・経営幹部ならびに多様なステークホルダーを上手く巻き込みながら推進できる方 ・実際に店舗や現場に自分で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・海外の販売事業の統括責任者経験があること（希望要件：５年以上） ・BtoCのご経験があること ・ビジネス上必要な英会話（読み書き含む）を行えること 【歓迎要件】 ・海外での勤務（赴任）経験があること ・菓子・飲食業界での販売部長以上経験 ・百貨店ビジネス経験者 |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理部長として、経理業務の統括やメンバーマネジメントをお任せいたします。 少人数ですので決算実務の他、幹部会議にも参加いただきたいと考えています。 【職務詳細】 経理専任の部長として、実務面～会社の財務体質改善まで広く関わっていただきたいと考えています。 システム入れ替えなども進めており、PCA会計からfreeeへの移行もしています。 メンバーは年次決算まで担当していますが、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験(年次決算の経験) ・マネジメントに興味のある方（経験者優遇） ・事業本部長・営業部長とともに幹部として会社を支えていきたい方 【尚可】 ・簿記の資格 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市本町155 JR各線「姫路」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事の採用担当として下記の業務をスキルに応じてお任せしていきます。 【職務詳細】 ・人財紹介会社へ新規取引先としての契約締結、管理 ・内定者対応、応募者応対 ・有料媒体や検索エンジンの原稿の作成～管理まで ・派遣関係（募集、契約管理、給与計算など） ・新卒採用イベントの運営：合同企業説明会など ・新卒内定者フォローイベントの企画、運営 ・求人費の管理 ・パートさんの育成、管理 自 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■採用担当（正社員として）の経験2年以上（規模不問）or 採用系のお仕事で母集団形成から関わった経験が2年以上ある方 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■全国に出張対応できる方※新卒説明会やイベント対応のため ■説明会など大人数の前で抵抗なくお話する事ができる方... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市御国野町御着352 JR神戸「御着」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 マネジメント職として、担当チームの数値管理やメンバーコミュニケーションしかり戦略・人材・オペレーションの各プロセスを統合的に思考し、短期・中長期的の成果を最大化することを牽引して頂きます。基本的には職種×エリアの単位で組織運営を行っているため、担当エリアのマーケット動向、競合他社の動向を踏まえエリア戦略を自ら立て、その内容を理解納得して貰えるようメンバーへ落とし込み等、マネジメント職 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療・介護・保育領域の両面エージェントもしくはCAとしてのマネージャー経験 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・人材紹介領域での営業経験及びマネジメント経験 ・人材派遣領域での営業経験およびマネジメント経験 【やりがい・磨けるスキル】 20～30名の組織をマネ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区江戸町95 井門神戸ビル4F JR神戸線「三ノ宮」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:記載の勤務場所および会社の指定する場所とする |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新規開業ホテル（神戸）におけるコーポレートセールスおよびMICE事業の統括として、営業戦略の立案から組織構築・実行までを一 気通貫で担っていただきます。 【職務詳細】 ・法人向け宿泊・宴会・MICE営業の戦略設計および推進 ・旅行代理店・法人企業に向けた営業チャネル構築およびアライアンス推進 ・MICE案件の獲得戦略設計および収益モデル構築 ・営業組織の立ち上げ、KPI設計、メンバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかの経験 ・ホテルにおけるコーポレートセールスまたは宴会営業経験 ・旅行代理店向け営業(ホールセール)経験 ・MICE営業またはイベント企画・運営経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市灘区 ※プロジェクトにより異なる 配属先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営のパートナーとして、経営課題の解決をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・決算数値の分析および経営層への課題提起・アクション提案 ・標準原価制度やトヨタの”原単位”の考え方に基づいたコスト管理 ・新規事業や設備投資の採算シミュレーションなど、事業戦略の立案支援 ・事業年度ごと／半期ごとの予算策定、予算達成に向けた提案 ・後輩の育成、チームマネジメント 【やりがい】 ・自分 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業における経理経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・自動車、装置産業における経理経験 ・管理会計の経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号 LILLY PLAZA ONE BLDG. 5階 JR東海道本線「三ノ宮」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 設備や機械などの有形固定資産の管理業務をご担当いただきます。 ルーチン業務だけではなく、ルールや仕組みづくりなど上流の業務も担当いただきます。 【職務詳細】 ・固定資産(自社資産・他社資産両方)の管理ルール・仕組の改善、全社的なとりまとめ ・固定資産に対する保険関連業務 など ※ゆくゆくは投資判断など、上流の業務の業務にも携わっていただく予定です。 ※希望や適性に応じて管理会計、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・有形固定資産に関する何かしらの経験 (総務、設備部門での固定資産の管理業務などを含む) 【尚可】 ・製造業における業務経験 ・経理の基礎知識（簿記2級など） |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 兵庫県加西市鎮岩町194番地4 北条鉄道「播磨横田」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 プライム市場上場を目指す同社において、労務を軸とした人事課長候補として、IPO準備および内部統制構築の牽引をお任せします。 【職務詳細】 ■社内規程・社内ルール整備・制度導入 ・IPO審査を意識した社内規程類の整備、改訂（就業規則や賃金規程など） ・評価制度、報酬制度の明文化および社内への周知、説明 ■IPO審査対応 ・課題抽出および体制整備の推進 ・労務監査（労務DD）を意識し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事実務経験（目安5年以上） ・IPO準備期間における労務監査対応、または内部統制構築の実務経験 ・上場企業での人事制度設計、運用および労働法規に関する深い知識 ・経営陣や現場を巻き込み、制度変更を推進できる折衝能力 【尚可】 ・社会保険労務士資格... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市御国野町御着352 JR神戸線「御着」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 株式会社明友技建は、橋梁・トンネル・道路・下水道など社会インフラの「維持管理・更新」に特化し、点検・調査から設計、施工管理まで一貫して手がける技術者集団です。30代の中堅～60代のベテランまで、技術士・RCCM保持者が管理技術者や技師長として第一線で活躍中。裁量の大きな環境で、点検から設計まで“ストーリーのある仕事”に携わりたい方を歓迎します。 【案件の特徴】 ・点検×設計のハイブリッド（現場情 |
|---|---|
| 応募資格 | ・技術士 ・RCCMの資格を取得している方 ・建設コンサルタントで土木設計業務に携わった経験をお持ちの方 ・下記のいずれかの分野での設計経験をお持ちの方 上下水道・鋼構造およびコンクリート構造・トンネル・河川・砂防 ※ 上下水道分野の経験者は最優先採用 （案件の受注機会が... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 本社 住所：兵庫県神戸市中央区海岸通1丁目2番19号 東洋ビルディング |
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| 仕事内容 | 株式会社明友技建は、橋梁・トンネル・道路・上下水道など社会インフラの維持管理・更新設計に強みを持つ技術者集団です。30～40代の中堅が「設計の要」として、現場調査から詳細設計まで一貫して担当。現場のリアルを設計に反映し、専門性を磨きたい技術者を募集します。 【案件の特徴】 ・案件のほぼ全てが維持管理／補修／更新／長寿命化 ・官公庁50％、民間50％で事業基盤が安定 ・評価は売上3割＋技術力・品質 |
|---|---|
| 応募資格 | 建設コンサルタントで土木設計業務に携わった経験をお持ちの方 ※特に(上下水道・鋼構造及びコンクリート・トンネル・河川砂防)のご経験 ・技術士 ・RCCM ・技術士補の有資格者 まずは下請け業務を通じて実務を覚え、段階的に元請け案件の担当者へと成長していく意欲がある方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 本社 住所：兵庫県神戸市中央区海岸通1丁目2番19号 東洋ビルディング |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 株式会社明友技建は、橋梁・トンネル・道路など社会インフラの維持管理・更新に特化した技術者集団です。60～70代のベテランも「管理技術者」「技師長」として第一線で活躍中。フルタイムで働きたい方や、後進育成に携わりたいシニア層の想いに応える環境を整えています。 【案件の特徴】 ・道路／トンネル／橋梁の点検・設計が主力 ・案件のほぼ全てが維持管理・補修・更新・長寿命化 ・官公庁50％／民間50％で安定 |
|---|---|
| 応募資格 | ・技術士 ・RCCMの資格を取得している方 ・建設コンサルタントで土木設計業務に携わった経験をお持ちの方 ※特に(上下水道・鋼構造及びコンクリート・トンネル・河川砂防)のご経験 |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 本社 住所：兵庫県神戸市中央区海岸通1丁目2番19号 東洋ビルディング |
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| 仕事内容 | 優れた梱包技術を強みに、プラント・機械類の梱包において世界各地で数多くの実績を持つ当社において、総務課長として総務・人事全般のマネジメントおよび制度企画を担っていただきます。 約300名規模の組織で縦割りが少なく、現場の声を制度づくりに反映しやすい環境です。 【主な業務内容】 ■企画・制度運用 ・人事制度、人事考課、教育・研修制度の企画・改善 ・組合対応（協議・資料作成・提案） ・役員・社長と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下要件を満たす方 ■人事労務の実務経験 ■管理職としてのマネジメント経験 ■下記のうち、1つ実務経験をお持ちで、他2つの知見をお持ちの方 総務（株主総会対応など）／研修／採用 【歓迎要件】 ▼部下5人以上でのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県明石市 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、連結業績管理担当として国際税務関係、M＆Aのプロジェクトの主担当をおまかせします。 【職務詳細】 ・予算策定 ・実績管理 ・原価管理、原価企画 ・事業戦略サポート ・KPI管理 【キャリアプラン】 管理会計業務でチームリーダー、更に部署管理職への昇格。 【魅力・やりがい】 会計実務はできるだけルーティン化／システム化し、業績管理業務に重きをおくチームです。難易度も高く |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業の管理部門（財務、経理、企画、監査など）就業経験。 【尚可】 ・英語に抵抗のない方 ・メーカの生産拠点で原価計算や操業分析を行った経験 ・コーポレート部門で事業再編やM＆A案件に従事した経験 ・コーポレート部門で国際税務のご担当経験 ・連結子会社の経理指... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 山陽電鉄本線「荒井」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の財務部門にて、下記のような業務をお任せします。 ※お任せする業務はこれまでのご経験を踏まえてお任せしますのでご安心下さい。 【職務詳細】 ・年次決算業務 ・四半期決算業務 ・月次決算業務 ・決算関連資料の作成 ・スケジュールの立案 ・税務分野もしくは連結決算への関与 ≪将来的にお任せしたい業務≫ 同社での業務にある程度慣れた先には次のステップとして下記のような業務をご担当頂き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 年次決算および税務業務に関わる業務経験をお持ちの方 日商簿記2級以上 【尚可】 税理士科目合格されている方 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区新港町7-1 神姫バス「新港町［中央区］」バス停徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて単体・連結決算業務を中心に、各種開示、税務対応、監査対応など幅広い業務に関わりながら、現場を主導する実務リーダーとしてスケジュールや業務全体を俯瞰して推進いただきます。 【職務詳細】 ・単体および連結での月次・四半期・年次決算業務（主導・実行・管理） ・決算スケジュールの策定・進行管理、および実務メンバーの支援・指導 ・グループ会社の経理実務支援・連携 ・税務申告業務（顧問税 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記２級以上 ・事業会社での経理業務で下記の経験をお持ちの方 ・単体決算業務で一連の流れを完結できる方 ・一担当者としての業務だけでなく、リーダーやマネージャーとして社内外の調整や折衝等 ・基本的な PC 操作、Excelの統計作業が出来る方（Excel、P... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号 阪神本線「岩屋」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ■安全な暮らしを守る道路防災工事にて地域社会に貢献 ■富山(北陸支店)・兵庫(関西支店)・岐阜(中部営業所)・福岡(九州支店)の6つの拠点で西日本や東海を中心に事業展開 【仕事内容】 ■道路防災工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 □材料・納期・工程・品質・安全管理等の施工管理 □工事を担う協力業者と連携して工事を進めます □一次下請けとして官公庁や元請からの受注が多く、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【経験・スキル】 ・施工管理の実務経験 ・基本的なPCスキル（Word・ Excel ・CADなど） 【資格】 ・2級建築施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 【資格】 ・第一種運転免許普通自動車 【資格】 ・土木関連資格 ・施工管理資格をお持ち方（業界問わず） |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 【事業所名】西日本支社 【所在地】兵庫県 宝塚市 安倉南4丁目41-7 （JR・阪急「宝塚」駅より車で15分） 【最寄駅】 JR 福知山線 宝塚駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】 ■マイカー通勤可能ですが、社用車を専用に貸与。 ■社用車で通勤可（事務所・担当現場） ■ガ... |
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| 仕事内容 | あなたが渡ったことのある鉄橋。もしかしたら、私たちが造った橋かもしれません。 これから先、日本のどこかで誰かが渡る橋を「設計し、守る」のはあなたです。 当社は大正8年の創立以来、「誠実・奉仕・独創・人和」を掲げ、橋梁をはじめとする鋼構造物（橋梁・鉄塔・鉄骨等）の設計・施工を一貫して担ってきました。生活道路から海峡を跨ぐ大規模橋梁まで、多様な構造形式の実績を有し、現在は新設工事に加えて補修・保全分 |
|---|---|
| 応募資格 | ・鋼橋設計 ・照査業務経験者 ・鋼橋現場経験者 ・第一種運転免許普通自動車 ・2級土木施工管理技士 一級土木施工管理技士の有資格者 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | ■本社 大阪市西区江戸堀1丁目9番1号（肥後橋センタービル） ・アクセス OsakaMetro四ツ橋線 肥後橋駅（7番出口より徒歩1分） ■東京支店 東京都江東区豊洲5丁目6番52号(NBF豊洲キャナルフロント） ・アクセス 東京メトロ有楽町線 豊洲駅（6番出口より徒歩8... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事業務を管轄する「管理統括本部 コーポレート企画グループ」にて、主に人事制度の制度設計に関わる業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 ［1］人事制度（給与制度・評価制度・職務要件見直し等）の企画・運営 ［2］人事考課・昇給昇格等の人事労務業務 ［3］春闘・秋闘等の事務局対応 同社は現在、人事制度改革を行っています。人事制度改革の各プロジェクトに参加をして会社の課題や改善点を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 ※人事労務分野で何らかのご経験を3年以上お持ちの方 【尚可】 ・製造業での人事労務業務(労政等)のご経験がある方 ・人事制度の改廃のご経験がある方 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 兵庫県加古郡稲美町印南2337番地 JR山陽本線「土山」駅より車で12分 ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営戦略を実現するために、組織・人材の両面の課題を踏まえて、カンパニー・本部のトップ、並びに概ね部長クラス以上の幹部社員を巻き込んで、組織開発・人材開発の施策を企画・推進いただきます。 【1】組織人事 組織設計、役職者任免、 役割評価(管理職層のポジション：役割ポジション、非役職：専門職ポジション)、役割等級の決定 【2】タレントマネジメント 重要ポジションの後継者の選抜と育成、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での組織人事の経験 ・人事系コンサルティングファームでの就業経験5年 【利用者視点の製品づくり】 同社は製品開発過程において、ユーザーテストを実施しています。 実際に製品を利用する方に使ってもらい、 「思い通りに使えない」 「操作がスムーズにできない... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市下手野1-3-1 JR姫新線「播磨高岡」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理部経理課のリーダー候補として、経理実務の管理・チェック業務に加え、メンバーの育成や業務改善をお任せします。既存のやり方を尊重しつつ、組織の底上げを図る重要なポジションです。 【職務詳細】 ・日常経理業務の確認・管理（請求書・支払内容等のチェック） ・月次・年次決算業務の取りまとめ補助 ・経理業務フローの整備・改善（IT・DX化の促進） ・経理メンバー（6名）の業務フォロー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務の経験（3年以上） ・月次決算業務に関わった経験 ・請求書内容の確認や数字チェック業務の経験 ・支払予定、入金予定を踏まえた資金管理業務の経験 ・チェック、承認業務など、管理的立場での実務経験 【尚可】 ・部門内の業務整理、ルール整備の経験 ・経理業務... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市白浜町甲1302-1 山陽電気鉄道本線「妻鹿」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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