| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社は「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに、 企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）を、自社で企画・開発・運用しています。 ビジョンに「日本を代表する企業になる」掲げ、5ヵ年計画である売上高CAGR30％を目指し、事業を拡大・成長させるために組織を強化していきます。 今回はサービスも増え、今後事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のようなご経験をお持ちの方 ・データ起点で問題発見と課題解決を行った経験 ・データ分析やデータの活用推進などを通じて、事業全体の状態分析・改善提案をした経験 ・事業課題解決に向けた企画提案またはプロジェクト推進の実務経験 【歓迎要件】 ・SQL等を用... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 主には大手企業、自治体へのセールスやアライアンス構築を通じて、事業領域拡大、新たなマネタイズモデルの検証、ブランド認知拡大をしていただくことがメインミッションとなります。大田区様やイーデザイン損保様など大手企業や自治体とのプロジェクトは増えておりますが、より多くのリーディングカンパニーと副業プロジェクトを開発・進めることで、事業の拡大はもちろんのこと、企業のはたらき方の価値 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人向けのソリューション営業の経験 ■上記と合わせ、以下いずれかのご経験お持ちの方 ・新規事業立ち上げ のご経験 ・エンタープライズ企業向けや自治体向けに 、顧客要望に合わせた ソリューション提案 のご経験 【歓迎要件】 ・プロダクトありきではなく、... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 物流システムDX事業のエンジニア組織を牽引するリーダーとしてご活躍いただきます。顧客が抱える複雑な物流課題に対し、ITを駆使した最適なソリューションを提供し、ビジネス価値を最大化することがミッションです。 具体的には、大規模なレガシーシステム刷新や新規DXプロジェクトにおいて、技術的・組織的リーダーシップを発揮し、プロジェクトを成功に導きます。また、エンジニ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SIerでの顧客折衝とプロジェクト推進経験 ■サブリーダー以上の経験 【歓迎要件】 ▼ITプロジェクトのマネジメント経験3年以上 ▼エンジニア組織のマネジメント経験5年以上 ▼大規模システムまたはレガシー刷新経験 ▼物流システム（WMS, SCM等）の開発導... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 生命保険会社の基幹ビジネスを支える新規契約提案書システムの開発において、プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体を牽引していただきます。 【募集背景】 生命保険業界は今、デジタル化の進展と顧客ニーズの多様化により、システムの高度化と迅速な対応が不可欠な「変革期」にあります。 当社は2008年から15年以上にわたり、金融業界特有の高度なセキュリティ要件と品 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■要件定義から詳細設計までの開発経験 ■Javaまたは.NET系言語での開発経験3年以上 ■PL/TLとしてのチームマネジメント経験3年以上 【歓迎要件】 ▼生命保険商品の深い業務知識と理解 ▼顧客へのシステム提案・要件折衝経験 ▼金融システム特有の高度なセキ... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当部署は、教育、流通、中古車販売など、多岐にわたる業界の基幹システムを支えてきました。一つの業界に特化しない「多角的な事業基盤」こそが当部署の強みであり、景気に左右されない安定成長の源泉です。 現在、各分野でお客様との信頼関係が深まり、プロジェクトの規模も拡大しています。今、私たちに求められているのは、これら「いくつもの柱」をより強固なものにし、長期にわた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■オープン系システム開発の実務経験（目安3年以上 / 言語不問） ■基本設計、または詳細設計の経験がある方 ■リーダー、マネージャーとしてのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は日本で唯一のeKYCの専門会社として、あらゆる業法に対応するKYC・本人確認のAPI基盤サービスや身分証アプリ等を提供しています。2024年度導入社数No.1（東京商工リサーチ調べ 2024年12月時点）の実績を持ち、現在、同社のシステムは「未来の社会インフラ」として急速に利用が拡大し、さらなるスケールと進化が求められるフェーズに突入して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・アジャイル体制における、複数人でのチーム開発およびコードレビュー経験 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験（目安：3年以上）※ 言語・フレームワークは不問です（Ruby, Go, Python, Java, PHPなど） ・RDBMS（MySQLや... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【官公庁/ヘルスケア/流通系システム開発】 会社HP業務案内はこちら https://www.tokai-soft.co.jp/business/government/ 【ポジション】 PG/SE 官公庁/公共系システム開発 【業務内容】 【案件】 官公庁、公共系システム開発 【詳細】 ・基本設計 ・詳細設計 ・製造/単体テスト ・結合テスト ・システムテスト 【ポジションの魅力】 ・ウォ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Java開発（Webシステム）もしくは .Net開発（C＃）が独力で可能 ■RDBの知識がありSQL作成が独力で可能 ■単体テスト／結合テスト経験（チェックリスト、観点を作成できる） ■Junit/カバレージ実践経験 【歓迎要件】 ■AWS/Azureサービ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | 【官公庁/ヘルスケア/流通系システム開発】 会社HP業務案内はこちら https://www.tokai-soft.co.jp/business/government/ 【ポジション】 シニアアーキテクト 官公庁/公共系システム開発 【ミッション】 ・クラウド技術、Web先進技術の調査、部内伝播・発信 ・社内の技術的なサポート 【業務内容】 【案件】 官公庁、公共系システム開発 【詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システムアーキテクト経験 既存システム改修ではなく、ある程度の規模の新規システム開発の設計（アーキテクト設計）からシステム構成までのフルスタック的な開発経験 ■システムアーキテクト経験年数3年以上 【歓迎要件】 ■AWS/Azureサービス開発経験 ■CIツ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | 流通/リテール企業に向けて自社製品（ECソリューション）を活用した企画営業を担当して頂きます。 【採用背景】 IPOへ向けた事業拡大 同社はこれまでECパッケージを中心とした成長を行ってきましたが、より事業を拡大させていくにあたり ソリューションでの提案や大規模案件の獲得が重要となっております。既に5000万～2億円の案件がある中で更なる案件獲得を進めていきます。これまでエンタープライズ向けに営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SI営業経験 【歓迎要件】 ▼EC業界の商材に携わった方 |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 株式会社AGSコンサルティングで扱う税務案件の審理、審査や社内制度整備を通じて、グループの税務品質向上に貢献していただきます。 同社がクライアントへ納める成果物のレビューや、コンサル部門が作成した難易度の高い作成後の申告書レビュー等、 AGSが提供するサービスの品質担保及び向上に向け、税務の専門家としてご活躍いただきます。 【募集背景】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・税理士または国税職員として5年程度以上の勤務経験のある方 ・税務申告実務の経験のある方（法人税又は資産税） |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-9-5 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 主なミッションはプロジェクトマネジメントおよびメンバー育成、部門運営への積極的な参画です。 具体的な業務内容 ・人事コンサルティングプロジェクトのプロジェクトマネジメント ・プロジェクトを通じたコンサルタントの育成 ・セールス ・サービス開発 ■案件は金融、製造、流通、小売、自動車販売など幅広い業界に及びますが、多くは等級制度・報酬制度など人事制度改革や運用改革につながるプロジェ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事戦略策定・人事制度設計・組織開発のいずれかのご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 東京都中央区豊海町にある東京開発センターにて、開発担当として新商品などの食品開発業務に携わっていただきます。 商品ごとに担当するため、それぞれの担当商品の原材料選定から市場調査、試作、提案、工程表作成に至るまで、一貫して担当していただけます。 【業務内容】 ・市販用冷凍食品の新商品全般の設計・開発に関わる業務 ・工場での商品立ち上げ業務と立ち上げ後の品質フォロー業務 ・生産工場へのライン落とし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■食品メーカー/食品商社等にて、商品設計や開発経験（5年程度） ※冷凍食品の他、同社商材に近いチルド・常温帯の商品も可 【歓迎要件】 ▼工場内製造ライン経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■事業概要 LayerXのバクラク事業は「働くをラクに。ラクをもっと創造的に。」をビジョンに、AIやFintechを活用した AI SaaSを提供しています。請求書受取・発行、経費精算、法人カード、勤怠管理など、バックオフィス業務を効率化する様々なプロダクトによって、企業の生産性向上に貢献し、人口減少社会における労働生産性の課題を解決します。 「圧倒的に使いやすいプロダクトを届ける」を信念にバック |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Web広告運用のご経験（2年以上、媒体問わず） ■SaaS / ITソフトウェア / B to B商材を扱うサービスのマーケティング・インサイドセールス・セールス部門の動き方を理解している ■日本語にてコミュニケーションが可能なこと / Native lev... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 世界170か国以上に展開するグローバルトラックブランド「FUSO」を取り扱う同社におけるグローバル広報担当として、企業文化や経営メッセージを、企画・発信・イベントを通じて社内外に浸透させ、組織の一体感とエンゲージメントを高めていただきます。 同社は、26年４月に日野自動車株式会社と経営統合し、この統合により日本国内では最大級・世界的にもトッ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■広報や社内外に向けたコミュニケーション施策の企画・運営経験がある方 →社内広報、企画運営経験／経営メッセージやコンテンツ（記事・動画等）の制作・発信経験／関係部門との調整・プロジェクト推進経験／企業文化・エンゲージメント施策の企画経験 等 ■英語力：ビジネス... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 事業における管理体制の強化やAI開発に伴う権利保護など、事業運営の法的リスクコントロールと健全な成長を支える法務体制の構築が主なミッションです。入社後は、法務機能の立ち上げから運用までを一貫して担い、経営陣と密に連携しながら制度設計や業務フローの最適化を推進していただきます。半年から1年後には、主要な契約類型（基本契約書、NDA、発注書等）の運用体制を整備し、社内教育やガバナンス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における法務の実務経験（目安：3年以上） 【歓迎要件】 ・著作権に関わる実務経験、またはIT・AI領域における知的財産管理の経験 ・偽装請負防止や、派遣法・職業安定法に関わる実務、監査対応の経験 ・クレーム対応やトラブル解決における折衝経験 ・グル... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【EYビジネスパートナーについて】 EYビジネスパートナー株式会社（EYBP）は、東京・沖縄・福岡の3拠点が連携し、会計／税務／人事給与のBPO（マネージドサービス）と、業務可視化・標準化・DXのコンサルティングを掛け合わせたサービス を提供するアウトソーシング専門会社です。 【期待する役割】 経理・会計領域のアウトソーシングに特化した「運用のプロフェッショナル集団」として、高度な会計論点の対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理実務経験（記帳～月次／年次決算の経験必須）＋メンバーの経理業務のレビュー経験 ・Excel中級スキル（XLOOKUP／FILTER／UNIQUE／SUMIFS のいずれか実務使用） ・会計基準への理解（JGAAP必須＋USGAAPまたはIFRSへの学習・... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ソフトウェア開発の実績・ノウハウが豊富である同社にて、同社グループのスマートライフ事業における新規サービスを開発する部署にて、上流支援・企画メンバーを担当頂きます。 【某社のスマートライフ事業について】 某社＝携帯キャリアだけではなく、「電話」や「メディカル」「XR」などの新規領域の拡大へ挑戦しています。某社のデータやサービスを掛け合わせ、パートナーととも |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ウォーターフォール開発またはアジャイル開発の経験（設計・試験調整）:2年以上 ・顧客調整を実施した経験 ・チームリーダ役としての経験：2年以上 ※計画策定・タスク配分・実行指示、進捗・品質管理・リカバリ、課題解決指示、コーチング（業務遂行） |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【要約】 8千万人を超えるドコモのお客様情報を管理する「ALADIN」システムのインフラ開発・運用業務に従事いただきます。 他では類を見ない大規模システムに携わり、最新IT技術を駆使してドコモの新サービス提供を実現、構築する業務です。 ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献できる機会になりますので、これまで培ってきた知識・経験を、活かしてみませんか？ 【詳細 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・システム開発における要件定義の経験：3年以上 ・IT全般に係る基本的な知識 ・APIを利用したAP/サーバ連動を理解している。 ・パブリッククラウドの利用が出来る。 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 株式会社アイ・エス・ビーは、1970年創業の独立系老舗SIerで東証プライム市場上場企業であり、2024年度の連結売上高は約 339億5,459万円、グループの従業員数（連結）は 約2,620名（2024年12月31日）。組込み開発（車載・モバイル・IoT）を強みに、金融・医療・官公庁向けなど幅広い業界へシステム開発を提供。近年はクラウドや |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・Salesforceの開発経験 ・設計～テストまでの各フェーズの経験 ・複数人のプロジェクトでの開発経験（少人数でも可） 【歓迎要件】 ・リーダー、サブリーダーを担当した経験 ・自身で企画を立案し、サービス開発、立ち上げのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【おすすめポイント】 ★働き易さが非常に良い！★ホームセンター業界大手で安定した経営基盤！★離職率3％未満！★リモートワーク中心★年間休日も多く非常に働き易い環境！★選考途中で社内見学と座談会をセッティングいただけるため企業の雰囲気も知ることができます！ 【業務内容】 同社の基幹システムチームにて、グループ会社を含む基幹システムの刷新に向けた要件定義・開発・導入・運用を一貫して担当頂きます。現在 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PLもしくはPMのご経験 ・ITインフラ（サーバー・ネットワークいずれも可）の要件定義から設計構築までのご経験 |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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