| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 HVDC, FACTS, DC Circuit Breakerに関する戦略構築・マーケティング・R&D活動のリーディング 具体的には： HVDC, FACTS, DC Circuit Breakerに関する以下業務 （１）機種戦略・開発ロードマップの検討・作成 （２）R&D活動において社内外関係者とのコーディネーション、開発進捗モニタリング（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・電気エンジニア経験（大卒以上※院卒、博士号保持者は尚可） 【いずれか必須】 ・電力システムに関する知識・経験 ・パワーエレクトロニクスに関する知識・経験 ・電力業界での勤務経験（大学や研究機関での経験も考慮可） 【歓迎要件】 ・HVDC/FACTS/DC... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 国内の水力発電所・火力発電所・原子力発電所向け電気品（発電機等）の提案営業 具体的には： ・電力事業者とそのグループ企業の火力発電所、水力発電所に対する発電設備、変圧器、制御装置などの電気品の受注生産品（個別生産品）、委託業務、及び既設納入機器のメンテナンスの営業業務 ・客先技術部門への既納品更新提案、新規システム導入提案活動、提案に対する見 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■転勤が可能な方（勤務地に制約のある方は不可） 下記いずれか必須 ・課題解決型の法人営業経験 ・製造業/商社での法人営業経験（機械系・電気系であれば尚可） ・電力関連事業会社での経験 ・個産系（オーダーメイド）の製品・システムの営業経験 【歓迎要件】 ・顧... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 電源の回路（アナログ回路）の設計をご担当いただきます。 担当領域はOEM企画～設計まで一気通貫して担当します。 顧客折衝や営業の方と顧客に出向き仕様検討から策定し設計ポジションをご担当いただきます。 担当する製品は幅広くIoT機器・システム、家庭・住宅設備機器、各種無線通信機器など多岐にわたるため製品ごとに裁量を持って働くことができます。 OE |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■電源を主としたアナログ回路の設計 （量産製品） 【歓迎条件】 ■安全規格を理解した設計ができる方 ■量産製品を担当した経験があり、コスト・生産性を意識した設計ができる方 |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社にて以下業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■新規事業やサービスに関する法的課題の解決 ■契約書のドラフト、利用規約の作成、レビュー ■弁護士、弁理士などの専門家との折衝 ■コンプライアンス推進の企画立案、推進 ■トラブル/訴訟対応 ■規程整備 【本ポジションの魅力】 ■事業部との距離が近く、（新しい企画が上がってきたら事業部の定例に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験5年以上 【歓迎要件】 ■プロジェクトマネジメント経験 ■コンプライアンス業務企画立案経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆業務内容 アクセンチュアのコーポレート部門にて、大規模かつ複雑な案件のディール・ストラクチャリング、プライシングを担当いただくポジションです。 ディール・ストラクチャリング（DS）の役割を一言でいうと「ビジネスアドバイザー」です。経営とファイナンスの専門知識をフル活用して、様々な大規模かつ複雑な提案活動を支援します。 昨今では大型トランスフォーメーション案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ■ファイナンス領域の実務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ・増員募集 同社はAWSを軸に事業を成長しており、それに伴い人材の採用を積極的に行っております。また昨今エンジニアの採用は非常に複雑化しており、その世情に対して知見やノウハウがまだまだ不足している状態となります。同社の採用計画として今後も年々数十人規模で採用を継続していく予定でありますので組織強化を図るべくこの度中途採用のスペシャリストを採用す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】以下のいずれかの経験 ■人材紹介エージェント（企業担当）の経験が3年以上 ■年間30名以上のエンジニア採用経験 【歓迎要件】 ■ITエンジニア採用の経験2年以上、もしくはITエンジニア経験が3年以上 ■直近3年以内にIT企業でのエンジニア採用業務に関わっている... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 グローバルに展開するクラレグループの本社にて、SAP SuccessFactors, COMPANYなどの人事システムを使用した人事業務を担当いただきます。 海外子会社のメンバーともコミュニケーションを取りながら、クラレグループ社員の人事データをグローバルに管理・活用するための人事システムの構築・運用に貢献いただきます。 【職務内容】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書へお写真添付および英文レジュメの提出をお願いいたします※ ■人事システム（Workday, Oracle, SuccessFactors, COMPANY等）の管理・運用経験 ■人事業務（特に労務）での経験 ■英語：中級以上（目安TOEIC 700以上... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2丁目6－4 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ファシリティマネジメントに関し主に以下をご担当頂きます。 ・ファシリティマネジメント運営全般 （主に電気主任技術者業務、電気設備維持管理、保全） ・各種エネルギー管理、省エネ管理 ・オフィスインフラ全般の維持管理 ■働き方について 休暇：GW、夏季、年末年始、慶弔、年次有給、他 （年次有給休暇は入社日から付与します） ※ GW休暇は、前年秋に労働組合と「 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・特別高圧受電設備の主任技術者選任業務 ・工場施設のファシリティマネジメント経験 【歓迎要件】 ・エネルギー管理士、第2種電気主任技術者、施工監理技術者 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県茅ヶ崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 総務部にて以下の業務をご担当いただきます ・環境インスペクション、各拠点及びグループ各社訪問チェック、是正及び運用定着の確認 ・グループ環境パフォーマンスデータ集計、資料作成、傾向管理 ・各種エネルギー管理、省エネ管理 ・サスティナビリティ経営、環境パートの推進、管理 ・環境事故対応 ■働き方について 休暇：GW、夏季、年末年始、慶弔、年次有給、他 （年次 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業のサステナビリティ経営及び環境管理部門経験者 【歓迎要件】 ・公害防止（水質1種.2種、大気） ・エネルギー管理士などの有資格者 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県茅ヶ崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 今後の事業成長を見据えて、 組織体制強化を目的に経理部門でのメンバーを募集いたします。 【具体的な職務内容】 ■（将来的な）連結財務諸表の作成業務、子会社管理、監査対応 ■開示資料の作成業務フォロー（有報・短信・計算書類・事業報告書） ■月次決算業務フォロー ■日次業務フォロー 【将来的なキャリアプラン】 ■将来的には開示業務、子会社管理及 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理経験年数5年以上 ■連結決算業務の経験 ■子会社管理（財務諸表管理）の経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 組織強化による増員 グロース上場後、株式関連での発表や対応が増加し、 組織としてメンバーを増やしていきたい背景からメンバーを募集致します。 【具体的な職務内容】 総務部門のメンバーとして、会議体運営、株式業務を中心とした実務運用をお任せします。これまでのご経験やスキル、ご志向性を勘案して他総務業務の範囲を決定させて頂きます。 ■会議体運営、株 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■株式事務、取締役会事務局、株主総会対応等の業務経験 【歓迎要件】 ■Microsoft Office全般スキル（Word、Excel、PowerPoint） ■上場企業でのご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【予定業務】 ・グループ資金計画立案、実績管理 ・HD資金調達の立案、実施 （社債発行、シンジケートローン等） ・国内外グループファイナンスの実施 ・投資家対応 ・格付機関対応 ・為替を中心とした金融市場リスクへの対応 ・資本政策の立案、実施（株主還元策の実施、資本構成等） ・財務指標の管理（資本コスト、ROE、TSR等） ・年金基金運用業務のサポート ・金 |
|---|---|
| 応募資格 | ※履歴書に写真添付、メールアドレスの記載をお願いいたします 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・事業会社における財務関連業務経験 ・金融機関における大手事業会社取引経験 ■金融機関との折衝経験 ■Power Pointによる資料作成、プレゼンスキル ■エクセルスキル（V... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 1名退職が決まり、今後は次回リーダー候補となりうる人材を求め募集しております。 【組織構成】 経理調達部：15名（女性5名、男性10名） レポートライン：部長ーマネージャーーリーダー2名 内分け：決算チーム6名 固定資産チーム5名 ※今回は決算チームへの配属を想定しております。 【業務内容】 経理業務全般を以下の業務をご経験に合わせて行って |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■年次決算の対応経験ある方 ■法人税・消費税等の基本知識のある方 ■日商簿記2級程度の経理知識（資格は必須としない） 【歓迎要件】 ▼マネジメントもしくは部下の育成経験をお持ちの方（1～3名程度） |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 「スタンドマイヒーローズ」、「魔法使いの約束」を中心に、大ヒット作品多数により事業拡大中の当社にて組織強化のため、採用チームのリーダー候補を募集します。 入社後は、採用領域のマネジメントをお任せいたします。 【具体的には】 ・採用領域のマネジメント ・母集団形成～選考 ・採用要件の定義 ・面接・面談の実施 ・採用イベントの企画・運営 ・採用戦略の策定・遂行 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用担当としての経験もしくは、人材紹介会社でCA/RAの業務経験をお持ちの方（目安4年） 【歓迎要件】 ■組織開発や人材開発等の人事業務経験をお持ちの方 ■エンタメ企業での人事業務経験をお持ちの方 ■クリエイター職種（デザイナー・エンジニア等）の採用経験... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂4-2-6 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業拡大に伴い人的リソースが不足しているため今回採用を目指しております。 【職務内容】 ITのインフラビジネスに関する契約について、事業部の管理部門における契約書作成支援、審査、法務部門等との連携 等を担当頂きます。 また、ITの各種ソリューション（主にサービス契約）の契約ひな形や運用面の整備及び個別案件の支援（契約及び付帯する知財、輸出）を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下のいずれか1つは該当すること ■法務部門または営業支援部門で契約書の作成、支援、審査等の経験があること ■ＩＴに関する契約作成、支援経験があること 【希望要件】 ■ＩＴ関連の契約経験があること ※法務の専門的な知識や実務経験がなくてもご応募いただけま... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社の中途採用業務全般をご担当いただきます。採用手法は主に人材紹介エージェントを利用した採用です。 【業務内容】 ■事業部門との求人・採用に関する情報連携、コミュニケーション、各種調整 ■募集ポジションに対する採用方法の検討と実行 ■採用チャネルの検討と運用 ■エージェント対応 ■候補者対応（カジュアル面談実施、面接調整、クロージング） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの業務経験（2年以上） ・中途採用業務経験 ・人材エージェント業務経験 【歓迎要件】 ■コンサル/IT業界での採用経験 ■コンサル/IT業界向けの人材エージェント業務経験 ■人事制度の企画/運用経験 ■社内イベント企画経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 東証プライム上場/日本初のインターネットサービスプロバイダーとして、業績拡大が続いている同社にて、 人事制度・研修企画業務をお任せいたします。 【採用背景】 需要拡大に伴う増員。 IT利活用継続で各サービス売上堅調で同社では売上昨対比＋11.7%、営業利益＋15.6%とコロナ禍一服後も高需要継続で売上成長率加速しております。 更なる企業成長を支えるため人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度運用・研修担当の経験 【歓迎要件】 ・IT業界での経験（職種問わず） |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 東証プライム上場、日本初のインターネットサービスプロバイダーとして、 業績拡大が続いている同社の財務担当をお任せいたします。 同社グループは事業拡大を続けており、グループ全体の財務管理機能を継続強化していく必要があります。グループ財務機能の中核を担い、共に成長していくことができる方を募集致します。 【採用背景】 需要拡大に伴う増員。 IT利活用継続で各 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】下記いずれかのご経験 ■上場会社での財務、管理会計等の業務経験者 ■上場会社での取締役会や社長決裁会議等の社内重要会議体や株主総会の運営・管理経験者 ■大手金融業界での法人営業経験者 |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 東証プライム上場企業である同社の、IR業務としてご活躍頂きます。 同社グループが事業拡大を続ける中、その潜在成長性等を的確に資本市場へメッセージングしていくIRの役割は、益々重要性を増しています。将来を見据え、IR担当者を募集致します。 【採用背景】 業績拡大に伴う増員。 【具体的な業務内容】 ■IR活動企画 ■投資家面談（国内/海外機関投資家・アナリス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業でのIR、財務、経営企画業務 いずれかの経験 ■海外機関投資家等と英語によるコミュニケーション経験があり、英語によるIR対応ができること |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆業務内容 ・グローバル及び日本の研修企画チーム、ビジネス部門のステークホルダーのニーズ に基づく研修運営を設計する。 ・講師を務める社員やベンダーが研修目的に沿った講義が実施できるようサポートする。 ・研修のファシリテートをする。 ・実施した研修の要改善事項をグローバル及び日本の研修企画チームに連携する。 ※下記キャリアブログもぜひご参照ください。 ア |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募要件】 以下必須。 ・1年以上の研修運営の業務経験 ・英語でのメールのやり取りに支障のないレベルのReading/Writing 【歓迎要件】 ・日常会話レベル以上のListening/Speakingの英語力 ・研修講師の経験 ・イベント運営経験 |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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