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47259件中 7061~7080件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ●AI関連アプリケーションの開発、導入にかかる業務全般 ●エンドユーザー向けアプリケーションのフロントエンド・バックエンドの開発、導入にかかる業務全般  ※エンドユーザーとは社内ユーザではなく、同社のお客様であるBtoCもしくはBtoBの顧客全般を差します ●新規開発するサービスのサーバ(フロントエンド・バックエンド)およびモバイルアプリの設計
応募資格 【必須要件】 ■エンジニアとしての高い志向性をお持ちの方 【歓迎要件】 下記の実務経験を1つ以上有することが望ましい ■AI系アプリケーションのフロントエンド・バックエンド開発 ■Webアプリケーションのフロントエンド・バックエンド開発 ■Python,JAVA,Javas...
給与 年収 400万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市中央区城見2-1-5

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ● 社内DWS(Digital Work Style)環境構築・維持運用 ・Windows業務環境におけるDWS対応 ・MS365等の各種アプリケーションを含む設計、検証、導入 ・アカウント、ライセンス等の管理 ・維持運用における設定、対応 ● 社内SEとして上記に関して、以下業務を担当して頂きます。(経験・能力により業務付与します) ・
応募資格 【必須要件】 ■IT基盤(クライアント/サーバ)の要件・システム仕様調整経験  ※立場は社内SE/ベンダー側いずれでも可 ■MS365 テナント管理・運用経験 ■EntraID管理・運用経験 【歓迎要件】 □ 社内SEとしての経験 □ プロジェクトマネージャ経験 □ IT化...
給与 年収 400万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市中央区城見2-1-5

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ●同社提供サービス(主にeo光・mineo)における業務システム開発および維持運用 ・新サービス提供におけるシステム開発の推進 ・業務システムの安定稼働確保 ・基幹システムの定期改修 ・システム開発プロジェクト推進およびマネジメント ・社内外関係各署との各種調整 ・業務部門のニーズ調査・分析、システム化構想立案、 ・システム開発計画策定、業務部
応募資格 【必須要件】 ■システム開発・維持運用経験 ■システム開発プロジェクトの進捗・品質管理経験 ■活発で誤認のないコミュニケーション能力 ■課題分析能力 ■システム開発における機能・非機能要件の定義 【歓迎要件】 □WEBシステム開発経験(アーキテクチャの理解) □SI経験 ...
給与 年収 400万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市中央区城見2-1-5

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ご自身の経験・スキルに見合ったプロジェクトにアサインとなりますので、入社後すぐにご活躍できる環境が整っております。 ■担当業務: 流通・製造・通信などのクライアント向の業務系アプリケーション案件や製造業向けの組込み開発案件に携わっていただきます。ご面接の中で希望を伺い、ご自身の経験・スキルに見合った案件・フェーズから業務に携わっていただきます。 ■開発実績例: ・生産 工場システム向けアプリケ
応募資格 【必須要件】 何かしらのシステム開発に関わったご経験 【歓迎要件】 リーダー経験
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【仕事内容】 ■コーポレートコミュニケーション室では、グループ全体の社内コミュニケーション活性化に向けたGlobal Intranet・社報「IDEC Voice」の充実、外部向けの統合報告書作成、サステナビリティ関連の外部評価も含めて広報、IR対応を行っております。本ポジションでは、グループ全体の社内コミュニケーション活性化に向けたGlobal Intranet・社報「IDEC Voice」の充
応募資格 【必須要件】 ■上場企業での広報関係業務の経験 ■日常会話レベルの英語力 ※社報、イントラネット記事作成時に、日⇔英の翻訳業務あり 【歓迎要件】 ◎業務上での英語の使用経験
給与 年収 350万円~700万円
勤務地 大阪府大阪市淀川区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【担当業務と役割】 ■アルミ電解コンデンサ事業における戦略立案と実行に加え、SCM領域での、生産・物流を含む業務オペレーションの デジタルトランスフォーメーション(DX)を企画・推進 【具体的な仕事内容】 ■SCM領域のDXに関わる企画、システム要件定義、基本設計(主に受注~出荷までオペレーション) ■PowerApps/RPA等を活用した業務効率化ツールの設計・検証 ■レガシーシステムの保守/
応募資格 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・生産計画、需給調整、物流、在庫、納期回答などのSCM業務に関する基礎知識がある方 ・BIツール(Tableau、Power BI等)の利用経験またはデータ統合基盤や分析基盤の構築支援経験がある方
給与
勤務地 山口県山口市朝田作田口

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【担当業務と役割】 ■円筒系またはコイン形電池リチウム一次電池用生産設備における、設備導入時の機器調整セッティングにて立上部隊を指揮出来る。 ■また、旋盤やフライス盤等の加工機を巧みに操作し、即時の突発改善や製品の品質改善を図れる方を募集しています。 【具体的な仕事内容】 ■守口または海外拠点における設備の立ち上げ、調整、品種変更や改造 ■製品の出来栄え確
応募資格 【必須要件】 ■製造設備に関するメカ調整及び機械加工のご経験 【歓迎要件】 ■AUTOCAD操作のご経験 ■加工機関連の国家資格取得がある方
給与
勤務地 大阪府守口市

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【担当業務と役割】 ■主な担当業務は、リチウム一次電池(円筒・コイン形)やニッケル水素電池、またそれらの電池を用いた電池パックの量産化を行うための生産プロセス開発や生産設備開発&導入になります。 ■「安全・安心・信頼」を第一優先に、新技術の取り込みやモノづくりの革新(DXの取組み推進)等を図り、工場での品質の安定化や生産性の向上に貢献することも求められていま
応募資格 【必須要件】 ■生産設備に関する設計のご経験 【歓迎要件】 【人柄・コンピテンシー】  ・周囲とコミュニケーションがとれる方  ・積極的に新しいものに挑戦する意欲のある方
給与
勤務地 大阪府守口市

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【期待する役割】 経理部長として、管理会計・財務会計を主幹し、担当部門を総括していただくことを想定しています。 【職務内容】 ■連結決算の統括 ・月次・四半期・年次連結決算の総括責任 ・グループ会社との財務情報連携・精査 ・経営層・親会社向けレポーティング ■グループ会社対応・ガバナンス強化 ・会計基準・内部統制の整備 ・業務標準化およびプロセス改善推進 ■原価計算・管理会計の高度化 ・製造
応募資格 【必須要件】 ■決算の実務経験 ■製造業における原価計算経験 ■マネジメント経験(課長クラス以上) 【歓迎要件】 ■内部統制構築経験 ■会計システム導入・刷新経験
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 栃木県那須塩原市

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 日本の防衛や海洋安全に貢献する艦船・官公庁船を支える同社の調達課において資材調達業務全体のマネジメントおよび組織運営をご担当いただきます。 ■艦船・官公庁船建造における資材調達の全体管理 ■調達諸規定の制定・管理 ■発注書類等の各種承認業務 ■調達先との交渉 ■各種法令順守管理及び監査対応 ■社内経営層への各種報告 【配属部署】経営企画部 調達課 20名
応募資格 【必須要件】 ■造船業界における調達業務もしくは造船同等の大型輸送機器の大手メーカー(自動車を除く)における調達業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■調達部門の管理職もしくはマネジメント経験をお持ちの方 ■取引先との交渉や社内調整を通じて状況に応じた最適な判断ができる方...
給与 年収 700万円~1400万円
勤務地 岡山県玉野市玉

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【期待する役割】 生産計画の作成や物流網の構築を通して、持続可能かつ競争力のある価値を生み出す業務です。 【業務内容】 ■月次生産計画の作成 ■生産計画に対する進捗管理 ■在庫管理 ・適正在庫の維持 ■物流網の企画 ・現状の物流コスト分析 ・最適な輸送ルートの設計 など ■倉庫オペレーションの改善 ・作業標準化 ・棚卸差異の原因分析 など 【ポジション魅力】 ・更なる事業成長を目指している当社
応募資格 【必須要件】 以下いずれかの業務経験(5年以上) └物流 └生産管理 ■規模感は問わずマネジメント経験がある方 【歓迎要件】 ▼製パン、製菓メーカー等で工場長の経験があり、製造現場での実務もわかり、技術もある方
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 群馬県桐生市

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 <募集背景> ・グローバルに拡大する産業機械メーカーへの拡販強化を目的とした営業力強化のための増員。 <業務内容> 産業機械メーカー(主に建設機械、トラック、農業機械)向けに、オペレーターシート及びシートベルトを、お客様・社内関係部署・仕入先と一緒になって製品を開発、納入を行う提案営業をお任せ致します。 ※当事業部は商社機能が主となります。お客様先への定期的な訪問により客先の機種開発情報を把握し
応募資格 【必須要件】 ■メーカー、商社での営業経験者 ■業務で英語を使ったことがある方  ※仕入先が海外メーカーのためビジネスレベルの英語力があることが望ましいです。 【歓迎要件】 ・産業機械や自動車業界での業務経験 ・中国語スキル
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 最先端のインフラ(5G)やマシン(スーパーコンピューター「京」「富岳」)の基盤を手掛け、売り上げも年々増加する組織も拡大する同社にて、主に企画業務を中心に行っていただきます。今後等級制度をジョブ型に変えるなど採用強化、従業員のエンゲージメント向上のための施策打っていく方針であり、ご経験を活かして0→1を推進いただける方を募集します。 【職
応募資格 【必須要件】 ■人事企画業務(人事基幹制度構築・改定や運用(昇給・賞与試算)等)の経験を有する方。 ■主担当として採用活動経験をお持ちの方。 ■Excel(表計算、関数が使用できること)、PowerPoint(わかり易い資料作成ができること)、Word(見やすい文書作成がで...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 長野県長野市大字北尾張部

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【募集背景】 ブランドの成長とともに、組織も次のフェーズへ! いま、同社が必要としているのは、ブランドの未来を「人」から支えるパートナーです。 製造・販売・ECなど多様なチームとともに、組織と人材の可能性を最大化する事業部人事(HRビジネスパートナー)を募集します。 「人」を通じてブランドを育てる。そんな想いを共有できる仲間を探されています。 【職務内容】 岡山本社において、採用/育成/評価/配
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での人事実務経験(3年以上/社会人経験は5年以上必須) ■採用・育成・制度運用・労務など、複数領域にまたがる実務経験 ■部門責任者との連携・折衝を通じた人事施策の企画・実行経験 【歓迎要件】 ■HRBPとしての実務経験もしくはそれに類する経験(人事責...
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 岡山県倉敷市児島味野

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【募集背景】 ブランドの成長とともに、組織も次のフェーズへ! いま、同社が必要としているのは、ブランドの未来を「人」から支えるパートナーです。 製造・販売・ECなど多様なチームとともに、組織と人材の可能性を最大化する事業部人事(HRビジネスパートナー)を募集します。 「人」を通じてブランドを育てる。そんな想いを共有できる仲間を探されています。 【職務内容】 岡山本社において、採用/育成/評価/配
応募資格 【必須要件】 ■経営層やボードメンバーとの折衝・協議を通じて施策を企画・推進した経験 ■20名以上組織でのマネジメント経験(目安3年以上) ■複数部門や外部パートナーとの調整を通じて、課題解決を推進した経験 【歓迎要件】 ■採用・育成・制度運用など人事領域の企画・推進経験(...
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 岡山県倉敷市児島味野

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【業務概要】 2012年に設立された新しい岐阜工場の生産技術ポジションで活躍していただきます。 【ご入社後の流れ】 ご入社時は製造オペレーターとしての業務を中心に行い、現場になれていただきます。その後、生産技術(工程設計や設備保全など)のポジションとして活躍して頂く流れになります。 ※製造オペレーターの業務期間中は以下(1)~(3)の3交代制となります。ご経験により3カ月~1年程度、製造業務にて
応募資格 【必須要件】 ・製造工場での就業経験をお持ちの方 ・生産技術の就業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・自動車関係の生産業務経験をお持ちの方
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 岐阜県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【ミッション】 同社の広野火力発電所における、火力発電所の燃料管理に関する下記の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■総務業務全般(主に所内業務) ・発電所委託管理(緑化、清掃、警備等) ・建物管理(修繕含む) ・事業計画(一般管理予算)策定 ・安全管理補佐 ・一般管理事務処理 ・発電所イベントの企画(ファミリーデ―、文化会、安全大会等) ・「標準業務フローの作成」等、発電所一般管理業務の
応募資格 【必須要件】 ■総務・渉外領域の幅広い知見・経験(いずれか通算3年以上) ■総務・渉外として社内外の調整・交渉業務の経験を有している ■普通自動車第一種運転免許 【歓迎要件】 ▽組織のレポートラインに頼らない対人影響力
給与
勤務地 福島県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【業務内容】 ・納期・社内工程管理(受注~出荷の進捗管理) ・生産計画(顧客フォーキャストや需要予想に基づく計画立案・手配) ・在庫管理(入出庫管理) ・原価管理(主に作業工数の管理・集計) ・生産管理システム(ERP)への改善 ・他部門との調整 ゆくゆくは、他メンバーやパート社員でのマネジメントにも携わっていただきます。 【配属組織】 製造部生産管理グループ 6名(グループリーダー1名、正社員
応募資格 【必須要件】 ・製造業での原価管理、工数管理、工程管理経験5年以上 ・生産管理システム(ERP)を使用した経験のある方 (弊社利用システム:R-Pics / サイトライン) ・マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・少量多品種の生産管理に携わった経験のある方
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 茨城県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務内容】 ・納期・社内工程管理(受注~出荷の進捗管理) ・生産計画(顧客フォーキャストや需要予想に基づく計画立案・手配) ・在庫管理(入出庫管理) ・原価管理(主に作業工数の管理・集計) ・生産管理システム(ERP)への入力作業 【配属組織】 製造部 生産管理グループ 【同社について】 ・精密機器・機械に関する磁気の制御を行っています。 ・パーマロイという合金から磁気制御パーツを作っていま
応募資格 【必須要件】 ・製造業での原価管理、工数管理、工程管理、在庫管理経験3年  または少量多品種の業種にて営業経験3年以上 【歓迎要件】 ・生産管理システム(ERP)を使用した経験のある方 (弊社利用システム:R-Pics / サイトライン) ・社外及び社内折衝業務経験のあ...
給与 年収 450万円~550万円
勤務地 茨城県

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ~茨城県土浦市/製造バックグラウンドお持ちの方歓迎です/食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されており、プラスチック分野におけるパイオニア企業です~ 【業務概要】 食品容器・医療容器のプラスチック成形機オペレーターとして、プラスチック成形機等の機械操作、機械装置のメンテナンス及び品質管理等の業務全般をお任せします。 【業務詳細】 (1)プラスチック成形機
応募資格 【必須要件】 ・製造現場において、樹脂・プラスチック製品の取り扱い経験をお持ちの方(製品不問)
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 茨城県

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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