| 仕事内容 | 全国の教育委員会や自治体、中学校・高校に対しての新規導入・活用促進・継続の提案をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング～新規導入・継続の提案 ・例えば、学校の教育課題・経営課題のヒアリングを基点としたコンサルティングセールス（EdTech教材、生徒・教員向けキャンプ、探究プログラムなど） ・顧客伴走型のカスタマーサクセス支援（導入説明・活用促進） ・営業戦 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業のご経験 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 HRソリューション本部は、人事管理・勤怠管理・給与計算などの人事労務領域のクラウドサービスを提供する事業部です。HR SaaS市場は成長期真っ只中であり、当社として新たな価値を創造・提案することができるチャレンジしがいのある環境です。 この成長をさらに加速させるためには、インサイドセールス、フィールドセールスなどの営業組織の強化が不可欠です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■無形商材の法人向けビジネスにおける企画経験2年以上 （営業企画/事業企画/経営企画） |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■大手企業への深耕営業 ■LTV最大化のための中長期的なリレーション構築 ■決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）をグリップ ■継続的な顧客フォローによるサービス継続に対しての課題発見と解決 ※オンライン商談を軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めていただきます 【募集背景】 今後、建設業界のプラットフォームとして事業を拡大し「建設業界を魅力ある |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大手法人への深耕営業経験5年以上 |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 同社は「建設現場を魅力ある職場に」というミッションの達成に向け、同社では建設業界に特化したマッチングサービス（職人・協力会社のマッチング支援、正社員採用支援）をコア事業として活動を行なっています。 重層下請構造や囲い込みの習慣、IT化の遅れといった問題を抱える建設業界において、アプリを活用して必要な時に必要な人を見つけられるサービスを実現することで、能力と意欲のある人が正しく評価され報われる世界の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれかのご経験 ■営業企画・営業推進のご経験 ・営業部門のKPI設計や分析を通じて、事業部門の目標達成に貢献した経験 ■セールス or カスタマーサクセスのご経験 ・営業として顧客の課題解決に取り組んだ経験 ・営業組織のマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | クライアント企業に対するMicrosoft製品を中心としたインフラ等の設計・導入・移行までを行っていただきます。 【具体的な職務内容】 ■クライアント企業の抱えている業務課題の分析、インフラ環境のコンサルティング、設計・導入・移行までを一貫してお任せします。 ■インフラ（サーバー、ストレージ、ネットワーク）の設計・構築・運用保守はもちろん、Active Directory、Exchange Se |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■クラウド・インフラ基盤の設計構築、導入経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・プロジェクト管理経験有（チームリーダー可） ・MS認定資格保有者 ・PowerAutomateを活用した実務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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| 仕事内容 | インフラ部門のメンバーとして、データセンターネットワーク（3拠点）及び拠点ネットワーク（約40拠点）の構築・運用・改善に取り組んでいただきます。 【採用背景】 体制強化に伴う増員 【具体的な職務内容】 ■DCのNW（FW・L3スイッチL2スイッチ・WAF等）の保守・運用や障害訓練、拠点NW（L3スイッチ・L2スイッチ）の保守・運用や障害訓練、新規オフィスの立ち上げなどを担当していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■NW設計の経験のある方 ■社内SE/インフラ経験のご案内 【歓迎要件】 ■チームマネジメント |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 同社の主力商品である、オフィスセキュリティソリューションのSmartSESAME SecurePrint！は、マルチベンダー認証印刷システム市場で3年間連続国内シェア1位を獲得しました。 シェア増加に伴う長年の機能拡張フェーズから、レガシー化した実装の再定義やサービス化が必要な新しいフェーズへ移行しつつあります。そこで、現代的な開発スキルやビ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・システム開発のご経験（C++／C#経験者歓迎） |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県座間市東原５丁目１－１１ |
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| 仕事内容 | AI・GPUクラウド市場の最前線で活躍するCXサポートをご担当いただきます。 【募集背景】 増員 同社は経済産業省のクラウドプログラムの認定企業であり約77億円の出資を受けております。石川県・佐賀県に次ぐデータセンターを香川県で稼働させており、AI・IOT技術の進捗に伴うGPU需要増加のため、増員を図っております 【職務内容】 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応（サービス利用方法、トラブルシュ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■基本的なPC操作スキル（Microsoft Office、チャットツールなど） ■IT企業におけるカスタマーサポートまたはヘルプデスクの経験 ■GPU、クラウド、AI関連の知識や経験 ■顧客対応に必要となる適切なコミュニケーションスキル ■Linux環境に関... |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■組織のミッション 同社の知的財産の創出・活用、他社の知的財産からの事業防衛のため、5G/6Gなどのモバイル通信を中心とした最新技術の特許取得、これに基づく特許ライセンスや、自社・他社の知的財産の調査・分析（IPランドスケープを含む）に取り組んでいます。 ■組織の業務概要 ・モバイル通信方式（5G/6G等）の特許出願・審査対応 ・金融・決済（フィンテック、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下のいずれかのスキル・経験を有する方※ ■特許出願・審査対応に関する業務経験（3年以上：企業の知的財産部・研究開発組織や、特許事務所での技術担当者としてのOJTを含むが、事務担当者の経験は含まず） ■3GPP、IEEEなど標準規格の仕様策定、仕様に係る装置... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 体制強化による増員。組織構成上、若手層とシニア層で二極可が進んでいる為、橋渡し役として業務を推進できる方を募集致します。IT知見・会計知見が無い方でも歓迎致します。 ※内部統制チームでの選考となる可能性あり※ 【業務内容】 ■業務監査 ・監査実施計画の策定 ・業務監査の企画、実施、報告書作成、フォローアップ ・子会社監査 等 ■入社後のイメ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■内部統制、業務監査の実務経験3年以上（両方の経験があるとなおよい） ■監査計画や企画の立案、監査責任者や監査リーダー等の経験 【歓迎要件】 ■会計士、公認内部監査人（CIA）や内部監査士等の資格 ■会計・簿記等の知識 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応） ■働き方に関する制度改定等の企画、設計、運営 ■労働基準監督署、労働局等の各種行政機関の対外対応 ■法令対応 ■その他、人事労務に関する一般業務 【採用背景】 事業拡大に伴 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■内部統制、業務監査の実務経験3年以上（両方の経験があるとなおよい） ■監査計画や企画の立案、監査責任者や監査リーダー等の経験 【歓迎要件】 ■会計士、公認内部監査人（CIA）や内部監査士等の資格 ■会計・簿記等の知識 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ■資産規模拡大につき、投資法人経理の主担当として活躍していただける方を募集しております。 財務経理部にて、投資法人に関する開示/経理業務をご担当いただきます。 ※当社が投資対象としているアセットタイプは、住宅、商業施設、オフィスビル、物流施設、ホテルなど様々なタイプがあります。 上場REITと私募REITを取り扱っているため、幅広い業務経験を積むことができます。 【担当業務詳細】 ・投資法人お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれか1つ以上 ■事業会社における財務経理の経験：5年以上 ■不動産ファンド関連業務の経験 ■REIT関連業務の経験 ■REITの運用会社における財務経理の経験 ■REITの運用会社における資産運用の経験 ■銀行等でのREITに係わる貸出業務の経験 【歓迎... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 金融当局による監視強化に対応するとともに不正防止に資する監査の仕組みを確立し、独立した組織として、社内金融分野の重要/基幹システムを対象に専門的かつ高度なシステムリスク監査を実施します。 【アピールポイント（職務の魅力）】 社内外で発生したセキュリティインシデントやシステム故障等を含め、システムの安定運行に向けたシステムリスク管理は、今や企業に必要不可欠な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ・金融関連のシステムにおける開発もしくは運用における内部統制に関する豊富な知識、経験。 ・金融当局等によるシステムリスクに関する検査、考査を受けた豊富な経験。 ・金融関連のシステムにおいて、監査法人等によるシステムリスク監査を受けた豊富... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 上場企業の人事・労務担当として、給与計算、勤怠管理など適性に応じてご担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・勤怠管理 ・給与、賞与に関する処理全般 ・人件費計上資料の作成業務 ・労務相談 、社会保険／労働保険手続き/チェック ・入退社手続き、各種異動手続き等 【キャリアパス】 より経営層に近いポジションでの活躍が可能です。 【理念】 「子ども達の未来のために」 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務業務（給与・社保）のご経験 【歓迎要件】 ・社労士の資格をお持ちの方/社労士に準ずるご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■組織のミッション 同社の知的財産の創出・活用、他社の知的財産からの事業防衛のため、5G/6Gなどのモバイル通信を中心とした最新技術の特許取得、これに基づく特許ライセンスや、自社・他社の知的財産の調査・分析（IPランドスケープを含む）に取り組んでいます。 ■組織の業務概要 ・モバイル通信事業（5G/6G/O-RAN等）、コンシューマサービス事業（動画配信等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■知的財産部・特許事務所における知財業務業務の経験（3年以上） ■契約業務の経験（英文契約書を含む） ■英文リーディング、ライティングのスキル 【歓迎要件】 ・弁理士の資格を有する方 ・TOEICスコア860点以上 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■組織のミッション 同社の知的財産の創出・活用、他社の知的財産からの事業防衛のため、5G/6Gなどのモバイル通信を中心とした最新技術の特許取得、これに基づく特許ライセンスや、自社・他社の知的財産の調査・分析（IPランドスケープを含む）に取り組んでいます。 ■組織の業務概要 ・同社事業における特許権侵害問題への対処（特許警告・特許売込み・特許訴訟対応）。 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■知的財産部・特許事務所における知財業務業務の経験（3年以上） ■契約業務の経験（英文契約書を含む） ■英文リーディング、ライティングのスキル 【歓迎要件】 ・弁理士の資格を有する方 ・TOEICスコア860点以上 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ・事業計画の策定（中期経営計画、予算編成等） ・事業戦略・マーケティング戦略策定 ・広報活動（メディアへの広告出稿や同社取り組みの宣伝活動の企画・立案・イベント運営等） ・Fintertechサイトの企画・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかの業務経験 ・大手企業における経営企画業務経験 ・大手企業における広報業務経験 ・金融機関向けコンサルタント経験 ※応募時、高校入学年月からご記載のある履歴書が必要となります。 |
| 給与 | 年収 500万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容について】 今回募集するポジションは、総務担当者として業務インフラの構築・維持・改善を担う役割です 【具体的な業務内容】 ・社内規程の策定・改定、重要文書の管理、外部委託先のモニタリング・管理など、法令に則った各種対応 ・株主総会・取締役会の運営サポート ・金融庁や関東財務局、日本証券業協会などの監督官庁への各種届出・報告業務 ・オフィス運営にかかるファシリティ業務や、備品購入・管理な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での人事業務経験（目安：3年以上） 【歓迎要件】 ・スタートアップまたはジョイントベンチャー、組織が拡大期の会社での勤務経験 ・少人数チームで、幅広い人事領域を担当した経験 ・施策立案から社内プレゼン、実行フェーズまでを自分自身で行った経験 ・証... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 経営管理部門の一員として、バックオフィス全般の実務を担っていただきながら、必要に応じて仕組みづくりや業務改善にも取り組んでいただきます。 ※将来のマネージャー候補を視野に入れた募集です。 ■契約書のチェック・管理、押印・締結対応（顧問弁護士と連携） ■社内規程の整備、社内ワークフローや稟議運用の構築・運用 ■株主総会・取締役会等の会議体の事務局運営サポート ■労務管理や就業規則整備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業でのバックオフィス実務経験（経理、総務、法務、労務、人事などいずれかの領域） 【歓迎要件】 ・スタートアップやベンチャー企業でのバックオフィス業務経験 ・株主総会・取締役会などの会議体運営に関する実務経験 ・規程整備や社内ルールの設計・運用経験 ・契... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、現場事務等の管理部門業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■人事：公正課（社会保険・労務管理）、採用課、人事管理課（給与・社内制度） ※人事の場合、人事管理課での採用を想定 ■経理：工場現場の原価管理、工場の進捗管理等 ■法務：法務業務全般 ■総務：人事・経理・法務以外の業務（株主総会以外） ■現場事務：現場の請求書処理、等 【 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門で何かしらのご経験をお持ちの方 ■下記いずれかの資格を保持している方 ・日商簿記検定試験2級・不動産鑑定士・社会保険労務士・管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士 ・労働安全（衛生）コンサルタント・建設業経理士2級・ビジネス実務法務検定2級... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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