| 仕事内容 | 【業務概要】 当社のマーケティング責任者として、日本国内で高い支持を得るゲーミングデバイスブランドおよびライフスタイルブランドの成長を牽引していただきます。経営陣直下のポジションとして、ブランド戦略の策定からマーケティング施策の実行、KPI管理、組織構築まで一気通貫で担い、事業成長とブランド価値向上の両立を推進いただく役割です。 【業務内容】 ・ブランド戦略およびマーケティング戦略の立案・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・BtoC領域におけるマーケティング戦略立案/実行経験3年以上 ・ブランド戦略またはブランドマネジメント経験 ・KPI設計～分析～改善まで一貫して推進した経験 ・複数チャネルを横断したマーケティング施策の統括経験 ・チームマネジメントまたは外部パートナ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用マネージャー候補として、戦略から実行まで、一気通貫でご活躍いただきます。 担当領域は主に ビジネス職（営業、マーケ、カスタマーサクセス、コーポレート等 ）です。非連続な組織成長の要として、あらゆる手段を用いて採用活動をドライブしていただきます。 【具体的な業務内容】 1.中途採用戦略の策定と実行 ■役員直下での、組織のビジョンや事業計画を加味した採用計画の立案。 ■採用チャ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ギブリーの理念やカルチャーに共感いただける方 ■以下いずれかのご経験 ・事業会社での中途採用担当として3年以上の経験 ・人材領域にて4年以上の経験およびマネジメント経験（人材紹介、人事領域出身者歓迎） ・デジタルリテラシー（IT業界での経験あるいはIT業界向... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 世界中から届く青果物の品質を確認し、様々な基準で選別した後に、シール貼りやパック詰めを行うリパック部での業務をご担当いただきます。 作業自体はパートスタッフが担当するため、正社員として現場の管理やサポートをお任せします。 ≪業務内容≫ ■作業段取り・指示、現場進捗管理 ■パート社員教育、管理（従業員の出退勤管理、シフト管理など） ■業務効率化のための仕組み作り、効率改善、環境整備 ※1日あたり |
|---|---|
| 応募資格 | 《学歴》 高校卒業以上 《年齢条件》 39歳以下（例外事由3号イ／長期勤続によるキャリア形成を図る観点から） |
| 給与 | 年収 250万円～ |
| 勤務地 | 長野県長野市市場3-3 ＪＲ信越本線「安茂里駅」車13分 しなの鉄道北しなの線「長野駅」車13分 長野電鉄長野線「市役所前駅」車17分 通勤方法：車OK ※無料の駐車場あり |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 職務概要全社を横断し、経営課題解決のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています！V字回復中のベンチャー企業の事業成長を推進いただくチャレンジングなポジションです。全社課題の改善策提案から実行支援まで、経営陣や他本部（コーポレート、現場）の幹部と密な連携を取っていただきながら推進いただくことを期待しています。 具体的には ■全社経営課題の解決およびその支援 ∟ 例）新規事業の検討～ |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・大卒 ・なにかしらの企画系業務経験（例：経営企画、事業企画、人事企画、営業企画、コンサルタント、等） ・課題解決に向けて企画～推進した経験 ※課題の粒度不問 《歓迎要件》 ・上場企業でのご就業経験 ・コンサルティングファームでのご就業経験 ・プロジェクトマ... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山 ※出社とリモートワークのハイブリッド型を採用しております |
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| 仕事内容 | ＼第二新卒・異業種出身者歓迎！未経験から挑戦する成長企業の人事担当としてご活躍いただくポジションです／ 【具体的な仕事内容】 1.まずお任せしたい業務 OJTを通じて事業・採用への理解を深め、採用活動の基盤を習得します。 ■日程調整や候補者またはエージェントへの連絡 ■求人掲載・管理サポート ■その他、採用活動における事務サポート全般 2.将来的に挑戦してほしい上流業務（ステップアップ後） |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件 ※以下いずれかを満たす方 ・法人営業のご経験 ・営業企画、マーケティングのご経験 ・人材紹介のRA・CAのご経験 歓迎/尚可 ・事業会社での採用アシスタント業務経験 ・IT系のスタートアップ、ベンチャー企業での業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京本社 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8階 |
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| 仕事内容 | 【ポジション概要】 YouTube発コンテンツのグロース・立ち上げプロデューサーポジションです。 登録者100万人超のショートアニメチャンネルの責任者として、企画・制作・マーケティングを統括し、IPの成長戦略を描き実行します。 3～4名のディレクターをマネジメントしながら、コンテンツのクオリティ向上やファンエンゲージメントの最大化を推進。 また、IP展開事業部や外部パートナーと連携し、漫画・ゲー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エンタメ領域（アニメ・映像・ゲーム・音楽・漫画など）での実務経験 ■チームまたはプロジェクトのリーダー経験 ※特に、YouTube・SNS・映像コンテンツなどのデジタル領域でヒットを生み出した経験をお持ちの方は歓迎します。 ※「作品を生み出すだけでなく、I... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ~YouTube累計再生150億回突破・資金調達10億円・シリーズBを迎え、急成長中のエンタメベンチャー~ 同社ショートアニメIPや、webtoon漫画IP等、次世代のIPプロデュースをお任せします。 ＼こんな人にピッタリ！／ ■推し活＝人生！ その熱量を活かして、コンテンツ制作をしてみませんか？ ■やっぱりエンタメを仕事に！ 第二新卒として再度エンタメ領域へ挑戦しませんか？ ■ベンチャーで夢 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IPビジネス領域への強い興味・関心 ■複数名が関わるプロジェクトをリーダーとして進行した経験 【歓迎要件】 ■エンタメ制作経験（趣味・実務問わず） 例） イラスト・同人誌・小説・映像・グッズ等 ■メガベンチャー企業での経験 ■スタートアップ企業でのご経験 ... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【具体的な仕事内容】 ■複数IP（3～5作品）の統括、および成長戦略の立案・実行 ■プロデューサー複数名を含む複数チームのマネジメント ■二次展開を見据えた中長期事業計画・予算計画の策定 ■外部企業との折衝、およびアライアンス推進 ■コンテンツ品質の監修・ディレクション ■IP展開事業部をはじめとした他事業部との連携推進 ■組織づくり、採用、育成などチームビルディング全般 ※適性・志向に応じて、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エンタメ領域（アニメ・映像・ゲーム・音楽・漫画など）での実務経験 ■チームマネジメントの経験 ※特に、YouTube・SNS・映像コンテンツなどのデジタル領域でヒットを生み出した経験をお持ちの方は歓迎します。 ※「作品を生み出すだけでなく、IPを育て、経済... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社グループでは、事業成長の加速及びM&Aによる事業規模の拡大に伴い、人材の確保・活躍と組織の仕組みづくりを経営レベルで強化する必要性が高まっています。 その中で人事総務部の人的リソースの不足も顕在化しており、組織を再構築するためにこのポジションの募集を開始しました。 グループ全体の更なる成長を目指し、我々と共に組織強化の一翼を担っていただける方を外部より募集いたします。 【業務内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記（１）（２）いずれかの業務経験（目安：2年以上） （１）事業会社での採用業務経験（新卒/キャリアは問いません） （２）エンジニア領域のRPO（採用代行）もしくは人材紹介経験 ■職業安定法など、採用関連における基礎知識 【歓迎要件】 ■Google W... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の採用担当をお任せいたします。現在約60～70ポジションでの採用活動をしています。採用活動強化のために力を発揮して頂ける方を募集しています。 【具体的な業務】 ■メイン業務 ・採用候補者との連絡・面接スケジュール調整 ・採用プロセス全般の進捗管理とデータ分析 ・面接対応 ・各部署ヒアリング、ターゲット選定、求人票作成 ■付随業務 ・採用計画策定 ・インターンシップや企業説 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社で経理の実務経験５年以上 ・経理の基礎知識を有している（最低でも簿記２級程度の知識＆実務） ・月次決算、年次決算、仕訳作成から仕訳承認の経験を持っていること 【歓迎要件】 ・簿記１級レベルの知識を持っていること ・税務の知識をある程度有していること ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＃ 募集背景 障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗（直接）サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や、働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる約400拠点 を自社で運営しており、これら店舗サービスはコアとなる事業です。 今後の事業方針として、主軸である障害福祉分野から介護・教育・ヘルスケアなど周辺領域にも段階的に事業拡大を目指しており、直近もM&Aによ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験がおありの方 ・上場企業や上場準備企業での法務実務経験が5年以上あること ・法律事務所での企業法務に関する実務経験が5年以上あること 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業での就業経験のある方 ・法人向け生成AIサービスを用いた業務効率化に経験や... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社は、ヘルスケア領域におけるSaaSプラットフォームとして急成長を遂げる中、非連続な成長を実現するため、経営戦略と人事戦略を強く連動させたCHRO（最高人事責任者）を求めています。組織設計や人材採用、評価制度の構築など、HR戦略全般を統括し、500人規模の組織と50人の経営幹部層の育成を主導していただきます。AI活用やHRtechの導入により、人事業務の効率化と高度化を進めるとともに、成長意欲の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事・採用戦略の立案から実行までを一貫して担当した経験 ・採用企画、母集団形成から内定前後のアトラクトまでの一連のプロセスを経験 ・事業成長を実現するための人材マネジメントの構築・運用経験 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業などスピード感のある環境での仕組み化... |
| 給与 | 年収 1500万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 プログリットは、M&Aを今後の重要な成長戦略の一つと位置づけています。買収を成立させるだけでなく、買収先の経営に入り込み、事業・組織を成長軌道へ乗せるPMIこそが、グループの持続的な成長を左右すると考えています。 そこで今回、代表直下の社長室にて、M&A後の事業経営とPMIを担い、将来的には投資先の社長・役員として経営をリードする人材を募集します。M&A案件が発生するまでの期間は、既 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業責任者、事業部長、またはそれに準ずる立場で、事業のPLと成長に責任を持った経験 ■マーケティング・営業・組織・プロダクトなど、複数機能を横断して事業を経営・推進した経験 ■事業計画・KPIの策定、予実管理、課題特定、意思決定、施策実行までを一貫して担った... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【概要】 リモート可（ハイブリッド、週1回の出社を義務付け）／直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ／J-Startup認定（経済産業省）・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出／カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社 【募集背景】組織・事業強化のため 【業務ミッション】 Kyoto Fusioneering（KF）は、フュージョンエネルギーの商業化を世界で最も早 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書の写真貼付必須※ ■スタートアップ・ベンチャー企業におけるCOO、VP of Operations、または事業会社におけるコーポレート部門（経営企画／財務／IT／人事等）の統括の実務経験5年以上 ■「仕組みがない状態」から組織・制度・プロセスを0→1で... |
| 給与 | 年収 1300万円～ |
| 勤務地 | 東京都大田区平和島 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のお客様先にてAzureエンジニアとして従事していただきます。 【職務詳細】 Azureを活用したシステム開発業務を担当していただきます。 案件はSESを中心に、上流工程から下流工程まで幅広く対応。 お客様先での常駐業務がメインとなりますが、チームでの配属を基本とし、安心して業務に取り組める環境を整えています。プロジェクト規模は20名以上の大規模案件もあり、スキルアップの機会が |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Azureを活用した開発経験3年以上 【尚可】 ・要件定義、システム提案、プロジェクト管理、品質管理のいずれかの実務経験がある方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | ※お客様先により異なる ※お客様先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「ミキワメAI 適性検査」、「ミキワメAI ウェルビーイングサーベイ」などの既存プロダクトや新規プロダクトにおいて、プロダクト戦略と事業戦略を統合的に推進するプロダクトマネージャー業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・売上目標などの理想から逆算をしたプロダクト戦略・ロードマップ立案 └今期・来期のARR目標達成に向けて、「新規顧客獲得」「既存顧客の単価向上(アップセル)」「解約 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同社のミッションへの共感、バリューへのマッチ ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・プロダクト企画で止まらず、事業成果まで一気通貫でコミットしたい方 ・to B向けの自社プロダクトでのプロダクトマネジメント経験 【尚可】 ・人事／HR領域での業務... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門３丁目８－２１ 虎ノ門３３森ビル10階 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口より徒歩約2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 既存プロダクトへのAI機能の更なる企画開発、新規AIプロダクトの企画開発、社内業務のAIによる効率化の企画推進、そして顧客企業へのAXコンサルティングなどをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・既存プロダクトへのAI機能実装 └「ミキワメAI 適性検査」、「ミキワメAI ウェルビーイングサーベイ」 「ミキワメAI マネジメント」などの既にリリース済みの プロダクトへのAI機能のロードマップ策 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同社のミッションへの共感、バリューへのマッチ ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ・上記すべてに加えて以下いずれかの業務経験 └AIを活用したプロダクト企画経験 └クライアント企業へのAXコンサルテ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル10階 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口徒歩2分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 既存プロダクトへのAI機能の実装、新規AIプロダクトの技術開発、社内業務のAI効率化基盤の構築、そして顧客企業へのAXコンサルティングにおける技術支援まで、 HR Techカンパニーを目指す上で、日本のHR業界における「AI活用の先進事例」を技術面から創り上げる役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・既存プロダクトへのAI機能実装 └「ミキワメAI 適性検査」、「ミキワメAI |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同社のミッションへの共感、バリューへのマッチ ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・何かしらのアプリケーション開発経験 【尚可】 ・何かしらのAI推進プロジェクト経験 ★開発環境 PoCプロダクトを作るための環境 特に制約なく状況や希望に応じた... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル10階 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口徒歩2分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【ミッション／お任せすること】 エンジニアリングサービス事業の営業マネージャー業務 【職務詳細】 ■誰に：IT分野において人材不足がおきている企業 ■何を：顧客ニーズに沿ったソリューション提案（エンジニアや、 同社の音声Techソリューションやチャットボットサービス） ■手法：新規開拓営業（取引先／案件の獲得） ・エンジニアの定着支援 ・エンジニア採用（人事部の採用チームと連携） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業マネジメント経験（リーダー、課長、部長など役職不問) ・人材業界での営業経験 └派遣／紹介／SES、など人材業界であれば不問です 【働き方補足】 出社・在宅の選択制になります。 在宅の場合でも、定例を実施し気軽に困ったことを相談出来る機会を作るだけでなく... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝5-31-17 PMO田町5F （在宅勤務可能、フルリモート勤務は不可） 都営地下鉄三田線「三田」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社自社開発のコミュニケーション系SaaSを導入している企業に対し、導入後の活用支援から課題解決提案までを担うカスタマーサクセス業務をお任せします。 【職務詳細】 ・導入済み顧客への定期的なフォローアップ ・業務フロー、システム実装内容、利用データの把握と課題抽出 ・顧客との対話を通じた潜在ニーズの発掘、改善提案 ・システムの効果的な利用方法や導入メリットの説明、活用促進 ・オンラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・SaaS製品の営業経験 または ・ベンチャー企業の営業職としてマネージャー以上の経験がある方 【おすすめポイント】 ▼会社の成長性と安定基盤 ・2030年売上100億円を目指す「第2創業期」のコアメンバー募集 ┗成長フェーズにあるため、成果次第で早期のキャリア... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル15F みなとみらい線「みなとみらい」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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