| 仕事内容 | 【職務概要】 上場企業としての規律に基づき、日常の決算実務から高度な管理会計、適時開示、海外子会社管理まで幅広く担っていただきます。 単なる数字の集計ではなく、多角的な事業展開を数字で可視化し、経営判断の質を高めることがミッションです。 【職務詳細】 ・決算統括： 月次・四半期・年次決算（単体・連結）の早期化と精度向上 ・開示業務： 決算短信、有価証券報告書等の作成および適時開示体制の運用 ・高 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経理実務経験（5年以上） ・月次・四半期・年次決算（連結含む）を完遂できる高い実務能力 ・上場企業、または上場準備企業での決算・開示業務への関与経験 ・公認会計士資格保有者 【尚可】 ・上場企業での短信・有報作成の実務経験 ・内部統制（J-SOX）... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南4-3-4 Polar九段 2階 南北線「市ケ谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 既存顧客の提案活動を通じて追加受注を獲得し、新規案件を立ち上げるとともに、若手PM／PL候補が育成できる場をつくることがミッションです。 【職務詳細】 ・既存プロジェクトの要件定義・提案書作成・見積～進捗管理 ・追加案件の立ち上げ（計画立案／体制構築／初期進捗管理） ・顧客折衝（価格交渉／契約条件調整など） ・追加受注・増員計画の立案 ・若手PM／PL候補への役割委譲（後任育成） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記の経験を金融業界で5年以上経験がある方 ・要件定義／提案書作成／見積（工数・体制・粗利） ・受注後の計画立案～デリバリー立ち上げ（現場リード） ・ベンダー・顧客折衝（決済者と価格／スコープ交渉） ■WEBアプリケーションの開発経験がある方 ■プロジェク... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 インフラプロジェクトマネージャーとして、既存顧客への提案活動を通じた追加受注の獲得、新規案件の立ち上げ、および若手PM／PL候補の育成を担っていただきます。 【職務詳細】 ・既存PJの要件定義・提案書作成・見積～進捗管理 ・追加案件の立ち上げ（計画立案／体制構築／初期進捗管理） ・顧客折衝（価格交渉／契約条件調整など） ・追加受注・増員計画の立案 ・若手PM／PL候補への役割委譲（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記のいずれかの経験を金融業界で5年以上 ・ネットワーク設計 ・Oracle等のDB設計 ・VMware設計 ・ストレージ設計 ・統合管理設計(JP1、Zabbixなど) ・GitHUBなどの資材管理 【尚可】 ・アーキテクチャ関連の設計経験 45歳以下 【年... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。２～３名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。 国内はもちろん、グローバル採用（外国籍社員の採用、海外子会社の採用支援）に力を入れていきますので、リードできる方を募集しています。 【職務詳細】 ■採用（新卒、中途） ・採用計画、採用ニーズ・要件の明確化、DR・リファラルなど人材獲得チャネルの複線化、全社一丸採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用経験5年以上（エージェント、リクルート業界の場合はグローバル採用に精通していることが必須） ・TOEIC700点以上 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 経営テーマに紐づく複数の重要プロジェクトを、企画から実行まで一貫して推進します。 経営課題・新規テーマの抽出とプロジェクト化（ゴール設定・戦略設計） 代表・経営陣とのディスカッションをもとにしたアクションプラン立案 関係者との折衝・調整・タスク実行（社内外含む） 数値・進行・リスクの管理およびレポート（代表レビュー対応） 新規事業・アライアンス・採用・ブランド・組織横断など多様なテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業開発・プロジェクト推進・経営企画いずれかの経験（2年以上） ・目標に対して自ら考え、行動し、成果を出してきた経験 ・複数ステークホルダーを巻き込み、リーダーシップを発揮できる方 ・論理的思考力 × 実行力をバランス良く発揮できる方 【尚可】 ・経営直下・C... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町９－８ ＫＮ渋谷３ビル 2F JR山手線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】☆リモート・フレックス勤務可能！☆ 同社の総務部門である企画管理部にて、 下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■会議体／総会運営 ■規程／権限運用／契約管理／ファシリティ管理 ■文書／印章管理 ■危機管理（情報管理・BCP・リスク管理） ■全社イベント企画／運営 ◎在宅勤務：週1～2日程度 ※部門・業務状況により異なります。 ※入社直後はOJTのため、ご出社いただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■会議体／総会運営／規程／権限運用／契約管理のいずれかの経験 ■一般的なPC、情報システムのスキル 【尚可】 ■不動産金融業界／不動産業界での業務経験 └会社法／投信法／金商法等に関わる知識・経験をお持ちの方歓迎！ ■「担当業務詳細」に関連するシステム新規導入... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都渋谷区道玄坂渋谷ソラスタ18F 各線「渋谷」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 建設業界のお客様に対して施工管理技士or技術者や、建設業界経験者（建設業界の幅広い職種）の正社員人材紹介サービスの提供をお願いいたします。 【職務詳細】 ■人材紹介サービス戦略構築・実行 ・建設領域を中心とした人材紹介事業の中期・長期戦略策定 ・求職者・クライアント双方のニーズ分析に基づくサービス改善・新規施策立案 ・KPI設計・運用（決定売上・面談数・承諾率など） ・スカウト施策 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれも直近でのご経験を想定 ・人材紹介の経験3年以上 ・マネジメント経験（5名以上） 【尚可】 ・建設×人材紹介のご経験 ・建設業界の知見 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿新宿2-1-1 三井ビル 55階 都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:全国および労働者の自宅 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 組織拡大期の人事総務部門において、制度設計・採用・労務・総務領域を統括し、部門立ち上げを推進いただきます。 【職務詳細】 ■組織構成 ・人事総務部：数名規模（立ち上げフェーズ） ・本ポジション：課長職としてマネジメントおよび実務を兼務 【具体的には】 ■人事業務 ・人事制度の運用および改善 ・採用戦略立案と実行（高卒採用／中途採用／技能実習生対応） ・労務管理（勤怠／就業規則／安 |
|---|---|
| 応募資格 | ＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝ ・2025年7月設立の新会社であり、仕組みづくりの中心を担う経験ができる ・上場企業グループの安定基盤と働きやすさを享受しながら、創業フェーズの裁量も得られる ・ワークライフバランス良好（残業月平均10時間） 【必須】 ■人事総務の幅広い... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝4-9-4 芝浜ビル4階 都営浅草線「三田」駅徒歩5分、JR山手線「田町」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ゲームのクライアントセクションのマネジャーとして セクションの管理、成長、改善に関する取り組みを行っていただきます。 colyのクライアントエンジニアをより成長させ、 最強のエンジニア組織を実現いただきます。 【職務詳細】 ■クライアントセクションの統括管理（マネジメント） →5チームほど（約30名）で構成された部署となり、 直接マネジメントをするのは、各チームのリーダーです。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■Unityを用いたゲーム開発業務経験5年以上 ■3名以上の部下のヒューマンマネジメント、エンジニアのマネジメント あるいはそれに準ずるプロジェクトマネジメントのご経験のある方 （年数・所属組織の規模は問いません。） ■組織改善のための仕組みの導入や制度設計や... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 3階 都営大江戸線 「赤羽橋」 駅徒歩3分／南北線・都営大江戸線 「麻布十番」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 既存顧客の提案活動を通じて追加受注を獲得し、新規案件を立ち上げるとともに、若手PM／PL候補が育成できる場をつくることがミッションです。 受注拡大と次世代リーダー育成を同時に実現する「事業成長の原動力」となります。 【職務詳細】 ・既存PJの要件定義・提案書作成・見積～進捗管理 ・追加案件の立ち上げ（計画立案／体制構築／初期進捗管理） ・顧客折衝（価格交渉／契約条件調整など） ・追 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記の経験を金融業界で5年以上経験あり ・要件定義／提案書作成／見積（工数・体制・粗利） ・受注後の計画立案～デリバリー立ち上げ（現場リード） ・ベンダー・顧客折衝（決済者と価格／スコープ交渉） 開発 ・WEBアプリケーションの開発経験 ・プロジェクト管理の経験... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 金融領域のインフラプロジェクトマネージャーとして幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ・既存PJの要件定義・提案書作成・見積～進捗管理 ・追加案件の立ち上げ（計画立案／体制構築／初期進捗管理） ・顧客折衝（価格交渉／契約条件調整など） ・追加受注・増員計画の立案 ・若手PM／PL候補への役割委譲（後任育成） 【魅力】 ・裁量とスピード感ある環境 同社のカンパニー制では、提案か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記のいずれかの経験を金融業界で5年以上経験 ・ネットワーク設計 ・Oracle等のDB設計 ・VMware設計 ・ストレージ設計 ・統合管理設計(JP1、Zabbixなど) ・GitHUBなどの資材管理 【尚可】 ・アーキテクチャ関連の設計経験 45歳以下 ... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の新卒採用支援事業において、事業戦略の立案・実行、組織構築を担っていただきます。 業務比率は「新卒人材紹介（約5割）」と「マッチングイベント運営（約5割）」です。 【職務詳細】 【1】新卒人材紹介・コンサルティング 繁忙期： 2月～6月 閑散期： 7月～9月 内容： 学生との面談・キャリアアドバイス、紹介企業の開拓および企業への推薦・クロージング。 【2】採用イベントのファ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・直近5年以内に2年以上の、人材紹介事業経験もしくは無形商材のソリューション営業経験 ※人材派遣事業の経験のみの方は対象外とさせていただきます。 ・5名以上のチーム／部下のマネジメント経験（目標管理、育成、評価を含む） ・人前でのプレゼンテーションや、ファシリテ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場7F 臨海新交通ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅より徒歩2分 りんかい線「東京テレポート」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社では、生保商品に限らず、損保商品も代理店として販売することにより、個人・法人のお客様に安心をお届けしています。 損保商品をお客様に正確かつわかりやすく説明するためのパンフレット・ビラ・動画等の作成を即戦力として担える人材を募集します。 ★法的な課題や消費者動向を意識し、保険募集文書としての正確性と訴求力を両立させることがミッションとなります。 【具体的には】 ・パンフレット・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】▼いずれも必須 ・社会人経験6年以上 ・損害保険会社のミドル・バック部門でのご経験 【尚可】 ・販売支援ツール（パンフレット等）の作成経験 ★世帯や企業リスクの包括的なコンサルティングに向け、近年、同社においても損保販売の重要性は増大しており、フロントの損保販売... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京本部：東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル JR各線「東京」駅 丸の内北口徒歩3分 勤務地変更の範囲:初期配属は東京本部ですが国内・海外の全事業所への配属可能性があります。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の保険を契約しているお客様向けに、保険商品に付帯するサービスの企画を担当いただきます。デジタルを駆使しつつ、健康増進に繋がるようなエンタメ性のあるサービスを企画いただくことを想定しています。 【職務詳細】 2027年以降に提供するサービスの企画・開発を担当いただきます。具体的には主に以下を想定しています。 【具体的には】 ・お客様ニーズ・競合他社・既存サービスのリサーチ ・サー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験6年以上 ・事業会社での「BtoC」サービス等の企画・プロダクト・マネージャーの経験 （例：医療・健康増進関係のＷＥＢサービス、ゲーム要素を取り入れたアプリケーション開発） 【尚可】 ・「BtoB」サービス等の企画・プロダクトマネージャーの経験 ・シ... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京本部：東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル JR各線「東京」駅 丸の内北口徒歩3分 勤務地変更の範囲:初期配属は東京本部ですが国内・海外の全事業所への配属可能性があります。 |
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| 仕事内容 | フィールドセールスのリーダー・マネージャーとして、営業戦略の立案・実行、チームマネジメント(メンバー育成・目標設計)、経営視点での意思決定を担います。単なる「数字管理」ではなく、事業成長を牽引し、組織を創る営業組織の責任者として、事業成長と人材育成の両輪を担うポジションです。 【具体的には】 ・営業戦略の立案・策定・実行 └OGSM(Objectives, Goals, Strategies, |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・同社のミッションへの共感、バリューへのマッチ ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・無形商材の新規顧客ソリューション営業経験 ・営業組織におけるマネジメント経験(3名以上のチーム育成経験) 【尚可】 ・SaaS・IT業界・人材業界などでの法人営業経... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8-21 虎ノ門33森ビル10階 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口徒歩2分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 主にお任せしたい業務は以下1・2ですが、3以下についても人事部門メンバーをマネジメントしながら、施策立案や実行、定量／定性でのモニタリングをお願いします。 【職務詳細】 １：組織設計・評価制度運用 新人事制度の導入および運用／中期経営計画および事業戦略を踏まえた人材ポートフォリオの構築／評価制度の企画・運用・改善 2：人材育成・キャリア開発 マネージャー層に対する研修設計・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※事業会社の人事として、以下いずれかの経験を5年以上 ・人事／組織領域での実務経験（うちマネジメントまたは責任あるポジション経験3年以上が望ましい） ・組織設計／制度構築・評価制度運用のいずれかの実績。 ・採用（中途・新卒）またはタレントマネジメント・人材育成の実務... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区築地三丁目1番12号フィル・パーク 有楽町線「新富町」駅より徒歩1分 東京メトロ日比谷線「築地」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 『えーかおで描こう 最高な私。』をコンセプトに、20代・第二新卒・既卒に特化した人材紹介事業「えーかおキャリア」を展開しています。 求職者一人ひとりに徹底的に寄り添うスタイルで、年間約6,000名の若手をサポートするまでに成長しました。 現在、第二新卒領域向けに事業を展開しておりますが若手ハイエンド、エッセンシャルワーカーまで領域を広げる予定です。 組織のさらなる飛躍のために経営視点 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介事業において20名以上のマネジメント経験 ・CAの実務経験3年以上 【尚可】 ・50名規模の総合型人材紹介事業における事業責任者、またはマネージャー／拠点長のご経験 ・事業PLに責任を持ったご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ5階 JR各線「渋谷」駅西口徒歩15分／京王井の頭線 「神泉」駅南口徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社オフィス、大阪オフィス、大分オフィス、その他会社が指定する場所。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新規事業「マキトリ by STORES」におけるプロジェクトマネジメントおよび開発ディレクションを担っていただきます。執行役員、エンジニア、セールスなどの多様なメンバーと密に連携し、開発プロジェクトをリードしていただきます。 【職務詳細】 ・サービス設計（競合サービスのビジネスリサーチ、役員と連携したロードマップの策定と優先順位付け） ・情報設計・デザイン連携（クリエイティブ設計に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webサービスまたはシステム開発における要件定義・ディレクション経験（2年以上）※機能・プロダクトの規模は問いません ・社内の他職種（エンジニア、セールスなど）を巻き込み、合意形成を図りながら業務を推進されたご経験 【尚可】 ・事業会社での新規事業立ち上げ経験... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東3丁目16番3号 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階 各線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 大企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長を ビジネス職として牽引し、経営視点と現場推進力を両立できるポジションです。 商材：GLOPLA LMS（エンタープライズ向けの人材育成システム） ■エンタープライズセールス - ソリューション提案 - 顧客関係構築 - フィードバックの収集 - データ分析と導入プロセス管理 - 市場調査とニーズ分析 - マーケティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■エンタープライズ領域でのセールスもしくはカスタマーサクセス経験3年以上 ■顧客のニーズを把握し、適切なソリューションを提案できる交渉力と提案力 【尚可】 ■ITサービスのセールスやカスタマーサクセスの経験3年以上 ■CRMやERP等のソリューション提案や導入経... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル 東京メトロ有楽町線「麹町」駅5番出口徒歩1分 JR中央線「四ツ谷」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び国内外の全ての事業所および会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の病院経営コンサルタントにおけるノウハウやナレッジの標準化によりコンサル業務の効率化（AI化、IT化）を実現します。 最初のステップとして、コンサルタントのノウハウを結集した医療機関の経営改善に直結するビッグデータ基盤や人事評価アプリ等、市場価値の高いソフトウェアに携わって頂きます。 【職務詳細】 ・医療ITソフトウェア会社にありがちな古いエンジニア体質ではなく、常に新しいノウ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webシステム開発案件でのPM、PL経験 【同社の魅力】 ●IT分野に注力している経営コンサル企業。来年度は自社開発予算1.5倍増。 ●ヘルスケア領域のビッグデータを使って経営コンサルに活かすことができます。 ●チームは社内ベンチャーとして立ち上がったチャレ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア22F りんかい線「天王洲アイル」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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