| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の入退社・異動・勤怠・労務・人事制度や評価報酬の運用を担い、社員が安心して働ける人事基盤を整備・運営する役割です。 【職務詳細】 1. People Operations（人事労務運用） ・入社、退社、異動、出向等に関する人事手続きの運用 ・勤怠、休暇、労働時間管理に関する運用 ・雇用契約、辞令、各種証明書等の人事関連書類の管理 ・人事データ等の情報の整備・更新、就業規則、人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事、労務、給与、総務、またはバックオフィス関連業務の実務経験 ・正確性を持って事務・運用業務を遂行できる方 ・複数の関係者と調整しながら業務を前に進められる方 ・変化のある環境でも、手を動かしながら業務を整えられる方 ・Microsoft Excel／Goog... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市尾上町1番1号 JR長崎駅ビル5階 JR長崎本線「長崎」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、組織の成長フェーズに伴い、人事機能を強化しています。人事の複数領域を横断的に担当できるHRジェネラリストを迎え入れ、評価制度運用・採用・産学連携・HRオペレーションを通じて組織の成長を支える中核メンバーを募集します。 【職務詳細】 1．パフォーマンスマネジメント ・HRシステム（SAP SuccessFactors等）を活用した評価制度の運用管理 ・評価プロセス進捗のモニタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務の実務経験（評価制度運用、採用、人事オペレーションなど） ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・Excel・PowerPoint等を用いた基本的なデータ整理および資料作成スキル ・複数の業務を並行して進められるプ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市尾上町1番1号 JR長崎駅ビル5階 JR長崎本線「長崎」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 採用と人材育成の両領域を担い、組織の人材基盤を強化する役割です。採用のプロセス運営を通じて優秀な人材の採用を推進するとともに、入社後のオンボーディングや研修・育成プログラムの企画・運営を通じて、社員の成長と組織のパフォーマンス向上を支援します。各部門と連携しながら、「採用 → 育成 → 定着 → 成長」という人材サイクルを一体的に推進し、組織の持続的な成長を支える重要なポジションです。 1. 採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材採用、育成、研修、Learning ＆ Developmentに関する業務経験 ・採用プロセス、研修企画または教育プログラム運営の経験 ・社内外関係者と連携しながら業務を推進できるコミュニケーション能力 ・プロジェクトを主体的に進める実行力 ・英語での業務コ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市尾上町1番1号 JR長崎駅ビル5階 JR長崎本線「長崎」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 関西支社の立ち上げにあたり、事業成長に直結するあらゆる取り組みを自ら構想し、推進していただきます。関西圏の産業構造や企業が抱える固有の課題を深く理解しながら、ゼロから組織を築き上げていくダイナミックな挑戦ができる環境です。 【職務詳細】 具体的には、戦略／ITコンサルティング事業を主軸に、既存のクライアントから寄せられる数多くのご相談に応えるだけでなく、新規アプローチから導入・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティングファームでの実務経験がある方 ・事業会社での新規事業開発・経営企画としてのご経験 【尚可】 ・経営層や大手企業の決裁者に向けた提案・営業のご経験 ・コンサルティング案件における実務のご経験 ・事業会社での新規事業の創出・責任者としてのご経験 ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪支社 ※住所未定、梅田駅周辺となる想定 ※住所未定、梅田駅周辺となる想定 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 財務のスペシャリストとして、会社の業績を支えていただきます。 【職務詳細】 ・資金調達（銀行提出資料作成、金融機関折衝、社債発行、資本施策） ・資金繰り（借入金残高管理、資金繰計画・実績の管理） ・予算実績管理 ※今期は、通常の私募債以外に、「SDGs 私募債」「ポジティブインパクトファイナンス契約」など新たな資金調達を実現しています。 ■キャリアパス 将来的には、財務経理部長さ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・銀行や金融機関における融資業務 ・財務業務の実務経験 ・銀行借入れ交渉経験 【尚可】 ・経理の実務経験 ・予算策定・管理業務の経験 ・中期経営計画の策定に携わった経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区南川町227 名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内緑地公園」駅より徒歩8分※車通勤可（無料駐車場完備） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IPOを目指す、成長フェーズの中で管理本部全体の統括・マネジメント・推進をお任せします。 【職務詳細】 総務、法務、財務、経理や経営企画部門での実務経験を活かして管理本部全般のマネジメント及びIPO準備に従事いただきます。 ■お願いしたい業務の一例 ・管理本部部門（総務・人事・財務・経理）のマネジメント ・全社的なガバナンス体制の構築と統制強化 ・リスクマネジメントとコンプライア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業または上場準備企業での管理部門（経理・財務・人事・法務等）統括経験 ・コンプライアンス・内部統制に関する知見と実務対応力 ・社内外との調整や折衝・連携のご経験がある方 【尚可】 ・不動産・金融業界での業務経験 ・公認会計士資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区南川町227 名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内緑地公園」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。 【職務詳細】 ■新規事業創出支援 お客さま企業の経営／事業分析から、対話による企画立案、リサーチ、リソース確保、P |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画、もしくは事業開発の経験 ・経営コンサルティングの経験 ・経営を支えるシステム（ITだけでない）を俯瞰してデザインできる能力 【尚可】 ・公認会計士 ・中小企業診断士 ・MBA ・経営を横断的に俯瞰し実行されたい方 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMF仙台01 2階 JR各線「仙台」駅西口より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。 【職務詳細】 ■新規事業創出支援 お客さま企業の経営／事業分析から、対話による企画立案、リサーチ、リソース確保、P |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画、もしくは事業開発の経験 ・経営コンサルティングの経験 ・経営を支えるシステム（ITだけでない）を俯瞰してデザインできる能力 【歓迎】 ・公認会計士 ・中小企業診断士 ・MBA ・経営を横断的に俯瞰し実行されたい方 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。 【職務詳細】 ■新規事業創出支援 お客さま企業の経営／事業分析から、対話による企画立案、リサーチ、リソース確保、P |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画、もしくは事業開発の経験 ・経営コンサルティングの経験 ・経営を支えるシステム（ITだけでない）を俯瞰してデザインできる能力 【尚可】 ・公認会計士 ・中小企業診断士 ・MBA ・経営を横断的に俯瞰し実行されたい方 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 案件先により異なる(四日市周辺) 案件先により異なる(四日市周辺) 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。 【職務詳細】 ■新規事業創出支援 お客さま企業の経営／事業分析から、対話による企画立案、リサーチ、リソース確保、P |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画、もしくは事業開発の経験 ・経営コンサルティングの経験 ・経営を支えるシステム（ITだけでない）を俯瞰してデザインできる能力 【尚可】 ・公認会計士 ・中小企業診断士 ・MBA ・経営を横断的に俯瞰し実行されたい方 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:新規開設準備中のため、現時点では住所未定 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。 地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。 【職務詳細】 ■新規事業創出支援 お客さま企業の経営／事業分析から、対話による企画立案、リサーチ、リソース確保、P |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画、もしくは事業開発の経験 ・経営コンサルティングの経験 ・経営を支えるシステム（ITだけでない）を俯瞰してデザインできる能力 【尚可】 ・公認会計士 ・中小企業診断士 ・MBA ・経営を横断的に俯瞰し実行されたい方 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル8階 福岡市営地下鉄空港線「博多」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 シャトレーゼ全社的なガバナンス強化の一環として新設される、給与・勤怠・福利厚生領域を専門とする部門の責任者として、約4,000名超規模の労務管理および組織運営を主導いただきます。 【職務詳細】 新設部署の責任者（課長）として、以下の業務をお任せします。 ■給与・勤怠管理・社会保険（主幹業務） ・月次給与および賞与計算の統括、最終承認 ・勤怠管理（交替勤務・変形労働制を含む）の運用・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・500名以上の事業会社での人事労務経験 ・給与、勤怠、社会保険の実務経験（5年以上） ・チームマネジメントまたは業務統括の経験（年数不問） 【尚可】 ・社会保険労務士の有資格者 ・DX推進、人事システム導入、刷新、業務改善プロジェクトの経験 ・退職金、福利厚生... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 山梨県甲府市下曽根町3440-1 身延線「東花輪」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 関西支社の立ち上げに伴い新規で取引を行うクライアントとのプロジェクトを品質高く推進し、長期的な関係を築いていただきます。 ■業界例 (東京本社での例) ・金融：損害保険、生命保険、ネット生命保険、ネット銀行、証券、ネット証券 等 ・メーカー：食品、生活消費財、医療機器、製薬、化粧品 等 ・小売：百貨店、家電量販店、自動車販売・流通、営業／販売アウトソーシング 等 ・BPO／SIer |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ コンサルティングファームでの実務経験がある方 ・SIerでの実務経験がある方 ・事業会社での新規事業開発・経営企画としてのご経験 【尚可】 ・経営層や大手企業の決裁者に向けた提案・営業のご経験 ・コンサルティング案件における実務のご経験 ・事業会社での新規... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪支社 ※住所未定、梅田駅周辺となる想定 ※住所未定、梅田駅周辺となる想定 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 スマートフォンアプリの開発において、設計・開発・テスト・運用まで幅広く関わり、プロジェクトの技術的な方向性をリードしていただきます。高い技術力と主体性を活かして、プロジェクトの品質向上や効率化に貢献していただくポジションです。 受託開発やクライアント常駐型のプロジェクトを通じて、さまざまな業界のアプリ開発に関わるチャンスがあります。 【職務詳細】 ・スマートフォン向けのアプリケー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Swift、Kotlinなどを用いたスマホアプリの開発経験が5年以上ある方 ※下記いずれか必須 ・コードレビューや設計レビューの経験がある方 ・技術的な意思決定や技術方針の策定経験がある方 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北2条東4丁目1-2 サッポロファクトリー3条館4F ／ 北海道札幌市中央区北2条西2丁目1-1 ハクオウビル5F サッポロファクトリー：東西線「バスセンター前」駅より徒歩7分 ／ ハクオウビル：南北線「さっぽろ」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:プロ... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて総合SI事業部門アプリケーションPM／PL業務をお任せします。 【職務詳細】 アプリケーション開発プロジェクトの推進 新規引合に対するヒアリングや提案書作成などのプリセールス活動 要件定義～設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程管理・プロジェクト計画策定、進捗・課題・品質管理、ステークホルダーとの調整 チームビルディング、エンジニアのタスクアサイン／メンタリング 技術 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 Web開発・ソフトウェア開発経験（3年以上） システム開発プロジェクトのPMまたはPL経験（3年以上） 顧客・関係者との折衝、課題管理、品質管理の実務経験 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8F 各線「名古屋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて総合SI事業部門インフラPM／PL業務をお任せします。 【職務詳細】 サーバ・ネットワーク・クラウド環境のインフラ構築プロジェクトにおけるマネジメント 新規引合に対するヒアリングや提案書作成などのプリセールス活動 要件定義～設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程管理 プロジェクト計画策定、進捗・課題・品質管理、ステークホルダーとの調整 チームビルディング、エンジニアの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 PM／PL経験（3年以上） インフラの設計・構築経験（3年以上 オンプレのみでも可） 顧客・関係者との折衝、課題管理、品質管理の実務経験 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅2-38-2 オーキッドビル8F 各線「名古屋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、現在持続的な成長と企業価値向上に向けIPO準備を進めています。 人事総務部長として経営層や各部門と連携しながら課題解決を図り、 人事制度構築や経営管理体制の基盤強化を推進・リード頂きます。 【職務詳細】 ・株主総会／及び取締役会関連業務 (法定書類作成／運営全般) ・コンプライアンス体制の立案／整備 (研修／内部通報制度含む) ・リスクマネジメント体制の立案／整備(B |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記いずれか必須 ・上場企業における総務または法務の業務経験 ・IPO準備業務を主体的に推進したご経験をお持ちの方 【尚可】 ・IPO準備における監査法人・審査機関対応 ・リーガルリスクマネジメント体制の構築 (社内コンプライアンス教育など)の経験 ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市葛飾町2-340 ■JR総武線 「西船橋」駅 徒歩4分 ■JR 武蔵野線 「西船橋」駅 徒歩4分■東京メトロ 東西線 「西船橋」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、採用担当者様を中心とした人事業務をお任せします。 ※東京本社への出張が発生します。 【職務詳細】 現場に密着しながら、採用・育成・労務の実務を着実に回していく“実行型の人事ポジション”です。 ■採用関連業務 工場全体の人事状態を把握し、 採用や募集のスケジュールや対象職種を計画します。 学校訪問やインターン等で学校等との接点を作り、 窓口となっていただきます。 会社の魅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事、総務、労務いずれかにおけるマネジメント経験 ・採用業務経験 【尚可】 ・人事領域に関して幅広い業務経験 ・人事制度（採用・育成）の設計から導入、運用までの一連の実務経験 ・複数部門でのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 滋賀県大津市山百合の丘3-1 JR湖西線「堅田」駅より車で10分 ※堅田駅から滋賀工場間の送迎あり 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 代表直下で新規事業の企画立案から戦略策定・実行、収支管理、人材マネジメントまで統括します。 【職務詳細】 ・事業全体の戦略立案・実行・進捗管理 ・販促企画の立案と実施 ・バックオフィス業務の統括および組織マネジメント ・収支計画立案と売上・利益の最大化 入社後は代表と既存事業を並走しながら基本理解を深め、徐々に新規事業立案～推進を担当 【その他・魅力】 代表が100億規模の事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※いずれか必須 ・WEB マーケティング業務経験があり、マネジメント経験がある方 ・事業責任者のご経験をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ・既存事業をグロースさせた経験をお持ちの方 ～出張ベースでの東京勤務など、フットワーク軽く動ける方を想定してお... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区大名1-1-15 ダイヤモンドヒルズ大名 福岡市地下鉄空港線「天神」駅より徒歩13分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自社ソリューションを展開する同社にて、営業戦略の推進とメンバー育成を担うプレイングマネージャー業務をお任せします。 【職務詳細】 ◇メンバーの成長支援 ・営業力向上のための商談同行 ・各メンバーの現状や課題の把握 ・把握した内容に基づく改善行動目標の設定・管理 等 ◇営業戦略の推進 ・目標達成に向けた施策の企画立案 ・現場メンバーへの施策の落とし込み ・施策の推進、振り返り、改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験 ・ITソリューション営業 ・ITコンサルタント経験／メンバーマネジメントやPJT推進の経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区西中島5-14-22 リクルート新大阪ビル5F 御堂筋線「新大阪」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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