| 仕事内容 | 未来の社員を採用から育成まで、チームワークで幅広く行っていただきます。 【職務詳細】 ■採用活動 新卒:合同説明会出展、インターンシップ&仕事体験企画・実施 新卒および中途:計画立案、母集団形成、面接、内定者フォロー、入社手続き 労務管理(勤怠・給与、年末調整等)、 ■勤怠管理:従業員の勤怠チェック、修正、給与計算補助資料作成 ■研修:新入社員・中途入社者向け研修の企画、実務研修の運営 ■秘書: |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・人事経験のある方 ・人事としてキャリアップ目指したい方 |
| 給与 | 年収 250万円~350万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 創業70年越・トヨタ系自動車ばねの大手メーカーである当社にて、生産管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・生産計画の立案、管理 ・生産指示 ・在庫管理 ・納期管理 将来的には、上記業務以外にも、自動化による効率化や見える化などの仕組み導入や国内外品の受け入れ出荷対応など、難易度の高い業務も担っていただきたいと考えております。 ■入社後の流れ 社内制度教育などの人事教育と、職場 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生産管理のご経験をお持ちの方 ・メーカーにて技術職、もしくは営業や調達等をご経験された方 ★コミュニケーション力を重視しています! 【歓迎要件】 ・英語力の素養がある方(目安:TOEIC(R)テスト600点程度)…入社時に英語力は必須ではございませんが、英語... |
| 給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 勤務地 | 愛知県みよし市 |
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| 仕事内容 | 『Indeed』などの求人サイトを活用した採用課題解決に向けた企画・提案営業をお任せします。 企業が抱えている課題に一歩踏み込み、顧客と共に考えることで 企業の成長にも貢献できる仕事です。 【具体的には】 ■新規開拓営業 電話でアポイントを取ったり、店先で求人募集の張り紙を見かけたら直接訪問することも。 商品の説明も大切ですが、まずは自分という人間を信頼してもらうための関係作りから |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・社会人経験1年以上 ※経験によっては、社会人1年未満の方も選考対象とします ・接客・販売経験者 ・転職回数1回以下(年齢や理由によっては2回以下も可) 内定の可能性が高い人 ・転職理由やキャリアの軸が明確で、自分なりの目的意識を持っている方 ・仕事に対して... |
| 給与 | 年収 350万円~400万円 |
| 勤務地 | 勤務地 ■千葉支社 千葉県千葉市中央区新千葉 〈アクセス〉 JR「千葉駅」西口直結 勤務スタイル 自社内勤務 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ~法人向けルート営業として働く/従業員ヨシ!お客様ヨシ!取引先ヨシ!が社是/法人向け屋根置き太陽パネルを扱う/業務サポートから業務がスタート~ ■業務内容: 環境エネルギー事業本部にて、屋根置き太陽光発電パネルの営業を担当します。 営業スタイルは新規開拓ではなく、【ルート営業】であり、上司について業務サポートからスタートします。 ■業務詳細: ◎屋根置き太陽光設置の提案(法人/ノルマ無し) ◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■必須条件: ・太陽光パネルの営業経験をお持ちの方お待ちしております!! ・太陽光関係の施工管理・設計経験のある方 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
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| 仕事内容 | ~法人向けルート営業として働く/従業員ヨシ!お客様ヨシ!取引先ヨシ!が社是/法人向け屋根置き太陽パネルを扱う/業務サポートから業務がスタート~ ■業務内容: 環境エネルギー事業本部にて、屋根置き太陽光発電パネルの営業を担当します。 営業スタイルは新規開拓ではなく、【ルート営業】であり、上司について業務サポートからスタートします。 ■業務詳細: ◎屋根置き太陽光設置の提案(法人/ノルマ無し) ◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ~キャリアチェンジしたい方おススメとなります!~ ■必須条件: ・太陽光パネルの営業経験をお持ちの方お待ちしております!! ・太陽光関係の施工管理・設計経験のある方 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区 |
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| 仕事内容 | ~法人向けルート営業として働く/従業員ヨシ!お客様ヨシ!取引先ヨシ!が社是/法人向け屋根置き太陽パネルを扱う/業務サポートから業務がスタート~ ■業務内容: 環境エネルギー事業本部にて、屋根置き太陽光発電パネルの営業を担当します。 営業スタイルは新規開拓ではなく、【ルート営業】であり、上司について業務サポートからスタートします。 ■業務詳細: ◎屋根置き太陽光設置の提案(法人/ノルマ無し) ◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ~キャリアチェンジしたい方おススメとなります!~ ■必須条件: ・太陽光パネルの営業経験をお持ちの方お待ちしております!! ・太陽光関係の施工管理・設計経験のある方 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 |
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| 仕事内容 | 同社は、人々の暮らしを支えるインフラ設備の提供を行っております。本ポジションでは、総務(経理)業務を中心に、幅広いバックオフィス業務に携わっていただきます。 【詳細】 ■総務・経理・決算業務 ■人事労務(勤怠管理、入退社手続き等) ■社内PC・システム管理 ■社会保険手続き業務 入社後数年間は、経理業務を中心に担当していただく予定です。適性や経験に応じて、徐々に他の分野にも業務範囲を広げていた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■建築業会計経験3年以上(決算業務を含む) ■日商簿記3級 【歓迎要件】 ■会計事務所でのご経験 ■建設業経理士 ■出張に抵抗感がない方 経理の即戦力としてご活躍いただける方を募集しています! |
| 給与 | 年収 400万円~550万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 経験等に応じ、何れかの部門に配属となります 【総務部門】 事業運営を円滑に推進するための支援・調整業務 (会社規則管理、コンプライアンス、管財、秘書、株主総会、行事計画など) 【人事労務部門】 従業員の身分や処遇に関する業務 (採用、退職、人事異動、賃金、社会保険、教育など) 【経理部門】 経営環境に応じた予算策定および予算執行に関する業務 (予算・決算、現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒以上 ・人事関連業務(労務、採用、人事制度設計など)または人材業界での採用関連業務 ※人事以外の事務職経験(総務、経理など)を持ち、今後人事労務業務を希望する方も歓迎 ・普通自動車免許(AT可) 【歓迎要件】 ・人事制度設計、改定のご経験 ・人事給与... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 北海道 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・労務部門の課長として全社の福利厚生・勤怠管理・給与計算・規則/規程の整備・労働安全衛生に関して、実務担当・管理して頂きます。 具体的には ・福利厚生制度の運営・見直し ・勤怠管理と給与計算(外注先あり) ・規則・規程の管理・見直し及び周知 ・入社・休職・退職事務処理及び管理 ・労働安全衛生活動 ・リスク管理・対応 ・官公庁対応・法令対応 な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務関連の幅広い知識経験をお持ちの方 ・労務関連の課題解決に取り組まれてきた経験をお持ちの方 ・課長級のマネジメント経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・新制度の導入・社内規約の改定等の経験がある方 ・製造小売業種の経験 【求める人物像】 ・主体性が高く、曖... |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 東洋紡グループのITを手段としたDX業務改革に携わっていただきます。 当社では生産管理システム、販売システム、人事システムなどさまざまなシステムが稼働しており、 各業務全体を俯瞰し、業務効率化・改善を踏まえた将来のあるべき姿とその実現に向けて必要となる システム基盤の検討・提案・構築・整備を進めていただきます。 【業務内容】 ・複数の業務システムからなる企業システム全体を?渡してアーキテクチャを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エンジニアとして、システムの設計全体もしくは部分のアーキテクティングに3年以上関わったことがある方 (インフラ/データ/アプリケーション・アーキテクチャのいづれかの経験がある) ■最新IT技術の社内導入の経験がある方 【歓迎要件】 ●技術領域限定のアーキテク... |
| 給与 | 年収 650万円~900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・住友ゴム工業の決算業務 ・有価証券報告書、計算書類、アナリスト説明会資料など、開示資料の作成 ・監査法人対応 ・経理システム関連業務 ・東京証券取引所への適時開示業務 【募集背景】 現担当者の後継者の募集 【配属組織について】 経理財務本部 経理部 単体決算グループ 計11名 【組織の雰囲気】 ・若手のうちから仕事を任される ・役職を超 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■決算業務の経験または同等以上の知識があること ■リーダー以上の役職経験 【歓迎要件】 ■日商簿記2級以上 ■TOEIC650点以上 |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・国内外のグループ会社を対象として、製造原価に関する情報を分析 ・原価管理業務では、製造原価に関する情報を分析し、 予算を達成するため必要指針を作成するとともに決算報告・見通し報告と提言 ・原価計算システム再構築プロジェクトを推進 【配属組織について】 経理財務本部 経理部 原価管理グループ 計5名 【組織の雰囲気】 ・若手のうちから仕事を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■原価業務の経験を持っていること 【歓迎要件】 ■工場経理経験 ■日商簿記2級以上 ■TOEIC650点以上 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・決算説明会、スモールミーティング、国内外拠点の見学会、試走会などIRイベントの企画、運営 ・アナリスト、投資家面談のスピーカー ・個人投資家対応 ・IRにより得た情報の社内へのフィードバック 【募集背景】 IR活動を強化するための人員増強 【配属組織について】 経理財務本部 IR室 IRグループ 計6名 【組織の雰囲気】 ・役職を超えて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IR業務経験(必須ではありませんが似た経験があれば望ましい) 【歓迎要件】 ■TOEIC650点以上(必須ではありません) |
| 給与 | 年収 450万円~900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・国内外のグループ会社を対象として、製造原価に関する情報を分析 ・原価管理業務では、製造原価に関する情報を分析し、 予算を達成するため必要指針を作成するとともに決算報告・見通し報告と提言 ・原価計算システム再構築プロジェクトを推進 【募集背景】 近い将来に工場経理課長を担える人材の募集 【配属組織について】 経理財務本部 経理部 原価管理グ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■連結決算経験あり、もしくは同等以上の知識 ※応募時には全社分の転職理由が必要です 【歓迎要件】 ■日商簿記2級以上 ■TOEIC650点以上 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ICT事業部の採用、人財育成、労務管理、労政、評価などをお任せします。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・まずは給与、労働時間管理の実務を任せたいと考えています。 ・最終的には本人のキャリア・適性を見て判断します。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3年後は事業所勤労として、勤労業務全般の知識や経験を積んで頂き一人前の勤労担当になっ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事・総務経験(業界・業種経験不問) 【歓迎要件】 ・製造業の事業所(開発拠点や工場)での人事経験 ・日常会話レベルの英語力 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方。 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方。 ・チームワークを重視して仕事... |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 三重県 |
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| 仕事内容 | ◆フィルム型ペロブスカイト太陽電池の事業化を目指す新会社(積水ソーラーフィルム株式会社)に出向頂き、事業フェーズに合わせて人事制度・評価制度・各種規程精査・肉付けし、実際の運用まで落とし込んでいく役割を担っていただきます。 本ポジションは、人事総務機能の中核を担う存在として、「今、会社にとって何が必要か」を考えながら、経営に近い立場で組織づくりを進めており、制度設計から運用、現場への浸透までを一 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度・評価制度の設計、運用に携わったご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■製造業や工場を含む組織での人事総務経験 ■現場対応を含む総務業務の経験 ■組織開発・人材育成領域への関与経験 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 kintoneを中心とした社内システムの構築・運用・保守を担当いただきます。 単にシステムを管理するだけでなく、現場スタッフと対話しながら「真に使いやすい業務アプリ」を自ら設計・実装し、会社全体の生産性を高める役割です。 【具体的には】 ◆kintoneを用いたシステム構築・改善 ・各部門(運営・工事・購買・人事等)の業務フローに合わせたアプリ作成 ・既存アプリの改修、プラグイ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■JavaScript(Node.js、GAS等)またはPythonを用いた、業務自動化システムやWebアプリケーションの設計・開発実務経験(3年以上) ■kintone等のノーコード/ローコードツール、またはSaaSを活用し、社内の業務プロセス刷新やシステム... |
| 給与 | 年収 600万円~700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グローバル人事業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ■海外赴任・出向管理 ■給与計算 ■現地人事支援 ■その他労務業務全般 海外事業の更なる強化に向けて、グローバル人事の専任者候補として各拠点の人事支援を担っていただきます。 【業務で使用するソフト】 MicrosoftOffice関連(Excel,Word,PowerPoint)、COMPANY |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務のご経験 ■海外人事業務への関心 ■語学力(目安TOEIC700程度) 【歓迎要件】 ■海外人事のご経験 ■国内を含めた制度企画経験、ナショナルスタッフとの直接対応経験など |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 当社人事部にて、将来的に人事マネージャーとしてのご活躍を期待しております。 新卒採用・中途採用・教育研修などの人事領域でこれまでのご経験に沿ったポジションをご提案いたします。 当社はグローバル化が急速に進んでおり、特に管理職以上の方は英語を使用する機会が増えてきております。 入社時点での語学力は問いませんが、管理職登用の基準には語学力が含まれます。 【配属先】 総務本部 人事部 【働き方につ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用・教育研修のご経験 ■英語に抵抗がない方 【歓迎要件】 ■製造業での人事経験をお持ちの方 ■人事システムの入れ替えのご経験 ※ご応募の際は、履歴書またはキャリアシートに写真を貼付してください。 |
| 給与 | 年収 700万円~1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 原材料の調達購買業務をご担当いただきます。 具体的な業務としては、当社製品の安定生産のため、サプライヤーとの価格交渉や納期交渉を行っていただきます。 【配属先】 購買統括部 【働き方について】 ・出社を50%を推奨しており、人事部門でも積極的にテレワークを行っております。 ・10:45~14:45をコアタイムとしてフレックスタイム制を導入しております。 ・転勤は当面無し。 【当社について】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は、履歴書またはキャリアシートに写真を貼付してください。 ■半導体あるいは電子部品等の材料の購買調達のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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