| 仕事内容 | 【企業概要】 2009年の設立以来、大手企業や官公庁のプロジェクトの依頼が数多く、サーバ設計構築・ネットワーク設計構築・システム運用基盤の開発など、ITインフラに特化したソリューションを幅広く提供しております。 【業務内容】 Windows・Unix・Linux等のサーバーシステムの構築業務（提案・設計・構築・運用）をお任せします。 大手企業や官公庁のプロジェクトの依頼が数多く、担当フェーズも |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ネットワークまたはサーバの設計構築3年以上のご経験 【歓迎要件】 プロジェクトマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【企業概要】 2009年の設立以来、大手企業や官公庁のプロジェクトの依頼が数多く、サーバ設計構築・ネットワーク設計構築・システム運用基盤の開発など、ITインフラに特化したソリューションを幅広く提供しております。 ※インフラ以外の案件も保有しております 【業務内容】 ※本求人はオープンポジションです。ご応募いただいた場合、企業にて最適な部門にアサインさせていただきます。 これまでのご経験に合わせて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆C／C＃／C++関連の以下いずれかの経験が3年以上 組込・制御ソフト開発 or システム開発 【歓迎要件】 プロジェクトマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【企業概要】 2009年の設立以来、大手企業や官公庁のプロジェクトの依頼が数多く、サーバ設計構築・ネットワーク設計構築・システム運用基盤の開発など、ITインフラに特化したソリューションを幅広く提供しております。 【業務内容】 ※本求人はオープンポジションです。ご応募いただいた場合、企業にて最適な部門にアサインさせていただきます。 大手企業や官公庁のプロジェクトの依頼が数多く、担当フェーズも上流 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SEとして要件定義・設計もしくは顧客折衝のご経験5年以上 【歓迎要件】 プロジェクトマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ※57歳以降の方は一律で契約社員での採用となります（会社制度の都合のため） 【製造業向け給与／就業パッケージソフトウェア導入プロジェクト】 エンドユーザー企業向けに、パッケージソフトウェア導入に関わる一連の対応（要件定義～お客様受け入れテスト支援まで）を実施しています。 商流としては2次請けとなり、パッケージベンダー社がプロジェクト全体のマネージャー、リーダーを務め、同社メンバーにて業務チーム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム導入経験（要件定義からテストまでの経験） ■SQLを用いたプログラム開発または利用するプロジェクトの経験 ■メンバー数名のマネジメント経験 ■エンドユーザー、プロジェクトメンバーとの直接のコミュニケーション経験 ■WBS等を用いた進捗管理と品質管理の... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の茨城工場（茨城県常総市）の工場長候補としての統括管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・住宅基礎鉄筋の切断・曲げ・溶接・組立・組合せ・出荷等の工場内施術作業全般 ・生産管理/設備管理等 ・人事労務管理 【就業環境】 ・資格取得に関しては支援制度を充実させていますので、積極的に取得してください。 ※活かせる資格・玉掛・フォークリフト・クレーン・溶接・中型免許 【同社について】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■製造業での勤務経験をお持ちの方 ■50名以上のマネジメント経験がある方（役職問わず） 【歓迎要件】 ■工場でのマネジメント経験ある方歓迎 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 茨城県常総市内守谷町きぬの里 |
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| 仕事内容 | 同社の九州工場（佐賀県神埼市）の工場長候補としての統括管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・住宅基礎鉄筋の切断・曲げ・溶接・組立・組合せ・出荷等の工場内施術作業全般 ・生産管理/設備管理等 ・人事労務管理 【就業環境】 ・ご入社後は茨城工場（茨城県常総市）で6ヶ月研修を行い、九州工場で勤務していただきます。 ・茨城工場での研修期間中は、家具荷電付きの寮に入寮いただけます。 ・資格取 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■製造業での勤務経験をお持ちの方 ■10名以上のマネジメント経験がある方（役職問わず） 【歓迎要件】 ■工場でのマネジメント経験ある方歓迎 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 佐賀県神埼市神埼町的 |
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| 仕事内容 | 同社の中部工場（岐阜県恵那市）の工場長候補としての統括管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・住宅基礎鉄筋の切断・曲げ・溶接・組立・組合せ・出荷等の工場内施術作業全般 ・生産管理/設備管理等 ・人事労務管理 【就業環境】 ・ご入社後は茨城工場（茨城県常総市）で6ヶ月研修を行い、中部工場で勤務していただきます。 ・茨城工場での研修期間中は、家具荷電付きの寮に入寮いただけます。 ・資格取 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■製造業での勤務経験をお持ちの方 ■10名以上のマネジメント経験がある方（役職問わず） 【歓迎要件】 ■工場でのマネジメント経験ある方歓迎 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 岐阜県恵那市武並町藤 |
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| 仕事内容 | 同社の前橋工場（群馬県前橋市）の工場長候補としての統括管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・住宅基礎鉄筋の切断・曲げ・溶接・組立・組合せ・出荷等の工場内施術作業全般 ・生産管理/設備管理等 ・人事労務管理 【就業環境】 ・ご入社後は茨城工場（茨城県常総市）で6ヶ月研修を行い、前橋工場で勤務していただきます。 ・茨城工場での研修期間中は、家具荷電付きの寮に入寮いただけます。 ・資格取 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■製造業での勤務経験をお持ちの方 ■10名以上のマネジメント経験がある方（役職問わず） 【歓迎要件】 ■工場でのマネジメント経験ある方歓迎 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 群馬県前橋市鳥取町 |
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| 仕事内容 | ＰＣ・Web・情報端末向け各種アプリケーションの開発、データベース・ネットワーク・サーバー構築・運用・管理等 （変更の範囲）当社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。 ハイエンドエンジニアとの1対1の座談会（45分のWEB）で皆様の質問にお答えします。 （毎週土曜日に1日5回開催）（１）10：30～ （２）12：00～ （３）13：30～ （４）15：00～ （５）16：30～ 生涯エンジニ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■職務内容に関連する経験を3年以上有する方 エンジニアとの座談会を土曜日に実施しております。 宜しければ参加してみませんか？ ハイエンドエンジニアとの1対1の座談会（45分のWEB）で皆様の質問にお答えします。 （毎週土曜日に1日5回開催）（１）10：3... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 栃木県 |
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| 仕事内容 | ※ご経験に応じ、プロジェクトをお任せする予定です ■同社の社内SEとして、下記のような業務をお任せします。 今までのご経験を生かして、プロジェクトの要件定義から導入まで幅広い経験を同社で積んでいただくことを期待しております。 スピード感をもった開発をしていることが同社の強みで、最先端の技術に携わっていただくことが可能です。 ■業務詳細： ・レンゴーグループにおける各種システム企画、提案、設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ※SIerでのご経験者など、社内SE経験は問いません。幅広く検討可能です ・システム開発プロジェクト経験 ・システム開発プロジェクトのPM、PL ・プログラム開発経験（.Net,Java,C#,Pythonなど） ・AWS等のクラウドサ... |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◇様々な労務業務を担う中心的存在に◇ 人事労務担当者として、給与計算や賞与計算、勤怠管理、報酬制度の運用などに携わっていただきます。 将来的には、就業規則の改定や安全衛生に関する業務など... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・給与計算、勤怠等の実務経験 ・一般的なPCスキル 【未経験者へのメッセージ】 給与計算や勤怠管理の実務経験をお持ちの方を歓迎しますが、IT業界特有の知識がない方でも心配いりません。 あなたの人事労務スキルを高めるためのサポート体制が整って... |
| 給与 | 想定年収：450-600万円 ※残業代は発生した実働に伴い支給 ■賞与：２回/年（6月、1... |
| 勤務地 | 東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト3F ※東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト3F |
PICK UP
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| 仕事内容 | RXプロが展開する2つのサービス「テバナス」「土日人事」のセールス業務をお任せします。 ・リード獲得の為の経営者交流会への参加 ・AP獲得～契約までのセールス業務全般 ・クライアントとの打ち合わせ、コンサルティング ・セールスオペレーションの企画・運用 ■RXプロとは *RX（リソーストランスフォーメーション）を提唱し、人的資本経営における企業課題をプロ人材のリソースとノウハウを提供し、 実働 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・営業経験があればOK（経験年数不問） インバウンドセールスのみはNG toB経験があると尚好ましい 営業経験のない方でも、ポテンシャル次第では検討可能 |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 将来的な IPO 含め、各事業を横断的に支援し、またそれに見合う採用、育成等人事の体制づくりを行っていくことがミッションです。 フジテックスの場合複数事業があるため、人材像や仕事の仕方も多様です。 そのため人事担当マネージャーとしては全体最適と個別事業最適のバランスをとりつつ事業と人の成長を支援していく役割を期待しています。 【具体的な業務内容】 ■採用(新卒・中途)、教育の企画立案、運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ■人事のリーダー経験 2 年以上(部下数不問) ■部門横断プロジェクトなど現在の領域を超えて仕事をしてきた経験 ■多くの関係者の利害調整を行っていた経験 ◆尚可 ■ベンチャー企業等急成長企業で採用を担当していた経験 ■労務実務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ＜具体的なプロジェクト内容について＞ 大きく3つの領域に分かれています。 （１）ビッグデータ分析 一例として、ある属性の顧客がとり得る購買行動の分析を行っています。 （２）大規模DB×AI活用 M&Aのプレディールやバリュークリエーションの際に主に活用しています。 一例として、クライアントの中期経営計画と絡め、AIを活用して情報の集約化と投資先 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・機械学習、統計学、数理最適化、自然言語処理等を活用した、 データ分析やモデリング、あるいはソリューション開発の経験 （合計2年以上目安） ・PythonまたはRにて以下のライブラリを業務で用いた経験 （いずれか2年以上目安） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 当社プロデューサーは、顧客の人材開発部門（大手企業の人事部、営業本部など）からありたい姿やビジョンをヒアリングし、その実現に向けた施策の企画・提案を行いながら納品まで担当します。 私たちが提案... |
|---|---|
| 応募資格 | 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：340-860万円 基本給21〜54万円 経験・スキルにより変動 ※詳細は転職エー... |
| 勤務地 | 東京都港区 ※東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【 商業施設や店舗内装工事営業 】 今回は商業施設・店舗の内装施工工事に伴う営業職をお任せします！ ●具体的な仕事内容 〜既存顧客への営業中心〜 ・クラインアントとの打ち合わせ業務 ・見積書作成（フォーマットあり） ・受注現場確認（現調・着工・引き渡し等の確認） ・新規開拓もできます（割合としては既存８：新規２） ・案件は小規模なものから数千万円規模など幅広くあります |
|---|---|
| 応募資格 | 〈 必須要項 〉 ・普通自動車免許(AT限定可) ・建築業界での法人営業の経験(年数・案件不問) |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 ・本社 東京都江東区毛利1-19-10 江間忠錦糸町ビル4F 【 最寄り駅 】 ・東京メトロ半蔵門線・JR錦糸町 徒歩6分 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人事制度の運用とそれを通じての改善提案、福利厚生制度の立案、人事諸データの分析とその結果を活用した提案など、現在の当社状況にマッチした諸施策の立案と推進を通じて、社員が働きやすい環境を構築していくことがミッションとなります。 【業務内容】 以下の業務から適正を踏まえ担当業務を決定し、メンバーと協力しながら確実にオペレーションを実施するとともに、積極手に改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社において概ね3年以上の人事労務に関する業務に従事した経験があり、人事業務の年間スケジュールが把握できている ・人に興味があり、人とのやりとり・調整が苦にならない ・数字に強く、定量的なデータ分析が得意 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は、中期経営ビジョンとして「EIP（Entertainment Infrastructure Plan）」を掲げ、「エンタメをインフラに」を合言葉に、エンターテインメントを人々の生活上に欠かせない存在として価値づける取り組みに注力しています。 なかでも、主力事業である『カラオケ』の店舗数は業界最大規模にまで発展し、社員・パートナーの皆さんと日々ご利用いただいているお客様方のおかげ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ITサービスデスクの経験（マニュアル整備・電話応対など） 【歓迎要件】 ・店舗に対してサービスデスク対応を行った経験をお持ちの方 ・一般ユーザーの方も含め対応を行った経験をお持ちの方 ・情報システム部での業務経験をお持ちの方 ・2次受けの対応経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | サービス業に特化した人財育成のコンサルティング会社である同社にて、執行役員（営業責任者）を募集します。 【組織】 営業本部は東京、名古屋、大阪、福岡で合計約20名。既存顧客の深耕営業と新規開拓、2つの機能に分かれます。加えてマーケティング組織も内包しており、リード獲得は外部委託しているアウトバウンド電話からの流入、代理店や提携先からのトスアップ、H&Gが主催する経営者の交流会や業界のコミュニティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・B2B営業における10年以上の経験実績 ・営業チームの管理?育成経験（目安10名以上のチーム管理経験） 【歓迎要件】 ▼外食産業など店舗業態の知見（顧客理解のため） ▼デジタルマーケティング、およびプロダクトの知見 ▼対経営層への営業経験 ▼人材マネジメ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■職務詳細 ・企業に対する人的資本経営・健康経営の視点から、福利厚生制度に関する課題解決型のコンサルティング営業支援 ・福利厚生の見直しの一環として、団体保険を活用したリスクマネジメント、両立支援策を強化する制度提案 ・経営層・人事部向けの課題整理、制度導入提案 ・団体保険の制度運営に関する改善提案 ・法人営業戦略の設計支援（提案シナリオ構築・営業担当への伴 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ご応募時点で社会人年次6年目以上の方 ■法人営業・法人営業支援経験（業界不問） ■PowerPoint・Excelが得意な方 【歓迎要件】 ・上場企業の上位者への提案経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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