| 仕事内容 | 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 千葉県柏市中央1-1-1 ちばぎん柏ビル3階 JR常磐線「柏」駅徒歩6分／東武野田線「柏」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区幸町8-29 大樹生命岡山ビル2階 JR山陽本線「岡山」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 ・転勤可能な方 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 【転勤について】 ・全国（応相談） ・タイミングについて 2月、8月のタイミングで多く発生します。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市栄町16-11 高崎イーストタワー5階 JR各線「高崎」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 茨城県水戸市三の丸1-1-3 ステーションフロント水戸5階 JR線「水戸」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験者 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 岐阜県岐阜市金町6-21岐阜ステーションビル2階202号室 JR東海道本線「岐阜」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任または所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区黒金町11-7 大樹生命静岡駅前ビル3階 JR東海道線「静岡」駅から徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「面接コボット」「HRコボット for 応募対応」の既存／新規WebアプリのQA（品質保証）業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 - 開発仕様の把握 - テストケース作成・レビュー - 各種テストの実施及び実施支援 - テストスケジュールの調整 - 検証会社のベンダーコントロール ▼プロダクト説明 【面接コボット】 アルバイト・中途採用、人材紹介の応募者エントリーから日程調整ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・JSTQB認定テスト技術者資格 Foundation Level ・ソフトウェア品質管理の実務経験を2～3年以上 【尚可】 ・ツールを理解し、責任感を持って業務を遂行できる ・コミュニケーションスキルがある ・自ら積極的に行動・発言し、チームに貢献できる ・テ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県中区丸の内2丁目18－22 名古屋三博ビル 名古屋市営地下鉄鶴舞線／桜通線「丸の内」駅 徒歩1分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ニュースメディアなどで表示される人材関連のインフィード広告の運用をお任せします。 【職務詳細】 ●仕事の流れ ▼上司から指示を受け、1～2社ほどの人材関連の会社が出す広告を、ニュースメディアやSNSなど2～3のメディアで運用。常時5～6件ほど担当します。 ▼ターゲットの属性（年齢・性別・住んでいる地域など）や広告を表示する時間帯などを考慮しながら、広告の配信設定を決めます。また社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・メディア、代理店、広告主としてWEB広告（ADNW、DSP、SNS等）に携わったことがある方 ★働き方★ 現在は月・水・金は出社、火・木はリモート体制となっています！ ★インフィード広告とは★ ニュースメディアやSNSなどを見ている時に、コンテンツとコンテン... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-6-7 SO-TENビル3階 大阪メトロ堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩5分 |
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| 仕事内容 | ＜＜自ら手を動かして「基本設計・詳細設計」「プログラム開発」の プロセスをメインに、業務系システムの開発に携わっていただきます！＞＞ 【職務概要】 製造業を中心としたクライアント企業で利用される 業務系アプリケーションの開発に携わります。 直接取り引きをしているクライアントも多くあり、 システム化提案や要件定義の段階からかかわることもあります。 数名のチーム単位で開発を行うため、ご経験に応じて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■システム開発の実務経験3年以上 ■詳細設計の経験がある方 開発言語、環境、規模は問わず、詳細設計からプログラム開発の プロセスを一人で完結できるレベルの実務経験のある方。 【尚可】 ■Javaの... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉県川越市脇田本町1-3 グランベル川越ビル、またはクライアント先（東京都、埼玉県中心） 東武東上線「川越」駅 徒歩1分（※案件先により異なる） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※株式会社AESCジャパンへ入社後、株式会社AESC茨城へ在籍出向となります。 ・茨城工場のHRBPとして、製造のラインマネジャーと協働して、要員・人件費管理、組織改正や異動の支援、教育やリテンション施策の企画・運用を行う。（人事課長やAMの助言のもと、主体的に遂行することがマスト） ・AEJPのCoEと協力して、適切な労務管理を実現すること ・とくに、立 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※応募時に写真付き履歴書の提出が必須 ・人事関連業務経験（採用や就業労務管理等） 【歓迎要件】 ・採用（派遣）の契約書関連～採用の一通りのご経験 ・就業給与業務経験 ・人事制度企画業務経験 ・評価・報酬業務経験 ・語学力：英語力（TOEIC 500点以上） └... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 茨城県東茨城郡茨城町中央工業団地 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ～関西発祥 みんな知っているお菓子メーカー/首都圏に出店する催事店舗の運営をしている部門での営業アシスタント～ 販売経験や、ショップの店長経験などを活かして事務へキャリアチェンジ。年間休日124日、残業は月平均20ｈ程度。 内勤事務だけでなく現場のフォローもあって飽きの来ない動きのあるお仕事です。 扱う商品ブランドはお店が関西地方と千歳空港にしかないレア商品 具体的には、、、 ・首都 |
|---|---|
| 応募資格 | ・学歴不問 ・接客or販売or営業 経験者（年数はといません） ・PCスキル（Excel/Word）は入力できればOK ＜尚可＞ 百貨店勤務経験尚可 店長・副店長経験者であれば尚可 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 最寄り駅：都営三田線御成門駅 徒歩4分 JR新橋駅 徒歩9分 受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙（喫煙室有） （変更の範囲：会社の定める範囲） 転勤は基本なし！ 入職後は関西へ出張がありますが、その後は首都圏での勤務。 ※出店実績のある場所⇒神奈川、東京... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部門の中核スタッフとして、中途採用業務を中心にお願いいたします。中途採用における採用戦略及び採用計画策定、面接スケジュール調整、採用企画の立案、面接・面談など、採用に関する一連の業務を、これまでのご経験や適正をふまえて業務をスタート頂きます。 【職務詳細】 ・各募集部門と採用要件のすり合わせ ・採用手法の選定 ・求人媒体、エージェントや派遣会社等とのすり合わせ ・求人票の作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・事業会社での中途採用実務経験2年以上 【尚可】 ・業務遂行のために主体的に、かつ当事者意識をもって行動、学べる方 ・ベンチャー特有の変化やスピード感を楽しめる方 ・社内関係者とチームワーク意識を持って働ける方 ・ダイレクトソーシング、人材... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿東京3-20-2 東京オペラシティ 24階 京王新線「初台」駅東口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 シェアードサービス業務を行う障がい者チームのチームリーダーとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 マネージャー配下に業務依頼元別にユニットがあり、そのユニット内に業務別のチームが複数あります。このポジションではご自身の担当チーム（1チームにつき5～10名程度）を管掌いただきます。 具体的には… ・1チーム、5～10名程度の障がいのある方のマネジメント ・受託業務の進捗確認、チー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での実務経験3年以上 ・チーム（5～10人程度）マネジメントのご経験 ・自身でプロジェクトの段取りやタスク管理をしたご経験 ・人材育成、キャリア開発に興味がある方 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 - 人材派遣会社の営業職のご経験 - 店舗運営... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社グループ向け案件を担当する「グループソリューション統括部 スタッフィングソリューション部」にて、事業拡充に伴いプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーを募集しております。 スキルとキャリアに応じて、プロジェクトの提案活動からご参画いただき、要件定義～製造～デリバリまでをお任せ致します。 プライムのプロジェクトになるため、エンドユーザーと直接対話して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■JavaでのWeb開発経験 ■リーダー経験 【歓迎要件】 ■5名以上のリーダー経験 ■保守業務経験 ■BtoCのWebサービス経験 ■要件定義やユーザとのコミュニケーション経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 「組織」「人材」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。お客様のディスカッションパートナーとなり、人的資本経営を後押しする各種組織・人事領域を主とした様々なコンサルティング提案とデリバリーを行っていただきます。 受注後のお客様の支援のみではなく、知見を活かした営業活動の支援や提案方法の改善な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおける組織人事コンサルタントのご経験（※人材紹介会社、人材派遣会社、教育研修会社のみの方は除く） |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ＜＜＜ 業務内容 ＞＞＞ ＊スーパーなどで見かけるレタス （うるおい野菜）を栽培している会社です ＜データ入力＞ ・出荷、入荷数のデータ入力 ・請求書の発行 ＜電話対応＞ ・取引先、社内の電話対応 （取引先・・・出荷数などの問い合わせが主） ＜給与計算＞ ・社員さんの給与計算 ・会計ソフトを使用し、 約50名分の給与計算をお任せします ＜採用＞ ・採用関係のフォロー 派遣会社や直接雇用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【経験】 ・不問 ＊Excel、Word使用します 【学歴】 ・短大、専門以上 【資格】 ・不問 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市若松区響町1-26-3 戸畑駅～車で30分 転勤：なし 喫煙環境：屋内禁煙（屋外喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | ＼創業45年！元々は建設関係の会社／ 2017年から人材サービス業を始めました。 まだまだ既存客の数は少ないが、建設業時代 からの各コネクション、社長の人脈等で顧客 からの信頼を得ています。 「くらし」をキーワードに展開する各グルー プ会社にて、キャンプ村や美容サロンを立ち 上げ、従業員の皆さんも利用できるよう準備 しております。 今後は派遣業だけにこだわらず、代理店事業 や営業代行等も視野に入れ |
|---|---|
| 応募資格 | 【経験】 人材派遣業界での営業経験 【学歴】 高校卒業以上 【資格】 普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府堺市堺区東湊町6‐340‐3 阪堺電気軌道阪堺線 東湊駅から徒歩7分 ※無料駐車場完備 転勤：なし 屋内禁煙（屋外喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | ・中途採用（媒体選定、媒体運用、面接等） ・新卒採用（合説等イベント、大学キャリアセンター訪問、会社説明会、面接等 ※文系メイン／毎年10～15名の新卒社員を安定的に採用中） ・その他、総務・人事業務 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・採用関連業務の経験をお持ちの方（新卒・中途問わず） ・人材業界でのご経験をお持ちの方（派遣会社を除く） ＜人事未経験歓迎＞ |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 入間市 西武池袋線 入間市駅 車12分 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署概要】 楽天保険グループ人事とは、楽天保険グループ4社の人事として、会社横断で人事業務を行う部門です。グループ人事内での担当は会社ごとの垣根は無く、業務ごとに分けているため、例えば採用グループであれば、4社の採用活動を、給与グループであれば4社の給与計算を担当します。 4社合計で1,500名規模のグループを横断的に業務ができ、各人がそれぞれの考えを発信 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事経験2年以上 または以下いずれかのご経験 ■人材紹介会社での業務経験2年以上 ■人材派遣会社の営業担当としての経験2年以上 ■その他人材業界での経験2年以上 【歓迎要件】 ・採用業務経験 ・営業経験 ※TOEIC700以上目安※ |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 次期戦闘機の国際共同開発プロジェクトでジェットエンジンのシステム設計、試験評価、技術調整等を行う業務です。 本業務で40名の増員（人材派遣会社含む）予定であり、派遣社員等の取り纏めも担当いただきます。 ※ご経験やスキル、志向性を踏まえ管理職あるいは担当管理職（スペシャリスト）としての採用となる可能性がございます。 【具体的には】 このプロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機械製品の開発経験をお持ちで、製品の開発プロセスの経験や知見がある方 ■読み書きレベルの英語力（TOEIC600点目安） |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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