| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 サイバーエージェントでは「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンのもと、ABEMAなどをはじめとして、多岐にわたる事業分野に挑戦を続けています。 事業の拡大を支える法務・コンプライアンスの分野で、共に会社を成長を楽しんでゆけるメンバーを募集しています。 チームの雰囲気は明るく、経理・税務・連結開示・IR・労務・システムといったバックオフィスチームが一つ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験 ■下記いずれかのご経験 ・法務経験または法学部卒業、司法修習生など法律の知識や関心のある方 ・社内外ステークホルダーとの調整・折衝経験 （例：法人営業、コンサルファーム、事業企画、プロジェクトマネジメントなど） ■今後法務職としてキャリア形成して... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は事業拡大に伴い、従業員数が大幅に増加しています。 組織が大きくなるにつれて、社員一人ひとりが安心して健康的に働き、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりがますます重要になっています。 そこで、従業員の健康と安全を経営課題として捉え、健康経営を推進することで、生産性向上と企業価値向上を目指します。 これらの取り組みを積極的に推進し、福利厚生制度の充実を図るため、新たに福利厚 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中堅企業以上で3年以上の人事経験があること ※業界経験不問 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 主に連結決算や開示資料作成など財務会計に関する業務をメインに担当をいただきます。将来的には国内工場や海外拠点のローテーションなどを通して、プロフェッショナルとしてご活躍いただける方を募集します。 【募集背景】 グループ全体の事業拡大および海外展開の進展に伴い、連結決算および税務対応、海外子会社管理の重要性が一層高まっています。加えて、現在当社では国際会計基準（IFRS）の導入を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・メーカーでの連結決算のご経験 ・監査法人での会計監査等のご経験 【歓迎要件】 ■USCPA資格（科目合格も歓迎です） ■国際会計基準（IFRS）に関する知見 ■英語力：ビジネス（TOEIC600点以上） |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【ミッション】 主にJ-SOX対応を含む内部監査業務や、国内外関係会社に対する業務監査など、これまでのご経験や適性に応じて担当領域を決定いたします。グローバルに事業を展開する中で、グループ全体のガバナンス強化や業務改善に貢献いただくポジションです。 また、監査業務のご経験がない方でも、連結決算や会計・経理領域でのご経験をお持ちであれば、入社後に実務を通じて段階的にキャッチアップいただける育成前提 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理のご経験をお持ちで、内部監査に挑戦したい方 ■英語力：日常会話レベル 【歓迎要件】 ■内部監査や内部統制（経理系）のご経験がある方 ■公認内部監査人（CIA）の資格 ■TOEIC600点以上 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 グローバルでの事業拡大が継続する中、海外連結売上比率が高水準で推移しており、国内外の関係会社数も増加しています。これに伴い、J-SOX対応を含む内部統制の重要性が一層高まっており、グループ全体におけるガバナンス強化および監査機能の高度化が求められています。 特に、海外拠点における業務プロセスの多様化や現地法規制への対応強化により、従来以上に実効性のある業務監査および改善提案が必要とな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■連結決算のご経験をお持ちで、内部監査に挑戦したい方 ■英語力：日常会話レベル（TOEIC600点相当） ※海外拠点の内部監査もお任せする可能性があるため 【歓迎要件】 ■内部監査や内部統制（経理系）のご経験がある方 ■公認内部監査人（CIA）の資格 ■英語... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 世界シェアトップクラスの建機メーカーである同社にて、幅広く法務経験を積んでいただき、将来的には組織の中核を担ってたいただくことを期待されているポジションです。 【具体的には】 入社後、能力・適性に応じて担当業務・分野を決定致します。 ■戦略的M&A、他社との事業提携等のプロジェクト案件に対する法的支援 ■契約書の審査・作成業務 ■訴訟・紛争への対応 ■個別の法律問題の処理 ■コン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーでの法務のご経験 ■英語：読み書きレベル 【歓迎要件】 ■建機や自動車関連業界などでの法務のご経験 ■英語力：ビジネスレベル（TOEIC730点以上） |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 MIXIグループの投資先・グループ会社の経営管理体制を強化するため、経営企画・人事労務・経理財務いずれかの専門性を持ち、将来的にCXO（CFO、CHRO、COOなど）としてグループ経営に貢献できる人材を募集します。 まずは競輪事業を行っているチャリ・ロト社にて、PMI（買収後統合）や事業支援に携わりながら、グループ会社への経営参画を想定しています。 【職 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での経営企画・人事・経理いずれかの責任者経験 【歓迎要件】 ・公営競技やスポーツ事業に携わったご経験 ・英語力 ・20名規模のマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ◆職務内容 HR戦略推進部にて、労務コンプライアンスを主軸とした企画・推進業務をご担当いただきます。ハラスメント対応や労務トラブル対応に加え、法令や社内規程に基づく運用の高度化、教育・研修の企画実施などを通じて、社員が安心して働ける環境づくりを推進いただくポジションです。個別事案への対応だけでなく、再発防止や予防施策の企画、組織全体への浸透まで一気通貫で関わることができます。 ＜主な業務内容＞ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における人事労務の実務経験 ・労務コンプライアンス領域における主担当経験 ・ハラスメント対応、労務トラブル対応の実務経験 ・法令および社内規程に基づく判断・対応経験 【歓迎要件】 ・一定規模以上の企業における人事労務経験 ・社会保険労務士資格 ・研... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 世界シェアトップクラスの建機メーカーである同社にて、幅広く法務経験を積んでいただき、将来的には組織の中核を担ってたいただくことを期待されているポジションです。 【具体的には】 入社後、能力・適性に応じて担当業務・分野を決定致します。 ■戦略的M&A、他社との事業提携等のプロジェクト案件に対する法的支援 ■契約書の審査・作成業務 ■訴訟・紛争への対応 ■個別の法律問題の処理 ■コン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーでの法務経験 ■英語力：ビジネスレベル 【歓迎要件】 ■従業員数1,000名以上の企業での法務経験 ■TOEIC700点以上 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社は今、「人的資本」を経営の根幹に据え、企業価値向上に直結させるフェーズにあります。 「人的資本経営品質2025」への選定もされ、KGI/KPIの一定のロジックモデル策定やデータ分析基盤の構築までは進めてまいりました。 しかし、私たちが今まさに直面しているのは、綺麗に整えられた開示や数値のモニタリングだけでは解決できない、極めてドラスティックな組織変革の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コンサルティング＋事業会社の実務経験 【歓迎要件】 ■経営企画や事業側など、人事以外の領域での幅広いビジネスバックグラウンド ■AI等のテクノロジー活用による業務効率化や、それに伴う組織変革への強い関心・知見 |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 これまでの経験を踏まえ、下記いずれかの業務をお任せします。将来的には人事総務分野でローテーションをしながら経験を積んでいただく予定です。 〇労務管理業務※下記は特にやっていただきたい業務です。 ・処遇や従業員エンゲージメント向上に関わる諸施策の企画立案および運用 ・労働組合との労使交渉や協議、各種労使施策の実施 〇主な労政グループ内業務 ・処遇制度（賃金考課・賞与考課）の設計・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務管理、勤怠管理のいずれかの業務において、サブリーダーまたはリーダーとしての経験をお持ちの方、あるいは自ら主体的に業務を主導した経験をお持ちの方 ・従業員エンゲージメント向上にコミットいただける方 ・コミュニケーション能力 ・データ集計、分析業務などに抵抗... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■MUFGグループのグローバル金融犯罪対策を支える中核組織にて活躍できる方を募集しております。領域未経験の方から本領域経験者まで幅広く採用をしており、これまでのご経験・ご志向性を鑑みてポジションを決定するオープンポジションとなります。上流のグローバル金融犯罪対策に関する企画業務やAML等の実務業務、システム企画やPMO、AI推進等幅広いポジションにて募集中で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・金融機関での就労経験 ・英語を使用する業務に抵抗がない方 ・生成AIを活用された経験 ・システム企画や要件定義ご経験（業界問わず） ・貿易実務経験 【歓迎要件】 ・金融機関やコンサル会社において何かしらのリスク管理に係る実務経験のあ... |
| 給与 | 年収 650万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 現在、企画部のメンバーが営業部からの異動や人に関わるお仕事の経験が少ない方が多い状況です。そのため、メンバーの方をリードしながら、0から企画をして運用までを行える方を募集しています。 【期待する役割】 本企画部は、「従業員のハピネスが、お客様の感動につながる」という思想のもと、会社全体のハピネス感動経営を“絵に描いた理念で終わらせず、現場で機 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※地方店舗訪問やイベント実施時に必要となる場合があります。 ・基本的なPCスキル（Word／PowerPoint 等） ・人事制度、評価、研修、エンゲージメント施策などへの理解・関与経験 【歓迎要件】 ・多店舗・多拠点ビジ... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 現在、企画部のメンバーが営業部からの異動や人に関わるお仕事の経験が少ない方が多い状況です。そのため、メンバーの方をリードしながら、0から企画をして運用までを行える方を募集しています。 【期待する役割】 本企画部は、「従業員のハピネスが、お客様の感動につながる」という思想のもと、会社全体のハピネス感動経営を“絵に描いた理念で終わらせず、現場で機 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※地方店舗訪問やイベント実施時に必要となる場合があります。 ・基本的なPCスキル（Word／PowerPoint 等） ・人事制度、評価、研修、エンゲージメント施策などへの理解・関与経験 【歓迎要件】 ・多店舗・多拠点ビジ... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 第２事業本部ではモビリティ分野・エレクトロニクス分野・医療健康分野を中心に、グローバルな事業展開を行っています。 更なる成長に向けて、収益管理・経営管理機能の強化が必要で、専門知識を持ちながら事業成長に主体的に関われる人材を募集します。 【職務内容】 エレクトロニクスやモビリティ、医療・健康を支えるインダストリー分野を中心に、グローバルで事業展開している第２事業本部にて、事業部および子会社の管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 財務会計、管理会計の知識/実務経験（5年以上）がある方 【歓迎要件】 ・化学業界、自動車業界における経験があれば望ましい ・語学スキルがあれば尚良し ・簿記（2級以上） ・当社事業に親和性の高い企業経験があれば望ましい |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 遠心分離機を始めとする機械メーカー部門での営業支援業務です ・見積書の作成サポート業務 ・販売管理システム（MCF）への各種データ入力作業 ・請求書関連処理業務（仕掛費伝票作成、各課経費伝票処理等） ・購入仕様書の発行に関する補助業務 ・与信管理に関する申請業務 ・その他、営業部門に関わる各種補助業務 【募集背景】 同社では中期経営計画においてバイナリー発電事業を機械事業の第二の柱 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PCスキル（Excel・Word、タイピング、電子メールなど） 【歓迎要件】 ・英語での読み書き能力、英会話能力 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【Summary】 freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションのもと、日々進化を続けています。本ポジションは、経理本部の一員として、売上に関連する契約・請求・更新業務のオペレーションを牽引し、組織のスケールを支えるRevenue Opsの募集です。 私たちは、単なる定型業務の処理者ではありません。AI活用も含めて業務プロセスを自ら構 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■バックオフィス実務（経理・営業事務・請求管理など）、またはコンサルティング業務におけるプロセス構築または改善の実務経験（1年以上） ■ステークホルダー（他部署など）との折衝・調整経験 【歓迎要件】 ■チームリーダー、またはメンバー教育（OJT/メンター）の... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 コンプライアンス部門におけるAML/CFTに関する業務をお任せします。 【仕事の内容】 ・AML/CFT体制整備にかかる業務 ・取引モニタリング、フィルタリングに関する業務 ・上記に関する部店サポート、行内研修・周知活動に関する業務 【募集背景】 外部ノウハウによるAML体制の一層の強化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関での融資事務経験 【歓迎要件】 ・英語力（読み） ・高いPCスキル（Excel） |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社は、コアバリュー（基本的価値観）に基づくCSV経営の実践を通じて、健全で持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を実現するため、強固なコンプライアンス態勢の構築に努めています。 【業務内容】 全社にかかるコンプライアンスの企画、推進全般 （1）コンプライアンス企画課：法令等遵守態勢の整備（グループ全体の態勢整備も含む）、企業文化やコアバリューの浸透に関す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■基礎的なOfficeスキル ■高いコミュニケーション能力と業務管理能力 ■コンプライアンス・法務領域での業務に興味がある方 【歓迎要件】 ・金融機関でのコンプライアンスに関する業務経験 |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■人事・労務グループの一員として、入社当初は個別案件対応を中心に担当いただきます。 ・ハラスメント相談・トラブル事案等の個別労務対応 ・私傷病、休職、復職に関する本人・職場・関係部門との調整 ・勤務状況や職場適応に課題を抱える社員への対応支援 ・職場や社員からの労務相談対応 ・健康推進室や関係部門と連携した対応方針の検討 ・職場復帰・受け入れに向けた職場との調整 ■その後、ご経験・適性に応じて、福 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカーにおける人事・労務の実務経験 ■労務相談、ハラスメント対応、私傷病・休職復職対応、勤務上・職場適応上の課題対応のいずれかに関わった経験 ※特に、製造現場や事業部門と連携しながら労務対応を行ってきた方を想定しています。 【歓迎要件】 ・人事システムや... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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