| 仕事内容 | 【採用背景】 事業拡大に伴う増員。 全社での事業拡大に伴い人事部門につきましてもメンバーの増員が必要となりました。人事企画の刷新・さらなる改善が必要となる中、人事制度の企画・運用両方を推進していくことができる方を募集致します。 【具体的な職務内容】 ■人事制度企画全般、人事関連規程の改廃 ■人事評価、昇降格関連業務 ★こちらが一番のコア業務となります ■スペシャリスト制度、PM認定制度運用 ■昇 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事部門で人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ■労働関係法規に関する基本的な知見がある方 【歓迎要件】 ■部下マネジメントの経験者（小ユニットの業務管理・労務管理等） ■HR系システムの導入等に主体的に携わった経験のある方 ■社会保険労務士、キ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 労務人事部における労務業務全般をご担当いただきます。 【主な業務】 給与計算業務、勤怠管理業務 社会保険・雇用保険等の各種手続き 入退社手続き、安全衛生管理業務 年末調整、労務関連資料の作成 その他、労務・人事に関する各種業務 ※入社後は給与計算・社会保険手続きを中心に担当いただき、経験や習熟度に応じて担当業務を広げていただく予定です。 【募集背景】 今後の人員構成のバランスを踏 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事・労務業務の実務経験（3年以上を目安） 給与計算および社会保険手続きの実務経験 Excel（関数・データ集計等）の基本操作ができる方 個人情報を適切に管理できる高いコンプライアンス意識を有する方 【歓迎要件】 第一種衛生管理者資格保有者 労働基準法など... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の安全環境部の環境チームにおいて、海外を含む当社製造拠点の環境関連業務の維持管理をお任せ致します。カーボンニュートラルやISO14001に携わることが出来る業務となります。 【業務詳細】 ■環境保全/カーボンニュートラル/廃棄物管理といった環境関連業務の維持管理と改善、支援 ■製造所全体の環境法令順守 ■ISO14001の維持、内部監査対応 ■CO2排出量の算出 ■公害防止 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ～業種未経験・職種未経験歓迎求人です～ ・Excelでの数値管理、関数を使用した計算（SUM・AVERAGE等）の経験をお持ちの方 ・環境関連業務（カーボンニュートラル・ISO14001・CO2排出量算出）に興味をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ISO14001に... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 長野県岡谷市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 労務人事部にて、給与計算や社会保険手続きを中心に、労務業務全般をご担当いただきます。入社後は、これまでのご経験を活かしやすい領域からスタートし、習熟度に応じて担当範囲を広げていただく想定です。 具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 ・給与計算業務 ・勤怠管理業務 ・社会保険、雇用保険などの各種手続き ・入退社手続き ・安全衛生管理業務 ・年末調整 ・労務関連資料 |
|---|---|
| 応募資格 | 専門・短大、大卒以上 ＜必須となる経験やスキル＞ ・人事・労務業務の実務経験（3年以上を目安） ・給与計算および社会保険手続きの実務経験 ・Excel（関数・データ集計等）の基本操作ができる方 ・個人情報を適切に管理できる高いコンプライアンス意識を有する方 ＜歓迎します... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都足立区 千住大橋駅より徒歩7分 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 ・衣料品の副資材を扱う企業で、主に売上管理や経理業務を行っています。 ◆具体的には… 総務業務 → ・入社・退職手続き、社会保険等手続き ・社内外の慶弔業務 経理業務 → ・売上管理、売掛・入金確認、仕入請求書チェック ・支払業務、伝票整理・管理 システム（TKC） 電話1日5～10件、来客対応(少なめ) ◆仕事の進め方 ・同業務の方と協力しながら業務を進めます。 ◆お仕事 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】基本的なパソコン操作 【歓迎】総務労務または経理の実務経験 ≪必要な資格≫ 【必須】普通自動車運転免許 (AT限定可) 【歓迎】日商簿記3級、MOS Excelスペシャリスト、MOS Wordスペシャリスト、衛生管理者 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 福井県坂井市丸岡町八ケ卿 京福バス 丸岡高校バス停 徒歩3分 ※車通勤OK/駐車場 有 ≪就業場所変更の範囲≫ なし ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の安全・コンプライアンス統括部にて、社内の安全衛生管理業務全般を担当します。健康管理室や産業医、外部機関と連携しながら、従業員が健康かつ安全に働ける環境づくりを推進するポジションです。 【職務詳細】 ・健康管理室、産業医、外部機関との連携業務 ・定期健診、特殊健診、RA健診の推進および事後措置対応 ・衛生管理者巡視の計画策定および是正管理 ・WBGT値などの作業環境管理、作業管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・安全衛生業務経験（3年以上） ・第1種衛生管理者の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府門真市大字門真1048 京阪本線「西三荘」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 労務・福利厚生領域における施策の企画立案・推進から、経営層への提案、他部署との折衝まで幅広く主導いただきます。 入社後まずは労務福利厚生業務に携わり、現状の制度や運用の全体感を掴んでいただき、業務に慣れてきたらプロジェクトを牽引していただきます 【具体的な業務内容】 ■競合他社の制度調査、自社との比較分析（IT業界における立ち位置の明確化） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務・福利厚生いずれかの領域でプロジェクトや企画の立案・推進経験 ■Wordを使用したビジネス文書作成 ■Excel関数を使用した各種集計作業 【歓迎要件】 ■社会保険労務士資格 ■衛生管理者資格（第一種・第二種問わず） ■ビジネスキャリア検定（人事・人材開... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ■総務業務全般（備品・機器管理、オフィス整備や業者対応、出張手配、入退社管理）のほか、快適なオフィス環境の維持と従業員の満足度を向上させる施策の立案～実施。福利厚生制度の充実、労働環境向上の為の時間外削減や有給休暇の取得推進などを行なっていただきます。 ■具体的なお仕事内容 ・総務業務全般における管理 ・社員の働きがい向上のため、施策の立案から実施まで ・労働環境向上のため時間外削減や有給休暇の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門での経験者 ■普通自動車免許（AT可） 【経験歓迎】 ■契約・機関法務のご経験があれば尚可 ■規定作成経験者 ■衛生管理者資格があれば尚可 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区北7条 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【 業務概要 】 二輪技術センターにおける安全衛生管理や防災管理の業務を統括し、現場と連係しながら安全レベルの向上を推進していただきます。 【具体的な業務】 ・安全衛生年間活動計画の策定、安全衛生委員会の運営、安全点検の実施 ・労働災害発生時の対応（原因調査と対策確認）及び横展開 ・防火、防災管理業務全般 【採用背景 】 二輪技術センターでは、安全衛生や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記のいずれの経験を3年以上お持ちの方 ■安全衛生管理業務に関する実務経験 ■防火、防災管理業務に関する実務経験 ■普通自動車運転免許証（AT限定OK ） ■高専卒以上 ※二輪中型、大型免許証は必須ではありませんが、お持ちだと尚良いです。 【歓迎要件】 ■第１... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 静岡県浜松市浜名区 |
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| 仕事内容 | お弁当・惣菜・精肉加工を行う食品工場にて、製造責任者候補として製造ライン管理・現場マネジメント・商品改善業務を担当していただきます。 単なるライン管理ではなく、 「もっと美味しくできないか」 「もっと効率良く作れないか」 を考えながら、商品改良や新メニュー開発にも携われるポジションです。 まずは現場オペレーションを理解するところからスタートし、将来的には工場全体の管理や商品開発領 |
|---|---|
| 応募資格 | ●学歴不問 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・食品工場での製造経験 ・飲食店でのキッチン責任者経験 ・セントラルキッチンでの勤務経験 ・精肉加工経験 ・製造ライン管理経験 30歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 〖勤務地〗 東京都板橋区 ※転勤なし 〖勤務時間〗 シフト制（実働8時間） ＜シフト例＞ 【日勤】 ・8:00～17:00 ・12:00～21:00など 【夜勤】 ・18:00～翌3:00 ・21:00～翌7:00など ※24時間稼働工場 ※夜勤あり ※転勤なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務内容】 ■健康経営の推進 従業員の健康保持・増進に向けた施策の企画・実行 ■健康管理体制の構築 産業医・カウンセラーとの連携体制の整備、健康情報の管理、健康相談窓口の運営 ■メンタルヘルス・休職者対応 メンタル不調者への対応、復職支援、外部専門機関との連携 ■安全衛生委員会の運営 委員会の定例開催、議事録作成、法令遵守状況の確認、職場巡視 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務・人事領域でのマネジメント経験５年以上 ■労働法に関する基本的な知識 【歓迎要件】 ・人事制度の企画・改定、制度導入に関するプロジェクト経験 ・第一種衛生管理者資格 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 入社後は、人事企画・労務全般をお願いする予定です。 まずは、人事制度、人事規定、給与/賞与・社保の事務管理を担っていただき、 その後、ご経験や能力・ご意欲に合わせてお任せします。 代表的な業務は下記の通りです。 ＜入社直後からお任せする業務＞ ・人事制度の企画・運用 ・人事規程の整備、労務等の法規対応 ・給与/賞与、社保の事務管理 ＜ご経験 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与/賞与、社保の事務管理のご経験5年以上 【歓迎要件】 【求める人物像】 ・企業理念に共感でき、会社/ブランドを成長させようというマインドをお持ちの方。 ・社内外を問わず、幅広い相手とコミュニケーションをとることが得意な方。 ・入社後も専門知識習得等に積極... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ◇◆全社横断で“安全な職場”をつくる。基盤づくりから関われる労働衛生ポジション◆◇ 1898年創業の工作機械メーカーであるオークマでは、事業の持続的成長を支えるため、全社の安全衛生体制強化を重要テーマとしています。本ポジションでは、管理本部・安全衛生部門にて、労働衛生領域を中心に全社横断で安全・安心な職場環境づくりを推進していただきます。 ■職務内容 本ポジションでは、安全衛生領域の実務推進担当 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労働衛生領域に関わる業務経験 ■第一種衛生管理者の資格 【歓迎要件】 ■総務部署にて安全衛生管理に関するご経験をお持ちの方 ■化学物質管理に関する業務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県丹羽郡大口町下小口 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 国内原子力現地に出張し、以下の業務を行います。 ・現地作業員の安全衛生に関する指導、教育 ・作業員の労務管理 ・安全衛生管理に関する計画、評価、改善 ・官庁、電力会社との折衝、報告 ・現地事務所運営に関する各種対応 出張はそのプロジェクトの工事規模により期間が変わります。 また、事業所（茨城県日立市）での業務も発生します。 【職務詳細】 国内原子力現地における現地作業員の安全衛生に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・工場、プラントでの安全衛生管理業務経験者（目安：5年以上） 【歓迎要件】 ・安全衛生管理に関する取得取得者（例：第1種衛生管理者、RSTトレーナー、各種作業主任者など） ・国内原子力発電所（放射線管理区域内を含む）における業務経験者（目安：3年以上） |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 茨城県日立市幸町三丁目 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 カスタマーサービス（販売受発注業務） 販売・受発注業務全般の管理 業務プロセスの改善・最適化 チームマネジメント（労務管理・育成・評価 等） 【配属予定部署】 ＤＩＣグラフィックス株式会社 事業支援・管理本部 西日本カスタマーサービスセンター ※DICグラフィックス社での採用 ■メンバー構成 西日本カスタマーサービスセンター：25名（本務1 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・販売受発注に関連する職種での経験（数年程度） ・基幹システムの使用経験（SAP またはそれに準ずるシステム） ・マネジメント経験（管理監督者） 【歓迎要件】 ・素材業界での業務経験 ・第1種衛生管理者資格 ・英語力（TOEIC600点程度） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ・オフィスの管理、実験・研究に関わる電源・排水・配管など工事の手配、業者対応、備品管理、 請求書対応及び安全衛生などの総務業務。 ・その他上記に付随する業務 【期待する役割】 人事と総務両方を担う部門だが、オフィス管理や工事関連をメインに担当頂きます。 現在、クリーンルームや研究施設の拡大期という事もあり設備導入や工事の手配などが増加しているため、上記に業務を担える方を採用したい 【募集背 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・第一種衛生管理者資格保有者 ・企業での総務業務経験（10年以上） 【歓迎要件】 ・総務として実験・研究に関わる工事案件を行っている方 ・工場・研究施設での設備管理、立ち上げ経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ・日々の運行管理業務（点呼・配車補助・進捗管理） ・ドライバー対応および現場フォロー ・配車・運行業務の調整および改善提案 ・メンバーへの指示出し・業務管理（数名単位） ・トラブル発生時の一次対応および上長への報告・連携 ・安全運行に関する日常管理（指導・確認等） ・業務標準の現場への定着・運用 ・ドライバーおよびメンバーの育成・フォロー ・現場状況の上長への報告 ・会社方針の現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・高卒以上 ・普通運転免許 ・運行管理者資格（貨物） ・運送会社での実務経験（目安：2年以上） ・点呼・配車・安全管理などの基本業務経験 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 【歓迎要件】 下記いづれか一つでもあれば尚可 ・リーダー経験（人数不問） ・ドラ... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 八王子支店：八王子 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | ・運行管理部門の統括（運行管理体制の構築・維持） ・配車方針および運行計画の策定・最適化（最終判断含む） ・安全管理および法令遵守体制の構築・運用（事故防止・監査対応等） ・ドライバーの労務管理（拘束時間・休息・残業の全体管理および是正） ・人員・車両配置の最適化による運行効率および収益性の向上 ・配車方針の見直しおよび業務プロセス改善の推進 ・事故・トラブル発生時の対応統括および判断 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・運行管理者資格（貨物） ・運送会社における運行管理の実務経験（目安：5年以上） ・点呼・配車・安全管理・労務管理を一通り経験している方 ・改善基準告示等の法令に関する基本理解および実務対応経験 ・複数のドライバーまたは運行管理者... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 八王子支店：八王子 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | お弁当・惣菜・精肉加工を行う食品工場にて、製造責任者候補として製造ライン管理・現場マネジメント・商品改善業務を担当していただきます。 単なるライン管理ではなく、 「もっと美味しくできないか」 「もっと効率良く作れないか」 を考えながら、商品改良や新メニュー開発にも携われるポジションです。 まずは現場オペレーションを理解するところからスタートし、将来的には工場全体の管理や商品開発領 |
|---|---|
| 応募資格 | ●学歴不問 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・食品工場での製造経験 ・飲食店でのキッチン責任者経験 ・セントラルキッチンでの勤務経験 ・精肉加工経験 ・製造ライン管理経験 30歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 〖勤務地〗 東京都板橋区 ※転勤なし 〖勤務時間〗 シフト制（実働8時間） ＜シフト例＞ 【日勤】 ・8:00～17:00 ・12:00～21:00など 【夜勤】 ・18:00～翌3:00 ・21:00～翌7:00など ※24時間稼働工場 ※夜勤あり ※転勤なし |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■東証スタンダード上場企業 「テクノロジーで、住宅を変え、世界を変えていく。」を理念に掲げる私たちrobot home。 最先端のテクノロジーを活用し、暮らしに新たな可能性や価値を与えるべく、賃貸経営プラットフォーム「robot home」を始めとしたさまざまなサービスを展開しています。そんな同社の労務担当を募集します。 【仕事内容】 当社の労務業務全般を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務の実務経験（4年以上） ■基本的なPC操作（Excelスプレッドシートを使いこなせる程度） 【歓迎要件】 ▼安全衛生に関する知識 ▼労働基準法、労働契約法等に関する知識 ▼衛生管理者資格 ▼ビジネスキャリア検定 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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