| 仕事内容 | ■お任せしたい業務 当初はご経験などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定しております。 ・プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整 ・保守ベンダーコントロール ・複数の... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・ITインフラ構築、導入の中規模以上のプロジェクト推進、システム運用経験 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・クラウド活用推進組織でのチームリード経験 ・クラウド開発における中規模以上のプロジェクト推進、システム運用経験 ・事業会社におけるIT... |
| 給与 | 想定年収：550-800万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ※東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ■業務事例 まずは、システム企画/プロジェクトマネジメントをお任せ致します。 ・システム企画：事業目標を元に企画〜業務要件定義を実施 ・プロジェクトマネジメント・評価：進捗管理、システムリ... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・PL、もしくはPM経験 ※案件内容（業務システム、基幹システム、WEBサービスなど）、規模は不問 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・人の成長やマネジメントに興味がある方 ※意志を持ってPJTに取り組んできたご経験を重視したいと... |
| 給与 | 想定年収：600-1100万円 月給：312,300円以上 基本給262,300円以上 （昇... |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1新宿パークタワー32F ※屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ※東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F |
PICK UP
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| 仕事内容 | 当社では、カスタマー向け・社内向けのシステムの両軸で運営しており、 中には約200万セッション/月あるWebサイト、数千人が利用する社内システムもあります。 これらのシステムを開発・維持運営... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・（SIer/事業会社）システム開発の経験3年以上 ・仕様設計（基本設計/詳細設計） ・サービスの運用/保守経験 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・プロジェクトリーダー経験 ・システムの要件定義経験 ・顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、... |
| 給与 | 想定年収：460-700万円 月給 245,100万円以上 （内、基本給215,100円以上... |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1新宿パークタワー32F ※屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ※東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F |
PICK UP
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 事業課題の発見から、AI活用構想、プロダクト企画、アジャイル推進、定着・改善までを一気通貫でリードいただきます。 【職務詳細】 ■AIプロダクト企画・構想設計 ・事業部門と連携し、業務課題の抽出と変革構想を立案 ・AI活用を前提としたプロダクト企画とロードマップ策定 ・業務要件に基づくアーキテクチャ設計とシステム構想 ・プロトタイプによる仮説検証とROIに基づく投資判断 ■AIプロダクト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクトマネジメントまたは企画推進経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだ推進経験 ・IT／デジタルを活用した業務改善または事業改善経験 ・AI／生成AIなど新技術への高い関心 【尚可】 ・プロダクトオーナー／PdM経験 ・AI／データ活用プロジェクト経験... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F JR各線「新宿」駅南口より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人材派遣事業の中核である、「クライアント」「派遣スタッフ」「営業」の3者をプロダクトでつなぐ体験設計をお任せします。 ・新規プロダクトの構想・企画 ・既存プロダクトの価値再定義 ・社内へのプロダクトマネジメント文化の導入 これらの“上流からの変革”をリードするプロダクトマネージャーを募集します。 【職務詳細】 1.新規プロダクトの企画・構想・派遣ビジネスにおける課題のリサーチ、構造 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社でのプロダクトマネージャー経験（目安2年以上） ※0→1／1→10 いずれのフェーズでも歓迎 ・ユーザー課題を起点にした、Web／SaaSプロダクトの価値設計・要件定義の経験 【尚可】 ・クラウド・業務システムの知見、または興味関心がある方（経験不問... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーS棟32F JR各線「新宿」駅南口より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 既存プロダクトの保守運用や追加機能開発が中心となります。 ゼロから新規構築するフェーズではなく、現状のシステムをどう改修し価値を高めるかをリードいただくイメージです。 【職務詳細】 ・顧客接点を強化するプロダクト改善企画 ・既存システムの利用促進に向けた改善・体験設計 ・AI／SaaSの活用による営業プロセスの最適化 ・GAなどを用いたユーザー行動分析 ・プロジェクト推進・ベンダー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかのご経験がある方 ・事業会社におけるプロダクト企画・改善・運用の実務経験 ・システム開発プロジェクトの推進経験 ・既存プロダクトの保守運用や追加機能開発のディレクション経験 ・SaaSや外部サービスを組み合わせた業務改善／プロダクト改善の企画経験 ・法人... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーS棟32F JR各線「新宿」駅南口より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＜部門課題感＞ 事業部サイドから積極的に異動者を受け入れ、事業側のノウハウの取入れと両方を意識したハイブリッドなデジタル人材育成の強化をする一方、並行して行うシステム環境の刷新を踏まえ、現場でプロジェクトをリードしメンバー育成まで行える人材が圧倒的に不足している状況です。 ■業務事例 ・マネージャーとしてメンバーマネジメント・育成、プロジェクトアサイン ・メンバーが活躍し、成長しやすい環境を整え |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中規模程度（数千万単位）のPM経験 ※案件内容（業務システム、基幹システム、WEBサービスなど）は不問 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・ステークホルダー・コスト・人員などを含め、裁量と業務責任をもって取り組んだご経験 ・10名以上のマネジメン... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32階 JR各線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所（リモートを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり) |
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| 仕事内容 | ■部門課題感：事業部サイドから積極的に異動者を受け入れ、事業側のノウハウの取入れと両方を意識したハイブリッドなデジタル人材育成の強化をする一方、並行して行うシステム環境の刷新を踏まえ、現場でプロジェクトをリードしメンバー育成まで行える人材が圧倒的に不足している状況です。 ■業務事例 まずは、システム企画／プロジェクトマネジメントをお任せ致します。 ・システム企画：事業目標を元に企画～業務要件定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PL、もしくはPM経験 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・人の成長やマネジメントに興味がある方 ※案件内容（業務システム、基幹システム、WEBサービスなど）、規模は不問 ※意志を持ってPJTに取り組んできたご経験を重視したいと思っています。 【... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32階 JR線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所（リモートを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「決めるだけ」ではなく、企画～推進～成果まで手触り感をもって関われるポジションです。 【職務詳細】 ・事業戦略・中期計画の策定 ・DX戦略の企画および推進 ・新規テーマの探索・検討（市場・トレンドを踏まえた分析） ・組織横断プロジェクトの企画推進 ・必要に応じた外部コンサル活用・ディレクション ・経営層・事業部門との連携による意思決定支援 【業務の魅力】 1）大手規模では珍しいプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかの経験があること 1)事業会社での3年以上の企画業務経験、もしくは事業戦略立案、変革プロジェクトの経験 ※プロジェクト内における役割は不問 2)コンサルティング会社における、顧客企業の事業戦略コンサルティング経験 3)既存事業のアップデートや新サービス... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー28F JR各線「新宿」駅南口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自社基幹システムの改修・運用定着を目的としたプロジェクトにおいて、業務企画・要件定義・社内推進を担っていただきます。 同社では、機能単位で分科会を組成し、業務部門・IT部門・ベンダーと連携しながらプロジェクトを推進しています。 ご経験・スキル・志向性に応じて業務をお任せします。 【職務詳細】 1) 基幹システム改修に向けた企画立案・業務設計 2) 業務要件・仕様の整理および開発ベン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかに該当する方 ※開発スキルそのものよりも、業務理解と「あるべき姿」を描く力を重視します。 ・派遣業界、人材業界でのご経験 └人材ビジネスの仕組み、業務フローを理解されている方 ・給与計算、社会保険手続などバックオフィスの実務経験 ・システム、アプリ開発... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーS棟32F JR各線「新宿」駅南口より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 同社では、カスタマー向け・社内向けのシステムの両軸で運営しており、中には約200万セッション／月あるWebサイト、数千人が利用する社内システムもあります。これらのシステムを開発・維持運営するチームの中、プロジェクトリーダー候補として、プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整のサポート業務を行っていただきます。※当初はご経験、志向性などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・（SIer／事業会社）システム開発の経験3年以上 ・仕様設計（基本設計／詳細設計） ・サービスの運用／保守経験 【尚可】 ・プロジェクトリーダー経験 ・システムの要件定義経験 ・顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、折衝経験 ・クラウド環境（AWS尚可）で... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F JR各線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の正社員※として建設業界を中心に生産支援クラウドサービスを展開している企業での就業を想定しています。 入社後まずは、クラウドサービスの操作方法やサービスメニューを理解し、その後はクラウドサービスを導入する企業に対し、操作説明などのさまざまなご支援を対応いただきます。※必要に応じてサービス導入企業へ週の数日常駐していただく可能性もあります。※無期雇用派遣 【職務詳細】 クラウドサ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・建設業界で何かしら従事していた方 【尚可】 ・リーダー、マネジメント経験またはアウトソーシングでの就業経験がある方 ・お客様との折衝、交渉経験のある方 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 ※案件により異なる 案件先による 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業人事に代わってその企業の派遣管理を行う「派遣管理デスク」。 この「派遣管理デスク」をオフサイト運営（同社内常駐）しているセンター、プロジェクトでのお仕事です。 【職務詳細】 ■プロジェクト品質管理 ・プロジェクト遂行における業務改善、タスクコントロール、メンバーマネジメント ■収益管理 ・プロジェクトメンバーの稼働時間管理、費用管理 ・収益改善に向けた業務調整、クライアントへの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれか必須 ■プロジェクトマネジメント経験（プロジェクトの種別や規模は不問） └ 各種プロジェクトの実行、あるいは関係各所と調整をしながら業務を遂行した経験 ・対人コミュニケーション（部門問わず、様々な方と合意形成していける力） ・単純作業にせず、自... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル JR各線「新宿」駅徒歩10分／都営地下鉄新宿線「新宿」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人材派遣事業の中核である、「クライアント」「派遣スタッフ」「営業」の3者をプロダクトでつなぐ体験設計をお任せします。 ・新規プロダクトの構想・企画 ・既存プロダクトの価値再定義 ・社内へのプロダクトマネジメント文化の導入 これらの“上流からの変革”をリードするプロダクトマネージャーを募集します。 【職務詳細】 1.新規プロダクトの企画・構想・派遣ビジネスにおける課題のリサーチ、構造 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社でのプロダクトマネージャー経験（目安2年以上） ※0→1／1→10 いずれのフェーズでも歓迎 ・ユーザー課題を起点にした、Web／SaaSプロダクトの価値設計・要件定義の経験 【尚可】 ・クラウド・業務システムの知見、または興味関心がある方（経験不問... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーS棟32F JR各線「新宿」駅南口より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 既存プロダクトの保守運用や追加機能開発が中心となります。 ゼロから新規構築するフェーズではなく、現状のシステムをどう改修し価値を高めるかをリードいただくイメージです。 【職務詳細】 ・顧客接点を強化するプロダクト改善企画 ・既存システムの利用促進に向けた改善・体験設計 ・AI／SaaSの活用による営業プロセスの最適化 ・GAなどを用いたユーザー行動分析 ・プロジェクト推進・ベンダー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれかのご経験がある方 ・事業会社におけるプロダクト企画・改善・運用の実務経験 ・システム開発プロジェクトの推進経験 ・既存プロダクトの保守運用や追加機能開発のディレクション経験 ・SaaSや外部サービスを組み合わせた業務改善／プロダクト改善の企画経験 ・法人... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーS棟32F JR各線「新宿」駅南口より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ＜部門課題感＞ 事業部サイドから積極的に異動者を受け入れ、事業側のノウハウの取入れと両方を意識したハイブリッドなデジタル人材育成の強化をする一方、並行して行うシステム環境の刷新を踏まえ、現場でプロジェクトをリードしメンバー育成まで行える人材が圧倒的に不足している状況です。 ■業務事例 ・マネージャーとしてメンバーマネジメント・育成、プロジェクトアサイン ・メンバーが活躍し、成長しやすい環境を整え |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中規模程度（数千万単位）のPM経験 ※案件内容（業務システム、基幹システム、WEBサービスなど）は不問 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・ステークホルダー・コスト・人員などを含め、裁量と業務責任をもって取り組んだご経験 ・10名以上のマネジメン... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32階 JR各線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所（リモートを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり) |
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| 仕事内容 | ■部門課題感：事業部サイドから積極的に異動者を受け入れ、事業側のノウハウの取入れと両方を意識したハイブリッドなデジタル人材育成の強化をする一方、並行して行うシステム環境の刷新を踏まえ、現場でプロジェクトをリードしメンバー育成まで行える人材が圧倒的に不足している状況です。 ■業務事例 まずは、システム企画／プロジェクトマネジメントをお任せ致します。 ・システム企画：事業目標を元に企画～業務要件定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PL、もしくはPM経験 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・人の成長やマネジメントに興味がある方 ※案件内容（業務システム、基幹システム、WEBサービスなど）、規模は不問 ※意志を持ってPJTに取り組んできたご経験を重視したいと思っています。 【... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32階 JR線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所（リモートを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり) |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 同社では、カスタマー向け・社内向けのシステムの両軸で運営しており、中には約200万セッション／月あるWebサイト、数千人が利用する社内システムもあります。これらのシステムを開発・維持運営するチームの中、プロジェクトリーダー候補として、プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整のサポート業務を行っていただきます。※当初はご経験、志向性などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・（SIer／事業会社）システム開発の経験3年以上 ・仕様設計（基本設計／詳細設計） ・サービスの運用／保守経験 【尚可】 ・プロジェクトリーダー経験 ・システムの要件定義経験 ・顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、折衝経験 ・クラウド環境（AWS尚可）で... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F JR各線「新宿」駅徒歩12分、都営大江戸線「都庁前」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の正社員※として建設業界を中心に生産支援クラウドサービスを展開している企業での就業を想定しています。 入社後まずは、クラウドサービスの操作方法やサービスメニューを理解し、その後はクラウドサービスを導入する企業に対し、操作説明などのさまざまなご支援を対応いただきます。※必要に応じてサービス導入企業へ週の数日常駐していただく可能性もあります。※無期雇用派遣 【職務詳細】 クラウドサ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・建設業界で何かしら従事していた方 【尚可】 ・リーダー、マネジメント経験またはアウトソーシングでの就業経験がある方 ・お客様との折衝、交渉経験のある方 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 ※案件により異なる 案件先による 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業人事に代わってその企業の派遣管理を行う「派遣管理デスク」。 この「派遣管理デスク」をオフサイト運営（同社内常駐）しているセンター、プロジェクトでのお仕事です。 【職務詳細】 ■プロジェクト品質管理 ・プロジェクト遂行における業務改善、タスクコントロール、メンバーマネジメント ■収益管理 ・プロジェクトメンバーの稼働時間管理、費用管理 ・収益改善に向けた業務調整、クライアントへの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれか必須 ■プロジェクトマネジメント経験（プロジェクトの種別や規模は不問） └ 各種プロジェクトの実行、あるいは関係各所と調整をしながら業務を遂行した経験 ・対人コミュニケーション（部門問わず、様々な方と合意形成していける力） ・単純作業にせず、自... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル JR各線「新宿」駅徒歩10分／都営地下鉄新宿線「新宿」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所 |
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| 会社名 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー |
| 紹介文 | - |
| 業種 | Web・インターネット関連 |
| 設立 | 年1973年5月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 和成 |
| 資本金 | 2,273百万円 |
| 売上 | 1,223,967百万円 |
| 従業員数 | 67,274名 |
| URL | http://www.tempstaff.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 労働者派遣事業、有料職業紹介事業 ■企業理念： パーソルグループは「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を経営理念に掲げ、あらゆる人々に「仕事を通じて夢や喜びを提供できる企業」を目指します。 ・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する。 ・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する。 ・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する。 労働者派遣事業 / 派13-010026 有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486 ■魅力： パーソルグループは総合人材サービスとして、業界や地域等、さまざまな企業と人をつなぐ、豊富なサービスラインナップを展開しています。 ・紹介形態…人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング ・分野…オフィスワーク、営業、IT／テクニカル、設計開発、研究開発／臨床開発 等 ・特定の人材ニーズ…新卒／第二新卒、中高年齢者、障害者、外国人、パートタイム、夜勤 ・各種支援サービス…再就職支援、教育／研修、企業健康管理 ■同社の思い： 創業以来のノウハウと経験を活かし、企業の発展を支える「最良のパートナー」、また、働きたいと願う全ての方に「働く歓び」を得られる仕事のチャンスを提供する企業、同社はビジネスと人を結ぶ、ベストの存在でありたいと願っています。 ■パーソルグループサービスネットワーク： 国内468ヶ所、海外179ヶ所 ※アメリカ、香港、中国、台湾、韓国、シンガポール、インドネシア、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、オーストラリア、ニュージーランド |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
