| 仕事内容 | ■仕事内容 ・SNSやオンラインコミュニケーションを活用した不動産DX事業における賃貸仲介営業として、お客様の住まい探しをサポートいただきます。LINEや電話での問合せ対応から、来店接客、内見対応、契約手続きまで、一貫してお客様に寄り添う提案営業をお任せします。加えて、物件情報の管理やDXを活用した業務改善にも関わりながら、将来的には売買仲介や管理事業などへのキャリア展開も可能なポジションです。 |
|---|---|
| 応募資格 | ・大卒以上 ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力 ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・異業種からの転職もOK |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） 夜間勤務：なし |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 成長ベンチャー企業の新規事業にて、**マーケティングプランナー（未経験可）**を募集しています。 本ポジションは、現在立ち上げ中の新規プロジェクトの中核メンバーとして、営業・企画・マーケティング提案までを一貫して担っていただくポジションです。 事業戦略の構築から市場開拓、クライアントとの信頼構築まで、幅広い業務にチャレンジいただけます。 0→1のフェーズを経験できるため、ビ |
|---|---|
| 応募資格 | ・高専卒、大卒以上 ・ベンチャー思考があり、成果を出すためにとことん努力ができる方 ・頭を使って仕事をすることが好きな方 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ ・東京都内 ■勤務時間■ ・9：00～18：00 （所定労働時間：8時間0分） 夜間勤務：なし |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 急成長中のD2C企業で、グループ全体の採用を統括する人事ポジションです。各事業の責任者やグループ代表と連携しながら、採用戦略の立案から計画の推進、母集団形成、選考対応、進捗管理まで一気通貫で担当していただきます。採用数値の分析や改善提案を行い、成長を続ける組織の中で最適な採用体制の構築にチャレンジしていただきます。 ■主な業務内容 ・グループ代表や事業責任者との採用計画の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■採用業務（新卒中途不問）のご経験 ■HR業界（特に人材紹介）のご経験 ■広告関連企業での就業経験 【必須】 ■大卒以上 ■組織やコミュニティへの愛着が強い方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■仕事内容 急成長中のD2C企業で、グループ全体の採用を統括する人事ポジションです。各事業の責任者やグループ代表と連携しながら、採用戦略の立案から計画の推進、母集団形成、選考対応、進捗管理まで一気通貫で担当していただきます。採用数値の分析や改善提案を行い、成長を続ける組織の中で最適な採用体制の構築にチャレンジしていただきます。 ■主な業務内容 ・グループ代表や事業責任者との採用計画の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■採用業務（新卒中途不問）のご経験 ■HR業界（特に人材紹介）のご経験 ■広告関連企業での就業経験 【必須】 ■大卒以上 ■組織やコミュニティへの愛着が強い方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 急成長中のD2C企業で、グループ全体の採用を統括する人事ポジションです。各事業の責任者やグループ代表と連携しながら、採用戦略の立案から計画の推進、母集団形成、選考対応、進捗管理まで一気通貫で担当していただきます。採用数値の分析や改善提案を行い、成長を続ける組織の中で最適な採用体制の構築にチャレンジしていただきます。 ■主な業務内容 ・グループ代表や事業責任者との採用計画の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■採用業務（新卒中途不問）のご経験 ■HR業界（特に人材紹介）のご経験 ■広告関連企業での就業経験 【必須】 ■大卒以上 ■組織やコミュニティへの愛着が強い方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 急成長中のD2C企業で、グループ全体の採用を統括する人事ポジションです。各事業の責任者やグループ代表と連携しながら、採用戦略の立案から計画の推進、母集団形成、選考対応、進捗管理まで一気通貫で担当していただきます。採用数値の分析や改善提案を行い、成長を続ける組織の中で最適な採用体制の構築にチャレンジしていただきます。 ■主な業務内容 ・グループ代表や事業責任者との採用計画の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■採用業務（新卒中途不問）のご経験 ■HR業界（特に人材紹介）のご経験 ■広告関連企業での就業経験 【必須】 ■大卒以上 ■組織やコミュニティへの愛着が強い方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 急成長中のD2C企業で、グループ全体の採用を統括する人事ポジションです。各事業の責任者やグループ代表と連携しながら、採用戦略の立案から計画の推進、母集団形成、選考対応、進捗管理まで一気通貫で担当していただきます。採用数値の分析や改善提案を行い、成長を続ける組織の中で最適な採用体制の構築にチャレンジしていただきます。 ■主な業務内容 ・グループ代表や事業責任者との採用計画の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■採用業務（新卒中途不問）のご経験 ■HR業界（特に人材紹介）のご経験 ■広告関連企業での就業経験 【必須】 ■大卒以上 ■組織やコミュニティへの愛着が強い方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） |
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| 仕事内容 | ■仕事内容■ 自社ブランド商品のWeb広告を活用した新規顧客獲得を中心に、デジタルプロモーション全般を担当します。GDN、YDA、LINE、Facebook、TikTokなどの各種広告媒体を用いた広告運用から、予算管理、数値分析、LPや広告クリエイティブの企画・制作ディレクションまでを幅広くお任せします。さらに、自社商品に関わるマーケティング戦略の立案・実行を通じて、広告運用で得たデータを商品開 |
|---|---|
| 応募資格 | ・高専卒、大卒以上 ・ベンチャー思考があり、成果を出すためにとことん努力ができる方 ・頭を使って仕事をすることが好きな方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都、または福岡県 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） 夜間勤務：なし |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊資格取得を支援する教育事業の責任者 ＊若手歓迎！未経験から事業企画に挑戦 ＊キャリア支援×コーチングで社会貢献 ＊年収1,000万円も目指せる成長環境 ＊オフィスカジュアル＆健康志向の職場 ■業務内容 ・資格支援事業の戦略立案・KPI管理 ・コーチングプログラムの企画・改善 ・チームマネジメントと人材育成 ・外部連携・広報活動による認知拡大 ・経営層へ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・教育・人材育成に関心がある方 ・チーム運営やプロジェクト推進に意欲がある方 ■歓迎条件 ・コーチングやキャリア支援の経験 ・事業企画・サービス開発の経験 ・若手育成や組織マネジメント経験 ■求める人物像 ・素直で前向きに学べる方 ・成長環境を楽しめる方 ・... |
| 給与 | 年収 350万円～1000万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊資格取得を支援する教育事業の責任者 ＊若手歓迎！未経験から事業企画に挑戦 ＊キャリア支援×コーチングで社会貢献 ＊年収1,000万円も目指せる成長環境 ＊オフィスカジュアル＆健康志向の職場 ■業務内容 ・資格支援事業の戦略立案・KPI管理 ・コーチングプログラムの企画・改善 ・チームマネジメントと人材育成 ・外部連携・広報活動による認知拡大 ・経営層へ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・教育・人材育成に関心がある方 ・チーム運営やプロジェクト推進に意欲がある方 ■歓迎条件 ・コーチングやキャリア支援の経験 ・事業企画・サービス開発の経験 ・若手育成や組織マネジメント経験 ■求める人物像 ・素直で前向きに学べる方 ・成長環境を楽しめる方 ・... |
| 給与 | 年収 350万円～1000万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊経営に深く関われるポジション ＊M&Aや新規事業にも携われる ＊早期マネージャー昇格のチャンスあり ＊風通しの良い社風で裁量大 ＊年収最大800万円／土日休み／年間休日120日以上 ■業務内容 ・収支見込の作成・予算実績管理 ・中期経営計画の策定・推進・進捗確認 ・常務会の運営・社長室業務（資料作成など） ・新規事業の検討・グループ会社の経営管理 ・M |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・経理・財務の実務経験（1年以上歓迎） ・数字に抵抗がない方 ・自分の考えを持ち、オープンに仕事に取り組める方 ・成長意欲が高く、素直に学べる方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契... |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊未経験から人事キャリアが築ける環境 ＊若手が多数活躍中！成長支援制度あり ＊オフィスカジュアルOK＆福利厚生充実 ＊年収360万〜550万／正社員採用 ＊駅チカの綺麗なオフィスで働ける ■業務内容 ・採用計画の立案 ・求人媒体の選定・運用 ・応募者対応（書類選考・面接調整） ・内定通知・入社手続き ・入社後のフォローアップ ・社内教育・研修の企画・運 |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・社会人経験がある方（業界・職種未経験歓迎） ・人と関わることが好きな方 ・成長意欲が高く、素直に学べる方 ■歓迎スキル ・採用業務の経験 ・教育・研修企画の経験 ・人事制度運用の経験 22歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
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| 仕事内容 | 事業拡大に伴う管理部門の立ち上げ、強化のため ■具体的な仕事内容 ・コーポレートIT 領域の統制構築、監査法人対応 ・業務効率化や従業員体験の向上に関わる各種ツールの企画・導入・運用 ・ハードウェア・ソフトウェアの選定、導入、管理 ・ネットワークインフラの構築、運用 ・クラウドサービスの導入、運用 ・情報セキュリティ対策の策定、実行 ・IT資産の棚卸し、管理 ・ライセンス管理 |
|---|---|
| 応募資格 | いずれかのご経験のある方 ・社内IT部門、情報セキュリティに関連する部署での業務経験 ・IT全般統制の整備経験 ・社内ITインフラ・セキュリティの構築、運営経験 26歳以上41歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定め... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 〈勤務時間〉 09:00~18:00 |
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| 仕事内容 | 【役割】 ・出店加速に伴う財務機能立ち上げ ・海外展開含めた経営企画機能強化 【具体的な仕事内容】 ・投資家対応、エクイティ・ストーリー構築 ・証券会社、関係部署との連携 ・事業計画策定、予算管理 ・銀行対応 |
|---|---|
| 応募資格 | ・事業会社での経理または企画関連業務で【1年以上】 ・証券会社、FAS、商業銀行での1年以上の経験、またはそれに類する事業経験 ・Excelスキル中級以上 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下 |
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| 仕事内容 | 【企業概要】 業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！ 事業拡大見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。 急成長する当社の人事部として、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか？ ■役割 人事部では採用/育成/営業部のHRBP業務を管掌していますが、人事部責任者（次長）が全体を見るため、採用（アルバイト/新卒/中途/ハイクラスで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆事業会社での採用リーダー経験1年以上（新卒、中途など特定領域のみの経験でも可） ◆大卒以上 PRポイント ・急成長・IPO準備企業で採用ボリュームも数百名規模のマネージャー（PM）を張ることができます。 ・非常に高収益な企業の採用業務のためあらゆる採用手法を実... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下 |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊社長直下で新規事業に挑戦できるポジション ＊起業経験・個人事業主経験歓迎 ＊年収1700万円も可能！インセンティブ制度あり ＊若手限定（30歳以下）／経営レイヤーを目指せる ■業務内容 ・新規事業の企画・立ち上げ・推進 ・市場調査・事業計画の策定・実行 ・幹部人材の採用戦略の立案・実行 ・組織マネジメント・部門間連携の促進 ・財務・市場データの分析による |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・30歳以下の方（若手限定） ・スタートアップでの事業立ち上げ経験 ・起業経験または個人事業主としての実務経験歓迎 ■選考フロー ① 書類選考 ② 人事面談 ③ 社長面接 22歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年... |
| 給与 | 年収 500万円～2000万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊第二新卒歓迎！毎月10名採用の成長企業 ＊年収800万円も可能！インセンティブ制度あり ＊経営者と直接対話する提案営業 ＊多業界×多商材でスキルアップ ＊渋谷エリア勤務／オフィスカジュアルOK ■業務内容 ●経営者向けの課題解決型営業 ●新規開拓および既存顧客への深耕営業 以下のソリューション提案： ・ヘッドハンティング／人材紹介／外国人材紹介 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・必須：自己管理能力（目標達成意欲） ・歓迎：法人営業経験（toB営業） ■求める人物像： ・素直に物事に取り組める方 ・成長意欲が高い方 ・経営者と向き合いたい方 22歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊未経験・第二新卒歓迎！20代で年収1,000万円も目指せる ＊経営者の課題に向き合うコンサルティング営業 ＊人材・DX・金融など多彩なソリューションを提案 ＊圧倒的な成長環境＆インセンティブ制度あり ＊2027年から完全週休2日制（土日祝休み）へ移行予定 ■業務内容 ・中小企業の経営者へのヒアリング・課題抽出 ・人材紹介、ヘッドハンティング、外国人材紹介など |
|---|---|
| 応募資格 | ▼応募資格 ・必須：なし（未経験・第二新卒歓迎） ・歓迎：法人営業経験、成長意欲のある方、素直に学べる方 ▼求める人物像 ・目標達成意欲が高い方 ・素直に学び、行動できる方 ・20代で圧倒的に成長したい方 ・経営者と対等に話せる力を身につけたい方 20歳以上28歳以下 ... |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります ・隔週土曜（10:00〜16:00／研修中心） |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊医療業界特化の新規事業立ち上げメンバー募集 ＊年収800万円も可能！インセンティブ制度あり ＊医療DX・開業支援・人材紹介など幅広く関われる ＊渋谷エリア勤務／オフィスカジュアル・福利厚生充実 ＊MR・医療系SaaS営業経験者歓迎！ ■業務内容 ・医療機関向けMEO・SEOコンサルティング ・Googleマイビジネス最適化・口コミ管理支援 ・医療系コンテン |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・必須：前向きに挑戦できる方 ・歓迎：・MR経験者 ・医療系SaaS営業経験者 ・toB営業経験者 ■求める人物像： └ 目標達成意欲が高い └ 素直に物事に取り組める └ 成長環境を希望している方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長... |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
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| 仕事内容 | ＜ 求人の特徴＞ ＊決算書読解経験を活かせる営業職 ＊年収1500万円も可能なインセンティブ制度 ＊金融・リース業界経験者歓迎 ＊成長支援制度・ジョブローテーションあり ＊オフィスカジュアル・働きやすい環境 ■業務内容 ・各種動産のリース・賃貸借・売買・割賦販売・保守管理 ・金銭貸付・保証業務・債権買取・集金代行業務 ・生命保険募集業務 ・顧客訪問・リース提案・顧客調査・契 |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 ・決算書を業務で読んだ経験がある方 ※銀行・信金・リース・信販などの営業経験者歓迎 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・社会人経験15年目までの方を想定 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
| 給与 | 年収 350万円～1500万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京本社 ※詳細は面談時にご案内します ■勤務時間 ・9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ※業務状況により残業が発生する場合があります |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 北海道・東北 | 北海道（15,667）｜ 青森県（4,842）｜ 岩手県（5,721）｜ 宮城県（12,066）｜ 秋田県（4,842）｜ 山形県（5,212）｜ 福島県（7,001）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（11,504）｜ 栃木県（10,138）｜ 群馬県（9,276）｜ 埼玉県（23,422）｜ 千葉県（19,172）｜ 東京都（176,146）｜ 神奈川県（37,071）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（7,811）｜ 山梨県（5,806）｜ 長野県（8,523）｜ 富山県（6,363）｜ 石川県（6,314）｜ 福井県（5,148）｜ |
| 東海 | 岐阜県（8,455）｜ 静岡県（14,424）｜ 愛知県（35,839）｜ 三重県（7,790）｜ |
| 関西 | 滋賀県（8,137）｜ 京都府（12,073）｜ 大阪府（45,265）｜ 兵庫県（16,692）｜ 奈良県（5,790）｜ 和歌山県（4,963）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3,921）｜ 島根県（4,232）｜ 岡山県（9,642）｜ 広島県（12,818）｜ 山口県（5,894）｜ 徳島県（5,199）｜ 香川県（6,732）｜ 愛媛県（5,920）｜ 高知県（4,063）｜ |
| 九州 | 福岡県（20,157）｜ 佐賀県（4,723）｜ 長崎県（5,034）｜ 熊本県（6,748）｜ 大分県（5,172）｜ 宮崎県（4,591）｜ 鹿児島県（5,390）｜ 沖縄県（4,980）｜ |
| 海外 | アジア（4）｜ 中近東・アフリカ（3）｜ ヨーロッパ（4）｜ 北米（3）｜ 中南米（3）｜ オセアニア（2）｜ 海外（1,498）｜ |
