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管理職・マネージャー職採用の転職・求人情報・466ページ目

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26650件中 9301~9320件目を表示中

求人の特徴
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【業務内容】 当社の事業拡大に伴い、法人本部 財務経理部の部長代理として以下の業務をお任せします。 ※財務経理部に関わる業務全般、監査・税務調査への対応もお任せいたします。 ■財務経理部門の統括/管理:月次・四半期・年次決算、監査法人対応、資金管理、銀行折衝、グループ全体の資金管理や法人税等の税務申告、会計基準の対応、会計方針の決定 ■経営サポート/予算管理:財務諸表を基にした経営状況の分析、報
応募資格 【必須要件】 ■年次決算を主担当として完遂したご経験 ■組織マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ▼医療法人または社会福祉法人での経理経験 ▼財務諸表を用いた経営層への報告経験 ▼監査法人または税務調査対応経験 ▼内部統制整備の経験
給与 年収 750万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【業務内容】 当社の事業拡大に伴い、法人本部 財務経理部の課長・課長代理として以下の業務をお任せします。 ※財務経理部に関わる業務全般、監査・税務調査への対応もお任せいたします。 ■財務経理部門の統括/管理:月次・四半期・年次決算、監査法人対応、資金管理、銀行折衝、グループ全体の資金管理や法人税等の税務申告、会計基準の対応、会計方針の決定 ■経営サポート/予算管理:財務諸表を基にした経営状況の分
応募資格 【必須要件】 ■年次決算のご経験 ■メンバーマネジメントのご経験 【歓迎要件】 ▼医療法人または社会福祉法人での経理経験 ▼財務諸表を用いた経営層への報告経験 ▼監査法人または税務調査対応経験 ▼内部統制整備の経験
給与 年収 600万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【本ポジションの魅力】 ★世界的リーディングカンパニーであり、日本市場でも高い存在感 同社は歯科矯正分野において世界的なリーディングカンパニーであり、日本市場でも圧倒的なシェアを誇ります。 横浜拠点では治療計画データを扱う重要なオペレーション機能を担っており、年間約50名規模で組織拡大が続く成長フェーズにあります。 ★プロダクトサイクルが早く、新規プロジェク
応募資格 【必須要件】 ■プロセスエンジニアリング経験 ■英語力(ビジネス会話) ■マネジメント経験 ※業界経験は不問です。
給与 年収 1000万円~1500万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【担当業務】 ロボットにおけるハードウェア(電気・電子系)の設計・開発業務全般を担当していただきます。 ?電気・電子回路および回路図の設計 ?電子部品の選定 ?試作・組立、評価・検証 ?設計・評価・検証に関連する技術文書(バリデーション資料等)の作成 ?電気安全規格およびEMCへの適合対応・評価 ?海外エンジニアチームとの技術連携 ?国内での医療機器認証取得に向けた技術対応 ?その他、製品開発に付
応募資格 【必須要件】 ・電気・電子回路設計の実務経験 ・電子部品の選定、試作、評価・検証に関する実務経験 ・電気安全規格またはEMCに関する基礎知識・実務経験 【歓迎要件】 ・医療機器のハードウェア設計・開発経験 ・産業用ロボット、精密機器、産業機器等のハードウェア設計・開発経験 ...
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【担当業務】 ロボットにおけるハードウェア(電気・電子系)の設計・開発業務全般を担当していただきます。 ?電気・電子回路および回路図の設計 ?電子部品の選定 ?試作・組立、評価・検証 ?設計・評価・検証に関連する技術文書(バリデーション資料等)の作成 ?電気安全規格およびEMCへの適合対応・評価 ?海外エンジニアチームとの技術連携 ?国内での医療機器認証取得に向けた技術対応 ?その他、製品開発に付
応募資格 【必須要件】 ?Windows PCに関する基本的な知識・実務経験 ?TCP/IP等、ネットワークに関する基礎知識 ?LAN/Wi-Fi等のネットワーク設定・構築・トラブルシューティング経験 ?IPアドレス、Firewall、通信ポート等に関する知識 ?通信障害やネットワー...
給与 年収 600万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 現在推進中の中期経営計画では、2028年6月期までを構造改革期と位置づけ、戦略投資を実行しながら事業拡大に取り組んでいます。 既存事業の成長に加え、新規事業やM&Aを通じた非連続な成長にも取り組んでいます。 こうした事業・グループの拡大に伴い、経営管理に求められる役割も大きくなっています。 今後の成長に向けては、全社の予算・中期経営計画を策定するだけでなく、事業・部門ごとの収益構造を可視化し
応募資格 【必須要件】 ・経営管理、経営企画、FP&A等の実務経験 ・予算・中期経営計画の策定、または管理会計・事業分析をリードした経験 ・経営陣や事業責任者と議論しながら業務を推進した経験 【歓迎要件】 ・管理会計、部門別採算管理の構築、運用経験 ・投資判断、バリュエーション...
給与 年収 900万円~1300万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 現在推進中の中期経営計画では、2028年6月期までを構造改革期と位置づけ、戦略投資を実行しながら事業拡大に取り組んでいます。 こうした事業・グループの拡大に伴い、経理財務部門に求められる役割も変化しています。 上場企業としての決算・開示を安定的かつスピーディーに遂行することはもちろん、今後は、グループ経営管理、M&A後のPMI、内部統制・業務プロセスの高度化など、次の成長ステージを支える経理
応募資格 【必須要件】 ・上場企業またはそれに準ずる企業における経理実務経験 ・月次・四半期・年度決算をリードした経験 ・監査法人対応の経験 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎要件】 ・連結決算、グループ会社管理の経験 ・決算開示業務の経験 ・J-SOX、内部統制に関する知見 ...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【期待する役割】 神奈川県最大規模の医療・福祉グループ本部の経理課にて管理職としてチームマネジメントを中心に活躍頂きます。 同グループは医療法人9法人、社会福祉法人1法人、学校法人1法人、関連会社17法人で構成しており、神奈川県を中心に施設・事業所を80ヶ所以上を運営し職員数9,500名以上の大所帯な組織となります。 その中で施設と職員を支える経理課へ所属して頂き管理職としてチームマネジメントを中
応募資格 【必須要件】 ■ 経理部門にて課長以上の管理職経験(業界不問) 【歓迎要件】 ▼医療・介護分野への関心 ▼大規模なグループ等での経理職経験 ▼社会貢献性の高い仕事への志向
給与 年収 700万円~800万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【募集の背景】 同社では会社・事業の成長・拡大に伴い、組織規模も急拡大しており、コーポレート部門に求められる期待や役割は、益々大きくなっています。そのため、会社・事業の成長を支え、さらに加速させるための強固な基盤づくりが重要なミッションとなっています。 現在、CEOがCFOを兼務し、資本政策・資金調達等を担っております。そこで、事業の成長をさらに加速させ、上場及びその後の持続的な成長を実現するため
応募資格 【必須要件】 ■外資系投資銀行、国内証券会社 投資銀行部門、大手銀行等の金融機関でのご勤務経験、または上場企業の経営企画室での予実管理等のご経験 ■生成AIを積極的に業務に活用していける方(現職における業務経験は問いませんが、AIについての素養が高い方) 【歓迎要件】 ■I...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【ポジション概要】 現在、約4,000名の従業員が在籍しており、事業拡大に伴い採用を加速させるとともに、組織規模も拡大しています。リーガル&コンプライアンス部では、主に労働関連法令を軸とした法務・コンプライアンス機能を通じて、従業員が安心して働ける環境を構築し、働きがいのある職場づくりを推進することで、会社組織全体の生産性向上を支えています。  今後の人員増加を見据え、会社の「屋台骨」となるリーガ
応募資格 【必須要件】 ◆企業法務経験3年以上 【歓迎要件】 ◆法科大学院修了生または予備試験受験経験 ◆企業における労務・法務・個人情報保護に関する実務経験、  または、人材派遣・人材ビジネス業界における労務管理や制度運用等の実務経験(3年以上が望ましい)
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■知的財産に関する戦略の立案及び運用 ■知的財産に関する社内規程・業務プロセスの整備、運用および改善 ■グローバル出願(特許・商標・意匠等)及び権利維持の手続総括および進捗管理 ■外部特許事務所、法律事務所および海外代理人との連携及び管理 ■知的財産管理システム・データ分析基盤の運用及び改善 ■知的財産関連予算の策定・執行管理および費用対効果の分析 ■知的財
応募資格 【必須要件】 ・エレクトロニクス業界の事業会社でのグローバルで中規模以上の知的財産ポートフォリオ管理業務のマネジメント職経験(3年以上) ・英語力(読み書きできるレベル) 【歓迎要件】 ・半導体業界での経験 ・弁理士資格または知的財産管理技能士資格 ・英語力(会話できるレベル)
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 海外パートナー企業および国内外の事業部門との橋渡し役として、合弁事業運営における事業スキーム構築、契約管理、会議体運営、損益分析を主体的に推進いただきます。グローバル事業拡大に向け、経営層に近い立場で戦略的な意思決定を支援し、海外拠点との連携強化と組織全体の事業推進力向上に貢献することを期待しています。 ※管理職等級での採用となります。
応募資格 【必須要件】 ・海外子会社、海外パートナー、合弁会社(JV)などとの事業管理業務経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外企業との交渉が可能なレベル) 【歓迎要件】 ・米国公認会計士(科目合格含む) ・管理会計、事業計画等での数値分析、国際税務(移転価格税制対応)の経験 ・秘密保...
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【採用の背景】 コンプライアンス部の体制強化を図るため、新たなメンバーを募集しています。キャッシュレス社会の未来を築き上げるために、高い倫理観と責任感を持ち、規制対応とサービス提供の両立を実現できる方をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 部の業務に加え、グループメンバーのマネジメント業務を行っていただく想定です。 ■グループメンバーの業務の監督、成果物の確認 ■グループメンバーの育成、ス
応募資格 【必須要件】 ■金融機関(銀行・証券・決済事業者・暗号資産交換業者等)における業務経験 ■コンプライアンスまたはリスク管理領域での業務経験 ■コーポレートガバナンスに関する基礎知識 ■TOEIC800点以上、もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお...
給与 年収 600万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 ・グループ経営戦略本部 サステナビリティ経営推進部 サステナビリティ経営推進室は、ステークホルダーの動向・要請を踏まえたサステナビリティ戦略の立案、経営陣やグループ内関係部署との議論を踏まえたサステナビリティ施策の推進を行っています。 ・具体的には、サステナビリティ方針策定、マテリアリティ特定・取り組みのモニタリング、サステナビリティ委員会事務局、
応募資格 【必須要件】 ■サステナビリティ/ESG領域に関する一定の実務経験3年以上と、サステナビリティ経営全般に関する幅広い基礎知識をお持ちの方 ■組織を跨ぐプロジェクト等において、自ら課題・論点を整理し、企画・提案から関係者との調整、実行までをリードした経験・スキルをお持ちの方 ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 同社は近年、増収増益の実現や、新領域の事業もスタートし新たな成長フェーズを迎える一方、直近で増員し体制を整えていることもあり、社内的には今の体制に適切な教育や研修制度を強化する取り組みが欠かせない状況です。 企業成長の起点となる人事部の教育・研修を担う部門として、各種社内研修の企画・運営を強化することにより、全社的な競争力を高めたく、今回のポジションを募集しております。 【職務内容
応募資格 【必須要件】 【必須(MUST)】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■社内向けの研修企画や運営経験 ■研修会社での実務経験
給与 年収 550万円~800万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グループ全体の組織課題の解決や企業理念・パーパスの浸透、組織風土づくりを推進するポジションです。 従業員アンケートやヒアリングを通じて組織課題を把握し、経営陣への提案から施策の企画・実行まで一貫して担当いただきます。 また、グループ総会、社員研修、社内報、表彰制度などの企画・運営を通じて、社員エンゲージメントの向上や企業文化の醸成を推進していただきます。
応募資格 【必須要件】 ・当社の企業理念に共感いただける方 ・組織開発、人材開発、社内広報、インナーブランディング、全社プロジェクト等のいずれかにおいて、課題設定から企画・実行まで主体的に携わった経験 ・複数の関係者を巻き込みながら業務を推進した経験 ・新しいことに挑戦し、自ら考え行...
給与 年収 450万円~550万円
勤務地 東京都

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ビジネスの更なる拡大に向けた社内向けのDX推進、ITを活用したオペレーションモデル・ビジネスプロセス高度化など、抜本的な改革をリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 (ご経験やスキルに応じて以下業務のオペレーション改善等をお任せします) ・受注・契約管理業務 (受注・契約管理業務、審査業務 など) ・決済端末情報管理業務 (決済端末情報の管理業務) ・請求業務 (請求書発行、送付業務)
応募資格 【必須要件】 ■下記、いずれか2つ以上のご経験のある方 ・DX推進プロジェクトの実務経験のある方、またはビジネスプロセス改善の実務経験のある方 ・システム導入プロジェクトに携わった経験のある方 ・プロジェクトマネジメントのご経験のある方 ・業務改善を行う上でのベースとなる知...
給与 年収 650万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【募集背景】 同社は2026年4月よりBREXAグループへ参画し、「第二創業期」を迎えました。 新グループにおいて独立経営を行う中で更に成長を加速させる為、その成長に耐えうる体制強化を実現したいと考え、 事業推進リーダー(業務管理/経営企画)を募集する事に致しました。 売上や社員数が大きく増加していく中で、バックオフィスの効率化を推進し、様々な事に挑戦いただける方にお任せしたいと考えています。
応募資格 【必須要件】 ・バックオフィス業務において、チームの取りまとめや後輩指導などの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・IT業界、人材業界でのバックオフィス業務経験 ・コミュニケーション力を活かし円滑に業務を進める事を得意としている方
給与 年収 600万円~750万円
勤務地 東京都

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【ポジション概要】 現在、同社は既存事業「BUYMA」に続く第二の柱となる事業を創出するため、ファッション領域にとどまらず、旅行サービス、リセール、ヘルスケア、不動産プラットフォーム領域といった多岐にわたる分野で、新規事業の立ち上げやM&Aを通じたグループ化を積極的に推進し、事業の多角化と新たな収益基盤の構築を進めています。 「BUYMA」を中心とする運営事業の継続的成長に加え、こうしたスピーディ
応募資格 【必須要件】 ■事業会社において法務部門の実務経験(目安:3年以上) 【歓迎要件】 ■スタートアップ、ベンチャー企業、またはWebサービスやIT企業等での法務経験 ■法務観点から新規事業の立ち上げ支援に関わったご経験 ■英語スキル:翻訳ツールを使いながら契約書が読解できるレベル
給与 年収 550万円~900万円
勤務地 東京都

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  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 食材・食品等の調達・輸入機能を担う同社にて、マネージャー候補として下記業務をお任せします。 【職務内容】 ■食品の輸入・輸出・三国間業務 ■小集団(3~5名程度)のマネジメント ■貿易に関する一切の業務 【募集背景】 事業拡大を目指し戦略的な経営を行うため
応募資格 【必須要件】 ■輸入・輸出・三国間業務のご経験を有する方(5年程度を目安) ■英語ビジネスレベル ■マネジメント経験(人数問わず) 【歓迎要件】 ■海外駐在経験者・第二外国語(スペイン語・中国語)のスキル※駐在経験者の方は履歴書・職務経歴書へ赴任国と期間をご記入をお願い...
給与 年収 550万円~900万円
勤務地 東京都

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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九州 福岡県(22,333)| 佐賀県(4,628)| 長崎県(5,041)| 熊本県(7,064)| 大分県(5,237)| 宮崎県(4,363)| 鹿児島県(5,369)| 沖縄県(5,160)|
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