| 仕事内容 | 【職務概要】 配属店舗で接客と調理を担当していただき、店長昇格を目指していただきます。 【職務詳細】 店長昇格後は、店舗運営業務にも携わっていただきます。 ・アルバイトメンバーの採用・育成 ・シフト立案と作成 ・売上・原価の管理 ・食材の発注や在庫管理 ・販促活動 等 店舗スタッフから店長への昇格は、入社1年弱で叶うことも！月に1度上司とのカウンセリングを通じ、自分の課題を克服しつつ、個性や強 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店でのマネジメント経験1年以上 【独立支援制度「DFC（ダイレクト・フランチャイズ制度）」】 入社後、実績を積んで研修生として半年間「DFC研修」を受講。審査に通過すれば業務委託として独立できる制度です。入社1～2年で独立することも可能です。店を構えたあ... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 店舗により異なる 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 配属店舗で接客と調理を担当していただき、店長昇格を目指していただきます。 【職務詳細】 店長昇格後は、店舗運営業務にも携わっていただきます。 ・アルバイトメンバーの採用・育成 ・シフト立案と作成 ・売上・原価の管理 ・食材の発注や在庫管理 ・販促活動 等 店舗スタッフから店長への昇格は、入社1年弱で叶うことも！月に1度上司とのカウンセリングを通じ、自分の課題を克服しつつ、個性や強 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店でのマネジメント経験1年以上 【独立支援制度「DFC（ダイレクト・フランチャイズ制度）」】 入社後、実績を積んで研修生として半年間「DFC研修」を受講。審査に通過すれば業務委託として独立できる制度です。入社1～2年で独立することも可能です。店を構えたあ... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 店舗により異なる 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ゴンチャ、サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの人気飲食・小売FC業のフランチャイズ店を運営しており事業拡大中の同社にて事業統括マネージャー候補として以下の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・予算や人件費、原価率等の数値管理 ・収益向上や販売力強化のための施策立案、実行 ・店長の育成 ・FC本部との調整 ・スタッフ人材の確保、採用 ※担当エリア7~1 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■飲食店や小売販売店の店舗SV、エリア管理や事業管理のご経験 ■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ■今後のキャリアパス： ・SV（エリアマネージャー）⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等（本社への異動） 【勤務地についての補足】 奈良、大阪、三重、岐... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの人気飲食・小売FC業のフランチャイズ店を運営しており事業拡大中の同社にて事業統括マネージャー候補として以下の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・予算や人件費、原価率等の数値の管理 ・担当エリアの収益向上や販売力強化のための施策立案・実行 ・エリアマネージャーや店長の指導育成 ・FC本部との調整 ・スタッフ人材の確 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■飲食店や小売販売店の店舗SV、エリア管理や事業管理のご経験 ■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ■今後のキャリアパス： ・SV（エリアマネージャー）⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等（本社への異動） |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 店舗先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ゴンチャ、サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの人気飲食・小売FC業のフランチャイズ店を運営しており、事業拡大中の同社にてエリアマネージャー候補として以下の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■予算や人件費、原価率等の数値管理 ■収益向上や販売力強化のための施策立案、実行 ■店長の育成 ■FC本部との調整 ■スタッフ人材の確保、採用 ※担当店舗を中心に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■飲食店や小売販売店の店長（副店長）や店舗管理のご経験 ■普通自動車免許 ■今後のキャリアパス： ・SV（エリアマネージャー）⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等（本社への異動） 【勤務地の補足】 奈良、大阪、三重、岐阜 ※通えない範囲の配属の場合は住宅... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店長候補として店舗の管理・運営を担当していただきます。 【職務詳細】 ■管理業務 シフト管理、食材や店舗設備の発注・管理、電話対応、業者とのやり取りなど、店舗の管理・運営業務全般を担当します。スタッフは学生、フリーター、主婦と様々で、幅広い年代が活躍中です。店舗の混み具合なども予測しながら人員を配置していただきます。入社後は配属店の店長のもとで仕事を覚えていただきますので、未経験の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界の実務経験2年以上または店長経験2年以上 【尚可】 ・飲食チェーン／飲食業界でのマネジメント経験 ・店長実務経験がある方 ・転勤可能な方 福岡にて研修がございます。 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 〒557-0063 大阪府大阪市西成区南津守６丁目１－７８ 地下鉄四つ橋線「生北加賀屋」駅 徒歩12分 マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 青果部門、あるいは惣菜部門の接客・販売を担当し、 店長としてチームをまとめていただくポジションです。 【職務詳細】 ・接客対応 ・売上／在庫管理 ・スタッフ指導 ・販促企画、商品企画 《青果部門》 ・野菜・果物の陳列、カット、パック詰め ・市場への買い付け業務 ・商品選定・発注 《惣菜部門》 ・店舗内の厨房での調理・盛り付け・パック詰め ・惣菜商品の味・見た目・品質管理 ・食材 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 〈青果部門〉青果部門での業務経験／〈惣菜部門〉スーパーでの勤務経験 ----------------------------------------- 【仕事の魅力】 ＼＼＼ 裁量が大きく自分のアイデアをカタチにできる職場／／／ ・仕入れた素材... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 滋賀県大津市堅田1-1-15 JR湖西線「堅田」駅より徒歩25分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 近江八幡市にて初出店となる新店舗の立ち上げに伴い、 店長候補及びチーフ候補として、業務をお任せします。 これまでの店舗運営経験を活かし、地域の生産者との連携、 スタッフの育成、売上管理など、 店舗運営の中核を担っていただく重要なポジションです。 【職務詳細】 ・店舗全体の運営管理（売上・人員・衛生・安全） （店長との連携による店舗全体の運営支援） ・地元生産者との連携・商品選定・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・小売業での接客経験をお持ちの方 【尚可】 ・スーパーマーケットでの店長、チーフ経験をお持ちの方 ～産直市場「よってって」はこんなお店 新鮮・安心・安価な地場産品を提供することで、地域の生産者が育てた旬の食材を扱い、和歌山県を中心に現在32店舗展開中です。 ス... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 滋賀県近江八幡市土田町 ※新店オープンによる募集のため現時点で不明 勤務地変更の範囲:本社及び、近畿圏内の事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■誰に：ショールームにご来店されたお客様 ■何を：Hondaブランド車(「FIT」「VEZEL」「N-BOX」など) ■どのように：対面にて車の提案およびアフターフォロー 【職務詳細】 ＜仕事の流れ＞ 【STEP1】ヒアリング・提案 広告やHPを見てご来店されたお客様へ、家族構成や趣味、使用用途などをヒアリングしながら最適な1台をご提案します。 ▼ 【STEP2】契約 しっかり納得 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新車、中古車、自動車用品の販売・営業経験 ◇人生のパートナーのような役割です。 車検・点検、買い替えでご来店されるたびに、家族構成が変わったり、お子様が成人し車に乗られるようになったり、アウトドア趣味に目覚められたり、ライフスタイルは変化します。その変化に寄り... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大津エリアのいずれかの店舗(U-Select 大津インター、唐崎店、堅田店) 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■誰に：ショールームにご来店されたお客様 ■何を：Hondaブランド車(「FIT」「VEZEL」「N-BOX」など) ■どのように：対面にて車の提案およびアフターフォロー 【職務詳細】 ＜仕事の流れ＞ 【STEP1】ヒアリング・提案 広告やHPを見てご来店されたお客様へ、家族構成や趣味、使用用途などをヒアリングしながら最適な1台をご提案します。 ▼ 【STEP2】契約 しっかり納得 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新車、中古車、自動車用品の販売・営業経験 ◇人生のパートナーのような役割です。 車検・点検、買い替えでご来店されるたびに、家族構成が変わったり、お子様が成人し車に乗られるようになったり、アウトドア趣味に目覚められたり、ライフスタイルは変化します。その変化に寄り... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 滋賀県守山市下之郷1-9-5 ※面接の中で勤務地が確定します。 JR琵琶湖線「守山」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ■誰に：ショールームにご来店されたお客様 ■何を：Hondaブランド車(「FIT」「VEZEL」「N-BOX」など) ■どのように：対面にて車の提案およびアフターフォロー 【職務詳細】 ＜仕事の流れ＞ 【STEP1】ヒアリング・提案 広告やHPを見てご来店されたお客様へ、家族構成や趣味、使用用途などをヒアリングしながら最適な1台をご提案します。 ▼ 【STEP2】契約 しっかり納得 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新車、中古車、自動車用品の販売・営業経験 ◇人生のパートナーのような役割です。 車検・点検、買い替えでご来店されるたびに、家族構成が変わったり、お子様が成人し車に乗られるようになったり、アウトドア趣味に目覚められたり、ライフスタイルは変化します。その変化に寄り... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 草津エリアのいずれかの店舗(草津店、草津北店) 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■誰に：ショールームにご来店されたお客様 ■何を：Hondaブランド車(「FIT」「VEZEL」「N-BOX」など) ■どのように：対面にて車の提案およびアフターフォロー 【職務詳細】 ＜仕事の流れ＞ 【STEP1】ヒアリング・提案 広告やHPを見てご来店されたお客様へ、家族構成や趣味、使用用途などをヒアリングしながら最適な1台をご提案します。 ▼ 【STEP2】契約 しっかり納得 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新車、中古車、自動車用品の販売・営業経験 ◇人生のパートナーのような役割です。 車検・点検、買い替えでご来店されるたびに、家族構成が変わったり、お子様が成人し車に乗られるようになったり、アウトドア趣味に目覚められたり、ライフスタイルは変化します。その変化に寄り... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 滋賀県野洲市久野部147 ＪＲ琵琶湖線新快速「野洲」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■誰に：ショールームにご来店されたお客様 ■何を：Hondaブランド車(「FIT」「VEZEL」「N-BOX」など) ■どのように：対面にて車の提案およびアフターフォロー 【職務詳細】 ＜仕事の流れ＞ 【STEP1】ヒアリング・提案 広告やHPを見てご来店されたお客様へ、家族構成や趣味、使用用途などをヒアリングしながら最適な1台をご提案します。 ▼ 【STEP2】契約 しっかり納得 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新車、中古車、自動車用品の販売・営業経験 ◇人生のパートナーのような役割です。 車検・点検、買い替えでご来店されるたびに、家族構成が変わったり、お子様が成人し車に乗られるようになったり、アウトドア趣味に目覚められたり、ライフスタイルは変化します。その変化に寄り... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | (堅田店)滋賀県大津市衣川1-12-3 江若交通・仰木の里線「けやき通り東」バス停より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■誰に：ショールームにご来店されたお客様 ■何を：Hondaブランド車(「FIT」「VEZEL」「N-BOX」など) ■どのように：対面にて車の提案およびアフターフォロー 【職務詳細】 ＜仕事の流れ＞ 【STEP1】ヒアリング・提案 広告やHPを見てご来店されたお客様へ、家族構成や趣味、使用用途などをヒアリングしながら最適な1台をご提案します。 ▼ 【STEP2】契約 しっかり納得 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新車、中古車、自動車用品の販売・営業経験 ◇人生のパートナーのような役割です。 車検・点検、買い替えでご来店されるたびに、家族構成が変わったり、お子様が成人し車に乗られるようになったり、アウトドア趣味に目覚められたり、ライフスタイルは変化します。その変化に寄り... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | (唐崎店)滋賀県大津市蓮池町15-12 ＪＲ湖西線「唐崎」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 店長候補として店舗の管理・運営を担当していただきます。 ※半年～1年後に店長昇格を目指して頂きます。 【職務詳細】 ■管理業務 シフト管理、食材や店舗設備の発注・管理、電話対応、業者とのやり取りなど、店舗の管理・運営業務全般を担当します。スタッフは学生、フリーター、主婦と様々で、幅広い年代が活躍中です。店舗の混み具合なども予測しながら人員を配置していただきます。入社後は配属店の店長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界の実務経験2年以上 ・店長経験、マネジメント経験がある方 ・社会人歴／正社員での就業経験3年以上 【尚可】 ・飲食チェーン／飲食業界でのマネジメント経験 ・転勤可能な方 福岡にて研修となります。 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 奈良県奈良市柏木町459 近鉄各線「西ノ京」駅から車で８分 マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のラーメン業態での店長候補として、業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・接客、調理 ・衛生管理 ・スタッフの指導、育成 ・売上管理、仕入れなどの発注業務など ★同社のオススメポイント★ ・幅広い業務に携われる ・評価制度が明確 ・ライフスタイルに合わせた働き方ができる ・様々なキャリアパスを選択できる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗運営経験(経費管理・人材管理・人材育成) ※店長職でなくても同業務経験があれば可能 ・普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ・ラーメン店での業務経験 ・舞鶴、福知山エリアで働き続けたい方歓迎！ ★求める人物像★ ・幅広い年齢が揃う環境でチームワークを発... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 京都府 福知山市 配属地によって異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 接客、調理をはじめとする店舗運営に関わる全ての業務をお任せします。 【職務詳細】 ・ホール業務、キッチン業務 ・売上管理 ・スタッフの育成 ・売上促進のための企画立案 ・新メニューの考案 ※まずは基本的な作業から始まり慣れるに従い店舗運営をしていく上で必要なマネジメントの知識も身につけていきます。 【未経験入社でも安心！】 ◎調理も接客も、すべて入社後に教えます！ 「包丁を触っ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界もしくは他業界でのマネジメント経験が1年以上ある方 ・夜勤が可能な方 【尚可】 ・エリアマネージャーのご経験がある方 ☆☆☆こんな方におススメ☆☆☆ ・新たなアイデアを提案してお店を盛り上げていきたい方 ・「独立したい」「経営者になりたい」など具体的... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 【近畿】大阪府 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「長田本庄軒」店舗の管理運営を担当していただきます。 【職務概要】 入社3ヶ月の研修後、同社が展開する店舗にて店長として活躍いただきます！ 【職務詳細】 ・店頭業務・売上管理・労務管理・衛生管理 ・人材教育・業務改善提案 ☆未経験からのマネジメントも安心！充実した教育・研修制度☆ ◆同社の充実した教育制度◆ 必要なレベルに達した段階で次のステップを受講するといったように、教育研 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■普通自動車免許 ※入社までに取得できれば可 【尚可】 店長やマネージャーを目指した方 「お客様に感動を与える」を仕事にしたい方 対面でのコミュニケーションに自信おある方 ともに成長させてくださる方、その中で自分も成長したい方 ★★同社のおすすめポイント★★ ... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 【近畿】大阪府 ※配属先により異なる。 配属先により異なる。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「豚屋とん一」店舗の管理運営を担当していただきます。 【職務概要】 入社3ヶ月の研修後、同社が展開する店舗にて店長として活躍いただきます！ 【職務詳細】 ・店頭業務・売上管理・労務管理・衛生管理 ・人材教育・業務改善提案 ☆未経験からのマネジメントも安心！充実した教育・研修制度☆ ◆同社の充実した教育制度◆ 必要なレベルに達した段階で次のステップを受講するといったように、教育研 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■普通自動車免許 ※入社までに取得できれば可 【尚可】 店長やマネージャーを目指した方 「お客様に感動を与える」を仕事にしたい方 対面でのコミュニケーションに自信がある方 ともに成長させてくださる方、その中で自分も成長したい方 ★★同社のおすすめポイント★★ ... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 【近畿】大阪府 配属先により異なる。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長として担当していただきます。 【職務詳細】 入社後、4か月の研修を経て店長に！その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成、品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 ※転居を伴う転勤の可能性がございます。 【同社の充実し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】◎未経験歓迎！◎学歴不問！◎第二新卒歓迎！ ・普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 【尚可】 ・飲食業界での勤務経験がある方（アルバイトだけでも大歓迎！） ・店舗マネジメント経験のある方（経験年数・業種・業界一切不問！） ★充実したキャリアアップ★ ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる。 配属先により異なる。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
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| 北海道・東北 | 北海道（17,056）｜ 青森県（5,022）｜ 岩手県（6,050）｜ 宮城県（13,578）｜ 秋田県（5,096）｜ 山形県（5,725）｜ 福島県（8,282）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（12,765）｜ 栃木県（10,941）｜ 群馬県（10,238）｜ 埼玉県（23,681）｜ 千葉県（19,886）｜ 東京都（193,681）｜ 神奈川県（37,978）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（8,384）｜ 山梨県（6,717）｜ 長野県（10,152）｜ 富山県（6,626）｜ 石川県（6,928）｜ 福井県（5,540）｜ |
| 東海 | 岐阜県（10,243）｜ 静岡県（16,696）｜ 愛知県（43,131）｜ 三重県（8,988）｜ |
| 関西 | 滋賀県（9,072）｜ 京都府（13,252）｜ 大阪府（50,705）｜ 兵庫県（18,617）｜ 奈良県（6,330）｜ 和歌山県（5,179）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（4,090）｜ 島根県（4,533）｜ 岡山県（10,374）｜ 広島県（14,750）｜ 山口県（6,326）｜ 徳島県（5,635）｜ 香川県（7,447）｜ 愛媛県（6,489）｜ 高知県（4,118）｜ |
| 九州 | 福岡県（23,179）｜ 佐賀県（4,991）｜ 長崎県（5,409）｜ 熊本県（7,355）｜ 大分県（5,663）｜ 宮崎県（4,722）｜ 鹿児島県（5,745）｜ 沖縄県（5,428）｜ |
| 海外 | アジア（5）｜ 中近東・アフリカ（6）｜ ヨーロッパ（5）｜ 北米（5）｜ 中南米（5）｜ オセアニア（5）｜ 海外（1,614）｜ |
