【株式会社　ミライズ】法人営業｜残業ほぼ無＆17時退社｜実働7時間｜賞与年3回｜39歳以下【面接確約】｜土日祝休み★未経験の方大歓迎（正社員）

ポイント1「営業経験がない…」 「保険の知識なんて全くない…」 大丈夫です。そんな不安、当社では一切問題ありません。

代表が大切にしているのは、たった一つ。
「新しいことに前向きに取り組む気持ち」だけ。
知識やスキルは、入社してからいくらでも身につきます。
だから、39歳以下の方なら全員面接でお会いします！

◆代表を含めた"社員全員"であなたを育てます◆
業界経験30年の代表が、マンツーマンで指導。
「見て覚えろ」なんて言いません。
商談の進め方から提案スキルまで、イチから全部教えます！

さらに、代表との距離が近いのも当社の魅力。
悩みも不安も、すぐに相談できる環境です。
「こんなこと聞いていいのかな…」なんて遠慮は不要。
全部相談してください！

◆今がチャンス！未経験入社から幹部候補に！？
現在、当社は若手メンバーを積極募集中。
ポストが空いている今が絶好のタイミングで、
未経験からスタートしても、
早期に幹部候補として活躍できるチャンスが目の前にあります。

「一生懸命が裏目に出るのは仕方ない」が当社の社訓。
失敗を恐れず挑戦できる環境で、
あなたを必ず"一人前の営業"へ育てます！

前向きな気持ちさえあれば、
あとは全部こちらで用意します。
安心して、飛び込んできてください！

ポイント2長期的な目線で育てるのでご安心ください！

約30年間、私は保険一筋でやってきました。常に新たな目標と意欲を持ち、代理店の売上目標達成・全国表彰をされるなどこれまでの実績には大きな自負があります。そんな当社は、現在も会社として更なる拡大を見据えています。
同じ商品を買う人はいても、一人として同じ人はいない。そこが営業のやりがいだと思っています。それぞれのお客様に柔軟に対応をして、人として信頼していただく。一辺倒な営業トークではなく、どうすればお客様に認めていただけるのか、信頼していただけるのかを考えることで、確実にスキルを高めていけると思います。
【代表取締役/谷米氏】

ポイント3長期的に活躍できるプロフェッショナルへと成長できます！

私が社員に最初に伝えるのは「たとえ売上が少なくても、お客様のところへ行ってしっかり対応することが大切」ということ。当社では、目先の数字を追うだけでなく、お客様に寄り添い、悩みを解決する本質的な営業スキルを身につけてほしいと考えています。業務はもちろんサポートはしますが、まずは自分で考えて行動する機会を大切にしています。その中で、調べ方のノウハウから実務まで、私自身も一緒に業務を進めながら「こうすればいい」というお手本をレクチャー。また私自分の失敗体験もあえてオープンに共有することで、長いキャリアで見たときに安心感を持ってもらえるようにしていますね。お客様との信頼関係を築くことで、自然と継続的な案件や契約更新につながる。そんな本物の営業力を一緒に身に付けていきましょう。
【代表取締役/谷米】

ポイント4取材担当者より

「社員のためなら何でもする」。取材中、代表のそんな言葉に思わず引き込まれた。元々学校の先生を志していたという彼の眼差しは、社員一人ひとりの成長を見守る教育者そのものである。過去には、外部の新人研修に参加した社員の姿をこっそり見学に行くほど。社員への気配りと教育の熱意は本物だ。そんな代表のもと、一人ひとりの強みを一緒に見つけ、育てる姿勢が特長。時間がかかっても構わない。ただひたすらに「将来活躍できる営業職」へと育てたいという愛情に溢れている。業務の中では、代表自らが「俺ならこうする」と率先してレクチャー。成長させるだけでなく、共に成長しようという姿勢が、安心感にもつながるだろう。
ここまで社員に愛を注ぐ代表は他にいるだろうか。人を育てることに喜びを感じ、企業の魅力を一緒に作り上げたいと考えているとのこと。営業職として更なる成長を求める方にとって、まさに理想的な環境ではないだろうか。