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正社員
システム・アプリの様々な開発、
要件定義～運用・保守まで幅広い案件の中から、
あなたの希望やスキルにマッチした案件をお任せします。
基本的にチームで取り組むので、
経験浅めの方も安心です！
★メンバー構成
若手からベテランまで幅広い年代が活躍中です。
生活面でのサポートも手厚いため、
地方から上京した社員も多く在籍しています。
★取引先・案件例について
NTTデータなど数百社と取引しており、
自社内開発の受託案件、システム企画から携わるITコンサル案件など、
スキルアップできるプロジェクトが豊富です。
東京でしか関わることのできない大規模なプロジェクトもあります！
チャレンジしてみたい方は、ぜひ教えてください！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
《某携帯キャリアの次期システム構築》
■環境／言語：Java、SQL、Shell、DB：Oracle
■工程／基本設計～開発
《ネットワーク機器制御Webアプリ開発》
■環境／言語：Python
■工程／基本設計～開発
《基幹システムの周辺開発》
■環境／言語：C#.NET
■工程／詳細設計～テスト
＜その他こんな案件もあります＞
■Webサイトの開発
ECサイト、企業サイト、保険サイト、銀行サイト、宿泊予約サイトなど
■アプリの開発
Androidアプリ、iPhoneアプリなど
■バッチの開発
要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで
■サーバーサイドの開発
要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで
多種多様な業界、フェーズの案件をご用意。
あなたの希望を最大限加味した上で、参画していただく案件を決定します。
もし、マッチする案件がなければ社長や営業担当が新しく取ってきます。
【「社員の“やりたい”に寄り添う会社でありたい」by代表】
はじめまして、代表の川口です。
直接伝えたいことがあり登場しました。
まず初めに私は
「社員としっかり関係性を築きたい」そう考えています。
なぜなら、人と人との関係性が、スキルや実績よりも
はるかに大切だと考えているから。
スキルが仮に高くなくても、
関係性のある人ならつい気にかけてしまう…
そんなことってありますよね？
会社も同じで、社員と会社の関係性がしっかりあれば、
お互いに協力しやすいと思うんです。
だから、できる限り直接会話できるよう、
全国に出張面接に行きますし、帰社日にはほぼ会社にいます！
そんな、人と人とのつながりを大切にしている当社でなら、
安心して新たなチャレンジができるはずです！
【社員が安心して長く働けるサポート体制を整えています。】
★毎年必ず昇給！1回の昇給で4～5万円昇給する人も！
★資格取得手当・学習支援制度・書籍代手当などのサポート充実
★扶養手当など給与+αの制度が多数
★残業は月平均10時間程度＆年間休日125日
★リモート案件も多数
【身につくスキル・キャリアパス】
将来的には、サブリーダー、リーダー、PL、PMといったポジションを目指すことも可能です。入社後の定期的な面談やチャットにて、いつでも希望を教えてください。
【入社後の成長サポート】
あなたの経験やスキルに応じて、研修を実施します。外部のオンラインスクール費用を会社が全額負担！経験の浅い方は、先輩エンジニアと一緒にプロジェクトに参加していただく予定です。先輩によるマンツーマンのサポートを受けながら、実務を通して必要な知識やスキルを身に付けることができます。
＜スキルアップ支援一覧＞
◎資格取得手当（AWS関連資格/キャリアUP資格多数）
◎学習支援制度（会社指定のオンライン外部講習/費用は全額会社負担）
◎書籍代手当（情報処理/自己啓発など）
ポイント1東京に出て、自分の可能性を広げてみませんか？ 地方で腕を磨いてきたあなたのスキルを発揮できます！
当社では「東京で働きたい」という夢をお持ちの方を、
現実的なサポートで応援しています。
＼＼「上京したいけど、費用面が心配…」そんな不安は不要／／
★家賃も引越し費用も全額会社負担
★全国各地に出張面接！面接で東京に来る必要なし
★月給30万円以上！入社後の生活もリッチ
転職にかかる費用は基本的に会社が負担するので安心してください。
また、面接では社長自らが全国各地に伺い、
あなたが一番落ち着ける地元でじっくり話せます。
「こんなキャリアを築きたい」「このスキルを伸ばしたい」
など、希望をしっかりお聞かせください。
＼＼入社後の職場環境も快適／／
★リモートワークOK
★残業は月平均10時間程度
★年間休日125日以上 など
仕事とプライベートのバランスも大切にしています。
実際に東京の街を楽しむ時間も、地元に帰省する時間も
確保している先輩がたくさん在籍しています。
新しい一歩を踏み出す勇気さえあれば、
その他の環境は私たちがしっかりサポートします。
あなたらしいペースで、東京でのエンジニアライフを始めてみませんか？
ポイント2やりたいことを実現できる自慢の会社です◎
「仕事が楽しい」—この言葉、当社に入社して初めて実感できました。私は元々、地方で大手自動車メーカーのネットワークエンジニアをしていましたが、キャリアアップのために上京を考えていました。当社との出会いは、社宅制度と上京費用のサポートに惹かれたのがきっかけです。しかし、本当の決め手は面接での体験でした。代表との面談で、想像以上にありのままの自分を出せて、その場で「ここだ」と直感したんです。入社後は予想通り、やりたい案件に自ら手を挙げればチャンスをもらえるし、自分の成長を会社全体が応援してくれる環境があります。週5日も会社で過ごすのなら、週末の2日間だけが楽しいなんてもったいないですよね。エイペックでは「仕事も人生も楽しむ」という考え方が根付いていて、やる気のある人が本当に輝ける場所です。
ポイント3社員の希望を叶えてきたことリストを公開！
◆入社後、初めて参画したプロジェクトが無事終了し、社長にごはんへ連れて行ってもらった
◆よく頑張っているからと、家賃の更新料を会社負担にしてもらえた
◆PMを目指すために必要な案件へのアサインをしてもらえた
◆資格取得者のために資格手当の制度を新たに導入することになった
◆独立したいという希望を受け入れてもらい、支援してもらった
◆開発エンジニアへのキャリアチェンジをサポートしてもらえた など
このように、社員の希望を取り入れる理由は、社長の「採用した社員とは人生を共に歩みたい」という想いから。エンジニアに対して一人の社員という捉え方ではなく、共に人生を歩む仲間と考えています。
ポイント4取材担当者より
今回取材で訪れたのは、設立36期目を迎えるエイペック。「ぜひ直接会って話したい」という代表の希望があり、新宿の本社を訪問した。実際にお会いして、本当に関わる人とのコミュニケーションを大切にしているのだと感じた。私から「こんな希望は相談できますか？」「これはさすがに難しいですよね？」と様々な質問をしたのだが、そのほとんどに「社員が希望するのなら全然OKです。」と返答いただいた。また、実際に社員の方に「本当にここまで相談に乗ってくれるんですか？」と聞いたところ、代表の言葉通りの返答だった。取材の最後には、「社員がやりたいことがあるならやってみて欲しい！お金や環境面はこっちでなんとかするので」という言葉も。オンラインではなく、直接会ってお話を聞けたからこそ、社員に対する“熱”を実感することができた。そんな、言葉だけでは伝えきれない雰囲気や社員への想いを、あなたも面接で感じることができるだろう。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間：3ヶ月あり（期間中の雇用形態に差異なし） |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ※プロジェクトにより多少異なります 【残業について】 残業は月平均10時間程度です。 ※プロジェクトにより多少異なります 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ＼一都三県に社宅あり/本社は新宿区/リモートワーク可／ ★プロジェクトにより、リモートワークが可能 ★家賃負担0円/引越し・移動費は会社が負担します 【勤務先】 本社および首都圏各地のプロジェクト先 ※ご希望を考慮して勤務地を決定いたします ※転居を伴う転勤はありません 【本社】 東京都新宿区新小川町5-1 ニューリバー51ビル5階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【本社】 JR中央線・総武線、東京メトロ東西線、有楽町線、南北線、都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」より徒歩7分 |
| 給与 | 【毎年必ず昇給！月収4～5万円上がる方や年収1000万円を稼ぐ方もいます】 ＼★家賃負担0円！/引越し費用・上京に伴う移動費支給★／ 月給30万円～70万円＋残業代全額支給＋各種手当 ※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与や待遇は変わりません。 ※経験・能力・前職の給与を考慮の上決定します ＼★さまざまな手当・支援制度をご用意★／ ・奨学金立替制度あり ・各種手当（扶養・出張手当・役職・書籍代・調整業務・資格手当 他） ・資格取得支援制度（AWS関連など） ・学習支援制度（外部オンライン講習の費用を会社が負担） ・借り上げ社宅制度（会社が家賃全額負担｜利用期限なし※他規定有） ・引越し費用全額負担（上限あり） |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給年1回（4月） └1年目は昇給年2回（入社半年後と1年後）、ここ数年は全員が昇給実績あり！ ■賞与年1回（1月／勤続3年以上が対象） ■交通費全額 ■残業手当全額 ■扶養手当 ■出張手当 ■役職手当 ■書籍代手当 ■調整業務手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度（AWS関連など） ■学習支援制度（外部オンライン講習の費用を会社が負担） ■借り上げ社宅制度（家賃を会社が全額負担／社員の半数が利用中／利用期限なし） ※更新料や光熱費等は自己負担 ■引越し費用全額負担（上限あり） ■研修制度充実 ■社内イベント（BBQ、歓迎会など） ■健康診断、インフルエンザ予防接種 ■服装自由※案件先による ■オフィス内禁煙 ★奨学金立替制度あり ★独立支援制度あり |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（初年度10日） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ★取得・復帰実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
募集背景
1988年の設立から有名・大手企業と直接取引を重ね、安定した経営基盤を築いてきました。今後も、各種システム・アプリの開発からサーバー・ネットワークの設計構築まで、幅広い案件に技術力を提供し、顧客の期待に応えるために新たな開発エンジニアを募集することとなりました。
| 応募資格 | ◆学歴不問 ◆何らかのシステムやアプリなどの開発経験（業界・年数・フェーズ不問） 【歓迎する経験・スキル】 ★JavaやC#の知識や経験をお持ちの方は大歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社エイペック |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区新小川町5－1ニューリバー51ビル5階 |
| 事業内容 | 《社員想いの制度や環境が整っています！》 ★面接は社長が自ら日本全国に出張面接 ★家賃は全額会社が負担！上京に伴う引越し費用や移動費も会社負担！ ★毎年必ず昇給！1回の昇給で4～5万円昇給する人も！ ★書籍代手当、扶養手当など給与+αの制度が多数！ ★残業は月平均10時間程度＆年間休日125日 ★リモート案件も多数 《事業内容》 ・情報システムの提案、開発、構築、導入、保守 ・ソフトウェアの受託開発、販売 ・情報システム機器販売 ・情報システムの運用管理業務の受託 ・各種データセンター・サービスの提供 ・IT技術者育成事業 ・その他情報処理サービス 《資格》 ・プライバシーマーク（認定：第17002921(03)号） ・労働者派遣事業許可：派 13-310333 ・有料職業紹介 13-ユ-315068 ・情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS） 認証番号：GIJP-1159-IC |
| 代表者 | 代表取締役 川口 大朗 |
| URL | https://apec-japan.jp/index.html |
| 設立 | 1988年11月1日 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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