【株式会社新日本エネックス】【幹部候補／鹿児島】営業職※商談をまとめるクローザー／年収1,000万以上 【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/5(月)〜2024/5/5(日)


【幹部候補／鹿児島】営業職※商談をまとめるクローザー／年収1,000万以上


＜2021年『アジア太平洋地域における急成長企業』ランキング、小売部門日本一を獲得！＞※2021年、英Financial Times社／日本経済新聞社調べ
■業務内容
テレアポ担当がアポを取った個人顧客宅を訪問し、お客様に合った商品を提案する業務となります。営業効率を向上させるツールを活用して成果をあげることが期待されるポジションです。
本ポジションの営業は20代中心2～4名のチームで社用車に乗り、担当エリアの顧客宅へ訪問しています。訪問件数よりも提案件数を重視しています。契約が得られるよう、顧客のニーズを汲み取り、次のアポイントを得ることが大切です。
※アポインターとは：訪問～次回のお約束
※クローザーとは：アポインターからの引継ぎ～契約
■業務の特徴
トークマニュアルや営業管理システムも完備しているため、業界が未経験の方でも安心して業務に取り組めます。また扱う商品は、単に月々の電気代を削減できるだけでなく、初期費用ゼロ円プランや月2000円～1万円で利用できるプランが特徴。大きな価格メリットを実現し、お客様満足度は90％以上をマーク。高い商品力と売れる仕組みがあるから、入社2年目で年収1000万円を実現している先輩も多いです。
■入社後のステップ
係長以上の役職になると「プレイヤー」ではなく、専任アポインターが得てきたアポイントに訪問して提案する「クローザー」として活躍できます。早い方は入社3ヶ月程度でクローザーとなっています。
■アポインターの仕事の流れ
・個人のお客様に光熱費に関するお悩みをヒアリング、調査→クローザーに引継ぎ
■クローザーの仕事の流れ
・アポインターから引き継いだお客様に対しお客様専用のシュミレーションの作成→お客様に合った商材の提案→ご契約
■当社の特徴：
直近数年で需要が高まってきている蓄電池ですが初期費用・頭金なしで導入ができ、電気代節約分を加味すると機器代を完済するまでの数年間、月2,000～10,000円で利用できる、売りやすい商材、仕組みを用意しており、お客様満足度は約90%をマークしています。
また「いいものは必ず買っていただける。押し売りしたくない」という考えのもと、ノルマはありません。

【チーム／組織構成】