正社員
掲載予定期間：2024/2/19(月)〜2024/5/19(日)
【宮城／仙台】人事企画・教育 ～東証スタンダード上場／創業73年の安定基盤／転勤なし～
＜大手食品商社の変革を推進！新設のHR企画ポジション／創業73年／東北トップクラスの食品卸売企業として地元・東北に根差した安定的な経営を継続／長期就業可能な働き方◎＞
■仕事の内容：
営業本部における人事企画・教育ポジションになります。
営業本部長（役員）直下にて、本部内のHR戦略の立案と実行と、各部門長の人事マネジメントサポートを担っていただきます。
【具体的には】
＜1＞事業戦略に基づくHR企画の立案
＜2＞具体的なプログラム・コンテンツのPDCA
＜3＞関連するプロジェクトの立ち上げや推進
＜4＞人事マネジメント施策の管理（営業本部における人事部との連携窓口）
＜5＞部門長や部門メンバー、他セクションメンバーとの連携・折衝・調整
＜6＞経営幹部に対するレポーティング
【当ポジションのミッション】
売上を拡大していくために社員1人1人に必要なスキル、不足しているスキルを分析し、そのスキルを強化・補強するための外部コンテンツなどを取り入れながら自社の教育体制を整え、スキルアップさせていくことがミッションとなります。
■当社について：
・ホテル/レストラン/学校給食/弁当/量販店/製菓/製パン/食品加工業等のお客様に対して、業務用食品や資材の提供を行っています。
1950年の設立以来、東北地区を中心に食の発展に貢献してきました。現在は、関東圏の一部にまで事業エリアを拡大しています。
・20,000アイテムを超える多彩な食品・食材は、生産地へ直接出向いて買い付けや中国を始めとする東南アジア/北米/ニュージーランド等から直輸入を行い、自信と責任を持って商品を提供しています。
・安心で安全な商品を提供する為に商品カルテ管理を行うと共に、アレルギー問題から農薬問題まで幅広い衛生検査を実施しています。
・長期目標1,000億円を掲げ、商品開発、サービス体制の強化等を図り、東北圏内でのシェアをより高めるように努力しています。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県仙台市宮城野区扇町5-6-22 勤務地最寄駅：仙石線／福田町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※自動車通勤可 ＜転勤＞ 当面なし 将来的には可能性あり ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：437,500円～500,000円 ＜月給＞ 437,500円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月／12月）※過去実績4.0ヶ月分 ■残業手当：無（管理監督者のため支給無） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※福利厚生その他欄参照 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■外部セミナー ■e-ラーニング ＜その他補足＞ ■通勤手当補足：車通勤上限3万円、公共交通機関～5万円（会社規定に基づき支給） ■産休・育休制度（取得実績あり） ■役職手当、寒冷地手当（当社規定による）、クラブ活動 ■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、持株会、社内融資制度 ■福利厚生サービス（提携店利用時割引） ■コミュニケーション行事（部内懇親会等）、従業員割引購入制度 ■報奨金制度（セールス報奨、新規開拓賞、Web食材発注システム報奨、海外研修等） ■在宅勤務（一部従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 ※年に7～8回程度土曜出勤有 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引き休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験のある方 ・人事企画・教育／研修のいずれかのご経験 ・人事系研修／コンサルティング会社での営業・研修企画のいずれかのご経験 ・経営企画、営業企画などのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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